
管培生储备干部/入职5000起/五险一金
5000-8000元/月
运营助理/专员经验不限本科及以上不接受居家办公
管理岗储备人才25年管培生计划!!!
2023 2024 2025 应届高考 统招4年制 本科学历 高考成绩450分以上!!!毕业生!!实习生!!积极进取 抗压能力佳 能适应高强度工作。
截止时间:2025-6-30
薪资待遇:
1、早九晚六,5000底薪无试岗(后续依据定岗情况调整薪酬)
2、入职当月即缴纳五险,提供员工食堂,安排员工宿舍。
岗位职责:
1:实行“2+2+2”阶梯式培养模式:项目周期内,前期将深入一线业务开展为期2个月的轮岗实践(涉及信贷、风控、交易、市场等核心业务板块),系统掌握基础运营流程与行业现状;
2:中期转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗(如财务、合规、运营、人力资源等),拓展管理视野,强化跨部门协作能力;
3:后期进入为期2个月的定向发展阶段,结合个人优势与公司战略方向,在特定业务或管理路径上进行深度实践与能力打磨,最终成长为兼具实战能力与全局思维的复合型金融管理骨干。
行业经验:
1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先,综合能力突出者条件可适当放宽。
2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析与解决能力,能独立应对和处理工作任务。
3.拥有良好的团队合作意识与主动创新意识,在校期间担任过学生会或班级管理职务者优先考虑。
4.由公司综合管理部统筹储备人才培养项目的实施,并为各业务单元的人才发展提供支持保障。
5.各业务部门负责本部门储备人才的具体培养工作,协同综合管理部共同推进培养计划落地。
金融领域培训生/五险一金
5000-6000元/月
运营助理/专员经验不限本科及以上不接受居家办公
管理岗储备人才25年管培生计划!!!
应届高考统招4年制本科学历高考成绩450分以上!!!毕业生!!实习生!!上进心强抗压能力强适应高强度工作。
薪资待遇:
早九晚六,5000底薪无试岗(之后根据定岗情况重新定薪)工作当月即缴五险,员工食堂,员工宿舍。
岗位职责:
1:实行“2+2+2”阶梯式培养模式:
项目周期内,您将首先进入业务一线开展为期2个月的轮岗实践(覆盖信贷、风控、交易、市场等核心业务板块),系统掌握基础操作流程与行业运行规律;
2:继而转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗锻炼(如财务、合规、运营、人力资源等),拓展管理思维,增强跨部门协作能力;
3:最后进入为期2个月的专项培养阶段,结合个人优势与企业战略方向,在特定业务领域或管理路径上进行深入实践与能力沉淀,最终成长为兼具实战能力与全局视野的复合型管理梯队人才。
行业经验:
1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先,能力突出者可适当放宽条件。
2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析解决能力,能独立应对工作任务。
3.拥有良好的团队合作意识和积极进取的创新意识,在校期间担任学生会或班级干部者优先考虑。
4.公司综合管理部统筹储备人才培养项目的组织实施,并为各业务单元人才培养提供支持保障。
5.各相关部门负责本部门储备人才的具体培养工作,并协同综合管理部落实各项培养举措。
管培生储备干部/入职5000起/五险一金
5000-8000元/月
运营助理/专员经验不限本科及以上不接受居家办公
管理岗储备人才25年管培生计划!!!
应届高考统招4年制本科学历高考成绩450分以上!!!
