课帮帮AI智习室学管师 任职要求： 1、有教育行业相关经验，公司提供统一的带薪培训 2、热爱教育工作，具备耐心、爱心与责任感 3、身体健康，形象良好，富有亲和力，无不良习惯 4、性格开朗，具备较强的沟通表达能力与应变处理能力 5、本科及以上学历，教育类专业优先考虑 （二）、岗位职责 1、及时对接家长、学生及教师，确认课程安排与上课时间地点 2、定期与家长沟通，反馈学生在校学习情况与表现 3、监督学生日常行为规范，负责考勤记录及学生档案管理 4、协助完成学生续费报名及推荐介绍相关工作 上班时间：早晚班轮换 月休4天（寒暑假及法定节假日除外）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-01 线上助教！工作轻松，类似伴读形式！ 岗位内容 1.协助教师完成教学方案的制定与实施，分担部分授课任务。 2.维持课堂秩序，妥善应对学生纪律相关情况。 3.负责学生个体情况跟踪，搭建家长与学生之间的沟通桥梁。 4.根据实际需求，配合开展学校其他教育教学辅助事务。 任职要求 1.优先考虑师范类或教育学专业背景，需具备大专及以上学历。 2.具备良好的语言表达与文字沟通能力，能熟练操作常用办公软件。 3.能够识别学生个性特征并提供针对性辅导，适应多样化教学场景。 4.对教育事业有热情，具备团队协作精神和认真负责的工作态度。 注：英语助教需具备一定口语交流能力。 目前仅招聘英语、数学、物理、化学学科，其余科目暂不开放。

岗位职责: 1.负责监督并评估学员的学习进展与学习成效 2.保持与学员及家长的定期沟通，保障教学目标顺利达成 3.协助规划并落实学员个性化学习方案 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与协作意识 2.能够高效处理学员学习过程中的各项事务 3.热爱教育事业，具备持续提升专业水平的意愿 薪资待遇：3000+督学费+奖金 任职要求： 能够熟练解答小学、初中阶段数理化基础知识， 有教育行业相关工作经验者优先录用

岗位职责： 1.指导并监督学生日常英语学习活动，确保其在规定周期内达成既定学习目标； 2.定期与学生及家长沟通，反馈学生学业进展情况； 3.及时发现并解决学生在学习过程中出现的问题，提供有效的辅导与支持； 4.参与校方组织的各类教育活动，助力学生综合素质与个人能力的提升； 5.配合团队共同制定并落实学生个性化学习计划。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能与学生及家长建立顺畅互动关系； 2.热爱教育事业，善于激发和持续引导学生对英语学习的兴趣； 3.有较强的责任心，能够认真履行对学生学习过程的指导与监管职责； 4.了解学生心理特点，具备识别和应对学习中常见心理问题的能力； 5.拥有扎实的教学功底和辅导技巧，可根据学生个体差异灵活调整教学方式； 6.英语成绩突出，持有英语四级或六级证书者优先，有英语教学或辅导经验者优先考虑； 7.工作地点位于九江市修水县，工作时间为周一至周五下午2:00-9:00，周六周日早上9:00-6:00，每周一安排公休。

岗位职责： 1、负责掌握学生的学习进度并进行学习跟进与督促 2、定期与家长及任课教师保持有效沟通 3、统筹安排学员的课程规划与排课协调 4、跟踪学生的就读动态，推动续费及课程升级等相关服务 不上课！不上课！不上课！本岗位为教学后续服务支持岗，侧重于学员维护与续费转化，非一线招生岗位 岗位要求： 1、具备良好的语言表达与人际沟通能力 2、对学科内容有一定认知基础 3、形象端正，表达得体，富有耐心且具备独立思考能力 薪资待遇：底薪+绩效提成五险一金节日福利年度2-3次团队建设及外出旅游 工作时间：14:00-21:00（每周休息一天半）

