
招聘专员
8000-10000元/月
招聘专员3-5年大专及以上企业文化建设招聘与配置人事档案管理劳动关系办理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证
大专及以上学历,
人力资源、工商管理等相关专业优先
3年以上招聘工作经验
1-2年研发/业务/职能类垂直领域招聘经验
熟悉相关法律法规政策
具备招聘渠道开发与运营能力,可通过数据复盘优化招聘策略并输出改进方案。
(底薪+绩效+奖金等)
4-5K五险+人事专员+包食宿
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上考勤管理五险一金及其他福利管理薪资核算企业文化建设招聘与配置
【岗位职责】
1、统筹并协同各部门开展招聘工作,保障人才供给与岗位需求的匹配。
2、拟定企业培训方案,推动员工参与培训项目,并对培训成果进行跟踪与评估。
3、搭建并维护人事档案体系,办理员工劳动合同、社保公积金等相关事务。
4、负责绩效考核制度的落地执行,组织考核流程并跟进结果应用。
5、处理员工入职、转正、调动、离职等人事手续的全流程管理;
6、统计与审核员工请假、加班等考勤数据,实施日常考勤监管。
【任职要求】
1.大专及以上学历,人力资源管理、心理学、社会学等相关专业优先;
2.具有一年以上人力资源相关工作经验,了解招聘、培训、绩效及薪酬模块运作;
3.具备良好的沟通协调能力、组织能力及问题解决能力;
4.责任心强,具有团队协作意识;
5.熟练使用Office办公软件,掌握人力资源管理系统者更佳;
6.具备良好职业形象与职业操守,能代表公司对外开展交流。
【薪酬福利】
1、4000元~5000元/月;
2、基本社会福利齐全;
3、企业食堂、公寓住宿;
4、节假日福利、生日福利、带薪旅游、丰厚年终奖。
人事行政专员/主管
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常人事与行政工作,涵盖人员招聘、入职培训及员工关系维护等内容;
2.协助完善人事行政管理制度与流程,保障人力资源工作的有序开展;
3.维护员工档案信息,办理员工入离职相关手续,确保资料完整准确;
4.承担办公用品的采买与管理任务,并完成上级安排的其他行政支持工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队意识,能妥善处理各项人事行政事务;
2.工作认真负责,注重细节,具备高效执行任务的能力;
3.拥有较强的组织能力和应变能力,能够适应高强度的工作节奏;
4.有相关领域工作经验者优先考虑,熟练操作常用办公软件。
储备干部(因公司扩厂)
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上
1、招聘财务、人资、销售管理、体系/企管、安环、生产管理、品质管理、机电、窑炉技术、陶瓷技术、无机类、总经理助理等方向储备干部;
2、面向全日制2024年、2025年、2026年毕业,本科及以上学历人员;
3、具备良好的沟通能力、较强的逻辑思维能力和学习能力;
4、工作认真负责,能高效执行并完成各项任务;
5、对电瓷行业有浓厚兴趣,愿在本领域长期深耕与发展。
诚聘人事专员接受小白有五险年终奖
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限
【工作内容】:
1、根据公司提供的智联、boss等招聘账号开展招聘工作,
包括简历筛选,微信沟通岗位信息,邀约面试跟进入职!
2、人员稳岗维护,跟进入职、在职情况,
做到人员关怀,开发内荐等等
【任职要求】:
1、年龄20-38岁,经验不限;
2、会使用电脑office办公软件;
3、具有团队合作精神,能够与同事协调工作;
4、沟通能力强,勤奋好学,能吃苦耐劳
【薪资结构】:
综合薪资:(基础底薪+高额提成+绩效奖+入职奖励+面试奖励+年终奖),提成上不封顶
综合5000-8000上不封顶
【工作时间】:
夏季8:30-12:00;13:30-18:00
冬季8:30-12:00;13:30-17:30
【福利待遇】:公司聚餐、年终奖、年假、三节福利、生日福利、交五险、上六休一,享有国家法定节假日
【用人原则】:不问出处,不看背景,只看实力欢迎有梦想的同伴加入
——————-————————————-————————————
【岗位福利】:公司提供招聘BOSS、智联等招聘账号,提供工作机供你开展工作
人事行政专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上绩效考核管理培训实施大中型企业从业薪资核算制度制定及落地优化企业文化建设
岗位职责:
1.组织并执行公司人力资源相关制度,涵盖招聘、培训、绩效考核及员工关系管理等方面。
2.规划并落实招聘方案,保障人才引进与企业实际需求相契合。
3.跟进并完善员工培训与发展机制,持续提升团队专业水平与工作效率。
4.推行绩效管理体系,确保绩效指标合理设定并有效达成。
5.协调员工关系事务,妥善处理日常人事问题,维护良好的组织氛围与运营效率。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,能及时应对和化解员工关系及工作场景中的各类问题。
2.能够独立开展行政与人事流程的执行与优化工作。
3.熟悉人力资源各模块运作,可根据组织发展目标做出合理判断与决策。
4.具备较强协作意识,可与各部门协同推进工作任务落地。
5.工作认真负责,适应高强度工作节奏,保持稳定高效输出。
人事
4000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
招聘人事专员
公司因业务发展需要,现诚聘人事专员多名,与我们一同搭建高效、温暖的人才管理体系,助力企业与员工共成长!