毕业生!!实习生!!上进心强抗压能力强适应高强度工作。
截止时间:2025-6-30
薪资待遇:
1、早九晚六,5000底薪无试岗(之后根据定岗情况重新定薪)
2、工作当月即缴五险,提供员工食堂,安排员工宿舍。
岗位职责:
1:实行“2+2+2”阶梯式培养模式:
项目周期内,前期将深入一线业务开展为期2个月的轮岗实践(覆盖信贷、风控、交易、市场等核心业务板块),系统掌握基础操作流程与行业运行规律;
2:中期转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗(如财务、合规、运营、人力资源等),拓展管理视野,强化跨部门协作能力;
3:后期进入为期2个月的定向培养阶段,结合个人优势与企业战略方向,在特定业务领域或管理路径上实现深度打磨与实战积累,最终成长为兼具实操经验与全局思维的复合型管理梯队人才。
行业经验:
1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先,能力突出者可适当放宽条件。
2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析解决能力,能够独立应对和处理工作任务。
3.拥有良好的团队合作意识和积极进取的创新意识,在校期间担任过学生会或班级干部者优先考虑。
4.公司综合管理部统筹储备人才培养项目的实施,并为各业务单元的人才发展提供支持保障。
5.各部门负责本单位储备人才的具体培养工作,协同综合管理部共同推进培养计划落地执行。
运营专员
3000-6000元/月
运营助理/专员1-3年大专及以上产品运营内容运营用户运营活动运营新媒体运营
岗位职责:
1. 支持日常运营工作,保障各项流程高效有序进行
2. 积极参与团队协作,协同推进项目任务落地
3. 具备良好的统筹能力,能同时处理多项任务并确保细节准确无误
任职要求:
1. 拥有优秀的沟通能力,善于与团队成员配合协作
2. 适应高强度工作节奏,保持乐观积极的工作状态
3. 学习能力强,可迅速理解新知识并有效运用于实际工作
运营专员 6000+五险+带薪年假
3000-8000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上用户运营内容运营不接受居家办公新媒体运营活动运营策略运营
待遇优厚 收入无上限 月薪6000+ 五险+带薪年假
底薪+提成+车补+话补+饭补+满勤奖+五险+带薪年假,每月休息四天
职位空缺:诚邀加入
1:正在考虑换工作的,欢迎联系我。
2:工作时间不灵活,情绪压抑的,欢迎联系我。
3:投入多但收获少,感到委屈的,欢迎联系我。
4:渴望成长,寻求更广阔发展平台的,欢迎联系我。
5:希望更换岗位,实现收入提升的,欢迎联系我。
6:追求时间自主与财务自由的,欢迎联系我。
7:若您身边有合适人选,也请推荐给TA
岗位职责:
1、依据公司提供的客户信息,向客户介绍公司产品及服务;
2、负责接听客户来电,解答疑问并推广相关产品;
3、通过社交工具开展客户沟通及预约拜访工作;
4、配合销售团队完成协作任务,共同达成业绩目标。
任职资格:
1、发音清晰,普通话流利,具备良好语言表达能力;
2、熟练掌握办公自动化设备及常用Office软件操作;
3、执行力强,具有良好的团队协作意识;
4、了解电话营销或客户服务运作模式,有销售从业经验者优先。
工作时间:8:00-17:00
工作地点:凌河区铁新东里东方瑞景45-56
管培生/储备干部/锦州/入职5000+五险
5000-8000元/月
运营助理/专员经验不限本科及以上不接受居家办公
管理岗储备人才25年管培生计划!!!
应届高考统招4年制本科学历高考成绩450分以上!!!毕业生!!实习生!!上进心强抗压能力强适应高强度工作。
薪资待遇:
1、早九晚六,5000底薪无试岗(之后根据定岗情况重新定薪),工作当月即缴五险,
2、员工食堂,员工宿舍
3、高考分数450分以上(达不到勿扰)
岗位职责:
1:实行“2+2+2”进阶式培养模式:
项目周期内,您将首先深入一线业务开展为期2个月的轮岗实践(覆盖信贷、风控、交易、市场等核心业务板块),系统掌握基础操作流程与行业运行规律;
2:继而转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗锻炼(如财务、合规、运营、人力资源等),拓宽管理视野,强化跨部门协作能力;
3:最后进入为期2个月的定向发展培养阶段,结合个人优势与企业战略方向,在特定业务领域或管理条线进行专项深耕与实战演练,最终成长为兼具实操经验与战略思维的复合型管理人才。
行业经验:
1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先,能力突出者可适当放宽条件。
2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析解决能力,能够独立应对工作任务。
3.拥有良好的团队合作意识和积极进取的创新意识,在校期间担任过学生会或班级干部者优先考虑。
4.公司综合管理部统筹储备人才培养项目的组织实施,并为各业务单元提供支持保障。
5.各业务部门负责本部门储备人才的具体培养工作,并协同综合管理部落实相关培养安排。
周末双休+电商社群运营+纯白班+免费食堂
3000-4000元/月
运营助理/专员1-3年大专及以上不接受居家办公周末双休活动运营电商运营
1. 负责社群的氛围建设、日常管理、运营维护及用户互动等相关执行工作;
2. 承担官方社群的日常沟通、言论管控、活动推送及群内意见收集与回应等任务;
3. 运用社群运营工具开展用户维系,达成设定销售指标,持续提升社群运营效能;
4. 洞察用户实际需求,及时、细致、积极地处理用户咨询与疑问;
5. 汇总运营过程中的问题及用户反馈,整理归档并上报,协助推进产品优化;
6. 配合完成上级及部门负责人交办的其他工作任务。
工作时间:早九晚六 周末双休 法定节假日休息
薪资待遇:1800+200满勤+800绩效+奖金 综合薪资3000+
福利:工龄奖 带薪年假 免费食堂 六险
早九晚六/工单处理专家/双休六险
4000-6000元/月
运营助理/专员经验不限中专及以上食堂不接受居家办公六险电商运营
无销售性质工作!!!
