岗位职责: 1.负责水厂日常运营及管理工作 2.保障水厂生产过程的质量与效率 3.协调并处理水厂运行中出现的各类问题 任职要求: 1.具备优秀的组织管理能力及团队协作意识 2.能够高效应对和解决水厂运行中的突发状况 3.拥有良好的沟通技巧，可与上级及团队成员顺畅交流

稻师傅食品公司诚聘： 五常市内主账会计1名 要求熟练掌握财务办公软件(金蝶)，长期工作，沟通能力强，认真细致。 1、全盘账务经验、米业相关企业及电商销售公司经验优先。 2、统筹全周期生产加工工作流程，优化企业财务标准化运作，把控财务成本及制度。 3、负责日常销售数据文件整理、数据录入及报表制作(Excel必备):整理财务票据，完成基础台账管理。 4、大专及以上学历，具备初级及以上职称。 5、工资4000~5000元

双胞胎集团【养殖板块】-诚聘英才 岗位：财经员 专业要求：应届财会、金融等相关专业，本科及以上学历；或具备农牧行业财务相关工作经验者优先。 工作范围：全国各省市 因业务快速扩展，现需大量人才加入，欢迎有志之士积极应聘。 工作职责：负责账务处理、资产管控、费用稽核及日常会议支持等工作 薪资待遇： 1、实习期：本科4500元/月；转正后根据表现上调 2、公司提供标准化住宿，食宿全包 3、新员工配备1-3个月师徒制带教培训（带薪） 4、缴纳五险，享受三节福利等 5、健全的人才培养体系及晋升发展通道 工作要求：认同公司价值观，能吃苦耐劳，接受工作安排调配 符合条件且有意向者请联系***********

工作内容： 1、承担医院会计核算相关工作，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等； 2、参与会计报表的编制与复核，保障财务信息的真实性和准确性； 3、负责会计日常事务处理，包括发票管理、账务核对及财务资料归档等工作。 岗位要求： 1、掌握系统的会计理论知识，具备较强的财务实务操作能力； 2、能独立开展会计工作，具备一定的财务分析水平； 3、工作细致认真，具备良好的协调沟通与事务组织能力。

1.负责成本核算及部门年度预算编制； 2.根据公司实际运营情况建立并完善财务管理制度； 3.监督材料采购流程，管理原材料出入库，执行生产库房的材料审核与月度盘点，组织成品库房的月度盘点工作，同时参与客户管理相关事务； 4.完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职条件： 1.年龄30-50岁，持有会计从业资格证书，具备扎实的实操经验，有3-5年生产制造类企业或快消行业财务工作经验； 2.具备良好的职业操守，工作态度积极严谨，富有责任心； 3.精通会计核算流程，熟悉国家税收政策及相关法律法规，了解银行资金运作的各项业务环节； 4.思维敏捷，学习能力强，性格乐观，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 工作时间：周一至周六8:00-11:30，13:30-17:00 薪资待遇面议

岗位职责： 1、全面负责肉鸡养殖场的日常运营与管理，持续优化养殖成效，确保实现既定利润目标。 2、积极引入并推行先进养殖技术及科学管理模式，提升场区生产效率与市场竞争力。 3、建立并落实严格的疫病防控体系，保障养殖环境生物安全，有效防范疫情风险。 4、注重人才梯队建设，推动团队协作与文化建设，提升员工专业能力与实操水平。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备5年以上肉鸡养殖从业经历，熟悉平养或笼养模式，有COBB、AA+品种饲养经验者优先； 3、曾同时统筹管理4-5个养殖场（单场存栏量达20万只）； 4、责任心强，富有创新意识，具备良好的团队协作、沟通协调及执行能力。

工作内容： 1、负责会计凭证的登记与审核，保障财务信息记录的准确无误； 2、参与各类会计报表的编制，配合完成税务申报及基础财务数据分析； 3、办理日常财务事项，如发票处理、现金收付及银行结算等相关工作。 岗位要求： 1、掌握会计基础知识，能独立开展常规会计操作； 2、熟练使用财务软件及常用办公自动化工具； 3、具备较强的沟通协调能力以及团队协作意识。

岗位职责: 1.负责日常财务核算及各类财务报表的编制工作。 2.按时完成税务申报及相关账务管理工作。 3.参与月度与年度结账流程的执行与核对。 4.确保各项财务操作符合规范，保障数据准确合规。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识。 2.熟悉财务系统及常用办公软件的操作。 3.工作认真负责，具备较强的保密观念。 4.细致耐心，能在高效工作节奏中维持精准度。 5.了解基本财务流程并具备相关实操经验。

