文景教培青海头部连锁机构（尖扎、群科、同仁校区）急需初高理科3名，长期英语老师3名，最好明天能到岗，来了就能上课，也可长期。 联系电话：（同步）

1.负责给3-12岁孩子上课、英语发音标准。 2.有一定的授课经验者优先。 3.有相关从业证书或者教师资格证。 4.有一定的研课、备课、磨课的能力。 5.公司待遇: (1)试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3500元/月，转正后工资4500-10000元/月。 （2） 试用期过后进行考核，根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。 （3） 转正后根据教师级别不同，课时费级别分为6-12元/人不等。 （4）、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。 （5） 转正以后可享受公司宿舍入住福利。 （6） 转正后教师工资级别可分为： ①特级教师年薪20万—25万（含绩效）带薪假15天；其他福利和补贴。 ②一级教师年薪12万—16万（含绩效）；带薪假10天：其他福利和补贴。 ③二级教师年薪8万—11万（含绩效）；带薪假5天：其他福利和补贴。 ④三级教师年薪5万—8万（含绩效）；带薪假3天：其他福利和补贴。

岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及学习效果评估 2.根据学生水平制定个性化教学计划，提升听说读写综合能力 3. 参与教研活动，配合团队优化课程内容与教学方法 4.定期与家长/学员沟通学习进展，提供专业学习建议 5.协助组织英语角、演讲比赛等课外语言实践活动 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力 2.普通话标准，英语发音纯正，具备扎实的语言功底和教学表达能力 3. 持有教师资格证（K12方向需对应学段）及英语相关专业背景者优先 4. 具备课堂管理能力，能灵活应对不同年龄段学生的学习需求 5.学历不限，有英语教学经验者优先；应届毕业生需具备实习或支教经历

教学管培生是重庆新东方重点打造的高潜人才培养项目，初期通过系统化学习、导师带教及教学实操等方式，全面提升教学与教研水平，后期结合个人能力与职业意向明确发展方向。该项目与启航计划、远航计划、优才计划、英才计划共同组成公司完整的人才发展通道，支持员工在多元路径中快速成长，把握机遇，突破自我。 晋升路径： 0-1年教师——1-2年主管——3-4年储备经理/经理——5-6年项目负责人 招聘要求： 1、本科及以上学历，毕业于国内外排名前100高校，学科基础扎实，有竞赛获奖经历者优先； 2、具备敏锐的观察力、清晰的逻辑思维与创新视角，擅长沟通协调，抗压能力强； 3、热爱教育事业，富有爱心与耐心，具备强烈的责任意识。 薪酬福利： 1、底薪+课时费+奖金（具体构成可在面试环节与负责人详细交流）； 2、录用人员均签订三年以上劳动合同（含六个月试用期），入职即缴纳五险，公积金按8200基数、10%比例缴纳； 其他福利： 带薪年假、节日关怀、免费培训机会、加班补贴、广阔晋升平台、定期健康体检、双休制度、旅游假期、旅游补贴…… 工作地点： 岗位所在区域为重庆市主城区，具体授课地点将在发放offer时进一步沟通确认。 工作时间： 1、春秋季实行坐班制，周三至周五工作时间为10:00-19:00或9:00-18:00，期间可能安排一节18:30-20:30的课程；周末授课，最早开课时间为8:10，最晚下课时间为20:30； 2、寒暑假为集中授课模式（连续授课12天后休息5至6天），具体排课安排将于开课前由专人对接沟通。

岗位职责: 1、承担初中班级英语学科的教学工作； 2、与家长保持顺畅沟通，及时了解学生学习情况并有效解决出现的问题； 3、按时参与本学科教研活动及集体备课安排。 任职要求: 1、具备本科或以上学历； 2、英语相关专业者需通过英语专业八级（应届毕业生须已通过专业四级，并承诺后续通过专业八级）； 非英语相关专业者需大学英语六级成绩≥530分，或提供雅思6.5分以上、托福96分以上的成绩证明； 3、发音准确规范，具备流利的英语口语表达能力。

