一、岗位职责1. 负责非标环保机械设备（喷涂/喷粉设备、废气处理设备）售后服务全流程的数据汇总，涵盖售后订单接收、任务分配、维修进展、配件使用、服务闭环等环节的信息采集与归集； 2. 搭建售后统计跟踪台账，动态掌握售后任务执行情况，实时维护维修进度、客户意见等数据，保障信息流转完整可追溯； 3. 制作售后数据报表（日报/周报/月报），对服务响应效率、配件消耗水平、客户满意程度等核心指标进行分析，为服务流程改进提供依据； 4. 对比售后统计数据与现场服务记录，发现偏差及时联动售后技术人员及客服团队确认，确保信息真实准确； 5. 协同销售、生产部门开展售后相关数据支持工作，包括数据分析、成本核算及客户回访所需资料的整理与输出。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，统计学、会计学、工商管理、机械或环保类相关专业优先考虑，具备非标设备售后统计背景者条件可适度放宽； 2. 技能要求：精通Excel（含数据透视表、常用函数）、熟练使用ERP系统或售后服务管理软件，具备扎实的数据整理、报表制作及趋势分析能力； 3. 行业认知：熟悉机械制造、环保设备（如喷涂/喷粉、废气处理）的售后维修流程或服务体系，了解非标产品售后服务特点者优先录用； 4. 素质要求：作风认真细致、责任感强，具备良好的跨部门沟通能力和时间规划能力，能高效推动售后数据管理工作落地； 5. 经验要求：具有1-3年售后服务统计、数据追踪或相近岗位工作经验，有环保机械、非标设备领域从业经历者优先考虑。

五险一金 单休 长白班 提供住房补贴 餐补 交通补助 负责为客户办理业务并提供服务 接受新人入职，配备标准话术，业务内容易掌握

工作内容： 在线通过文字处理百亿补贴板块用户咨询的物流进展，以及退换货、退款等相关问题 工作时间： 8:00-0:00 薪资待遇： 月休6-7天 缴纳五险 提供住宿

岗位职责： 1、负责为客户提供售后服务支持，涵盖产品咨询、疑问解答及意见反馈处理； 2、对接内部相关部门，推动售后维修流程，保障服务时效与客户满意； 3、系统化整理和归档售后服务资料，持续更新与维护客户信息数据库； 4、汇总并分析售后服务相关数据，输出优化建议助力产品迭代升级； 5、配合团队完成其他相关的日常行政辅助工作。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地应对客户诉求； 2、熟悉常用办公软件操作，具备良好的数据归纳与分析能力； 3、工作积极主动，有较强的责任心，能够有效落实并追踪任务进展； 4、具备同行业背景或客户服务经验者优先录用； 5、具有良好的协作精神，能适应高效、紧凑的工作节奏。

你好！我们正在寻找一位热情积极、擅长沟通的售后客服加入团队，如果你符合以下要求，欢迎加入我们！ 1. 具备良好的沟通能力，耐心细致； 2. 对客户问题能够认真对待、及时处理； 3. 熟练操作电脑及常用办公软件； 4. 能够适应一定的工作节奏，具备团队合作精神。 我们期待与你携手，成为客户信赖的服务伙伴！ 上班时间：中午12点至晚上9点半，中间休息一小时，每周日单休，法定节假日享受带薪休假。

职位详情 1、薪资待遇：底薪+现金奖励+提成，综合收入6000—12000元 2、福利政策：五险一金、带薪休假、婚假、陪产假、节日福利、定期团建 3、工作氛围：无复杂人际关系，团队关系简单融洽，定期组织集体活动； 工作时间：09:00-12:00，13:00-19:00，每月休息4-6天 办公模式：无需外出，固定办公室坐班，法定节假日正常享受带薪休假，无绩效指标与KPI考核 4、年龄要求：18-40周岁，可接受零经验，需会普通话，有意者欢迎私信咨询