工作内容: 1、负责督学日常事务：健全学生档案管理，定期与家长保持有效沟通； 2、监督学生按照课程计划开展学习，助力学业成绩提升，提高学员及家长满意度； 3、及时跟踪掌握学生的学习进展、学习状态及心理状况，发现异常及时干预并解决； 4、配合完成接待咨询、续费推动、转介绍等业务环节，助力门店达成业绩指标； 5、协同处理门店交办的其他相关事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，英语四级以上水平； 2.英语成绩突出，具备英语助教经验、教育培训行业背景或曾带过英语课程者优先； 3.具备良好的沟通能力，语言表达逻辑清晰； 4.性格亲和，有耐心，做事细致认真。 工作时间： 周三至周五14:00-21:30，周末8:00-18:00 薪资待遇： 保底3500+带班提成（200/人）+续费提成，保底与提成按较高者发放，在职员工综合月收入4-10K，缴纳五险！

岗位职责: 1. 负责烧/吹玻璃客户的教学指导 2. 协助客户实现玻璃艺术作品的制作 3. 参与店内玻璃艺术品的设计与陈列展示 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧，能与客户顺畅互动 2. 能够准时完成教学任务，确保服务品质 3. 具备团队协作意识，可与团队成员共同推进项目执行

岗位职责： 1、负责掌握学生的学习进度并进行有效跟进 2、与家长及任课教师保持良好沟通 3、统筹安排学员的课程规划 4、跟踪学生的就读状态，推动续费及课程升级 此岗位为教学服务支持类岗位，专注于后期维护与学员成长管理，不涉及新学员前端招生，无需授课！无需授课！无需授课！ 岗位要求： 1、具备良好的沟通表达能力，拥有一定教学背景，大专及以上学历 2、对学科内容有基本认知 3、形象得体，语言表达清晰，富有耐心且具备独立思考能力 薪资待遇：底薪+提成五险一金节日福利每年2-3次团队建设及外出旅游 工作时间：14:00-21:00（每周休息一天半） 工作地点：现有5个校区，可根据住址就近安排

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：周末及节假日为主 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-12-21 需熟悉初中或高中化学课程内容，具备教学实践经验，工作态度认真，责任心强

1.备课 、练课 、上课。 2.服务增能，教学查漏补缺。 3.活动组织策划。

焊工、电工 1.初中及以上学历，具备扎实的焊接理论知识，熟悉多种焊接工艺；2.具有较强的焊接工艺设计与问题解决能力；3.熟悉使用焊接相关设备和检测工具；4.掌握用电知识，能识别并解决电力相关的各类问题；5.熟悉电柜、电箱、线路的维保。1.负责焊接工艺的设计与优化，确保生产效率和产品质量；2.参与焊接设备的选型、安装、调试及日常维护工作；3.解决焊接过程中的技术问题，提供技术支持和指导；4.对设备的电气故障进行维修；5.对设备中出现的电气方面的问题提出改造意见，并进行合理的改造；6.日常设备设施的维修与保养。 薪资福利:4000 - 6000元/月，缴纳社保、弹性双休，包工作餐(中餐)、年终奖、超优工作环境、节日福利、生日福利、外地研发人员提供高质量住宿条件、提供较多外出学习培训名额与晋升空间。 招工人数:2名 工作地址:永丰县医药产业园南区（天立工业园）

吉安泰和招电焊，管道/通风保温 包工

吉安市万安县招玻璃安装

明天林光熟练贴纸板一个

吉安市万安县招钢结构安装/打板能上高比需要有住建的高空作业证会电焊300---400包吃住

一、岗位职责： 1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标； 2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进； 3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作； 4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出； 6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量； 7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。 二、任职要求： 1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念； 2、三年及以上管理及运营相关经验； 3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人； 4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力； 5、有教育行业管理经验者优先。

一、教学主管岗位职责 1、拟定并落实教学方案、课程体系及教学规范，保障教学品质。 2、巡查教师授课过程，定期开展听课、评课工作，给予指导与优化建议。 3、把控教学进度，统筹调配教学资源（如教材、教具、场地等）。 4、主导教师的招聘选拔、业务培训、绩效评估及职业发展支持。 5、策划并推动教研活动、教学交流会，促进教师专业成长。 6、协调解决教学团队内部问题，构建和谐进取的工作环境。 7、汇总分析学生/学员意见，持续优化教学方式与课程内容。 8、定期开展教学成效评估，提出改进措施并组织实施。 9、协同咨询部门协作，确保教学实施与机构发展目标一致。 - 参与课程产品研发，提供教学专业意见。 10、确保教学流程符合教育主管部门或行业标准（如课程规范、安全规定等）。 11、负责教学资料归档、数据整理及相关汇报工作。 二、教学主管任职要求 1、本科及以上学历，教育学、相关学科或管理专业优先考虑。 - 持有教师资格证或教学管理类资质证书（如培训师认证）者优先。 2、具备3年以上教学工作经验，其中至少1年教学管理或团队管理经历。 - 熟悉所辖学科/领域的教学架构及行业发展趋势。 3、具备团队搭建、绩效管理和矛盾调解能力。 4、能够高效对接教师、学生、家长及跨部门协作单位。 5、善于运用教学数据分析问题并制定应对策略。 6、具有课程开发与教学模式优化的意识和实践经验。

