1.负责给3-12岁孩子上课、英语发音标准。 2.有一定的授课经验者优先。 3.有相关从业证书或者教师资格证。 4.有一定的研课、备课、磨课的能力。 5.公司待遇: (1)试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3500元/月，转正后工资4500-10000元/月。 （2） 试用期过后进行考核，根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。 （3） 转正后根据教师级别不同，课时费级别分为6-12元/人不等。 （4）、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。 （5） 转正以后可享受公司宿舍入住福利。 （6） 转正后教师工资级别可分为： ①特级教师年薪20万—25万（含绩效）带薪假15天；其他福利和补贴。 ②一级教师年薪12万—16万（含绩效）；带薪假10天：其他福利和补贴。 ③二级教师年薪8万—11万（含绩效）；带薪假5天：其他福利和补贴。 ④三级教师年薪5万—8万（含绩效）；带薪假3天：其他福利和补贴。

职位名称： 一对一培训机构高中全职英语教师 职位描述： 我们是一家致力于提供高品质一对一辅导服务的教育机构，现诚邀具备丰富教学实践经验的英语教师加入我们的团队。 主要职责： 根据学生个体学习情况，开展针对性的高中英语一对一授课。 准确掌握学生学习节奏，设计并落实个性化教学方案。 持续关注学生学习成效，定期与家长沟通，协同推动学生学业提升。 职位要求： 本科及以上学历，英语或相关专业者优先考虑。 拥有两年以上英语教学经验，熟练运用多种教学资源与教学策略。 热爱教育工作，富有责任感与耐心，善于构建和谐的师生互动关系。 具备出色的沟通协调能力，能与家长及教学团队保持顺畅交流。 我们提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展环境，期待优秀人才加入，共同助力学生全面成长！ 工作内容 1、承担高中英语课程的授课与备课任务，保障教学品质 2、参与教学活动的设计与执行，增强学生学习积极性 3、定期向家长反馈学生学习情况，维护良好的家校协作关系 任职要求： 1、具备扎实的英语教学功底，能够有效激发学生学习热情 2、拥有良好的表达与沟通能力，善于与学生及家长互动 3、责任心强，耐心细致，可为学生提供定制化的学习指导

1. 全英文教授3-16岁青少年及幼儿口语培训，培养学生的英文思维； 2. 遵照课程安排，充分备课，保质保量完成教学任务； 3. 将孩子的在校表现与学习情况及时反馈给家长并积极沟通交流； 4. 积极参与学校安排的各种培训，教研，讲座和会议等； 5. 积极配合校区其他事务的开展； 任职要求： 1. 大专及以上学历，本科、英语类相关专业优先； 2. CET-4/6、TEM-4/8或具有对应等级英语能力证书，口语流利，发音标准； 3. 良好的沟通技巧，主动积极的学习态度，有亲和力，个性开朗，有耐心，有责任心 4. 教师资格证 5. 有培训学校教学经验优先 福利待遇： 1. 周内双休，周三-周五13:30-20:30，周六周天9:00-18:00 2.优秀员工奖 3.带薪寒暑假及节假日 4.定期团建，聚餐等 5.薪资构成：底薪+全勤+课时费+绩效+提成 6.社保

