店长一位 1、薪资结构：3000底薪500全勤500餐补 2、营业额2%的分红提成，店面营业额最低4w，基本每月都是6w的营业额，每月算下来最低5k，上不封顶 3、工作氛围：客人都是年轻人，员工基本18-25岁，氛围轻松愉悦，整体比较轻松 4、 月休4天 5、工作内容： 管理店铺 接待、烫豆、打孔和还豆三项工作三选一 货架整理、仓库理豆带头完成 店员两位 月休4天 工作内容： 1、帮客户烫豆、打孔、接待 2、日常补豆，整理混豆 3、店面卫生，随时保持整洁，店面干净 工作待遇：3000底薪+300全勤+奖金300-500 接受没有经验 年龄18-30 试用期7天

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确介绍菜品及特色服务 2. 熟练完成点单、传菜、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、规范、有温度 3.主动关注顾客需求，及时响应反馈，妥善处理用餐过程中的各类问题 4.保持餐区整洁有序，协助完成开市、收市及日常清洁维护工作 5.配合团队完成促销活动执行、客户信息登记等基础运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.服务意识强，耐心细致，能适应快节奏工作环境及轮班制安排 3.无不良从业记录，服从管理，具有团队协作精神和基本抗压能力 4. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，接受应届毕业生及零基础新人带薪培训

区域店长，近期将再开五家分店，要求有团队凝聚力，有团队管理能力，会阐述会议。

工作内容： 1.负责门店日常运营管理，确保正常有序运转 2.管理商品陈列、补货、收货及库存盘点，保障排面丰满、账实相符。 3.监督商品保质期与食品安全，落实临期预警和处理。 4.维护卫生、设备运行及消防安全，落实安全责任制。 5.负责员工排班、考勤、培训及日常纪律管理，处理顾客投诉与突发事件。 6.对接物业及相关部门，确保证照齐全、合规经营，完成总部交办工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，男女不限，有零售/便利店相关管理经验者优先。 2.情绪稳定，能适应夜班及倒班工作要求。 3.具备团队管理能力，能合理安排排班、考勤及日常纪律管理。 4.熟悉便利店陈列、补货、收货及库存盘点等基本运营流程，责任心强。 5.具备基本的沟通协调和突发事件处理能力，能妥善应对顾客投诉。 岗位福利： 上六休一+社保+节假日三倍工资+高温费+过节福利+夜班补贴。

销售兼带团队

招聘：零食水果店店长 薪资：8000-15000元 零食水果店店长：有零售业，尤其是水果行业的管理经验，有一定的新零售意识和经验。全面负责店面的日常运营管理，有责任心和一定的抗压能力，语言表达能力强、善于沟通。

招聘：服装店长薪资：5000-12000元一、工作内容<br>1、统筹服装门店日常运营，做好货品陈列、库存盘点、销售目标拆解落地，带领团队达成门店整体销售业绩。<br>2、负责门店导购团队日常带教管理，优化顾客服务流程，妥善处理顾客咨询与售后异议，维护门店品牌口碑。<br><br>二、任职要求<br>1、有一定的门店管理经验，熟悉服装零售类门店的基本运营流程。<br>2、具备良好的沟通协调能力与服务意识，可适配门店运营节奏，妥善处理日常团队协作及客诉问题。

驿站快递员

招聘：好想来诚聘-店长（5000+月休3天）薪资：面议好想来【招聘岗位】：店长【薪资待遇】：月薪5000【休息时间】：月休3天【岗位要求】：统筹门店运营、人员管理、货品盘点与陈列，完成销售目标，处理客诉，有零食零售管理经验优先，责任心强【店铺名称】：好想来【店铺地址】：扬中油坊注：点击下方 申请职位后点击拨打电话即可联系招聘单位，电话联系 （直接联系求职更高效）过程中需要先缴纳的一律不要相信！

镇江南站附近下周一需要个带班师傅，小饭店，三百一天，有空的师傅请和我联系，熟。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保产品质量与生产安全 3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及现场5S管理 4. 及时反馈生产异常，配合质检人员完成产品自检与互检 5. 遵守考勤制度，服从工作安排，积极参与岗位技能培训 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字算数，适应流水线或车间作业环境 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的团队协作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班及短期加班安排 5. 入职即签劳动合同，薪资按时足额发放，提供食宿保障