一、 核心职责：学习与发展（管培生角色） 1、系统性轮岗实践：深入教学部、咨询部、电销部、财务部、人力行政部等关键职能部门轮岗，全面掌握学校各业务模块的运作流程、执行标准及核心考核指标。 2、参与高层决策会议：列席校长办公会、经营分析会等重要管理会议，学习战略制定、问题拆解与团队协同的思维模式与方法论。 · 主动投入案例研讨、情境演练及管理模拟等专项培养环节。 二、 核心职责：实践与贡献（储备校长角色） 1. 教学与教研支持工作：协助校区负责人开展教师选聘、课堂观察、教学评估、师资培训及教研活动组织。监控并分析教学运营数据（如出勤率、成绩达标率、学员成长轨迹），识别问题并提出优化方案。妥善应对涉及教学质量的家长意见与反馈，保障教学声誉。 2. 学员与家庭服务管理：掌握客户全周期服务流程，覆盖咨询转化、报名入学、在读维护至续费转介等环节。协同处理复杂服务争议，持续提升客户体验与黏性。 3. 校区运营实务参与： · 在导师指导下，逐步承接校区日常运营事务，涵盖课程安排、人员排班、物资调配、安全巡查等工作。 · 学习并跟进校区财务管理流程，包括预算规划、成本管控、收入核验等环节。 · 协同推进团队管理，参与员工激励设计与组织氛围建设相关工作。 任职资格要求： 1、全日制本科及以上学历，教育学、管理学、心理学等相关专业优先考虑。 2、具备教育领域从业背景，有教学、教务或校区运营管理经验者优先；曾参与知名教育机构管理培训项目者更优。 3、具有团队带动能力，担任过学生干部或主导过重点项目者优先。 · 学习能力突出：反应迅速，能快速融入新环境并掌握新技能。 · 数据驱动意识：具备较强的数据洞察力与逻辑推理能力，能够依据数据支持判断与决策。 · 协作沟通高效：拥有良好的跨部门联动与协调能力，擅长人际互动与资源整合。 · 承压适应性强：可在高负荷、快节奏环境中稳定输出，心态积极，意志坚定。 4、热爱教育行业，高度认同教育使命，责任心强，工作作风严谨敬业。 5、可接受四川省内外岗位调动及常态化出差安排。

教学主管岗位职责 1、编制并落实教学计划、课程方案及教学规范，保障教学品质稳定提升。 2、巡查教师授课过程，定期开展听课与评课工作，给予指导性反馈与优化建议。 3、把控教学进度，统筹调配教学资源（包括教材、教具、教学场地等）。 4、主导教师的选聘、培养、绩效评估及职业发展支持工作。 5、策划并实施教研活动与教学交流会议，促进教师专业水平提升。 6、协调解决教学团队内部问题，构建协作高效的团队环境。 7、汇总分析学生/学员意见，持续优化教学方式与课程内容。 8、定期开展教学成果评估，拟定改进与提升措施。 9、协同咨询部门协作，推动教学实施与机构发展目标相一致。 - 参与课程产品研发，输出专业指导意见。 10、确保教学流程满足教育主管部门或行业标准（如课程规范、安全规定等）。 11、负责教学资料归档、数据整理及相关汇报任务。 二、教学主管任职要求 1、本科及以上学历，教育学、相关学科或管理类专业优先考虑。 - 持有教师资格证或教学管理类资质证书（如培训师认证）者优先。 2、具备3年以上教学工作经验，其中至少1年教学管理或团队管理经历。 - 熟悉所辖学科/领域的教学体系与行业发展趋势。 3、具备团队搭建、绩效管理和矛盾调处能力。 4、能够高效对接教师、学员、家长及相关职能部门。 5、善于运用教学数据分析问题并提出解决方案。 6、具有课程结构设计与教学方法优化的意识和实践经验。