本科．经验不限．全职 更新于05月09日 职位描述 小学、初中教育 线下授课 英语专业四级 一、岗位基本信息 岗位名称：英语老师 工作地点： 个符号 AI 英语 招聘人数：5名 工作性质：全职／兼职／寒暑假全职（可选） 二、岗位核心概述负责完成日常教学、课堂管理、学员服 务、课后辅导等全流程教学辅助工作，维护课堂秩序，跟 进学员学习进度，提升学员英语学习兴趣与学习效果，配 合校区完成教学服务、家校沟通及招生辅助相关工作，打 造优质的教学服务体验。 三、核心工作职责 （一）教学辅助与课堂管理1．课前配合主讲老师完成备课 工作，整理打印教学资料、制作教学教具、调试多媒体教 学设备，保障课程顺利开展。2．课中全程辅助课堂教学， 维持课堂纪律，关注学员课堂状态，完成互动教学、单词 带读、口语纠音、小组活动引导等工作，及时关注基础薄 弱学员的学习情况。3．课后完成课堂收尾工作，整理教学 场地、回收教学物料，同步记录本节课学员的课堂表现、 知识掌握情况、出勤及违纪情况。 （二）学员辅导与学情跟进1．负责学员课后作业的批改、 订正与讲解，针对作业中出现的共性问题、个性问题进行 汇总，同步反馈给主讲老师。2.针对基础薄弱、学习进度 滞后的学员，开展一对一或小班课后辅导，制定简单的补 弱计划，巩固课堂知识点，提升学员英语听说读写基础能 力。3.定期整理学员学情档案，记录学员单词掌握量、口 语表达能力、测试成绩、学习习惯变化等数据，为教学优 化提供依据。 （三）家校沟通与学员服务1．及时向家长反馈学员日常课堂表现、作业完成情况、阶段学习成果，解答家长关于课程进度、学习方法、学员状态的相关疑问。2.定期协助主讲老师完成学情沟通、家长会筹备、学习报告发放等工作，维护良好的家校关系，提升家长满意度。3.跟进学员考勤情况，对缺勤、迟到学员及时与家长沟通核实，保障学员到课率。 （四）校区配合与其他工作1．配合校区完成公开课、试听 课、节日活动、英语竞赛等活动的筹备、执行与现场辅助 工作。2．协助完成招生辅助工作，包括试听学员接待、课 程介绍、学习规划简单讲解、学员信息登记等。3．完成学 科主管及主讲老师安排的其他教学相关、行政辅助类工 作。 四、任职资格要求 （一）基础硬性要求 1．大专及以上学历，英语、教育学、商务英语等相关专业 优先，持有大学英语四级及以上证书，专业能力突出者可 放宽学历要求。 2．英语口语发音标准、流利，具备基础的英语读写、听说 能力，熟悉中小学／少儿英语教学内容与知识点体系。 3.熟悉办公软件（ Word 、 Excel 、 PPT ）基础操作，能够 熟练整理教学资料、制作简单教学课件。 （二）能力与素养要求 1．热爱教育行业，喜欢孩子，有耐心、责任心、爱心具备良好的沟通表达能力与亲和力。 2．具备较强的执行力、细节把控能力，做事认真踏实，能 够高效配合主讲老师完成教学全流程工作。 3．有较强的课堂管控意识，善于调动课堂氛围，能够快速 应对学员课堂突发情况。 4．具备良好的服务意识与团队协作能力，愿意主动学习教 学知识与沟通技巧，抗压能力强，能适应周末及节假日排 班。 （三）优先录用条件 1．有少儿英语助教、英语家教、培训机构教学相关工作经验者优先； 2．持有教师资格证、普通话二级甲等及以上证书者优先； 3．应届毕业生，在校有家教、支教、社团教学相关实践经历者优先； 4．熟悉中小学同步英语辅导内容者优先。 五、薪资福利 1．薪资结构：基础薪资＋餐补＋住房补贴＋全勤奖＋绩效奖金＋续费 提成＋年终奖金，综合薪资5000-12000元／月，能力优秀者 薪资可面议。 2．基础福利：带薪年假、法定节假日福利、节日礼品、生日福利、定期团建。 3．成长福利：系统岗前培训＋定期教学技能培训＋主讲老师带教＋清晰晋升通道（英语助教→主讲老师→学科组长→教学主管）。

岗位职责: 1、承担中学阶段学习机语文课程的视频录制及教学答疑任务； 2、负责中学段学习机语文课程学生的线下托管授课工作； 3、参与课程教案的设计与课程体系规划，配合完善教学环节并保障教学质量； 4、依据教学进度分阶段开展测评活动，评估辅导效果； 5、关注学生成长过程中的问题，及时发现并妥善处理； 6、与家长保持顺畅、积极的沟通交流； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，持有教师资格证者优先考虑； 2、学科基础牢固，熟悉学科考试命题趋势，教学方式具有针对性； 3、普通话达标，具备良好的表达与沟通能力； 4、学习能力强，具备优良的职业素养； 5、具有团队合作意识； 6、认同传播知识、引导学生全面成长的职业价值追求。