镇江市丹阳市招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆

招7号8：45集中。在体育馆做散场引导员21：00-23：3055元做的电联＜19一30岁，轻松＞

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招聘：易买小镇连锁超市店长（缴纳社保）薪资：4000-7000元/月岗位名称：连锁超市店长必须是本行业工作经验两年以上或者有带团经验的！岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、做好门店各个部门的分工管理工作；3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；5、负责对员工的培训教育上班时间:每天8小时工作制薪资待遇：4000-7000福利待遇：缴纳社保+各种福利面试地点：单县易买小镇（万德福锦绣华庭店）

招聘：店长薪资：8000-10000元/月温馨提示：企业不会实时在线查看简历，建议您投递简历后点击【电话】按钮主动联系企业，优先获得面试机会。平时比较忙，不经常登录看简历，有意向请直接电话联系，谢谢！岗位职责1.负责店铺日常运营管理，确保门店正常运转及服务标准执行。2.制定并落实销售策略，提升店铺业绩与客户满意度。3.管理团队成员，合理安排排班及培训，提升整体服务水平。4.定期分析经营数据，提出优化建议以提升运营效率。5.处理客户投诉与售后问题，维护品牌形象与客户关系。任职要求1.具备1年以上零售店铺管理经验，有相关证件者优先。2.熟悉门店运营流程，具备良好的沟通协调与团队管理能力。3.精通销售数据分析，能够独立制定并执行提升方案。4.具备较强的责任心与抗压能力，能适应快节奏工作环境。5.熟练使用办公软件及门店管理系统，具备基础的数据处理能力。

招聘：超市店长（5000+提成）薪资：5000-7000元/月负责超市全面工作薪资：5000+提成综合薪资5000-7000+

店长要形象得体，开朗大方看得懂瓷砖规格，色号加工铺贴方案，能了解柔光砖，通体砖等知识。能接待家装设计师，开拓装修公司等优质客户。非诚勿扰！薪资福利:待遇面谈

店经理大专及以上学历；本科以上及退伍军；具备良好沟通能力及管理能力。薪资福利:1.薪酬6000-10000元/月，多劳多得，上不封顶；2.提供三轮车、四季工服、劳保用品；3.困难家庭救助、子女助学金、生日及节日礼品；4.内部学历提升。招工人数:5名

庆禾融合料理餐厅招服务员一名试用期工资4500-5000月休4天

接受无奶茶店经验 连锁店 岗位职责: 1. 负责汉堡店后厨备餐，前台出餐等相关工作 2. 完成每日食材制作，包装及出餐任务 3.保持操作区域的清洁卫生，遵守食品安全规范 4.协助完成物料整理、补货及基础盘点工作 5.工作时间:每天10小时左右，月休4天 任职要求： 1. 善于沟通、具备良好的学习能力及团队合作精神 2.能适应轮班制及长时间站立工作 3.有服务行业工作经验者优先

负责撤台 搞卫生 上菜 包厢服务客人

岗位职责： 1、负责餐厅的清洁和整理工作保持环境整洁2、负责上菜记菜单 任职要求:早上10点到下午1.30 下午4.30到晚上9.30 一月休两天，休假尽量避开节假日。 3500一个月。

招服务员，吃苦耐劳机灵，微信：

招聘： 传菜员：1名 吃苦耐劳有责任心 工资4500 地点：三茅街

招聘食堂服务员 茅山镇（春城）食堂招聘食堂服务员1名，工作范围：食材和厨房用具的清洗和食堂卫生，年龄50周岁以下，工作时间6:00-13:00，交社保，每周工作5天，早中二餐，要求：五官端正，身体健康，踏实能干，有食堂工作经验，家住茅山镇（春城）优先考虑。薪资待遇面议联系人：陈经理/

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客投诉与售后需求，提升客户满意度 5.保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带薪培训 3.熟练操作收银设备及基础办公软件，细心负责、抗压能力强 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够积极融入团队，共同推动项目进展 3.具有持续学习和改进工作方法的能力 工厂成立16年，主要是做童装，男装，中老年装，总部工厂在江苏，广东，我司在线上做电商已经有10年的运营经验，店铺群全网100多家，选择的产品已经在市场测试好了，竞争小，好转化，利润还不错的品，你做电商也不需要你自己压货，打包，发货，我们工厂全程帮你搞定，让你轻松入行电商，欢迎怀揣梦想，一心上进的小伙伴交流洽谈，群人，走的更远

专职、兼职中餐馆阿姨、服务员各3名，工作时间上午9:00至下午1:30，下午16:00至20:30，工资4000-4500，月休三天，节假日福利，人民大桥，中山路及丹凤北路附近小区优先