负责锂电池负极材料销售 岗位职责: 1. 抗压能力强，积极进取，敢于挑战，有开拓不服输精神。三观正，人品好。 2. 负责锂电池负极材料的市场推广与客户开拓，维护现有客户关系；根据公司销售策略，完成销售目标并提供市场反馈； 3. 协调内部资源，推进订单执行及售后支持。 任职要求: 大学本科，化工、材料、物理专业。沟通表达能力强，具备良好的交际能力，能适应出差，能吃苦。符合上述要求者，欢迎沟通

有跨越及京东销售经验的优先

岗位职责：1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标2.负责客户开发、关系维护与重点客户深度合作，提升客户满意度与复购率3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效管理，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求，协同产品与运营优化解决方案 5.参与招投标、合同谈判及项目落地全流程，确保合规性与交付质量 任职要求：1. 具备3-5年销售管理经验，有团队管理或项目统筹经历者优先2. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 3.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 4.熟悉行业基本运作模式，有B2B销售或大客户销售经验者优先5. 工作地点灵活，能适应短期出差，具备良好的职业素养与责任心

急聘光伏业务员！ 免费安装，农户零投入，好推广 底薪+高额提成，一户提成5000-10000+ 时间自由，可全职可兼职 公司全包：勘测、安装、并网、售后 要求：会沟通，能下乡，熟悉本地优先 赚钱风口，想干直接私信！ 光伏业务员（户用/工商业） 【岗位职责】 • 开发农村屋顶、厂房光伏资源，推广免费安装模式 • 客户洽谈、资料收集，协助签约并网 • 地推/扫村/异业合作/老客转介绍 【任职要求】 • 学历不限，经验不限，沟通能力强 • 熟悉本地乡镇、有销售/保险/农资经验优先 • 能吃苦耐劳，自备车辆更佳 【薪资福利】 • 底薪+车补+餐补+高额提成，上不封顶 • 优秀月薪1.5万-3万+，多劳多得 • 免费培训，老带新，晋升空间大 • 按时发薪，团建福利齐全 工作地点：本地乡镇 高薪冲刺激励版 屋顶装光伏，赚钱好赛道！ 招光伏业务精英 模式简单：农户出屋顶，我们全投资 提成丰厚：签单即提，结算快 不用垫资，不用售后，只管开单 月入过万很轻松，上不封顶 只要你肯干，月薪2万+不是梦 有意速联，名额有限

在旭格等大型断桥铝厂家工作经验，有一定客户资源，江苏省内

年龄22~38岁，有家纺行业经验3年以上，能适应出差，负责全国市场的开发以及维护，有较强的责任心及良好的语言表达能力，有家纺行业经验者优先，优秀者可以成为事业合伙人！有梦想你就来！

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营团队优化销售策略与话术 4.指导、培训及考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备3-5年销售实战经验，其中至少1年团队管理或带教经历 2.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差及本地化客户拜访

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带教新人、激励团队 2. 熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标感强，抗压能力好，有成功达成高业绩指标的实绩 4. 沟通表达清晰，逻辑思维与数据分析能力兼备 5. 学历不限，行业背景匹配者优先

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队日常管理与业务指导，组织销售培训与绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4.分析市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求并协同产品/运营优化策略 5.统筹销售数据统计与分析，定期提交销售报告及改进建议 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2.最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3.熟悉销售全流程管理，具备团队协作意识与跨部门沟通能力 4.具备较强的目标导向性、抗压能力及客户服务意识 5.工作地点、薪资范围、行业信息等需由企业补充完善后发布

2025-2028风口项目，轻创业项目，月入轻松破万元!没有加盟费，没有代理费，没有押金。它就是: 全国免费旅游卡--全国40+条线路免费旅游，云南，四川，贵州，张家界，等全国20多个省线路一·工作时间: 不用打卡，时间自由，地点自由，无业绩要求二:任职要求: 1.无需经验 2.有创业想法，有干劲，有执行力 3.有地推，网推经验或有客户资源 4.一对一线下或线上教学。三:工作内容: 地推:地推商户，广场，商场等人口密集点摆网推:微信朋友圈，小红书，抖音，等线上 渠道拓展:如健身房，美容院，婚纱店餐饮业，足疗店，等或与保险公司，物业公司，装修公司驾校等合作。 四:薪资待遇: 1.送卡提成:保底每张200元 2.出行补贴:每人200-2500元 3.团队发展:每月5000-30000元不等 五:该岗位为合伙人岗位，负责整个城市的市场。 六:免费送旅游，送出去后，照样能赚钱。欢迎来了解。