【试用期享保底薪资，月综合收入浮动范围为5000~9000，体现多劳多得原则，入职即缴纳五险一金， 提供带薪岗前培训，工作环境为室内固定办公，无需外出拓展客户， 采用大小周工作制，支持长期稳定职业发展】 工作内容： 1. 学员档案的整理与日常管理 2. 教师课程安排及教学过程质量跟进 3. 处理学生与家长的回访意见及问题反馈 4. 组织学员转介绍及续费相关服务工作（含一定营销属性） 岗位要求： 1. 热爱教育事业，具备良好沟通意愿，能适应工作压力 2. 能熟练操作常用办公软件工具 3. 喜欢与孩子互动，具有较强的责任心与包容心态，认同教育行业价值 4. 可接受早班或晚班排班安排，非周末固定休息 诚邀志同道合者加入，期待您的简历投递

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活自由 工作时段：根据订单安排 结算方式：每日结算 招聘截止时间：2025-12-18 热爱游戏能够提供良好情绪互动

教培机构，云书房AI智习室 负责监督、辅导学生日常学习，助力提升学业成绩。 工作氛围轻松，环境简单纯粹 工资构成=服务费+绩效奖金+续费奖励+新签奖励

AI智习师店长职位描述 岗位职责 1. 运营管理：统筹AI智习室的日常运作，制定并落实运营策略，保障智习室稳定高效运行； 2. 教学管理：结合AI系统输出的学习分析报告，为学员设计个性化学习路径，制定针对性教学方案； 3. 团队管理：主导AI智习师团队的招聘、培训与日常督导，持续提升团队专业能力与服务水准； 4. 客户服务：搭建顺畅的沟通渠道，定期跟进学员及家长反馈，掌握学习进展，及时响应需求与问题； 5. 市场推广：结合市场动态与竞争环境，策划并实施有效的品牌宣传与招生推广活动，增强影响力与用户增长； 任职要求 1. 教育背景：具备大专及以上学历，教育学、教育技术学、心理学等相关专业者优先考虑； 2. 工作经验：拥有1-3年教育领域从业经历，具备AI教育或在线教育背景者优先；具有一年以上团队管理实践，具备较强的组织引领与协调能力； 3. 技能要求：了解人工智能在教育场景中的应用，熟悉AI教学工具与技术原理；具备良好表达能力与服务意识，能与多方进行高效沟通； 4. 其他要求：认同教育价值，对智能教育有高度热情，富有创新思维与职业责任感；

工作周期：2个月 每周工期：1-2天 工作时间：08:00-18:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-30 岗位职责: 1.承担英语课程授课任务，跟踪并指导学生的学习进展 2.与学生及家长维持顺畅交流，保障教学服务品质 3.积极配合教学团队协作，共同优化教学成果 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够有效组织课堂秩序，达成既定教学目标 3.热爱教育事业，具备持续学习能力并适应创新教学方式

岗位职责: 1. 负责AI自习室的日常运营维护，保障服务品质稳定高效 2. 监督门店各项活动执行，优化客户体验与满意度 3. 协同团队成员推进工作，确保门店运营目标达成 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧及协作意识 2. 能够统筹门店运营管理，严格执行服务规范 3. 对人工智能技术具备基础认知，能快速适应新型工作方式

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-20:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-08-17 岗位职责: 1.制定并执行英语教学方案，满足不同年龄段及学习水平学员的需求。 2.运用互动性强的教学方式，提升学生对英语学习的积极性。 3.定期检测学生学习成效，及时给予评价与指导，助力达成学习目标。 4.建立并管理学生学习档案，持续记录学习过程与成长轨迹。 5.与家长保持联系，反馈学生学习表现，配合开展家校协同工作。 任职要求： 1.英语表达流畅，具备与学生及家长顺畅交流的能力。 2.热爱教育事业，善于调动学生的学习热情。 3.具备团队协作意识，能与教师团队共同优化教学效果。 4.有较强的计划与协调能力，可同时跟进多名学生的学习进展。 5.主动学习最新教学理念，持续改进授课方法与专业技能。