主要职责 财务战略与规划：参与公司战略规划，主导拟定企业财务战略、中长期财务发展规划及年度预算方案，并推动落地实施。 财务体系建设：搭建并完善适用于一般纳税人企业的财务会计体系、内控管理体系及门店财务管理规范，持续进行优化升级。 全面预算管理：牵头组织全面预算的编制、执行监控、过程控制、分析评估与考核管理，统筹成本核算、费用审核及预算执行效率，提升财务运作流程。 资金与税务管理： 负责企业资金计划安排、调度管理及风险防范，提升资金使用效益。 精通一般纳税人全盘税务操作，主导开展税务筹划工作，依法合规降低整体税负，保持良好的税企沟通关系。 对接银行、税务、财政、审计等外部单位，协调处理相关事务。 财务报告与分析：按时完成各类财务报表及合并报表的编制，确保数据真实准确；深入开展财务数据分析，为管理层决策提供有力支持。 团队管理与建设：负责财务团队的招聘选拔、培养发展与绩效考核，提升团队专业水平和工作效率。 投融资与资本运作：参与项目投资的财务尽调、融资方案设计及具体执行工作。 风险管控：识别、评估企业运营与财务领域潜在风险，建立预警机制和应对措施。 负责管理约8名财务人员 薪资待遇：试用期薪资5000-5500，转正后底薪6000-8000+绩效奖金，具体面议，岗位综合薪资8000+ 完善的福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、培训发展机会等。 发展平台：进入公司核心管理层，参与重大经营决策，享有广阔的职业成长空间和事业发展机会。 任职要求： 教育背景：财会、金融、经济类相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称，持有注册会计师（CPA）或高级会计师资格者优先 工作经验： 5年以上财务领域从业经历，其中至少2年全面财务管理经验，具备带领5人以上财务团队的实际经历，单一岗位职责者不予考虑。 专业知识与技能： 熟悉中国会计准则、税收法规及相关政策规定，具有一般纳税人账务处理、税务申报、发票管理等全流程实操经验。 具备优秀的财务分析、预算管控、成本管理和资金运作能力。 熟练操作主流财务软件（如用友、T+等）及Office办公工具。 上班时间：8:00~11:30，13:30~17:00，节假日正常休息 年龄要求：年龄在35至45周岁之间 地域要求：需为牡丹江本地居民（长期居住于牡丹江，可稳定在当地发展），能够快速到岗；熟悉东北区域特别是牡丹江当地工商、税务办事环境者优先

工作内容：目标：高效统筹企业生产运营，确保生产流程处于受控状态，保障产品质量与安全生产，同时有效控制成本 职责： 1.依据公司制定的生产计划，落实执行各项生产任务； 2.建立并完善生产管理制度及绩效考核体系，合理管控生产支出； 3.协调各部门之间的工作衔接，确保信息畅通、协作高效； 4.主动参与公司各类经营管理活动，为战略决策提供支持性建议与数据参考； 5.定期召开“供、产、销”联动会议，快速响应并解决生产过程中的各类问题，准确传达上级要求，及时检查、总结和汇报工作进展，提出优化措施与改进建议； 6.根据企业发展规划，牵头组织并推动新建或技改项目的实施； 7.协助管理层完成其他阶段性或临时交办的任务； 任职资格： 大专及以上学历； 年龄不超过48岁，具备15年以上生产管理相关工作经验； 熟悉生产工艺流程及设备管理，具备良好的沟通协调能力，拥有较强的组织指挥与全局把控能力； 职位福利：包吃、包住、五险

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招聘：品质工程师（新青） 薪资：8000-10000/月 产品质量评估，异常分析及纠正

财务主管全盘

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

一、岗位使命 全面统筹公司财务运营与管理工作，搭建高效财务管控体系，深化业务与财务的协同联动，为公司战略决策提供有力的财务支撑，带领团队保障公司利润目标达成与现金流稳健运行，切实防范企业经营风险。 二、核心职责 1、财务战略与体系建设 主导公司财务制度的规划制定、动态优化及全流程落地执行，确保内部控制机制完善且有效运作，全方位降低企业运营风险。 2、全面预算与成本控制 牵头组织公司全面预算编制，实施全过程跟踪监控与执行复盘；深入推动成本管控工作，通过科学预测、精细核算、系统分析和结果考核，助力公司实现盈利目标。 3、财务分析与决策支持 定期开展财务状况、经营成果及资金流动的深度剖析，输出多维度管理报表，为管理层重大经营决策提供精准、及时的财务数据支持。 4、资金与税务管理 统筹公司资金规划、资产安全保障及现金流优化管理；确保税务申报、筹划安排、审计配合及工商年检等工作合规高效推进，保持良好的外部协作关系。 5、业财融合与流程优化 推进业财一体化机制建设，主导关键业务流程的梳理、优化与持续监督，紧密服务业务发展需求，从财务角度输出前瞻性风险提示与增值建议。 6、团队管理与赋能 全面负责财务团队的日常指导、能力建设、绩效评估与人才梯队培养，激发成员积极性，提升部门专业水平与协同效率。 三、任职要求 1、经验与背景：具备5年及以上中大型企业财务管理实战经历。有连锁经营或跨区域多分支机构财务管理经验者优先。年龄不超过40岁。 2、专业能力：熟练掌握全面预算、成本管控、财务分析及资金运作等核心职能。熟悉数据分析工具（如SQL、Metabase等）者优先考虑。具备较强的风险识别、评估及内控能力，有参与高层战略决策经验者更佳。 3、软性素质：为人正直，具备优秀的逻辑思维、沟通协调能力、服务意识及团队合作精神。能够主动发现问题并推动解决，具备以财务视角驱动公司战略落地的能力。 4、学历与资质：财务、会计或相关专业本科及以上学历。持有中级会计师、注册会计师（CPA）或其他同等高级专业资格者优先。 工作时间：早九晚六（含午休），大小周休息（节假日不按公务员模式统一休假，根据实际工作安排调休）。 特别说明：公司处于高速发展阶段，工作任务饱满，事务较为繁杂，介意者慎投！