早九晚六,周末双休
六险齐全,月薪4000-6000,绩效优异者收入上不封顶
提供六险、员工食堂、工龄奖励、带薪年假、生日福利、节日福利等多项待遇
任职要求:******,具备基础电脑操作能力,沟通表达流畅,具备较强抗压能力。
管培生储备干部/五险一金
5000-8000元/月
运营助理/专员经验不限本科及以上不接受居家办公
管理岗储备人才25年管培生计划!!!
应届高考统招4年制本科学历高考成绩450分以上!!!
毕业生!!实习生!!上进心强抗压能力强适应高强度工作。
截止时间:2025-6-30
薪资待遇:
1、早九晚六,5000底薪无试岗(之后根据定岗情况重新定薪)
2、工作当月即缴五险,提供员工食堂,安排员工宿舍。
岗位职责:
1:实行“2+2+2”阶梯式培养模式:
项目周期内,前期将深入一线业务开展为期2个月的轮岗实践(涉及信贷、风控、交易、市场等核心业务板块),系统掌握基础操作流程与行业运行规律;
2:中期转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗锻炼(包括财务、合规、运营、人力资源等部门),拓展管理思维,强化跨部门协作能力;
3:后期进入为期2个月的专项定向培养阶段,结合个人优势与公司发展需要,在特定业务方向或管理领域进行深度实践与能力沉淀,最终成长为兼具实战能力与战略视野的复合型管理梯队人才。
行业经验:
1.优先考虑企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业背景,能力突出者可适当放宽条件。
2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析解决能力,能够独立应对和处理工作任务。
3.拥有良好的团队合作意识和积极进取的创新意识,在校期间曾担任学生会或班级干部者优先考虑。
4.公司综合管理部统筹储备人才项目的实施与推进,并为各业务单元人才培养提供支持保障。
5.各部门具体落实本单位储备人才的带教培养,并协同综合管理部完成相关培养任务的落地执行。
运营助理/专员
3000-6000元/月
运营助理/专员1-3年大专及以上用户运营内容运营不接受居家办公活动运营产品运营策略运营
岗位职责:
1. 协助开展日常运营工作,保障各项流程有序进行
2. 参与运营方案的规划与落地实施
3. 配合团队成员,提升整体工作效能
任职要求:
1. 拥有较强的组织与协调能力
2. 能够高效处理多项任务并保持稳定输出
3. 具备良好的沟通技巧,善于团队协作
传菜员
【御•枫音乐主题餐厅】招聘:经理一名 年龄25—45.营销经理若干名男女不限!舞台主持一名 工资面议!
