岗位职责： 1. 协助开展培训需求调研，参与培训计划的前期沟通及信息汇总整理； 2. 支持新员工入职培训、通用技能提升、管理能力发展等项目执行，包括会场布置、物资协调、现场协助等工作； 3. 负责培训课程的线上与线下报名管理、签到安排、反馈收集及数据整理统计； 4. 协助维护内部讲师队伍，归档讲师资料并更新课程资源库； 5. 参与培训宣传材料制作（如海报、公众号推文、通知文案等），促进学习型组织氛围建设； 6. 协助运营线上学习系统（如E-Learning平台），定期更新课程内容与学员学习进度； 7. 负责培训相关文件的归档管理及培训费用台账的初步登记工作； 8. 完成人力资源团队交付的其他培训支持与企业文化相关事务。 任职要求： 1. 2026届应届毕业生，本科及以上学历，专业不限 2. 具备较强的文案撰写与内容编辑能力，能独立撰写推文、设计简易宣传物料 3. 善于沟通协作，服务意识强，能够推动积极向上的学习互动氛围 4. 对人才发展、课程策划、知识分享活动有浓厚兴趣 5. 熟练掌握Office办公软件（Word/PPT/Excel），熟悉Canva、剪映、秀米等工具者优先

岗位职责： 1.负责预教新学期课程确保教学目标达成 2. 学生个体差异，提升学习兴趣与综合素养 3.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

[爱心]招家政培训讲师 【上班时间】早9点-晚6，中午吃饭午休2个小时 【工作地址】深圳 【工资预算】20000起-50000不等看能力定，优秀可以面谈。购买社保！包吃包住！ 岗位职责：帮助家政服务求职者提升岗前技能培训，指导就业方向！ 要求：形象气质佳，有亲和力，有较好的沟通表达能力，爱学习，学习力强，热爱讲台，乐于助人，敬业奉献，大爱无私！ 【工作要求】25-55岁以内，工作经验不限。 联系方式：

职责描述： 1、 构建并优化培训体系，推动培训机制的持续运行与迭代升级； 2、 策划并落地企业大学建设，支持运营中心及项目层面的培训实施，助力学习型组织形成与业务能力提升； 3、 设计并组织实施人才发展类项目，包括管理干部培养、管培生发展计划、领导力训练营、在线学习平台运营等； 4、 负责外部优质课程资源的筛选引进、合作培训项目的落地执行以及外部知识的内部转化； 5、 主导培训课程开发，制作配套教学材料，承担授课任务，撰写培训总结，收集反馈信息并评估培训成效，持续优化培训流程。 任职要求： 1、 本科及以上学历，人力资源管理、教育学等相关专业优先考虑； 2、 具备3-5年培训领域工作经验，有人才发展体系搭建或企业大学筹建经验者优先； 3、 能独立完成课程研发，熟练使用PPT、图像编辑、视频剪辑等工具，至少具备3门自主开发课程的讲授能力； 4、 持有中级职称或培训师等相关职业资格证书者优先； 5、 学习能力强，执行高效，责任心强，具备良好的团队合作意识和职业素养； 6、 具备优秀的表达能力和公众演讲技巧，性格积极外向，擅长人际沟通，对培训事业有高度热情。

1. 全职授课教师，需擅长架子鼓、流行声乐或吉他，具备1年以上教学经历 2. 性格积极向上，具备进取心与良好执行力 3. 拥有成人课程授课经验者优先考虑 4. 深圳14家连锁门店，福利优厚，诚邀您的加入

岗位职责： 1、配合开展新员工入职培训工作，包括培训通知发布、签到管理、物料筹备、现场支持、过程记录及资料归档。 2、参与内部培训体系的建设与日常维护，负责课件整理、题库更新、课程目录梳理及培训档案管理。 3、跟进培训实施全过程：协调讲师安排，组织参训人员通知与提醒，汇总培训相关数据信息。 4、开展培训效果评估，收集反馈意见，协助完成总结报告、数据报表编制及优化建议整理。 5、完成领导安排的其他人力资源相关事务性工作。 任职要求： 1、应届毕业生或具有一年以内培训相关经验者均可。 2、了解培训基本流程，具备培训执行、活动统筹或课件整理经验者优先考虑。 3、熟练操作PPT，能够独立完成表格制作、文档整理及基础数据统计。 4、工作细致认真，语言表达清晰，具备较强执行力、沟通能力及团队合作意识。 5、性格沉稳踏实，能承受一定工作压力，有志于在人力资源培训领域持续发展。