1、遵守国家法律法规，严格执行学校各项管理规定，服从校方工作安排，积极参与学校组织的各类活动，主动承担教育教学相关任务。 2、全面贯彻国家教育方针，落实素质教育理念，掌握新课程教学要求，实现教学角色的有效转变。注重师德建设，关心学生身心发展，做到严于律己、言行一致，寓教于行，以身示范，履行教书育人职责。 3、负责英语学科的教学实施，高质量完成既定教学任务。 4、深入研究课程大纲与新课标内容，结合本校学生实际情况，制定切实可行的教学计划（含教学进度），并严格执行，期末提交专项教学总结。 5、严格遵循学校教学常规要求，认真备课，撰写符合规范的教案，保持教案持续更新，逐步形成具有个人特色的教学设计，按时布置作业并做到全批全改。 6、贯彻循序渐进、因材施教的教学原则，激发学生学习兴趣，通过听、说、读、写四项基本技能训练，提升学生英语实际应用能力。坚持精讲多练，突出重点，加大课堂语言实践的广度与密度，营造良好的语言学习环境，妥善处理知识传授与能力培养的关系。

想做兼职的伙伴看过来！！！时间自由不坐班呀 前置说明，省流必看！！！ 1、本岗位为纯线上兼职岗位，【无法提供实习证明】！！，介意的同学可以看看其他老师的【实习】岗位 2、为保障双方权益，确认入职前会签署劳务合同（不影响应届身份），依法进行劳务扣税，介意的同学可以划走了~ 3、需要老师有固定的排课时间，每周5天、15个小时以上（周末两天为排课高峰期需要有较多的可上课时间），至少合作6个月，看短期兼职/实习的同学可以退出 4、目前要求统招公办本科以上学历，非英语专业同学需要过6级，英语相关专业同学需要过专四 【工作内容】 1. 通过高途平台系统，组织中学生开展线上单词课的领读与抗遗忘训练，协助完成背诵目标； 2. 指导学生掌握英语词汇，纠正发音问题，提升口语表达能力。 【任职要求】 1. 专业不限，英语专业优先，词汇量需达4000以上，英语专业者须通过专四，非英语专业者须通过大学英语六级； 2. 发音准确清晰，普通话标准，声音响亮，具备良好沟通能力和表达技巧，富有亲和力； 3. 具备时间管理意识，【责任心强】，每日能安排稳定授课时段，按时履行教学约定； 4. 配备可用电脑设备，确保麦克风与摄像头功能正常； 5. 能配合整体工作安排，遵守教学管理规范

岗位内容： 1、认真完成备课、授课、作业布置与批改、月度测试等日常教学任务，确保个性化辅导质量，助力学生学业进步与综合素养提升； 2、维持良好的家校互动关系，帮助学生养成良好学习习惯，增强学习能力与成绩表现； 3、积极参与各类教学研究活动，持续提升专业水平，优化个性化教学效果。 任职要求： 1. 接收应届毕业生：优先考虑985、211高校或师范类院校师范专业毕业学生； 2. 社会在职教师应聘者需具备3年以上公办学校（非培训机构）教学经验，能够胜任班主任职责； 3. 省市重点公办学校在职或退休教师，薪资可面议，待遇优厚。 岗位福利： 1、提供免费早中晚餐，外地及通勤距离较远教师可申请免费住宿； 2、依法缴纳五险； 3、享受带薪寒暑假、婚假、产假、直系亲属丧葬假，周末正常休息。 薪资待遇： 1、优秀教师薪资可面议，整体待遇具有竞争力； 2、除基础工资外，设有课时补贴，担任班主任者另享班主任津贴等相关福利。

任职要求：1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先；2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流；3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识；4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 岗位职责：1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 薪酬福利：1、底薪+课酬+绩效工资+全勤奖+中餐补贴+续班奖+学区达标奖+超额奖+PK奖+伯乐奖+营业额分红+股份及其他补贴等；2、日工作7小时制；每周正常休息1.5天，法定节假日均休息；3、员工享有年休假、五险一金；每年2-3次全校旅游；节日发放相关福利；电影节福利；优秀人员推荐出外培训；优良的考升通道。 晋升空间：教师学科组长科研组长学区主任（校长）大区总监 工作地点：桂林市中心广场、三里店、东安街、北极广场，临桂，兴安，灵川，根据需求就近分配。

