职位描述: 1、负责人员招聘统筹及员工关系维护等相关工作； 2、开展雇员招募、面试组织实施及日常管理，进行招聘渠道的评估与拓展； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 2、具备1-2年相关工作经验； 3、熟悉人力资源1-2个模块的操作流程及相关法律法规； 4、身体健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力与责任心。

招聘岗位：招工专员 工作内容 通过公司提供的简历资源，筛选并招聘满足企业生产需求的一线作业人员 任职要求： 1、年龄25-45周岁 2、具备1年以上电话销售、会议营销、直接销售或销售类岗位经验，有直播招聘相关经历者优先考虑 3、沟通能力强，语言表达流畅，思路清晰

岗位职责: 1. 人力资源战略统筹：依据企业战略方向，制定与之协同的人力资源发展战略，并推动落地执行。 2. 组织诊断体系搭建与工具研发：结合组织管理理论与实践工具，深入分析组织运作中的核心问题，输出组织能力评估结果及优化策略，支撑业务战略实施。 3. 主导或深度参与重点人力资源项目设计，包括： 人才管理体系：涵盖人才盘点、梯队建设、职业发展路径规划等，助力高潜人才的识别、发展与留任，持续提升团队整体战斗力。 绩效管理体系：构建以目标为核心的绩效管理机制，确保有效承接公司战略目标（生产、质量、安全、成本、交付），适配管理、技术、一线生产等多元岗位类型。 薪酬管理体系：搭建具备市场竞争力的薪酬架构（如技能等级工资、技术津贴）、激励方案（如与效率、品质、成本、安全联动的奖金机制）及福利体系，定期开展薪酬市场对标分析。 4. 专业方案设计与实施支持：围绕业务实际挑战，策划并推进人力资源解决方案的落地，为HRBP及业务单元提供方法工具、操作指引与能力建设培训。 5. 流程标准化建设：主导推进人力资源各项业务流程的规范化与标准化进程。 6. 合规管理推进：推动人力资源合规体系建设，确保各项政策制度符合国家及地方劳动法律法规要求，降低用工法律风险。 任职要求: 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业背景。 2. 在绩效管理、组织发展、人才发展等人资模块具备扎实的理论认知与丰富的实操经验。 3. 熟练掌握并应用先进工具方法，如胜任力模型、岗位价值评估、测评工具、KPI/BSC/OKR等。 4. 具备优秀的沟通协调能力，能够高效推进跨部门协作。 5. 拥有良好的学习力、创新意识、战略视野、逻辑分析与系统性思维，善于洞察问题并提出可行对策。 6. 具备5年以上人力资源领域工作经验或管理咨询项目经验，主导或参与过多个重点项目。 7. 有制造业人力资源COE模块工作经验者优先考虑。

岗位职责： 负责公司各类岗位（基层、职能、技术等）的全流程招聘工作，涵盖需求沟通、简历甄选、面试邀约、面试安排、录用跟进及入职引导，保障招聘效率与人才匹配度，及时满足各部门用人需要。 开发并管理多元化招聘渠道（如招聘平台、校招项目、内部推荐、社交渠道、猎头协作等），持续优化渠道效能，控制招聘支出，扩大优质人才储备来源。 建设并动态更新企业人才库，对候选人进行分级分类管理与长期跟踪，强化人才沉淀，助力公司人才梯队发展。 协同人力资源团队完成招聘数据整理与报表输出（如招聘达成率、到岗转化率、流程各阶段通过率等），定期分析招聘成效，推动流程迭代升级。 参与统筹校园招聘、社会招聘等专项招聘项目，承担前期策划、现场实施及后续对接等执行工作。 维护企业招聘口碑，保持与候选人的良性互动，及时回应咨询，提升面试过程体验，增强雇主品牌形象。 配合完成上级安排的人力资源辅助事务（如新员工入职手续处理、劳动合同初审等相关工作）。 任职条件： 学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先，具备1-3年招聘工作经验者优先（优秀应届毕业生可适当放宽条件）。 能力要求：具备扎实的简历评估与面试判断能力，能准确识别岗位与人才的适配点；表达清晰、条理分明，擅长人际交流，具备较强的抗压性与任务执行力。 技能要求：熟悉多种招聘渠道的运作与维护方式，熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT），了解招聘流程及相关劳动法规者优先考虑。 素养要求：工作认真负责、细致周全，具备良好的职业道德和保密意识，积极进取、乐于学习，能够适应公司业务变化节奏。 加分项：拥有同行业招聘背景，擅长大规模招聘或高端岗位寻访，具备猎头合作经历或校园招聘组织实施经验者优先。

