岗位职责： 1. 协助开展培训需求调研，参与培训计划的前期沟通及信息汇总整理； 2. 支持新员工入职培训、通用技能提升、管理能力发展等项目执行，包括会场布置、物资协调、现场协助等工作； 3. 负责培训课程的线上与线下报名管理、签到安排、反馈收集及数据整理统计； 4. 协助维护内部讲师队伍，归档讲师资料并更新课程资源库； 5. 参与培训宣传材料制作（如海报、公众号推文、通知文案等），促进学习型组织氛围建设； 6. 协助运营线上学习系统（如E-Learning平台），定期更新课程内容与学员学习进度； 7. 负责培训相关文件的归档管理及培训费用台账的初步登记工作； 8. 完成人力资源团队交付的其他培训支持与企业文化相关事务。 任职要求： 1. 2026届应届毕业生，本科及以上学历，专业不限 2. 具备较强的文案撰写与内容编辑能力，能独立撰写推文、设计简易宣传物料 3. 善于沟通协作，服务意识强，能够推动积极向上的学习互动氛围 4. 对人才发展、课程策划、知识分享活动有浓厚兴趣 5. 熟练掌握Office办公软件（Word/PPT/Excel），熟悉Canva、剪映、秀米等工具者优先

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好教学秩序与育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5. 适应教育行业工作节奏，能积极配合学校各项安排

工作职责 1、负责青少年项目及国际学校备考项目的教学实施，承担班级授课与个性化一对一课程，确保教学效果达标； 2、实时记录学生课堂学习情况，课后主动与家长沟通反馈学员进展，并结合实际学习表现，在课程结束前为学生制定下一阶段的学习计划，协助完成后续课程衔接； 3、针对学生存在的学习问题，向家长提供切实可行的指导建议，并及时回应家长关切与咨询； 4、积极参与教研团队组织的教学研讨会议，按时保质完成各项教研任务，与同事共享教学实践心得与研究成果； 5、立足所授课程级别，深入钻研教材内容与教学方法，协同学科运营推进教学支持工作，面向家长群体开展专题讲座，传播科学英语学习理念与实用学习策略。 任职资格 1、本科及以上学历，英语或教育相关专业优先，具备海外学习背景者优先，持有CELTA、教师资格证、TKT等资质证书者优先； 2、英语水平达到以下标准之一：雅思6分及以上、托福85分及以上，或通过英语专业四级/八级考试者优先； 3、有青少年英语培训教学经验者优先录用。

工作周期：短期兼职、长期全职都可以 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结， 薪资范围：8000-12000 300+薪资每天，月薪1.2w有上进心性格开朗身体健康，想拿高工资能接受外勤的来！

岗位职责：1.负责中学生学科教学工作，结合S-FPK产品矩阵开展家庭、规划、知识三大模块授课与辅导；2. 参与教研活动，协助优化课程内容与教学方法，落实S-AIK教育理念； 3.定期开展学情分析，为学生提供个性化学习建议及成长规划支持； 4.与家长保持良好沟通，协同营造和谐健康的家庭成长氛围； 5.配合校区完成教学服务相关工作，包括课后反馈、学习跟踪及阶段性成果汇报。 任职要求：1.热爱教育事业，具备良好的师德修养与亲和力，认同“创新教育，成就未来”使命； 2. 学科功底扎实，熟悉中学课程体系及高考命题趋势；3.具备较强表达能力、课堂组织能力及学生心理洞察力；4.普通话标准，持有相应学科教师资格证； 5.学历不限，有K12教育经验者优先。