低压电工厂搬运工电气检修电气工机电工
凌海荣耀诚招聘耀
1、车间操作工:4人,身体健康,视力好,可以倒班,45岁以下,综合收入5000+。
2、车间主任 1人 ,身体健康,视力好,可以倒班,45岁以下,具备车间现场管理经验,熟练使用电脑办公软件优先。待遇面谈。
3、机电一体化维修/电气维修:电气自动化等相关专业,熟悉电气部件、电气控制柜,具备高低压电工作业证,懂钳工,具备生产设备改造经验,待遇面谈。
4、生产管理干部,具备生产现场管理经验3年及以上,熟练使用电脑办公软件,负责过物流、质量等相关工作者优先。待遇面谈。
5、装卸工,3人,身体健康,视力好。综合收入4000+
6、综合内勤:性别不限,2人,熟练使用电脑办公软件。综合收入4000+
【具备工厂经验优先】
福利待遇:凌海市内通勤车、公司免费食堂、社会保险、节日福利、生日蛋糕、工龄工资、技能补贴、加班费、夜班补助。
公司地址:凌海市金城镇
联系方式:
杂工月结
招工
炸串店找晚班勤杂工,年后上班,工作时间下午4.30-晚间11.30,工资2000!地址安居小区有意的打电话!
辽宁锦州空调装工薪资福利:工资面议大量收售:各种品牌二手空调工作地址:士英街桥洞附近
空调安装
空调装工
薪资福利:工资面议
大量收售:各种品牌二手空调
工作地址:士英街桥洞附近
运营管理
5000-8000元/月
运营助理1年以下大专及以上产品运营数据运营不接受居家办公
岗位职责:
1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析,确保信息准确及时
2.负责平台内容更新维护,跟进活动执行进度,协调相关部门推进项目落地
3.收集用户反馈及市场动态,整理成报告供团队决策参考
4.处理运营相关文档、表格及流程性事务,提升团队工作效率
5.配合开展线上线下推广活动,完成物料准备、效果跟踪等支持工作
任职要求:
1.学历大专及以上,具备基本办公软件操作能力,有责任心和执行力
2.具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应快节奏工作环境
3.有运营助理、行政支持或相关岗位实习经验者优先考虑
4.工作细致耐心,具备一定抗压能力,能按时完成交办任务
运营助理大专及以上
零工市场运营专员
岗位职责:
1、负责零工市场的日常服务运营,包括活动执行、招聘、就业对接等工作,协助主管或相关团队完成任务;
2、负责日常信息登记、收集整理,政策咨询、信息发布等工作,包括求职人员登记、企业信息收集等;
3、负责日常数据统计、表单、材料的整理和归档,保持数据的准确性和完整性,便于后续的分析和报告编写;
4、负责就业政策收集汇总、数据更新,并按要求定期上报;
5、协助主管或相关团队完成每月或每日工作计划,及时反馈工作进度,并汇总形成报告;
6、完成领导交办的其他相关工作,如驿站的环境卫生管理、安全管理等。
岗位要求:
教育背景:大专及以上学历,专业不限,但人力资源、汉语言文学等相关专业优先;
工作经验:0-2年工作经历,具有就业驿站或政府就业相关工作经验者优先考虑;
专业知识:了解熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、法律规章等;
专业技能熟练使用办公软件,如Excel、Word等,能够独立完成数据分析和报告撰写工作。
其它要求:35周岁以下,具有良好的语言表达能力和文字撰写能力,以及良好的沟通协调能力、团队合作意识,有较强执行力、责任心。热爱人力资源工作,工作主动积极,能够从一线岗位做起,致力于提升服务质量。
福利待遇
1、工资:底薪4000左右,另加提成
2、双休,7.5小时*5天工作制,享受法定节假日,各类带薪休假;
3、社保+年节福利+礼金;
4、年轻团队,氛围和谐,丰富员工团建活动;
5、拥有完善的晋升体系。
运营助理/专员
3000-5000元/月
运营助理经验不限学历不限电商运营不接受居家办公
岗位职责:
1.负责电商平台的商品上架、下架及信息调整。
2.完善商品的其他相关信息,包括但不限于产品描述、视频内容等。
3.定期巡检商品链接,确保信息的准确性和活动的正常进行。