月工资2800到3700，自动化贴标，印膜岗，长白班，5险，4天带薪休假，中午免费午餐，年节福利。

1.一天12个点 2.活轻松

职位描述：行政助理（薪资3-5K） 一、工作内容: 1. 负责团队日常办公事务处理及客户接待与咨询工作。 2. 根据公司提供的老客户名单，邀约其领取公司发放的各类礼品（无业绩考核）。 3. 协助完成续期业务的回收提醒通知。 4. 管理公司网络招聘相关事宜（含人事基础工作）。 5. 无销售任务，无业绩压力！ 二、工作时间: 1. 上午8:30至下午3:30（如遇特殊情况可灵活调整）。 2. 享受国家法定节假日休假制度，周末双休。 三、任职要求: 年龄要求：25-50周岁，学历要求：高中及以上，专业不限。 四、福利待遇: 1. 公司统一配置团体商业保险。 2. 定期组织团建活动。 3. 收入构成：基本工资+活动支持+方案奖励。

岗位职责： 1、明确了解客户公司招聘需求，维护招聘渠道，针对不同岗位选择高效渠道，优化招聘成本 2、寻源、筛选简历，组织笔试、测评，协调面试流程，评估候选人匹配度，跟进面试反馈； 3、独立完成初、中、高岗位的全流程招聘 任职要求： 1、大专以上学历，计算机、理工科、人力资源相关专业优先； 2、1年以上乙方IT招聘经验，熟悉使用各招聘渠道，熟悉招聘全流程，有IT外包岗位招聘经验优先，接受应届无经验小白； 3、优秀的沟通能力及抗压能力（有一定加班/KPI业绩考核） 岗位福利： 六险一金、带薪年假，周末双休，弹性打卡、、居家办公、培训发展机会多多

组装工，暑假工，有无经验均可，电子厂，机加工上下件操作工，16-47 岁 免费吃住，环境好，工作简单，能洗澡，日工资200+ 月综合工资5000+7000抓紧联系我报名，详细介绍没有任何费用，能干包进

招工：月薪2500，要求会操作电脑，第一个月实习2000，第二个月开始2500工作时间：早八晚五，管饭工作内容：上传商品链接，接待客服等琐碎的工作，客服消息不多，24小时内回复即可，每天看一眼，不累工作地点：海城市半岛国际西门年龄：18-40岁，办公室都是女生有想法的联系

明天西柳二号温泉附近用临时挂活两名早七点到晚七点休息一个小时必须手脚麻利电话

鞍山北方家私城附近，23号用厨师替班，一天200能用3到5天，不忙8点半，六点下班。

鞍山站前小木屋拌饭招聘啦！[庆祝][庆祝][庆祝]拌饭一名，工资4000月休4天，满一年享受年假。

鞍山山南小学附近招聘配菜一名工资5000休息3天。服务员工资4000.休息3天。待遇优厚联系电话

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

人事助理和售后两个岗位 不用自己找客户，公司发客户 工作时间:周一到周五，上午8点到下午5点，正常法休，双休。 其余时间不用坐班，时间自由 任职要求: 1、年龄:21-45周岁(一定要满21周岁) 2、学历:高中及以上; 3、善于沟通，自律自信; 岗位职责:负责维护中国人寿售后工作，为客户办理手续，保单保全工作等 基本保障: 电话微信

做音乐软件联合创始人，月薪1万，做满一年奖三个月工资，五险一金，福利好。还做对标windows 的操作系统、AI、支付软件、云，工作地点是石景山区。

鞍山市元源商贸有限公司招聘其他办事人员和有关人员1名。薪资面议。

鞍山中电通联能源环保技术有限公司招聘其他办事人员和有关人员1名。薪资面议。

鞍山市铁东区新兴阳光之星幼儿园招聘其他办事人员和有关人员1名。薪资面议。

鞍山市铁东区九泰山特色烧烤店（个体工商户）招聘其他办事人员和有关人员1名。薪资面议。

现在用熨烫小时工，东柳中街辽宁鞍山

招聘小时工1名。薪资面议。

推箱工一名，，干活机灵勤劳肯干，事少的，工资2700到3000左右+满勤一天工资，供饭，早8:00___晚4:30，联系电话

长期招聘钟点工，一小时15元，

招聘其他办事人员和有关人员。薪资面议。招聘人数为1人。招聘单位为鞍山市铁东区二十好挤酒馆（个体工商户）。

招聘助理1名，，年龄30至40岁。薪资为4000元起。以上岗位均面向退伍军人。

岗位内容： 1. 负责公司各职位的招聘工作，包括简历筛选、面试安排及录用通知发放 2. 参与优化招聘流程并推动标准化建设，完善相关制度文档和操作规范 3. 管理招聘渠道及社交平台账号，定期更新信息以提升企业雇主形象 4. 及时处理员工在招聘过程中提出的疑问与建议，提供有效支持 5. 协助店长完成门店考勤记录、数据统计等日常运营事务 6. 配合主管完成门店人员业绩核算及薪酬制作 任职要求： 1. 了解基础招聘理论，掌握常用招聘途径与方法，对招聘工作有热情 2. 熟练操作Microsoft Office、网页编辑工具等常用办公软件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，学习适应能力强 4. 工作积极主动、细致负责，具有服务精神和抗压能力 工作时间：早九晚六，每周休息一天 薪资待遇：底薪2500元+招聘提成+六险，午休一小时