南通市崇川区招工地小工/杂工

南通市如皋市招强电师傅，做KBG20线管穿线接线，要求熟悉KBG线管的师傅

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海安角斜找两个带班，约4到5天一，有吃住

南通熔盛，车间里分段制作，需要电焊工4~5人，水平过硬55每小时，打磨工3~4人，熟手40块钱每小时。有兴趣的朋友可以联系我。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

1.协助部门经理拟定年度经济指标和重点工作，并实施完成；落实执行运营管理制度； 2.负责定期开展市场调研，储备商户资源，结合街区经营情况制作市调分析报告； 3.负责收集整理街区商户合同台账、收租收费台账、各种经营业务报表，按制度完成分析报告并归档； 4.负责商业街经营环境及商户品质管理、多种经营创收、促销活动的组织和开展； 5.负责对客服务管理，妥善处理、解决业主、商户、顾客的投诉，记录汇总并及时上报； 6.负责收集、洽谈商户促销资源，协助制定企划方案，并组织培训及实施； 7.负责商户进退场、装修、商铺更名、换签等相关手续的指导、办理； 8.负责按时全额收缴应收租金、物业费、能源费及其他相关费用； 9.协助部门经理进行日常管理、月度考勤、排班等管理工作，部门专业知识的指导和培训； 10.协助街区品牌摸底及品牌招调工作开展； 11.完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备软件销售及管理经验 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5.

平安人寿「高才计划」2026精英招募 与优秀者同行，成就新时代保险企业家 【项目背景】 长寿时代，财富管理、健康保障、品质养老需求爆发。 平安人寿依托集团综合金融+医疗健康双轮驱动，升级「保险康养顾问」战略，推出高才计划——面向社会招募高素质、高资源、高抱负的行业精英，打造顶尖服务团队，深度服务高净值家庭，重塑行业职业价值 。 【你是谁】 你不是传统代理人，而是三位一体的复合型专家： - 金融顾问：资产配置、财富传承、税务规划 - 家庭医生：健康管理、绿通就医、慢病服务 - 养老管家：养老社区、品质养老、长期规划 【招募画像】 - 年龄：28–55周岁 - 学历：本科及以上（硕士/博士优先） - 收入：近1年税前年收入≥40万 - 经验：销售/管理岗2年+，或寿险绩优精英 - 特质：高端人脉、事业心强、认同长期主义 【高才专属权益】 - 重磅津贴：训练津贴最高6万/月×18个月=90万；启航津贴5k–8k/月 - 顶级培训：清华北大研发课程，考取财富/健康/养老三证 - 高管带教：总/分公司高管一对一带教，资源优先倾斜 - 高端圈层：高客沙龙、私享论坛、康养体验、精英私董会 - 双通道晋升：专业线（资深顾问→首席）/管理线（团队长→总监） 【你能获得】 - 一份体面、专业、长期增值的事业 - 服务高净值家庭，收入无上限、时间更自由 - 平安全生态资源：保险、银行、投资、医疗、养老 - 职业尊严：专业立身、价值取胜、长期主义 【加入我们】 与优秀者同行，做时代的长期主义者 平安高才计划，期待高认知、高能力、高格局的你

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备数据分析意识，能熟练使用办公软件及CRM系统 4.目标导向强，结果驱动，具备较强的商业敏感度与谈判能力 5.诚信务实，责任心强，认同企业价值观

工作内容: 1. 利用公司提供的客户资源沟通了解其财税方面的需求，促成签约并获取提成，无需经验，可享受带薪培训，欢迎零基础人员加入 薪资待遇: 【底薪4500】+提成（8%-20%）+年终奖+五险，综合收入8-14k 晋升通道: 1. 同岗位内职级晋升，每提升一级底薪增加500-1000元 2. 工作能力突出、业绩优异者可参与主管竞聘（管理8-15人团队，综合薪资10-20k） 工作时间: 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 昇茂财税成立于2018年，专注于为中小微企业提供全方位财税服务，涵盖会计处理、发票管理、税务合规申报及整体财务托管。目前业务已拓展至镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州8个地级市。依托扎实的服务体系，公司已成为本地财税行业领先品牌。每年为超10000家企业提供专业服务，累计为近30000家客户完成代理记账与纳税申报。主营业务包括：工商注册、资质申办、工商税务事务、代理记账、税务规划、审计服务、税收优化、企业注销等全周期企业服务，只要有业务往来，记账报税必不可少