上班时间中午十二点到晚上九点半 实习底薪3500，转正4500，可加提成

1. 负责非标环保机械设备（如喷涂/喷粉设备、废气处理设备）售后服务全流程的数据汇总，涵盖售后订单接收、任务分配、维修进展、配件使用及服务闭环等信息的采集与归集； 2. 搭建售后服务统计台账体系，动态监控各项售后任务执行情况，实时维护维修进度、客户意见等数据，保障信息流转完整可追溯； 3. 编制日常性售后统计报告（含日报、周报、月报），对服务响应效率、配件消耗水平、客户满意程度等核心指标进行分析，为服务流程改进提供量化依据； 4. 对比核查统计数据与现场服务记录的一致性，发现偏差及时联动售后技术人员及客服团队确认修正，确保数据真实准确； 5. 协同销售、生产部门开展售后相关数据分析、成本核算工作，并按需提供客户回访所需的基础数据支持。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，机械类或环保类相关专业优先考虑，具备设备维修服务背景者优先； 2. 技能要求：精通Excel（熟练运用数据透视表、常用函数）、熟悉ERP系统或售后服务管理软件，具有较强的数据整理、报表制作及趋势分析能力； 3. 行业认知：熟悉机械制造领域及环保设备（如喷涂/喷粉、废气治理）的售后运作流程，了解非标设备售后服务特点者优先； 4. 素质要求：工作作风细致认真，责任感强，具备良好的跨部门沟通能力和时间规划能力，能够高效推动数据统计与跟踪任务落地； 5. 经验要求：具备1-3年售后服务数据管理、统计分析或相近岗位工作经验，有环保机械、非标自动化设备行业经验者优先。

在线处理剪映平台会员订阅、产品使用等问题。负责线上用户答疑、建议和意见。

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

德州市陵城区招二保焊/气焊

，31号开发区演唱会，60 以下，50 岁以下，1天100-120元，管2顿饭，有意者抓紧报名， 连系电话 李女士

氩弧焊焊工工作地址:山东省德州市德城区黄河镇二十里铺建材市场1号6000-9000元

工作地址:迎滨市场早晨5-下午5点2100-3000元

临时二保电焊工工作地址:新领域国际花园对过钢材市场附近，于官屯大桥6000-9000元要求有证

你是否厌倦了“996”的疲惫？
你是否渴望一份既能搞钱又能顾家的工作？
你是否想找个大平台，但不想被无休止的加班耗尽热情？ 机会来了！我们正在寻找这样的你！ 招聘：售后服务和助理专员 工作时间： 上午 8:30 - 11:00，下午 14:30 - 16:30 双休+法休 工作内容：接待咨询 解答疑问 维护客户 薪资待遇：综合薪资3000+，入职即享商业保险 完善的培训体系：不用担心没经验，我们有成熟的培训团队带教。 清晰的晋升路径：不看资历看能力，最快半年晋升管理层。 咨询电话：

不用地推、不用陌拜，纯线上客服售后 零基础可学，老员工一对一教 主要解答商户POS机使用、到账、费率、激活问题 工作简单轻松，都是固定话术，上手就会 要求：会玩手机、会打字、脾气好、愿意长期干 薪资：底薪+高提成，多劳多得，稳定月薪可观 坐班办公，氛围好，留人率高，想找稳定工作的速来！

北京招聘：导购 5 名，售前 5 名，售后 5 名 人流嘎嘎多，半销一名，售中大销一名 各位大神帮忙介绍介绍 发财热线:

岗位职责： 1、为客户提供保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务（客户名单公司提供，无需自己拓客） 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 任职资格： 1、25-50周岁，高中以上学历，男女不限； 2、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 3、有良好的沟通及团队协作能力； 薪资福利待遇： 1. 无责底薪：每月2300-4000元，可享9个月且支持跳档！零业绩压力，只需完成基础出勤与日常工作，就能轻松稳拿薪资， 2. 绩效激励：无责底薪+责任底薪+高佣金+奖金+专项方案，收入轻松过万， 3. 福利保障：为员工提供专业的医疗、意外人身险等补充保险； 4. 养老保险：为员工另外建立的补充养老保险； 5. 带薪薪休假：年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假