【既能走遍全国+吃喝玩乐还能存下钱的工作】还不来了解一下？ 因公司业务扩展，市场部现招聘可接受出差的优秀人才，携手共进、共同发展。 薪资福利： 1、包吃住行，出差期间所有费用由公司承担。车票、酒店统一安排预订，打车及餐费每周报销一次，餐补标准为45元/天，月均餐费28×45=1260元。平均月收入12000元-15000元；中等水平销售18000-25000元；优秀销售人员月入可达30000-40000元。 2、工作足迹遍布全国，畅享各地风味美食，领略不同城市的人文风光。 3、享有各类补贴，年终按业绩发放提成，享受国家法定节假日休假权益。 4、出差所需的交通与住宿由公司提前统筹安排，相关食宿行开支均实报实销。 晋升通道： 销售顾问 → 团队干部 → 渠道主管 → 业务经理 → 市场总监 岗位说明： 1、新人入职首月保底薪资4000元。以团队形式外派出差，每组约10人，男女搭配出行。住宿安排为酒店标间，同性两人一间。出差期间实行师傅一对一指导带教。 2、科邦学AI项目扎根各大院校，服务对象主要为学生家长群体。 一线出差专员是科邦学的核心力量，是企业长远发展的战略伙伴。我们提供完善的成长路径与人性化关怀支持。 工作内容： 1、前往全国合作学校开展市场招生推广工作，通过地面推广、电话沟通、微信联系、会议营销等方式推进业务。 2、入职初期采用“师徒制”模式，由资深员工全程带教一个月。 应聘要求： 1、热爱教育行业，喜爱孩子，具备教育情怀； 2、能适应长期出差性质的工作节奏，有强烈赚钱意愿； 3、具备良好团队协作意识，销售能力突出，沟通表达流畅，亲和力佳，抗压性强，学习能力高，富有创新思维，能吃苦耐劳，语言组织能力强。 员工福利： 交通补助 生日福利 节日福利 通讯补贴 住房补贴 空调宿舍 包住 团建聚餐 零食下午茶 餐饮补贴

工作周期：2个月 每周工期：1-2天 工作时间：08:00-18:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.监督并指导学生英语学习过程，保障教学目标达成 2.借助AI技术手段支持课堂教学，提升学习成效 3.定期向家长反馈学生学习情况，提出针对性改进建议 任职要求： 1.具备扎实的英语授课能力，善于调动学生积极性 2.了解人工智能在教育中的实际应用，熟练操作相关教学工具 3.拥有良好沟通能力，能与学生及家长维持顺畅互动