4.拼多多、小红书等平台视频端口的视频整合与发布。
任职要求:
1.具有良好的沟通能力和团队合作精神。
2具备较强的责任心和耐心,能够对工作细节进行准确把控。
3.对电商行业有一定的了解和兴趣。
4、接受电子商务专业应届生
运营助理
居家兼职 每天10-30分钟
可居家每天10-30分钟
兼职运营 每天半小时
职位详情:
招聘居家兼职
也可以全职在公司办公
公司提供各项目以及培训
了解新媒体项目的基本流程即可
收益分成制,时间自由,灵活
工作流程简单-易执行
如果在公司附近,可在公司办公
销售 客服 行政 人事 文员 市场 客服专员
运营助理
招聘电商运营助理兼职,支持全程居家办公,无需到岗,时间灵活。
工作周期:可兼职 7 天起,短期过渡、长期稳定均可
薪资结算:一星期一结,准时发放,无拖欠
岗位职责:
协助完成电商平台日常运营基础工作,包括商品上下架、订单核对、数据简单整理、客服消息辅助回复、活动文案基础编辑等。
任职要求:
有基础电脑操作能力,熟悉电商平台基础逻辑者优先
工作认真细心,有责任心,按时完成分配任务
时间相对自由,能保证每日稳定工作时长
有意者请直接投递简历 / 私信,备注 “电商兼职 + 可到岗时间”,非诚勿扰。
居家兼职|电商运营助理 7 天起聘 薪资周结
岗位信息
岗位名称:电商运营助理(兼职)
工作模式:纯居家办公,不限地点,线上对接工作
工作时长:可根据个人时间协商,每日保证基础有效工作时长即可
聘用周期:7 天起做,短期兼职、长期续做均可双向选择
薪资结算:一周一结,按约定周期准时结算,
岗位职责
协助运营完成电商店铺日常基础运营事务,包括商品信息录入、上下架操作、主图及详情页素材整理核对;
负责店铺订单数据、访客数据等基础信息的统计与整理,形成简单表格台账;
辅助处理售前、售后基础咨询消息,按统一话术完成常规回复,提升用户咨询体验;
配合店铺营销活动,完成活动链接整理、优惠券设置协助、活动数据初步监控;
完成运营安排的其他电商运营辅助性工作。
任职要求
年满 18 周岁,具备独立完成电脑基础操作的能力,熟悉淘宝、拼多多、抖音电商等任一平台者优先;
工作态度端正,细心负责,具备良好的执行力,能按时保质完成分配任务;
拥有稳定的网络环境与电脑设备,居家环境可保证工作专注度;
无经验可带教,只要学习能力强、态度积极,均可投递;
无不良兼职记录,诚信可靠,拒绝敷衍摸鱼。
薪资待遇
薪资按兼职约定标准结算,每周固定时间统一发放,绝不拖欠;
工作表现优异者,可提升兼职任务量与薪资标准,亦可转为长期稳定兼职;
全程,正规兼职,安全可靠。
商家运营
3000-8000元/月
商家运营经验不限高中及以上
待遇优厚 收入无上限 月薪6000+ 五险+带薪年假
底薪+提成+车补+话补+饭补+满勤+五险+带薪年假,月休四天
虚位以待:诚邀您的加入
1:计划换工作的,请联系我。
2:工作时间受限,心情压抑的,请联系我。
3:投入多收获少,感到委屈的,请联系我。
4:渴望成长,寻求更广阔平台的,请联系我。
5:想换新工作,提升收入水平的,请联系我。
6:向往时间与财务双自由的,请联系我。
7:若身边有合适的朋友,也欢迎推荐给我
岗位职责:
1、通过公司提供的客户电话资源,向客户介绍并推广公司产品服务;
2、负责接听客户来电,解答咨询并进行产品推介;
3、通过电话完成客户的预约拜访安排;
4、配合销售团队开展工作,共同达成业绩目标。
任职资格:
1、发音清晰,普通话流利,具备良好的语言表达能力;
2、熟练使用办公自动化设备及常用Office软件;
3、执行力强,具有良好的团队协作意识;
4、了解电话销售或客户服务的工作流程,有相关经验者优先考虑。
工作时间:8:00-17:00
工作地点:锦州市凌河区盛世新城1-164号(中国联通延安路营业厅)
期待您的加入!
地址:凌河区盛世新城1-164号(中国联通延安路营业厅)
临时工
公司招聘。
1⃣部门经理 2名
⚠年龄30-55周岁以下,男女不限,经验不限
工作内容:负责公司大健康养老社区管理维护
要求。有管理能力
工作时间:早8点半到下午3点
薪资待遇:优厚。电话咨询
2⃣服务人员8名
半天工作日节假日休息。
要求。有责任心,有上进心!