成手会计 薪资福利:月薪3000--5000，工作时间：早八点半，晚四点半法定节假日休。供饭

工作内容： 1、承担医院财务核算相关工作，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等； 2、参与财务报表的编制与复核，保障财务信息的真实性和准确性； 3、负责会计日常事务处理，包括票据管理、账目核对及财务资料归档等工作。 岗位要求： 1、掌握系统的会计理论知识，具备较强的财务实务操作能力； 2、能独立开展会计工作，拥有较好的财务解读与分析水平； 3、工作细致认真，具备优秀的协调组织及沟通协作能力。

需持有会计证，承担财务结算、会计核算，以及盘点与库存数据分析等相关工作。

1、工作时间8:25-17:30 2、每周双休，法定节假日按国家规定休假 3、需具备会计工作经验，能够独立处理相关业务 4、办公环境优越，提供生日福利等员工关怀待遇 5、独立负责纳税申报及账簿建立工作

岗位职责： 1、承担公司日常会计核算任务，保障账务处理的准确性与时效性； 2、编制并复核各类财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表等； 3、负责收入、费用、成本等科目的核算与核查，确保财务信息真实完整； 4、参与税务申报工作，涵盖增值税、企业所得税等税种的申报及税务规划； 5、配合完成年度财务审计和税务审查，提供相关财务资料支持。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收法律法规，具备扎实的财会专业基础； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 3、具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效推进跨部门协作； 4、工作严谨细致，责任心强，具有较强的保密观念； 5、有食品行业从业经历者优先录用。

会用金蝶软件，会报税等

任职岗位：财务经理 薪资待遇：试用期薪资5000-5500，正式岗位薪资底薪6000-8000+绩效奖金，具体面议，行业岗位综合薪资8000+ 工作内容： 全面负责企业财务管理工作，涵盖账务核算、税务规划与风险防范。 主导成本核算、费用管控及预算实施，持续优化财务运作流程。 任职要求： 教育背景：财务、会计、金融或经济类相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称 工作经验： 5年以上财务领域从业经历，其中至少2年全面财务管理经验，有带领5人以上团队的实际管理经历 完善的福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、培训发展机会等 发展平台：有机会进入公司核心管理层，参与战略决策，享有广阔的职业晋升空间与事业成长平台 稳定环境：加入一家发展稳健、注重财务体系构建的优质本土企业

熟练操作金蝶系统，具备三年以上相关工作经验

工作时间早8点半到中午11点半，下午1点半到晚5点， 午休时长两小时，每日实际工作六个半小时。 岗位福利：高薪招聘，工资面议+五险+节假日福利+每周双休+国家法定假日休息+生日福利+办公环境舒适+团队氛围轻松和谐 1.负责组内客户全盘账务管理，掌握客户经营状况，开展月度、季度财务数据分析，提供可行性财税规划建议； 2.解答客户涉及的疑难税务与财务问题，完成社保申报及相关纳税申报工作； 3.新接手客户须在12小时内完成首次对接，开展初步税务知识讲解与指导； 4.跟进复杂客户的票据催收任务，核实确认客户应缴税额； 5.全程跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，并对资料缺失、数据异常、沟通受阻或失联等情况及时整理反馈，协调跨部门协作支持； 6.提前核查报税数据，杜绝错报、漏报情形，若发现问题及时补报或更正处理； 7.对助理的工作进行统筹安排，给予指导与培训，提升其独立作业能力； 8.按照既定时间节点推进报税及反馈任务，按时完成日报汇总上报； 9.对存在账务风险的客户及时预警并上报处理。

任职要求： 岗位职责： 1.负责公司日常财务核算，包括记账凭证编制、账簿登记及财务报表出具等工作。 2.熟悉税务申报流程及相关事务处理，确保企业税务操作合法合规。 3.准确核对并管理公司应收应付账款，定期开展账龄分析工作。 4.配合财务经理完成财务预算的制定及执行过程中的跟踪与监督。 5.对财务数据进行整理与分析，为管理决策提供有效支持和建议。 6.规范管理会计档案资料，确保文件完整与安全存放。 7.具备一年以上办公室财务工作经验。 岗位福利： 1、每日工作时间早八至晚五； 2、每周享有一天固定休息；