工作内容： 1、承担人员招聘相关工作 2、推进企业文化的实施与执行 3、办理外出事务性工作 岗位要求： 1、掌握人力资源领域的专业知识并具备实际操作经验； 2、可独立应对和处理人事相关事务； 3、具备优秀的沟通技巧及团队协作意识

招聘与配置管理​ 招聘需求对接与规划：对接各部门负责人，梳理年度及月度招聘需求，明确岗位任职要求（学历、经验、技能、素质）与招聘优先级，结合企业人才战略制定招聘计划（招聘渠道、时间节点、预算），确保招聘工作与业务发展匹配。​ 招聘渠道运营与优化：维护并拓展招聘渠道（如招聘网站、猎头、校园招聘、内部推荐、社交媒体），定期评估各渠道招聘效果（简历数量、质量、到岗率、成本），淘汰低效渠道、优化高效渠道（如加大内部推荐奖励力度、深化校企合作），提升招聘效率与精准度。​ 全流程招聘执行：负责简历筛选、初面评估（通过电话、视频或现场面试，考察候选人基本素质、岗位匹配度），组织复试（协调用人部门面试官时间、安排面试场地、准备面试资料），跟踪面试结果反馈；向录用候选人发放Offer，明确薪资、福利、入职时间等关键信息，解答候选人疑问，推动候选人顺利入职；入职后30天内进行跟踪回访，了解候选人适应情况，降低试用期离职率。​ 人才储备与梯队建设：针对核心岗位建立人才储备库，收集并分类管理高潜力候选人简历，定期与储备人才保持沟通（如分享企业动态、岗位机会）；协助制定关键岗位人才梯队计划，通过内部竞聘、轮岗等方式挖掘内部人才，填补岗位空缺，减少外部招聘依赖。

岗位职责: 1.负责医院人力资源管理工作，包括但不限于员工关系维护与人事政策执行。 2.参与人力资源规划，优化团队结构，提升团队效能。 3.协助开展招聘工作，包括筛选简历、组织面试及员工入职流程。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效地与团队成员及上级领导交流。 2.能够独立完成任务，同时具备良好的团队合作精神。 3.具有持续学习和改进工作方法的能力，能够适应快速变化的工作环境。

招聘岗位 人事专员（鞍山、铁岭） 岗位职责 负责人力资源项目的对接，根据客户需求，做好内部外部沟通协调工作 负责项目员工入转调离办理，归档，系统信息维护 负责项目社保公积金、商业险申报，工资核算，个税统计，开票结算等工作 客户用工风险提示，劳动争议处理并给出合理建议方案，日常客户关系维护 根据员工需求，做好员工政策咨询、解答工作 任职要求 大专及以上学历 必须有人事相关工作经验（入转调离、薪资核算、社保公积金缴纳、招聘） 具备风险意识，有一定的劳动法律法规、社保政策等方面的知识储备 具有良好的沟通协调能力和抗压能力，能够熟练使用各项办公软件等 薪资待遇 月薪4-5k，缴纳五险一金 标准工时，周末双休，法定假日正常休息 餐补、交通、通讯等综合补助，年终奖 工作地点 鞍山：鞍山市立山区鞍千路61号鞍山市青少年活动中心 铁岭：铁岭市银州区北市路66号久龙财税服务中心 联系方式 胡经理（微信同号） 韩经理（微信同号）

1、负责公司员工考勤统计、人事档案整理及劳动合同的日常管理工作。 2、按照招聘计划指标，推进并落实人员招聘相关事宜。 3、协助部门主管开展各项临时交办的人事与行政支持工作。

任职要求： 1.大专及以上学历，年龄28周岁以上，具备两年以上相关工作经历； 2.具备招聘或人力资源相关经验者优先考虑； 3.熟练操作各类办公软件，如WPS、Excel等； 4.工作细致认真，责任心强，具备良好的执行能力。 工作内容： 1.负责员工招聘及人事档案的维护与更新； 2.组织策划各类活动，统筹会议安排，主持团队建设活动； 3.开展员工培训工作，跟进会议落实情况； 4.完成上级交办的其他事务。 薪资福利： 入职即享受国家规定的五险待遇，自驾上班可享交通补贴，公司提供免费工作午餐。

岗位职责： 1、执行招聘全流程工作，包含简历筛选、面试安排及新员工入职手续的办理； 2、参与人力资源相关项目的规划与落地，助力提升员工满意度与企业文化建设； 3、协助开展员工关系管理工作，如劳动合同管理、福利政策解答等相关事务； 4、配合人力资源团队完成日常行政支持，保障信息传递准确及流程高效运转。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧，善于构建和谐的员工关系； 2、具备较强的多任务处理水平，能在高强度工作节奏中保持条理与精准； 3、热爱人力资源工作，积极面对挑战，并有意愿不断提升专业素养； 4、熟练操作各类办公软件，具备相关工作经验者优先录用。