一、岗位职责 1、承担小学及初中英语学科教学任务，注重学习成效与核心素养的同步提升 2、主动参与教研活动及课程打磨，持续优化课堂教学质量 3、关注每位学生的成长节奏，擅长激发学习动力与内在自信 4、配合开展校内外英语类活动，营造积极向上的学习环境 二、任职要求 1、学历背景：本科及以上学历，英语、教育学、翻译等相关专业优先考虑 2、语言能力：发音准确清晰，具备良好的英语口语表达能力 3、教学基础：掌握系统的语法、词汇知识，具备听说读写全方位教学能力 4、课堂表现：富有感染力，善于调动课堂气氛，教学方式灵活多样 5、实践经验：有2年以上英语教学经验，熟悉中高考考情与学生学习特点 三、资质条件 1、须持有教师资格证 2、持有专八、雅思、托福等英语水平证明者优先录用 四、工作时间 早班：09:00–18:00 晚班：13:30–20:30 每周固定休息日：周一、周二 （课程安排弹性合理，兼顾教学需求与个人生活） 五、薪资待遇 薪酬构成：基本工资 + 课时报酬 + 绩效奖励 综合月收入：￥12,000–20,000（实际所得，无上限！） 优秀教师可获得专项激励及年度荣誉表彰 六、福利保障 五险一金、带薪年假、年终奖金、节日慰问与人文关怀、完善的培训与发展支持 七、晋升通道 英语教师 → 学科主管 → 教学主管 → 教学总监 让每一步付出，都通向明确的职业成长路径。 我们期待这样的你： 心怀教育热忱，真诚负责， 相信每个学生都有闪光点； 课堂上有温度、有方法，更有坚持与理想。 如果你也想投身有温度、有未来的教育， 那就加入我们—— 一起让课堂，因你的存在而更加闪耀！

【任职要求】 1. 具备本科及以上学历，学科基础扎实，教学功底过硬。 2. 遵守教师职业道德，工作认真负责，具备较强的家校沟通与服务意识。 3. 富有团队合作精神，善于交流分享，积极投入教学研究与专业提升。 【岗位描述】 1、承担课程讲授、教案准备及教学研讨工作； 2、作业批改、学习情况分析与后续跟进； 3、开展家校沟通及定期回访； 4、参与教学研究、课程打磨与教材开发； 5、落实老学员续费服务，协助完成新学员试听转化任务。

具备扎实的专业素养，持有教师资格证，对教育事业充满热情

岗位内容： 1. 策划系统化的英语教学方案，并监督其全面落实； 2. 创设多元化的语言学习活动，如互动游戏、主题讨论及实践任务等； 3. 给予学生适时的学习反馈与指导，助力其英语能力稳步提升； 4. 参与学生学习成果的评估工作，协同家长及其他教师保持有效沟通。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语或相关专业背景优先； 2. 具备流利的英语口语和扎实的书面表达功底； 3. 熟悉多种教学方法，能根据各年龄段学生特点灵活调整授课方式； 4. 至少两年以上英语教学经历，教学成效良好； 5. 富有协作意识，善于与家长、同事及校内相关人员建立良好合作关系。

周末或下午四点以后教授小学英语

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岗位职责： 1.负责学员英语启蒙及语言的教学设计与课堂实施 2. 结合绘本、教育戏剧、手工等多元形式开展互动式英语教学 3. 定期评估学员语言发展情况，提供个性化学习反馈与建议 4.参与教研活动，协助优化课程体系与教学资源 5. 配合机构开展家长沟通、开放日及社区教育推广活动 任职要求： 1.热爱儿童教育，具备亲和力、耐心与课堂感染力 2. 英语表达流利，发音标准，具备基础教学法知识 3. 有幼少儿英语教学、教育戏剧或绘本教学经验者优先 4.具备大专及以上学历，英语、教育学、学前教育等相关专业优先 5.持有教师资格证、CELTA/TEFL/TESOL证书者优先

岗位职责： 高中英语，雅思英语 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写全维度训练 3.定期进行学习效果评估与反馈，及时调整教学策略 4. 参与教研活动，配合完成教材开发、试题编写及教学资源建设 5.与家长/学员保持良好沟通，提供学习建议与成长支持 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.制定个性化教学计划，因材施教，提升学生听说读写综合能力 3. 定期开展课堂评估与学习反馈，及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资源开发，持续优化教学质量 5.与家长/学员保持良好沟通，定期汇报学习进展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.具备扎实的英语语言基础及标准发音，能熟练使用英语授课 3.普通话标准，表达清晰，富有亲和力与课堂感染力 4. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.持有教师资格证、英语专业八级或雅思/托福高分成绩者优先