岗位职责： 1. 及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服等渠道解决退换货、维修、使用指导等问题 2. 准确记录客户反馈及问题处理全过程，同步更新售后系统信息 3. 协调仓储、物流、技术等部门推进问题闭环，提升客户满意度 4. 识别共性问题并汇总上报，为产品优化与服务改进提供一线支持 5. 维护客户关系，主动跟进回访，提升复购率与品牌信任度 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏的重复性服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，有电商/制造业售后经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯学的应届毕业生加入

形象气质良好，需具备出镜拍摄能力，性别不限。 熟练操作电脑办公软件 具备相关工作经验，能3分钟内及时响应并解决客户咨询问题 主营产品包括风机、风管、防火阀及空调机组等 工作时间8小时长白班，上午8点至下午5点 每周固定周日休息 年龄要求23-40岁，有经验优先，学历与年龄适当放宽 薪酬结构为底薪+提成+福利， 激励政策丰富，奖金机制完善

职责： （1）负责核对商品信息，检查配件齐全性，判定商品故障情况； （2）熟悉各大品牌厂商关于产品检测与维修的相关规范； （3）掌握手机、PC、平板类产品三包政策的具体执行要求； （4）针对无故障或存在明显非保修情形的商品，与客户沟通协商原路退回； （5）使用专业话术通过电话与客户沟通，反馈商品检测及维修结果； （6）对所使用的物料进行核查，确保符合出入库质量标准； （7）在岗期间须规范穿戴防护装备； （8）妥善处理内部文件，严格遵守保密规定；

职责： （1）负责核对商品相关信息，检查配件完整性，判定商品故障情况； （2）熟悉各大品牌厂商关于产品检测与维修的具体规范； （3）掌握手机、PC、平板类产品三包政策的相关规定； （4）针对无故障或存在明显人为损坏的商品，与客户协商办理原路退回； （5）使用专业话术通过电话与客户沟通，反馈商品检测及维修结果； （6）对所使用的物料进行核查，确保符合入库与出库标准要求； （7）在岗期间须规范穿戴防护装备； （8）妥善处理内部文件，严格遵守保密要求。

好消息！好消息！！！ 想增加收入的朋友们看过来 办公室正在招人啦 保底4000元 平均月薪6000-13000（上不封顶）优秀者可达18000-24000 成绩真实可查 银行官方客服岗位 不涉及催收及贷款业务～～ 提供住宿 欢迎零基础及实习生加入 带薪培训并可开具实习证明 无夜班不倒班 享受带薪年假 五险一金 法定节假日正常休息 有兴趣的话欢迎来了解详情 招聘名额有限 先报名先安排

薪资待遇： 1、基本工资8000-10000+差旅补贴+节日福利，综合收入10000-16000（需配合团队短期海外出差，每日补助100美元，全程差旅由公司统一安排，具体薪酬可面谈）； 2、工作时间：国内8:00-17:00，国外实行弹性八小时制，每月固定休息4天； 3、试用期1-3个月，期间即缴纳五险，国内外出差均提供食宿支持； 4、公司为专注研发制造及销售孵化铝合金门窗设备、铝幕墙设备、塑料门窗设备与中空玻璃设备的高新技术企业，产品覆盖国内外市场，重视人才发展，福利优厚，诚邀加入； 工作内容： 1、负责门窗设备的机械结构、电气线路、管路等连接安装，确保规范准确； 2、依据设备性能要求和客户使用场景，调整并调试相关参数，保障客户正常生产运行； 3、处理设备运行故障，完成现场调试，并为客户开展操作培训与技术说明； 任职要求： 1、年龄不超过45岁，性别不限，具备扎实的机械售后调试经验，能识读工程图纸，掌握电路基础知识； 2、工作态度严谨，能够接受短期出差安排；