对孩子有爱心、耐心、责任心，负责制定孩子学习计划（新手老师有人带） 幼师优先

技能要求：零售培训、门店运营 岗位职责： 1、落实所辖区域零售培训计划，推动相关赋能工作实施，完成既定目标的承接与量化。 2、协助区域内终端门店开展运营管理支持，推进营销活动有效落地。 3、配合上级完成重点项目的执行，组织区域大型集中培训、招商会等标杆项目实施。 4、完善区域门店培训档案的记录与管理。 任职要求： 1、年龄25-35岁，大专及以上学历； 2、熟悉终端管理体系，具备卫浴、厨电、家装行业门店运营或零售管理经验者优先； 3、具备良好的表达能力，思维条理清晰； 4、熟练使用常用办公软件。 本岗位需频繁出差，能接受粤东区域出差安排。

**关于我们：** 深耕直播电商1v1实战陪跑7年，从【真人直播】到【无人直播】再到【AI直播】，是行业领先的『AI直播实战陪跑』服务商，服务三臧文化等头部流量机构，帮前端渠道做后端陪跑交付。现因业务高速发展，诚邀优秀的你加入，共同开启AI直播新篇章！ 我们致力于帮普通人用AI做抖音无人直播，抓住时代红利，日赚1000+，轻资产创业。 核心卖点： 1. 不出镜 — 用真实产品视频+AI实时互动，24小时自动播，解放双手 2. 不投流 — 纯自然流，一场起号，100%成功！不用砸钱买流量 3. 不囤货 — 挂精选链接，不用管发货和售后，轻资产，门槛极低 4. 有人带 — 1v1全程陪跑，手把手从选品到起号，365天在线答疑 5. 可复制 — 矩阵多账号玩法，1+4+4放大收益，规模效应明显 6. 防封号 — 合规底层逻辑，过系统机审，长期稳定，100%不违规 交付模式： 先起号 → 看到效果 → 再付尾款； 能达到的起号效果：10分钟暴力起号 1. 流速：＞100人/分钟 2. 在线：50~100人 3. 成交：50~100单 4. GMV：500~1000元 尾款率99%！全流程纯线上交付！ 合作对象： 想做副业的上班族宝妈 有团队想找项目的老板 想转型的传统实体店主 **岗位职责：** 1. **私域直播转化**：负责在微信私域进行直播授课，讲解我们成熟的AI无人直播项目，促成客户成交。 2. **一对一实战培训**：为成交客户提供1v1的细致培训，指导其掌握项目核心玩法。 3. **起号实操指导**：手把手带领客户完成账号启动和实操，确保客户能够快速上手并取得结果。 4. **客户关系维护**：及时解答客户疑问，提供优质的售后服务，建立良好的客户关系。 **任职要求：** 1. **经验要求**：具备1年以上直播带货、知识付费或销售经验者优先。 2. **能力要求**： * 表达能力强，有感染力，善于调动直播间氛围。 * 具备优秀的销售意识和成交能力。 * 有耐心，乐于分享，具备良好的培训和指导能力。 3. **学习能力**：对AI和直播电商行业有热情，学习能力强。 4. **工作地点**：深圳。 **我们提供：** * **成熟体系**：拥有经过市场验证的成熟课件和标准化起号流程，新人入职即可快速上手，无需摸索。 * **高回报**：无责底薪 + 高额销售提成 + 培训奖金，上不封顶，你的努力决定你的收入。 * **成长空间**：与行业顶尖团队共同成长，清晰的晋升路径。 * **优质客户**：公司提供精准私域流量，你只需专注于转化和交付。 **我们希望你：** * 对赚钱有强烈的欲望，不甘于平庸。 * 有责任心，能把客户的事当成自己的事。 * 具备团队合作精神，愿意与团队共同进步。 如果您对AI直播行业充满热情，渴望挑战高薪，我们期待您的加入！

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一、岗位内容 1. 分析部门内部的培训需求，与质量保证人员密切合作，开发、安排培训课程，提高员工能力； 2. 与项目经理及项目组长配合，在工作中创造学习的氛围； 3. 维护并更新新员工培训记录，保障培训设备状态优良； 4. 搜集员工关于培训工作的建议，整合培训资源，完善培训体系； 5. 完成新员工岗前业务、技能培训，在职老员工的技能提升培训； 6. 针对计划内的培训工作，提前做好各项准备工作，新员工提交工号申请，并持续跟进新员工入组状态20工作日，完成新人入组交接工作。 二、岗位要求 1.大专及以上学历（含） 2.具备良好的沟通技巧，普通话流利，较强的抗压能力 三、上班时间 8:50‑18:00，双休、法定节假日休息 四、薪资待遇 5000-6000，根据面试情况定职级定薪酬