需要有授课经验，成年人教学，教基础英语知识

公司直招，全国可投，纯线上，不需要来线下。 课件不需要备课，提前熟悉即可，单词，语法阅读板块都有！！！ 接课时间较灵活，不需要交中介费、信息费。 【岗位职责】 1.在系统上进行各年龄段的一对一陪伴式学习 2.与总部反馈沟通问题，及时解决问题 3.定期参与线上培训 【任职要求】 1.热爱英语，英语过四六级，本科或者研究生均可，英语专业优先 2.有电脑或平板设备，上课可接受露脸 3.有责任心，服从公司安排 【岗位福利】 可提供实习证明和就业平台，50~55时薪+奖金

工作职责： 1. 承担K12阶段英语学科的线下授课任务； 2. 参与教学方案设计与课程开发，依据教学计划组织课堂教学，保障教学质量； 3. 投入教研工作、课程优化及师资培训，积累教学成果，持续完善教学系统； 4. 完成作业批阅、学习进程跟踪，及时向学生反馈学习情况，并提供个性化辅导； 5. 协同校区开展家校互动，提高家长对教学服务的认可与满意程度。 任职资格： 1. 92院校或海外本科及以上学历，英语或教育类相关专业背景； 2. 专业知识牢固，英语发音规范准确； 3. 性格外向开朗，具备较强的沟通与表达能力； 4. 具备良好的团队合作意识，对教育事业有热情； 5. 雅思成绩达6.5分及以上者优先考虑； 6. 持有教师资格证并具备实际教学经验者优先录用； 福利待遇： 1. 年薪15-30W； 2. 入职即办理五险一金； 3. 享受带薪年假、节日津贴、定期团建、年度体检及年度旅游； 4. 提供系统化内部培训与清晰晋升通道； 5. 每年两次评级机会，配套调薪机制。

1、英语教师 【工作内容】 1、依据标准化教学流程，执行线下学员的学习督导任务。（学生通过平板进行学习） 2、结合课堂实际情况，落实课后服务并及时反馈学员学习进展 3、致力于提升课程满意度，推动学员转介绍及续费目标的达成。课程采用统一教学体系，无需教师自行备课，授课角色更贴近学习引导者。课堂设计生动有趣，严格按照既定流程组织与监督学生完成各项学习任务 【任职资格】 1、英语相关专业本科及以上学历，持有专四或专八证书优先 2、具备1年以上教学经验，热爱教育事业，关注学生的成长与个性化发展 3、擅长激发学生学习兴趣，提升其主动参与意识 4、具备明确目标意识，能够积极推动续费目标完成 5、性格亲和，仪表得体大方，开朗健谈，沟通能力强，乐于接受新知 【薪资构成】无责底薪+课时费＋优秀学员奖励，综合薪资3000-8000 职位晋升路径：教师-教研组负责人 工作时间：9:00-18:00 午休2小时 双休（周一周二），寒暑假及10月期间为单休 福利：五险＋传统节日礼品+带薪年假 【项目介绍简介】 本公司为思途元景品牌涪陵交付中心代理。 思途元景作为教育科技领域新兴品牌，自2021年创立以来始终肩负教育创新使命。依托母集团重庆卓辅嘉学十六年教育实践经验，在“科技赋能教育，智创重塑未来”的核心理念引领下，打造“A1+脑科学＋教育学”三维融合创新模式，实现前沿技术与教育教学的深度结合，重构语言学习新方式。 公司已建立覆盖西南、华南、中原地区的OMO教学网络，设立重庆总部、海南国际教研中心、郑州中原运营中心、成都研发基地四大核心枢纽，形成完善的运营架构，推动线上线下教学协同发展，为更多学习者提供优质教育资源。 【公司团队氛围】 拥有专业教学团队，实行扁平化管理，工作氛围轻松活跃，注重团队协作与共同成长。 所有员工及其亲属报读课程可享最高级别折扣优惠。表现突出者可获明星员工称号，享受年度旅游、业务达标奖励等激励政策