注:介绍里的内容是真实有效的,也请,我们薪资是有责的。
一、岗位职责
1. 负责招聘全流程工作,包括岗位发布、简历筛选、面试邀约、跟进录用及入职办理等;
2. 协助维护员工关系,组织员工入转调离手续办理,更新员工档案信息;
3. 配合开展员工培训、团建等活动,协助完善企业文化建设;
4. 负责基础人事事务,确保流程规范
5. 完成上级交办的其他人力资源相关工作。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先;可接受应届生,可签订三方协议
2. 半年及以上人事相关工作经验,熟悉招聘流程及基础人事操作,可接受无经验,会有专人指导。
3. 具备良好的沟通表达能力、亲和力与责任心,做事细致严谨;
4. 熟练使用办公软件。
三、我们能提供
1. 薪酬待遇:月薪4000-6000+提成
工作时间:下午14:00-20:00
2. 完善的培训体系:新员工导师带教,定期组织专业技能与职业素养培训;
3. 舒适的工作环境,团队氛围轻松融洽,节日福利、定期团建应有尽有,不加班,到点下班,包晚餐。不提供住宿。
4. 清晰的职业发展路径:人事专员→人事主管→人力资源经理,为你提供广阔的晋升空间。
四、应聘方式
1. 简历投递
2. 公司地址:南昌市红谷滩区国际金融中心A座17楼1723
我们期待心怀热忱、脚踏实地的你加入,与公司携手并进,共创美好未来!
自家小厂招聘普工月薪8500包吃住可预支
8000-9000元/月
普工免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不
做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡:入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
小家电日薪320一天包吃住【人走账清】补贴5000
8500-10000元/月
长白班车间贴标签电子厂包吃餐补社保包住月结
新建电子厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是电子厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
新厂要3个打包看机器的员工包吃住300一天
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
招包装看机器的普工,地点在常州,
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装卸工1-2人
招聘装卸工一名,年龄要求55岁以内,需身体健康、工作认真、有责任心、吃苦耐劳,工作地点位于江西萍乡芦溪上埠镇坪里村。
A照货车司机餐补月结
岗位名称:危化品货车司机(夫妻驾);危化品运输装卸工岗位要求:1.驾照资格:拥有A2以上驾照,具备危险品驾驶员运输从业资格证。2.工作经验:具有三年以上危化品运输经验,熟悉相关法律法规和安全操作规程。3.安全要求:具备较强的安全意识和危机处置能力,年龄50岁以下。夫妻驾需品行端正。薪资待遇:薪资元/月,包含高温补贴、饭补、五险一金及提成。
萍乡安源区招一个木工师傅,需要有工具的,可以自己下单,学生宿舍房,装修吊顶
吊顶装修木工1-2人
招一个木工师傅,需要有工具的,可以自己下单,学生宿舍房,装修吊顶
小件玩具包装【320/天】包吃住“人走账清”过年在职奖金6千
9000-10000元/月
玩具厂用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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企业直聘,享受三包政策:
一包:保证真实工价28元每小时!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇清清楚楚的签在合同上!
来了发现上述如有一丝不真实,现场赔付你500元!
【工资待遇】
每小时28/元,每天320元,月保底8500元
每小时28/元,每天320元,月保底8500元
每小时28/元,每天320元,月保底8500元
【入职要求】
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职
【工作内容】
玩具厂:招聘一线普工、搬运、贴标签、质检、物料员,仓管,发货等可选择
【工作时间】
早8-晚8每天工作时间10个小时吃饭休息时间共2个小时
【吃饭住宿】
公寓住宿,4-6人间,宿舍有空调独立卫生间热水器
提供工作餐:南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位
工作地址:涉及工作城市苏州
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
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店长月结
急招店长,,具备三年以上店长或主管经验,有建材或家电销售经验,月薪6000+社保,联系人为朱总,地址为江西萍乡站前路雀友麻将店。
人事助理
4000-5000元/月
人事专员大专及以上
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5.整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化
任职要求:
1.人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)
2.经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳)
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4.工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
急招:1~2名招聘助理,工作轻松、简单,可居家办公,收入可观!
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限工作简单,事少,无考核、无压力,混合办公接受居家办公招聘与配置
1、工作内容:
使用招聘平台,协助招募骑手!
2、工作要求:
20-50岁,熟练使用智能手机,有耐心,工作认真且务实、会使用各大招聘平台优先考虑!