明天出发果洛补油路需要3个小工来回3天工资200，管吃管住

找一个做饭的，果洛州九治吃饭人数是十四五个人，6000，电话

果洛藏族自治州招搅拌站操作工

有丰富的工作经验，讲卫生。月薪6000--7000一月一发

1. 负责现场拆除作业，包括墙体、地面、吊顶等非承重结构的安全拆卸与清理 2. 按图纸及施工要求完成打磨、打孔等基础加工操作，确保尺寸精准、表面平整 3. 配合工长进行材料搬运、工具整理及作业区域安全防护布置 4. 严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，及时报告现场安全隐患 5. 参与班组日常例会，如实反馈进度与问题，服从现场统一调度与管理 6. 年满18周岁，身体健康，无妨碍从事体力劳动的疾病或残疾 7. 中专/技校及以上学历，具备基本识图能力和动手能力，有相关经验者优先 8. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工地环境及阶段性加班安排 9. 无违法犯罪记录，服从管理，具备良好的团队协作意识

本职位工作强度小，工作简单，上班时间中午12点到晚8点。日程只是协助孩子英语打卡，工作时间短月休四天，每周一节面授课。工资可议。 工作要求：1. 设计并实施高质量英语教育课程； 2. 帮助学生掌握正确的英语发音和语法知识； 3. 向学生传授与英语文化有关的知识，如历史、习俗等； 4. 监督并评估学生的学术表现，并根据需要提供帮助。 任职要求： 1. 具备主修英语或相关专业； 2. 有良好的口语及书面表达能力； 3. 熟练掌握英语语法知识以及英语听、说、读、写技能； 4 . 能够把握学生的学习进度，制定个性化的教学方案。

因学员持续增加，现招聘剑桥英语全职和兼职英语直播教师共20名，直播授课，地域不限。 要求： 1、师范专业英语专业8级及以上，发音清晰标准，口语流利，听说读写综合能力超强。 2、热爱教育事业，有超强的爱心、责任心和敬业精神，认真勤奋，进取创新，包容感恩，具备超强的团队合作意识，积极参加团队内部的教材研发，内部培训。 3、有剑桥KB、EIM、Think以及剑桥五级考试或者中考、高考英语教学经验者优先录用。 4、待遇丰厚，全职老师有五险一金，社保及公积金参保地可选北京或者郑州。 5、工作地点：地域不限。

社区内给孩子开展英语趣味小游戏活动，活动时长90分钟，具备一定英语翻译能力和活动组织能力，负责和孩子互动。100一天，持续10天，每天工作1个半小时左右。有活动组织经验优先考虑

辅导初二学生，英语，物理，数学。每个小时80-100，每天4个小时。

小学生英语教学岗位职责： 1.负责小学生英语课程的教学设计与课堂授课，激发学生英语学习兴趣 2. 结合学生年龄特点开展听说读写综合训练，提升语言应用能力 3. 定期进行学习效果评估，及时反馈并调整教学策略 4. 参与教研活动，配合完成教学资料整理与课程优化工作 5. 与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习进展与成长情况 任职要求： 1.热爱教育事业，富有耐心、责任心和亲和力 2. 具备良好的英语听说读写能力，发音标准，表达清晰 3. 有小学英语教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，具备教师资格证者优先 5. 具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具

老师带过K12，6~9年级的英语，有辅导经验，工作认真负责。 岗位职责： 1.负责K12阶段（8-9年级）英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合课标及学生认知发展规律 2. 开展个性化英语辅导，针对性提升学生听、说、读、写综合能力及应试技巧 3.定期进行学情分析与学习效果评估，及时调整教学策略并反馈给家长与机构 4.关注学生心理与学习习惯培养，营造积极、互动、尊重的课堂氛围 任职要求： 1.热爱教育事业，责任心强，具备良好的师德素养与沟通表达能力 2. 有K12英语教学或学科辅导经验者优先，熟悉初中英语教材与考点 3.普通话标准，英语发音准确，具备扎实的语言功底与教学逻辑 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体及在线教学工具 5. 学历不限，持有教师资格证或英语专业背景者更佳

岗位职责: 1、 2、与家长保持顺畅且积极的沟通，及时发现学生在学习过程中出现的问题并有效解决； 3、按时参与本学科组内的教学研讨及集体备课活动。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、英语相关专业：须通过英语专业四级； 非英语相关专业：大学英语六级成绩≥480分，或具备雅思（6.5分以上）、托福（96分以上）相关证明； 3、英语发音准确，口语表达流畅。

