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岗位职责:
1、遵纪守法、遵守规章制度,秉持教育初心,关爱学生,治学严谨,严格执行教学规范;
2、依据学生的个性差异与学业基础,开展个性化备课与针对性辅导;
3、主动配合学管师参与学生日常管理及学习进度跟踪工作;
4、服从教管主任的课程安排,做到不拒课、不挑生源;
5、按时保质完成个性化辅导教案及阶段性教学计划与总结撰写;
6、定期编制个性化月考测试卷,并进行科学试卷分析,提出有效改进方案;
7、积极参与学生课前沟通会、学情分析会及家长交流会;
8、按要求完成每月既定授课课时任务;
9、与学管师协同推进续费工作,提升学生在读稳定性;
10、积极配合退费学生的挽留工作,复盘教学过程,持续优化教学能力;
11、踊跃参与各类教研活动与专业培训,及时提交相关教学及教研材料;
12、按时高效开展家长回访,反馈学习进展,传达机构对学生的支持成效,争取家长对教育工作的理解与配合;
13、开展个性化教学案例研究,积累典型教学实例,为提升个性化教学研究水平提供实践支撑;
14、完成上级交办的其他临时工作任务。

任职要求:
学历/专业:本科及以上学历,教育学、英语等相关专业优先;
工作经验:具备3年以上相同岗位工作经验;师范类院校应届毕业生可适当放宽条件;
年龄要求:25周岁及以上;
职业资格:
1、热爱教育事业;
2、具备较强的抗压能力,心理状态稳定;
3、身体健康,符合岗位任职要求,无影响教育教学工作的疾病或精神障碍;
4、持有与所授学科相符的教师资格证书;
5、无任何违法犯罪记录;
6、普通话标准,无明显地域口音。

素质能力:
1、具备良好的情绪管理能力,保持心态平稳;
2、严于律己,遇事不推卸责任,主动担当;
3、职业操守良好,认同公司企业文化与核心价值观。
2025-12-19 07:16
IP属地:江苏南京

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