1.18.-40周岁 2.语言表达沟通能力 3.会普通话 待遇： 1.保底4k 综合薪资6000+，可住宿 2.带薪休假，周末休，法休 33.五险一金， 节假日福利，不定期团建 4.带薪培训，无需外出

不外出，办公室固定坐班，享受法定节假日及带薪休假！ 工作时间：早上9点至晚上7点，每周工作六天，休息一天 薪资待遇：综合收入6000－8000元，业绩突出者上不封顶 缴纳七险一金，提供带薪培训，参训即有收入，每月享现金礼品奖励，福利多多等你来领取！ 年龄要求：18－40周岁，不限经验，会说普通话即可 有意者欢迎联系咨询！！

薪资详情： 薪资范围：6000—10000元/月 职位底薪：3800元/月 社保类型：五险一金，本地社保 奖金补贴：餐补，节日福利 职位详情： 依据银行相关业务流程，在银行后台系统为VIP信用卡客户办理账单分期服务。 年龄要求18—40周岁，无需外勤，办公室固定坐班，每周单休，享受法定节假日及带薪休假。 提供带薪岗前培训，全程指导教学，资深员工一对一辅导。 配备五险一金，无责任底薪保障，设有全勤奖励，绩效考核有保护机制。 福利待遇： 每日提供下午茶点，每月组织团队建设活动，办公区配备冰箱、微波炉、饮水机等便利设施。 团队以95后、00后为主，工作氛围轻松融洽，管理层亲和大方，工作节奏适中。 只要踏实完成本职任务，月薪过万有机会实现，欢迎随时咨询了解

此职位位于夏津及周边区域，需具备大车等相关资源，条件不符者请勿投递！ 岗位职责： 1、全面负责当地营业部的运营管理，主导团队组建与搭建，统筹业务发展；挖掘市场潜力，拓展合作网络，高效协调各部门运作，推动整体业务落地。 2、维护外部合作关系，强化渠道体系建设，按时准确提交各类业务数据；承接分公司下达的经营目标，细化执行计划并落实有效举措，在保障业务质量的前提下完成各项指标。 3、主动开发并维系多方社会资源，推进品牌宣传与管理工作；优化分公司管理机制，坚持合规运营，提升管理规范化水平。 4、在分公司的指导与要求下，统筹协调各部门及下属机构的工作安排与执行，确保依法合规运营，助力公司实现效益最优。 5、跟踪研究商用车市场的动态趋势，及时调整和优化经营策略，积极参与市场竞争，树立良好企业形象，兼顾社会效益与经济效益；定期向上级反馈经营情况、市场信息、公司现状及发展建议，协同政策落地。 任职资格： 1、大专学历，具备5年以上商用车（重卡系列）、车险或交通安全设备行业工作经验，特别优秀者学历可适当放宽； 2、熟悉商用车业务全流程，有运输物流公司、车队、第三方物流、商用车主机厂等工作背景者优先。 3、具备一定管理能力，拥有物流、车队相关人脉资源与合作基础。 4、责任心强，品行良好，工作踏实细致，沟通能力强，具有敬业精神与事业追求。 职位福利：五险、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队氛围活跃、朝九晚五、多元晋升通道 职位亮点：底薪+绩效+提成+分红

公司提供客户名单，通过电话提醒信用卡用户办理分期还款业务，工作内容仅为提醒服务。公司统一提供名单及沟通话术，按标准话术执行即可，无销售性质，工作压力小。 福利：五险一金、年终奖、节日福利齐全。 办公环境优越，团队氛围融洽，配备冰箱、微波炉等设施，支持员工自带餐食。 晋升通道广阔，发展空间大。