【教授学科】雅思 【工作内容】 1、负责雅思课程的教学实施，承担班级授课与个性化一对一辅导，确保教学效果达标； 2、积极参与教研团队会议，准时高效完成分配的教研工作，与同事交流教学心得及研究成果； 3、根据所授课程等级，深入钻研教材与教学方法，面向家长开展讲座，传播英语学习理念与科学学习策略。 【岗位要求】 1、不限专业背景，本科及以上学历，英语或教育相关专业、具备海外学习经历、持有教师资格证或TKT证书者优先考虑； 2、英语水平需达到以下标准之一：雅思考试成绩7.5分以上（单项要求：听力8分、阅读8分、口语7分、写作7分），或托福成绩105分以上； 3、适应轻松融洽的工作环境，乐于与团队成员协作共进； 4、理解并认同新东方企业文化与核心价值观。 【工作时间】 按课表授课，工作时间灵活，兼顾日常教研安排 【薪酬待遇】 常规春秋季收入：11-14k 寒暑假旺季收入：16-20k 课量稳定，多劳多得，收入随努力增长！

爱秀26届管培生计划启动啦～～ 亲爱的同学，你需要： 1. 调动课堂氛围，有效吸引学生注意力，进行全英文授课，面向3-12岁儿童，以3-8岁为主； 2. 完成备课、练课、授课及所有与教学质量相关的教学任务； 我们希望你是这样的： 1. 本科及以上学历，英语专业优先考虑； 2. 英语基础扎实，口语表达流利自然； 3. 热爱教育事业，性格开朗，富有积极向上的能量 爱秀素质成长中心作为快速发展的英语培训机构，我们将为您提供： 1. 无责任底薪（4k-5k）+房补600+餐补200+交通补贴200+教师资格证补贴2000元+入职即缴纳社保，年薪保底10万 2. 系统化职业阶段培养（包含入职培训+资深教研员一对一指导+定期进阶培训） 3. 优秀学历可享额外学历津贴 十二家校区就近分配，发展空间广阔，诚邀您的加入： 东沙校区：江干区创意大厦101B1楼（1号线高沙地铁口·下沙） 北景园校区：下城区回龙路237号1楼（3号线汽轮广场站） 三墩校区：西湖区厚韵大厦2楼（2号线墩祥街） 绿地校区：拱墅区上塘路水晶城2楼（3号线大关站） 北宸校区：余杭区万融城7幢2楼 逸天校区：滨江区浦沿街道西浦路680号2楼（6号线西浦路站） 临平校区：临平区天健大厦1楼（9号线临平站） 临平万达校区：临平区万达广场A区3025B（9号线荷禹路站） 金城校区：萧山区金城路物美超市3楼（5号线博奥路） 金都校区：下城区打铁关路45号2楼（1号线打铁关） 天街校区：滨江区龙湖天街三楼（6号线江汉路站） 申花校区：拱墅区申花路 汉港武林汇（10号线花园岗站）

少儿英语教师 岗位职责： ● 承担3-12岁英语课程教学任务，精心备课，打造生动有趣、高效优质的课堂。 ● 关注学生学习情况，及时给予指导与反馈，助力学生提升英语成绩与综合素养。 ● 协助组织英语相关活动，如英语角、口语竞赛等，营造良好英语学习氛围。 ● 主导25人以内小班授课，灵活运用多媒体工具（如智能白板、AI互动软件）提升课堂趣味性。 岗位要求： ● 本科及以上学历，英语相关专业优先,拥有4、6级以上相关证书。 ● 具备扎实的英语听、说、读、写能力，发音标准。 ● 热爱教育事业，有耐心、责任心，具备良好的沟通和团队协作能力。 我们提供： ● 有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系 ● 系统的入职培训及丰富的职业发展机会 ● 和谐融洽的工作氛围，与一群优秀的教育者共同成长 ● 带薪寒暑假 如果你自信满满，怀揣教育热情，欢迎投递简历，期待你的加入，一起点亮学生的英语学习之路！ 3-12岁全英文授课，可选铁西校区和沈北校区。

岗位职责： 1.负责小学至初中阶段语文课程的教学设计与授课，注重阅读、写作、表达能力的综合培养 2. 结合“融合性教育学习乐园”理念，开发趣味化、情境化的语文教学活动与教具 3.定期开展学情评估，为学生提供个性化学习反馈与成长建议 4.参与教研活动，协同团队优化课程体系与教学方法 5.与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习进展与行为表现 任职要求： 1. 热爱教育事业，富有童心、耐心与亲和力，认同融合教育理念 2. 具备扎实的汉语言文学基础及良好的普通话表达能力（二级甲等及以上） 3. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可，需具备较强的学习力与课堂组织能力 4. 最低学历不限，师范类院校或中文相关专业背景者优先 5. 具备责任心、协作意识与持续改进的教学态度