工作内容:招聘.记账.打快递单子

岗位职责： 工资待遇：3000 加提成 双休 上班时间：早9晚5 1、执行招聘全流程工作，包含简历筛选、面试安排及新员工入职手续的办理； 2、负责人事档案管理，确保信息准确并及时维护，保障人事系统数据完整； 3、处理员工关系相关事务，解答员工咨询，促进内部沟通，协助化解工作矛盾； 4、参与人力资源政策的拟定与优化，涉及薪酬福利、培训发展等方面，助力提升员工满意度； 5、配合推进企业文化建设，策划组织员工活动，加强团队协作与归属感。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能妥善应对各类人事相关问题； 2、可独立开展员工关系管理及劳动风险防范工作； 3、拥有较强的组织执行能力，能高效推进各项人事工作任务； 4、具备积极的团队合作意识，能与各职能部门顺畅协作； 5、熟练操作办公软件，掌握基础数据分析技能，可完成人事数据统计与报表整理。

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招聘厨师 鞍山达道湾附近工厂 2顿饭（一荤一素一汤/凉菜） 20-25人饭 月工资5000元 联系电话：

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待遇：3000+提成 8小时工作制 不包吃住 附近人优先 法定节假日休息 公司福利待遇优厚

负责员工档案管理，人员招聘，考勤管理，闲暇时协助店里工作

烹饪（中西式面点）教师（合同制） 1.本科及以上学历；2.中等职业学校及以上教师资格证；3.相关职业资格/高级工及以上技能证书；4.相关企业/教学经历；烹饪（中西式面点）相关专业，具备扎实理论与实践经验 薪资福利:编外待遇+3个月试用期 招工人数:1 报名方式为网上报名（邮箱投递），报名截止时间为2026年2月9日17:00（以邮件发送时间为准），报名邮箱为，考试形式为面试+试讲（考察教学能力、专业素养等），监督电话：0371 - 86532630（人事处）、86532607（纪委） 工作地址:郑州市中原区中原中路128号

年后需要跳槽的联系我，入职奖励3000！ 诚聘招聘专员10名（资源多+薪资待遇好） 【岗位职责】 1，负责招聘信息发布、简历筛选及人员邀约。 2，跟进员工入职适应情况并反馈问题。 3，协助处理日常行政事务。 【职位要求】 1，学历不限，专业不限。 2，一年以上招聘经验，熟悉招聘流程。 3，沟通能力强，具备团队协作精神。 4，熟练使用办公软件，能进行基础数据分析。 5，普通话标准，文字表达清晰。 【工作时间】 早8:30-下午5:30，上六休一。 【薪资福利】 综合底薪8000（底薪6000+2000绩效）提成+奖金，月综合薪资10000+工资可周结月结均可。 不定时提供下午茶。 包吃住，水电平摊

宝鸡市首歌人力资源有限公司 现因公司业务发展，岐山分公司现招聘以下岗位： 1、招聘专员5名 2、，25-40周岁，沟通能力强，性格开朗，懂电脑，有同行业工作经验优先， 3、工作内容： 招聘专员：求职人员邀约，员工入、离职手续办理等工作内容。 4、上班时间：上六休一，八小时工作制 5、薪资待遇：面议（底薪+提成（上不封顶）） 6、工作地点： 岐山分公司： 7、联系电话：

企业名称：辽宁·鞍山拾亿人肥业有限公司 招聘 装车 卸车 工人 ‼ 岗位要求：年龄25-55岁 需求人数：5-6人 工资待遇：7000-10000+ 岗位要求：有在化肥厂工作 经验，会装卸车优先。 工作时间：早七点 晚七点多 月休两天（有工作餐 不提供住宿） 工作地点：台安县 城北 火车站附近（职教中心正门斜对过） ✅以上岗位均需要工作经验，无经验勿扰。台安县以外 勿扰 联系方式☎

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岗位职责: 1. 负责医院人力资源相关事务，涵盖员工关系管理及人事制度的落实执行。 2. 参与人力规划工作，合理调整人员配置，促进团队效率提升。 3. 配合推进招聘流程，包括简历初审、面试安排及新员工入职手续办理。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员及管理层顺畅交流。 2. 既能独立承担工作任务，也具备较强的协作意识。 3. 拥有持续学习和优化工作方式的能力，适应动态变化的工作节奏。

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职位描述 要求: 1. 具备人力资源管理专业背景，熟悉医疗服务领域的人力资源运作模式，拥有国内医疗行业人才资源网络，掌握事业单位人事管理相关经验； 2. 负责医院医疗类岗位的人才引进与招聘工作，涵盖人力资源规划、人员配置、培训发展、绩效体系搭建及薪酬福利方案设计； 3. 福利待遇：五险一金、绩效奖金、提供午餐、享受带薪年假

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岗位内容： 1. 制定并推进企业人力资源战略、制度及运作流程； 2. 统筹管理员工薪酬体系与福利方案； 3. 定期组织实施绩效考核，助力业务目标实现； 4. 全面主导招聘配置、人才培养及员工关系维护工作； 5. 跟踪优化组织架构设计与岗位职责说明。 任职要求： 1. 具备十年以上人力资源领域从业经历； 2. 具有出色的口头表达与文字沟通能力； 3. 善于应对复杂人际情境与突发问题； 4. 精通所在地及国家层面劳动法律法规与操作规范； 5. 富有团队协作意识，能有效对接多元利益方并建立良好互动关系。

任职要求： 1.年龄不超过45周岁，具备5年以上本行业相关工作经验； 2.持有大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等专业背景者优先考虑； 3.熟练掌握常用办公软件，熟悉人力资源各模块运作流程及相关法律法规；身体健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力与责任意识（持有驾照者优先）。