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊及辅导，确保培训效果落地 3. 运用评估工具对培训效果进行跟踪分析，持续改进培训方案与交付质量 4. 协同HR及业务部门开展人才发展需求调研，制定年度培训计划并推动实施 5. 参与公司内部的安全知识培训，周末都可以，带薪两天，简单考核 任职要求： 1. 无需经验，有人教，懂这些基本安全常识即可 2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力 3.熟练使用PPT、视频剪辑及在线学习平台等教学工具 4.具备课程开发与项目管理经验者优先 5. 45以内，学历不限，热爱教育事业，责任心强，富有亲和力

【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师，，40-50周岁，专科及以上学历；有相关经验优先月休4天，有年假面试地址:海港区金三角商业中心3017室联系人:王先生

一、岗位内容 "1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标 2、对审核业务质量指标负责，通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略 3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责 4、预判业务风险，前置储备风险管理" 二、岗位要求 "1、学历：专科及以上学历 2、岗位经验：有2年以上同岗位相关团队管理经验 3、团队管理经验丰富，具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班； 4、熟悉操作系统及Office办公软件 5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力，熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等； 6、根据培训体系，制定更新培训物料，确保培训课程的准确度及专业性； 7、善于通过日常培训工作中发现问题，总结问题，助力产品、策略、机制、规则等迭代更新；定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授； 8、根据培训计划设定合理培训流程，推动培训进展，并根据进程做好跟踪与改善动作，设计达到既定目标的培训方案。" 三、工作时间 "1、工作时间：周一至周五 09:00-18:00（运营需求时会涉及到周末排班） 2、月休4-7天，月休少于7天正常支付加班费。" 四、薪资待遇 "1、薪资结构：基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利（月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖） 2、综合薪酬 9K--13K，根据面试情况定职级定薪酬 3、每半年进行一次职级评定提薪"

3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳

招聘管理培训生。薪资为3000-5000元。工作内容涉及培训机构、线下教育领域，要求有教育工作经验，熟悉学科应试，具备培训师或企业培训师经验，有大型教育机构经验者优先。教育专业背景，面向中学生、学前儿童/小学生，需有教研经验、课程研发经验及教师培训能力。负责搜集新客户资料并进行沟通，开发新客户，有教育经验者优先。

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招聘贴膜工，共2名。

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招聘工作人员，工作地点在广东河源。

工作内容： 1. 主导汽车Passive / TFT显示屏、触控模块及单色显示模块项目从立项至批量生产的全过程 2. 组织并带领跨职能团队，涵盖设计开发、工艺工程、生产制造、品质管控、销售与市场等职能 3. 在量产前保障产品品质稳定性及生产工艺可行性 4. 控制产品整体成本，实现降本增效目标 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备以英语作为工作语言的能力 2. 拥有良好的沟通协调能力及项目统筹经验 3. 能够适应高强度工作环境，具备较强的抗压素质

亲人们：我下午找两个钟点工，每小时十五，干活要麻利，不拖拖拉拉，有想干的请联系我，

初高中各科老师（全职/兼职均可） 工作地点：河源市龙川县、源城区（10家校区就近安排） 薪资待遇：面议 / 底薪+课时费+绩效+奖金 岗位职责 1. 负责初中或高中对应学科的日常教学、备课、上课、作业批改及课后辅导。 2. 根据学生学习情况制定教学计划，提升学生成绩与学习兴趣，做好家校沟通。 3. 参与教研、磨课、学情分析，配合校区完成教学服务与招生相关工作。 4. 遵守校区教学管理制度，认真负责，保证课堂质量与教学安全。 任职要求 1. 本科及以上学历，有教师资格证或相关教学经验优先。 2. 熟悉初高中教材考点，表达清晰，有耐心、责任心强。 3. 热爱教育行业，能稳定长期工作，服从校区安排。 4. 全职、兼职均可，能接受晚辅、周末上课者优先。 我们提供 1. 生源稳定、课时充足，收入有保障。 2. 完善培训、晋升空间大，团队氛围好。 3. 节日福利、团建活动、带薪假期。 4. 本地知名连锁教育品牌，10大校区就近安排，工作环境舒适。

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