3、工作时间:
9:00-18:00,单休
4、薪资待遇:
3000底薪提成【具体可面谈】
人事文员
5000-6000元/月
人事专员3-5年中专及以上人事档案管理考勤管理
,熟悉人事档案资料的归纳整理,有工资考勤核算工作经验,熟悉社会责任验厂,对数字比较敏感!
人事
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务市场/传媒/公关培训实施招聘与配置人事档案管理考勤管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
岗位职责:
1.负责招聘全流程支持,包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进,确保岗位及时到岗
2.办理员工入职、转正、异动、离职等手续,维护HR系统信息准确性和时效性
3.协助开展员工关系管理,组织文化活动、沟通访谈,提升员工归属感与团队凝聚力
4.支持考勤统计、基础人事报表制作及档案整理等日常事务性工作
5.配合上级完成制度宣导、政策解答及人力资源相关基础项目落地
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与服务意识,亲和力强,责任心突出
2.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理与文档撰写能力
3.工作细致耐心,执行力强,能适应多任务并行的工作节奏
4.有人力资源相关实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.学历不限,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先
办公室文员保底8000+包吃住
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限长白班弹性工作制不接受居家办公
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。<【薪资福利】
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
【福利待遇】
月末员工聚餐年度团队旅游
非流水线320/天包吃住,有手就能干
8000-9000元/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
常州刚开的新厂,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松
年龄16到53
点击下方【免费聊】进行报名
网管1-2人
夜班网管
性别不限,年龄35岁以下。全职兼职都可以。上班时间23:00-7:00。8小时上班时间,月休2天,过年比较忙,不能调休,初八后正常调休。主要负责客人下机后及时清理卫生
招工人数:1名
电脑包装月薪8500管吃住不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新厂开招,8500月薪包吃包住不限经验。点击右下角去免费了解。
组织发展专员
4000-6000元/月
组织发展3-5年大专及以上
岗位职责:
1.制定并推动组织发展战略落地,支撑企业业务目标与文化建设。
2.参与矩阵式组织架构的规划与建设,保障组织结构科学高效。
3.关注员工思想状况,协调员工关系,维护核心团队的能力稳定性。
4.协助团队梳理岗位职能,实现权责清晰、配置合理。
任职要求:
1.具备优秀的组织设计及优化能力,能适应动态变化的工作场景。
2.拥有良好的团队协作意识,可在多元背景团队中顺畅沟通。
3.深刻理解组织发展与人际互动逻辑,善于应对复杂管理情境。
4.具备较强的战略分析能力,可为公司组织演进提供有效建议。
行政人事主管
5000-7000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化制度制定及落地优化企业文化建设
1、具备3年以上行政人事综合管理经验,有制度体系建设经验者优先。
2、掌握劳动法律法规及行政事务操作流程,具备较强的风险防范意识。
3、思维条理清楚,工作细致认真,具备良好的沟通协调能力、统筹规划能力及成本管控意识。
4、具备较强的执行推动能力。
5、全面统筹公司行政后勤支持与人力资源全周期管理工作,确保企业运营高效有序及团队稳定运行。
岗位职责:
1、行政管理:①统一负责办公环境管理、办公设备的采购与维护、办公用品调配,保障日常办公物资供应充足。②统筹安排公司会议与活动组织,协调员工差旅事宜,管理固定资产与档案资料。③拟定并推行行政管理制度,落实监督机制,优化行政支出成本。
2、人力资源管理:①主导招聘全流程工作(包括岗位需求确认、简历筛选、面试安排、录用通知发放),确保人员及时补充到位。②负责劳动合同签署、社保公积金办理,管理员工入离职及异动手续。③组织实施员工培训与发展计划、绩效考核流程,建立员工沟通机制,妥善处理劳资关系问题,促进团队和谐。
3、其他:配合总经理开展跨部门协作事务,落实领导交办的其他工作任务
普工27一小时/320一天/包吃住/坐班
8000-9000元/月
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本厂直接招聘,不走中介应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!!!!
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薪资待遇:
小时工、临时工:27元~30元/小时,综合收入6k-8k/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底7800元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
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工作内容:
目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
招聘要求
16-47岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿
温馨提示;工作地点在苏州,有意向请直接投递简历,
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薪酬绩效专员
4000-6000元/月
薪酬绩效3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责企业薪酬绩效规划与实施;
2.设计与优化绩效管理制度;
3.执行员工薪酬调整与规划;
4.参与岗位分级及薪酬匹配;
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和协调能力;
2.能够独立操作和推进项目;
3.对工作原则性强,有责任心;
4.能够有效地执行工作任务。
兼职3-5人
本周日下午5点-8点在奥体中心篮球赛招3个兼职,18元一小时
要求:要外向的,E人
想做兼职的私信我☎
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供萍乡绩效专员招工在线招聘信息,主要招聘萍乡人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。