岗位内容： 1. 制定系统化的英语教学方案，并监督其全面落实与执行； 2. 策划丰富多样的语言学习活动，如互动游戏、主题讨论及实践任务等； 3. 及时给予学生学习反馈与个性化支持，助力英语能力稳步提升； 4. 参与学生整体学习表现的评估工作，协同家长及其他教师保持有效沟通。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语或相关专业背景优先； 2. 具备优秀的英语口语表达与书面写作能力； 3. 熟悉多种教学方法，能根据各年龄段学生特点灵活调整授课方式； 4. 至少1年以上英语教学经历，教学成果良好； 5. 富有团队协作意识，善于与家长、同事及校内相关人员建立良好合作关系。

1、英语教师 【工作内容】 1、依据标准化教学流程，执行线下学员的学习督导任务。（学生通过平板进行学习） 2、结合课堂实际情况，落实课后服务并及时反馈学员学习进展 3、致力于提升课程满意度，推动学员转介绍及续费目标的达成。课程采用统一教学体系，无需教师自行备课，授课角色更贴近学习引导者。课堂设计生动有趣，严格按照既定流程组织与监督学生完成各项学习任务 【任职资格】 1、英语相关专业本科及以上学历，持有专四或专八证书优先 2、具备1年以上教学经验，热爱教育事业，关注学生的成长与个性化发展 3、擅长激发学生学习兴趣，提升其主动参与意识 4、具备明确目标意识，能够积极推动续费目标完成 5、性格亲和，仪表得体大方，开朗健谈，沟通能力强，乐于接受新知 【薪资构成】无责底薪+课时费＋优秀学员奖励，综合薪资3000-8000 职位晋升路径：教师-教研组负责人 工作时间：9:00-18:00 午休2小时 双休（周一周二），寒暑假及10月期间为单休 福利：五险＋传统节日礼品+带薪年假 【项目介绍简介】 本公司为思途元景品牌涪陵交付中心代理。 思途元景作为教育科技领域新兴品牌，自2021年创立以来始终肩负教育创新使命。依托母集团重庆卓辅嘉学十六年教育实践经验，在“科技赋能教育，智创重塑未来”的核心理念引领下，打造“A1+脑科学＋教育学”三维融合创新模式，实现前沿技术与教育教学的深度结合，重构语言学习新方式。 公司已建立覆盖西南、华南、中原地区的OMO教学网络，设立重庆总部、海南国际教研中心、郑州中原运营中心、成都研发基地四大核心枢纽，形成完善的运营架构，推动线上线下教学协同发展，为更多学习者提供优质教育资源。 【公司团队氛围】 拥有专业教学团队，实行扁平化管理，工作氛围轻松活跃，注重团队协作与共同成长。 所有员工及其亲属报读课程可享最高级别折扣优惠。表现突出者可获明星员工称号，享受年度旅游、业务达标奖励等激励政策

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2.关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力与专业素养 4.配合学校完成班级管理、活动组织、校园安全等育人相关工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.学历要求：不限（根据实际招聘需求可填写“本科及以上”等，当前未明确则默认不限） 4.经验要求：不限（如未注明具体年限，则默认接受应届毕业生及各阶段教育工作者）

英语教师，剑桥英语，自然拼读，英语补习。认真负责任守时，目前已经有现成班级，招长期稳定的老师。

岗位职责： 1. 负责一对一教学辅导，系统讲解学科知识，提升学生学科能力与应试水平； 2. 课前做好备课准备，课后按时提交学习反馈记录； 3. 严格按照课程安排授课，确保不迟到、不早退，授课期间不使用手机； 4. 根据学生情况制定个性化教学计划，注重课堂互动，激发学生学习兴趣。 要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上教学经验，专业为汉语言文学或相关方向，持有教师资格证者优先； 2. 熟悉北京地区中高考命题趋势及核心考点，能够精准备课，具有一对一辅导经历，有在校或培训机构专职任教经验，教学成果显著，有助学生成绩提升案例； 3. 期望稳定长期合作，教学态度严谨，对学生认真负责，能及时解答疑问，仪态得体，沟通顺畅，富有亲和力。