福利待遇:有保险
☎联系方式:
无责4k5早9晚6在岗审核员
5000-10000元/月
内容审核经验不限学历不限不接受居家办公文本审核审核数据整理
岗位职责:
1.负责客户资料的审核及信息核对工作
2.协同团队成员,保障信息传递的准确与及时
3.持续改进工作方法,提高整体工作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效推进任务执行
2.适应能力强,可快速融入多元协作团队
3.拥有较强的组织协调能力,具备持续学习与成长意愿
其他职位月结
招聘助理(锦州市内)1工作内容:整理客户资料,日常工作处理。2.工作时间:8:30-15:30双休.法定休.3.岗位要求:年龄25-50周岁,形象气质佳,对工作负责。学历要求:大专及以上。有过往收入。4.工作待遇:底薪3000,有员工保险,试用期3个月。公司氛围好,团队年轻化,适合宝妈。工作不耽误带孩子电话:同步,其他具体工作事宜公司面试,正规企业招聘,如有打扰请直接
4k5审核员早九晚六轻松坐班
4500元/月
内容审核免费培训月结学历不限
真诚才是必杀技才华横溢的你与美好生活只差一份好工作!快来加入我们一起合作共赢!
【薪资待遇】:
无责底薪5000(4000+500全勤只要不迟到请假旷工就可以到手4500啦!)+开单红包奖励+高额提成15%-50%+奖金。(不会无故扣工资)
【工作时间】:
早九晚六,中午午休12-1.30,每小时固定休息10-20分钟,平均工作时长6.4h
【奖金补贴】:
奖金,开单奖,绩效红包,全勤奖,房补,话补,年终奖
【岗位职责】:
1.主要负责审核客户在平台上申请上门登记客户信息,业务全程主管谈!(公司提供客户平台,不需要自己开发、无需外出办公室坐班)
2.维护客户隐私,保存好客户资料。
3.公司提供免费专业培训,没经验的新人可以快速上手
【岗位优势】:
发展空间大、工作简单易上手入职老员工一对一指导、无考核、五险、每月底定期团建、固定周四下午茶、水果、小零食从不缺席,员工生日惊喜,节假日福利礼品,团队氛围轻松融洽无压力!
【晋升通道】:
实习一正式一小组长一主管一区长一负责人
两月一晋升,晋升空间大!
【任职要求】:
1.年龄35内
2.男女不限,无学历经验要求。
【办公地点】:
蓝天大厦12楼(我们是新开也得分公司哦~)
大家都是95后00后工作氛围朝气蓬勃,最重要的是都是帅哥美女哦!工作之余让你眼花缭乱!最最最最最最重要的是不加班!!!我们老板鼓励大家下班可以消失放飞自我!
临时工包住包吃6-10人
剔骨修肉
年龄55岁以下,初中以上文化,身体健康,有生产企业工作经验
薪资福利:薪资面议,缴纳五险、免费就餐、免费住宿、劳保物品
招工人数:1-10人
运营专员
3000-6000元/月
运营助理/专员1-3年大专及以上用户运营内容运营新媒体运营活动运营产品运营
岗位职责:
1.协助开展日常运营工作,保障各项流程高效有序进行
2.积极参与团队协作,共同推进项目目标的达成
3.具备良好的统筹能力,能同时处理多项任务并确保细节准确无误
任职要求:
1.拥有优秀的沟通能力,善于与团队成员协同配合
2.能够适应高强度的工作节奏,始终保持积极主动的工作状态
3.具备较强的学习意识,可快速吸收新知识并有效运用于实际工作
辽宁锦州场站经理大型企业任职3年以上、本科及以上学历薪资福利:面议(待遇优厚)招工人数:3
临时工3-5人月结
场站经理
大型企业任职3年以上、本科及以上学历
薪资福利:面议(待遇优厚)
招工人数:3人
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供锦州运营助理招工在线招聘信息,主要招聘锦州运营助理/专员相关人才。作为运营助理/专员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解运营助理/专员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。