此岗位工作地点：江西省吉安市吉州区鹭洲西路9号-吉安书语桌戏 企业文化：价值服务 快乐陪伴 共享时光 企业前景：整体定位是专注服务门店周边3公里区域的乐学儿童，同时，创始⼈专注企业管理教育培训领域十年+，对企业管理和流量变现有⼀定研究，具有较好眼界格局和资源⼈脉，我们邀请的是共创价值的伙伴，更是共谋未来的同⾏者！ 薪资福利体系：书戏体系科学的法官薪酬体系+贴心的福利政策+合伙人晋升空间 其他优势：简单 高效 温馨 上班时间：周三至周五 13：30-20：30 （如有公会排班再行调整） 周六周日上公会 08:30-12:30 13:30-18:30 （具体视公会排班定） 试用期保底薪资：3500-5000（根据资历不同可酌情评估） 转正后保底薪资：4000-6000（根据资历不同可酌情评估） 岗位名称：英文剧本游戏培训师 核心职责： 为 4-15 岁青少年提供英文剧本游戏教学，通过沉浸式场景引导学员提升英语应用能力，需全程使用纯正英语互动，并与家长保持教学反馈沟通。 任职要求： 一、职业素养与价值观（核心要求） 高度职业认同：热爱青少儿英语教育事业，具备强烈的责任心与教育使命感，愿意深度接受总部创新教学模式与技术培训（此条为录用关键项）； 开放学习心态：乐于接受新颖的教育理念与数字化教学工具，适应剧本游戏与语言教学结合的创新模式。 二、语言能力与专业背景 英语水平达标： 英语专业：需持有专四及以上证书（TEM-4+）； 非英语专业：需通过CET-6（500 分以上优先）； 具备海外留学 / 工作经验、或英语国家生活经历者优先，需提供语言能力证明（如雅思 6.5+/ 托福 90+）。 语言应用能力： 口语表达纯正流利（无明显中式口音），具备戏剧化演绎能力（如角色扮演、情景对话设计）； 读写能力扎实，可独立解读英文剧本并设计教学环节。 三、综合能力与个人特质 年龄与学历： 20-35 周岁，本科及以上学历（教育、英语、戏剧等相关专业优先）； 应届毕业生需注明最高学历院校及专业，往届生需突出教育行业相关经验。 兴趣与技能匹配： 熟悉至少一类游戏类型：手游（如《原神》《宝可梦》）、桌游（如《狼人杀》《大富翁》）、主机 / 电脑游戏（如 Switch/Steam 平台热门作品），具备游戏规则解读与互动引导能力； 可结合游戏元素设计教学场景（如任务闯关、角色配音、剧情推理等）。 沟通与亲和力： 性格外向开朗、富有感染力，擅长与青少儿建立信任关系，具备儿童心理学基础优先； 能通过线上 / 线下渠道与家长高效沟通，定期反馈学员学习进度与课堂表现。 四、优先录用条件 教育行业经验：有青少儿英语教学、戏剧培训、游戏化课程设计经验者优先； 多元技能加持：具备戏剧表演、配音、编程启蒙等跨界能力者优先； 应届毕业生要求：英语 / 教育专业优秀毕业生，需提供在校成绩单及实习证明。 福利津贴： 1.入职即配五险一金； 2.每年一次为期3-5天的员工旅游； 3.每月团队可申请一次团建活动； 4.规范、标准、透明的晋升渠道； 主要工作地点：公司在全国各地均有门店； 书戏全国150+门店： 北京、天津 ​ 深圳：南山、福田、宝安、龙华、龙岗、罗湖、光明； ​ 东北：吉林、哈尔滨、长春、沈阳、大庆 呼和浩特、牡丹江、延吉、通化、大连 ​ 广东：广州【龙口；汇景、越秀、增城】、东莞【东城】、佛山【桂城】 ​ 陕西：汉中市汉台、西安 ​ 广西：贺州、南宁、玉林 ​ 福建：莆田、福州、厦门 ​ 湖北：襄阳、荆门 ​ 湖南：长沙、岳阳 ​ 四川：成都 ​ 江苏：苏州、南京、杭州 ​ 河北：秦皇岛 ​ 贵州：贵阳 ​ 安徽：合肥 ​ 持续增长中⋯…

岗位名称：英语教师 工作地点：江西省吉安市吉州区鹭洲西路9号星光Park悦游桌游 上班时间： 周三至周五：13:30-20:30（按教学排班调整） 周六至周日：08:30-12:30&13:30-18:30（按教学排班调整） 薪酬：3000-6000元/月（底薪与绩效浮动），有五险一金 核心职责： 1. 教学实施：面向4-学生开展生动有趣的英语课程，融入任务挑战、角色代入等游戏机制，打造沉浸式课堂，全程使用标准英语授课。 2. 教学管理：跟踪学生学习轨迹，通过数据化方式评估教学成效，持续调整教学方案以保障学习目标实现（如课堂参与、能力进阶等）。 3. 家校沟通：定期向家长通报学习情况，提出针对性学习建议，建立良好协作关系。 任职要求： 一、职业素养： 具备强烈责任感，聚焦教学产出，杜绝应付了事；讲求实效，不提倡无效加班或消极应对；愿意尝试并实践游戏化教学等新型教学方式。 二、语言能力： 英语专业背景优先，非英语专业需通过CET-6（500分以上更优）； 有海外学习经历者（雅思6.5分以上或托福90分以上者优先）； 发音准确自然，能独立设计游戏化教学内容，课堂表现富有感染力。 三、综合要求： 本科及以上学历（英语、教育相关专业优先），往届生需具备实际教学经验；擅长运用游戏激发学习动力；性格积极，亲和力佳（了解儿童心理者更优），能顺畅与家长沟通互动。 优先录用条件： 有少儿英语授课或游戏化课程实践经验者；具备戏剧演出、声音演绎等复合技能者；熟悉主流桌游（如大富翁、狼人杀）者优先考虑。 我们期待你： 1. 对教学效果负责，结果导向； 2. 用游戏与地道英语构建趣味课堂； 3. 务实高效，专注问题解决； 4. 让学习变成快乐旅程，让家长看见真实进步。 加入我们，用英语与游戏重新定义教育！