岗位职责： 1. 负责5-6岁儿童英语课程授课，采用游戏、歌曲、故事等互动方式激发孩子对英语的兴趣，提升听说表达能力。 2. 策划符合幼儿认知发展规律的沉浸式教学课堂，灵活运用教具、多媒体工具辅助教学实施。 3. 定期开展课堂反馈，建立并维护学员学习成长档案，与家长保持良好沟通，同步教育目标与进展。 4. 持续打磨与完善课程体系及教学策略，提升教学质量。 5. 保障课堂教学秩序与安全，妥善应对幼儿突发状况（如情绪波动、行为引导等）。 剑桥Pu0+自然拼读 任职要求： 1. 大专及以上学历，英语、教育学、学前教育等相关专业背景。 2. 英语发音准确清晰，持有TESOL/TEFL或教师资格证者优先考虑。 3. 具备1年以上幼儿英语教学经验，熟悉剑桥少儿英语、牛津树等主流幼儿英语教材。 4. 能够独立策划富有趣味性的教学活动（如手工制作、角色扮演、绘本延伸活动等）。 5. 具备良好的亲和力与耐心，善于吸引并维持幼儿注意力。

岗位职责： 1、教授3-12岁幼少儿英语课程、英语PBL课程 2、课前备课、课中专业授课、课后教学追踪 3、完善班级管理与亲师沟通 4、规划并执行班级或全校性教学活动 5、参与校方规划之市场招生活动 任职资格： 1.专科以上学历，英语专业，有英语相关教师资格证 2.两年以上幼少儿英语教学工作经验 3. 英语口语流利，发音标准，中文表达能力强，普通话标准 4. 热爱幼少儿英语教育事业，工作认真负责，有责任心和团队合作精神 兼职灵活调整，合作不错的情况下，也可以考虑转全职 全职上班时间：周内13:00-20:00，周末9:00-20:00

【郑州急招】初高英语老师核心福利：综合工资8-15K+带薪寒暑假+导师带教工作内容：纯教学授课，设计趣味课堂，无销售压力应聘要求：英语发音标准，教学经验优先，应届生友好急招岗：面试速出结果，到岗即上岗有意向咨询

1. 具备英语教学经验，英语口语表达流利者优先考虑 2. 具有出色的教学能力，能够合理设计课程，把握教学节奏，课堂氛围生动活泼，讲解条理清晰，逻辑明确 3. 具备良好的学生管理能力，善于课堂互动，营造语言学习环境，有效维持课堂纪律，做好学员的课前课后管理工作

捷克语教师，国内教师或外籍教师均可

我们正在招聘一名专业英语教师，致力于提升学生的英语综合能力。 工作内容： 1. 制定并执行高效的英语教学方案； 2. 跟踪学生学习进展并给予及时反馈； 3. 参与课程体系优化及教学材料甄选； 4. 与家长保持常态化交流与互动。 岗位要求： 1. 具备英语或相关专业本科及以上学历； 2. 持有教师资格证者优先考虑； 3. 具备2年以上英语教学工作经验； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 5. 热爱教育行业，富有责任心和职业热情。

我们正在招聘一位专业外语教师，承担学生外语知识与技能的教学工作。 工作内容： 1. 编制教学方案及课程框架； 2. 开展意大利语教学，涵盖语法、口语、听力、阅读等内容； 3. 策划课堂互动与语言实践环节； 4. 安排作业，实施测验与学习评估； 5. 为学生提供学业咨询与学习指导。 岗位要求： 1. 意大利语专业硕士及以上学位； 2. 具备教学经验者优先考虑； 3. 具有较强的外语口头与书面表达能力； 4. 热心教育工作，富有责任感和协作意识。

河北外国语学院诚聘英才 一、专业要求，本硕专业一致或相近于以下专业： 1. 汉语言文学； 2. 汉语国际教育相关类； 3. 教育学类； 4. 英语类； 5. 各国小语种硕士或外籍教师（如斯洛文尼亚语等语种）； 6. 思政类（涵盖法学、历史、政治、哲学、管理等相关专业）； 7. 可指导本科生毕业论文的外聘教师（须具备中级职称）。 二、薪资待遇： 1. 薪酬结构=基本工资+课时费+津贴补贴+全勤奖励+工龄工资； 2. 薪资水平根据工龄、职称及岗位情况逐年提升； 3. 教职工享受六险一金保障； 4. 符合政策规定者，可申领石家庄人才绿卡； 5. 享有寒暑假、双休、节日福利、子女奖励等多项福利待遇； 6. 具备中级职称且符合条件者，可按程序申报副教授资格。