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岗位职责: 1. 负责公司业务在市场中的规划布局与资源统筹，保障各项业务目标顺利达成。 2. 独立承担区域市场的运营管理，高效推进团队搭建与业务扩展工作。 3. 与团队成员密切协作，协同推动项目执行及业务持续增长。 任职要求： 1. 具备优秀的市场运作经验与资源整合实力，能独立开展业务开拓及团队管理工作。 2. 拥有良好的团队组建能力与出色的沟通协调技巧，善于激发团队积极性以实现目标。 3. 对市场趋势具备敏锐感知力，可迅速应对市场变动并制定有效应对策略。

销售一、【招聘岗位】 烤肉店销售 4500男女不限 全职2人 兼职2人， 年龄20+，年龄也是20+，时间段17-21，周五六日 二、【职位要求】 1．学历不限； 2．身体状况符合国家餐饮行业要求； 3．无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 苏州焰请烤肉工资5000-6000元／月＋全勤奖200元＋分红，综合薪资5000-10000元／月，入职后店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿。 四、【正式工福利待遇】 1．正式员工工作满半年公司予以； 2．正式员工可享受带薪年休假； 3．员工本人和直系亲属在门店用餐享受8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）; 4．上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职）途径一：初级岗位﹣﹣中级岗位﹣﹣高级岗位-﹣厨师长／前厅经理﹣-﹣实习店经理；途径二：职能部门（人力资源部、产品采研部、品牌营销部、辅导部等）。

岗位要求： 无经验要求，欢迎小白加入，公司提供系统话带薪培训和一对一辅导； 具备良好的沟通表达能力和服务意识，性格开朗，积极进取； 对工作有热情，具备较强的学习意愿和抗压能力。 客户素质高，客户资源准！！！ 提供专业话术 简单上手快 !!超棒服务业业商薪业!不卖保险!不催收! 工作时间： 朝九晚六，法定节日带薪休假 薪资详情 薪资构成：高底薪 +高提成+高奖金 底薪5500 元/月 薪资范围:10000-25000元/月 工作氛围：每周下午茶零食 内卷?不存在，快乐每天闲到扣jo 社保类型:五-险

岗位职责： 1、主要负责开关电源产品在行业内的营销销售工作 2、负责与行业客户建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求 3、拓展行业新客户，对所负责行业的老客户进行梳理和需求激发 任职资格： 1、学历不限，男女不限 2、熟悉开关电源相关行业客户市场，或之前有过销售经验优先 3、工作态度端正，服从公司规则制度，学习能力强，责任心强，具备良好的职业道德与职业操守。 薪资待遇，面议 联系电话:王先生

岗位职责： 1. 驻场于客户现场，开展日常客户关系的维护与管理工作 2. 快速响应大客户需求，整合内部资源并提供有效解决方案 3. 定期汇总客户意见，持续优化服务流程以提升客户满意水平 4. 深入发掘大客户的潜在需求，促进业务合作的进一步延伸 任职要求： 1. 拥有1年以上客户关系管理或相关岗位的工作经历 2. 具备出色的沟通协调技巧及强烈的客户服务意识 3. 能够接受长期驻场的工作安排，具有良好的抗压素质

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坐班不跑外|月薪8k起上不封顶！！！ 不是金融贷款！不是催收！ 工作内容： 1.在线解答客户疑问，按照公司工作流程执行即可！ 2.公司内有自己的引流渠道，不需要自己寻找客户； 3.了解收集客户情况，为客户提供方案，然后签约； 4.我们不是贷款，不是电销，更不是催收 5.不需要法律相关专业，入职由主管直接带教辅助开单，新人最快次日就能开首单 6. 主要负责全国执行案件 任职要求： 1.18岁以上，口齿清晰 2.思维敏捷，逻辑清晰，具有较强的学习能力和沟通能 力 3.不限经验和学历，小白可来，做过销售的优先考虑 工作时间： 9:00-18:00中午有休息时间，不加班

一、工作职责(成为客户信赖的科技顾问) 1.专业销售转化精准挖掘客户需求，运用产品知识及销售技巧达成目标，持续提升转化率 2场景化服务体验通过互动沟通，为客户定制无人机及智能设备解决方案，打造品牌忠诚度 3卖场运营管理维护陈列品质、保障货品有序，参与促销活动落地执行 4全流程支持独立完成收银、产品演示、售后答疑等全链路服务工作 二、任职要求(我们期待这样的伙伴) 1全日制大专及以上学历 2适应排班制度，能接受周末/节假日高峰时段工作； 3.性格开朗、亲和力强，善于建立客户信任 4问题解决能力:敏锐洞察需求，快速响应客户疑问与突发情况； 5目标驱动型抗压能力强，在挑战中实现业绩突破。