【工作时间】周三至周日：教研备课+上课；周一、周二休息 【工作时间】双休 【薪酬福利】： 1. 综合薪资6000-10000 2. 享受上市公司福利待遇，入职即缴纳五险一金； 3. 入职当天签署新东方正式编制劳动合同； 4. 教师岗位每年享有2-3次调薪机会； 5. 带薪年假：在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天； 6. 部门团建：每月自主组织多样化团队活动，女神节、粽子节、圣诞节等节日均有丰富员工活动； 7. 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检可享内部优惠，关注员工健康同时也关怀家人； 8. 报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠，亲友报班享受8折优惠，全国新东方学校通用！ 【岗位职责】： 1. 负责双语素养类课程的讲授； 2. 参与教学、教研及相关培训工作； 3. 协助配合部门开展市场等相关活动； 4. 定期与家长沟通学生学习进展，落实家校联动机制； 5. 对学生学习成果负责，及时解决学习中遇到的问题，提供专业学习指导与建议。 【任职资格】： 1. 本科及以上学历，具备相关经验者优先，相关专业背景优先，持有教师资格证者优先； 2. 思维条理清晰，语言表达能力强，善于将复杂内容简化传授； 3. 具备同理心，能从学生与家长视角出发，灵活运用多种沟通方式； 4. 热爱教育行业，熟悉并认同新东方企业文化理念。

工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 手里有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： - 单条5-6元＋爆款提成 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

岗位职责: 1. 统筹部门年度培训计划的制定与落地执行； 2. 推进部门业务发展策略、激励机制的实施及业绩跟踪，落实职团拓展项目的推进工作； 3. 搭建部门宣传培训团队的内部体系（涵盖培训组织、团队建设、荣誉激励、微课内容开发等模块）； 4. 策划并组织实施部门销售培训活动，推动部门文化建设与员工综合能力提升； 5. 负责新员工入职培训工作，并对接分公司培训职能部门相关事务； 6. 支持销售团队与项目组开展外部宣讲及销售类直播活动； 7. 主导大型项目宣传材料的设计制作，承担销售文案撰写、视频拍摄等品牌宣传任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历； 2. 具备授课讲授、活动主持及课程开发制作能力； 3. 逻辑思维清晰，富有创新意识，具备数据分析判断力与应变能力，沟通协作能力强； 4. 熟练使用PPT、EXCEL等常用办公软件。 福利待遇： 1. 试用期：3-6个月，入职即缴纳五险一金，转正后增加商业补充保险； 2. 薪酬结构：月度固定工资+月度绩效奖金+月度福利补贴+年终绩效奖励； 3. 员工福利：入职即可享受各类节日关怀福利； 4. 健康保障：通过试用期后可参加年度健康体检； 5. 成长支持：提供多项技能提升培训、管理类讲座等发展机会。 上班时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休假！ 【该岗位为劳务外包性质，与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同，外派至人保健康深圳分公司工作。】 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利

线上推广招生，运营各大自媒体平台 跟进意向学员，促成报名转化 开展家政技能教学，负责内部员工培训 管理学员档案，跟进学习进度，编排课程

招聘临时工，，年龄25至55岁左右，要求能吃苦耐劳、服从管理，需要加班。薪资为10元/小时，加班12元/小时。招工人数多名。工作时间约一个半月。工作地址位于河源市连平县品贤居东南侧140米。

招聘服务员，要求52岁以下，人数若干。工作地址位于连平县元善镇财富广场。薪资待遇面议。

医养中心招聘女护工2名。要求55周岁以下，持有养老护理证，熟手优先。薪资福利：月休2天，包吃住，工资5000元。工作地址：连平县中医院。

河源市源城区招工地打磨工

紫金招叉车师傅6000-6500钟

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊及辅导，确保培训效果落地 3. 运用评估工具对培训效果进行跟踪分析，持续改进培训方案与交付质量 4. 协同HR及业务部门开展人才发展需求调研，制定年度培训计划并推动实施 5. 参与公司内部的安全知识培训，周末都可以，带薪两天，简单考核 任职要求： 1. 无需经验，有人教，懂这些基本安全常识即可 2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力 3.熟练使用PPT、视频剪辑及在线学习平台等教学工具 4.具备课程开发与项目管理经验者优先 5. 45以内，学历不限，热爱教育事业，责任心强，富有亲和力

一、岗位内容 1. 分析部门内部的培训需求，与质量保证人员密切合作，开发、安排培训课程，提高员工能力； 2. 与项目经理及项目组长配合，在工作中创造学习的氛围； 3. 维护并更新新员工培训记录，保障培训设备状态优良； 4. 搜集员工关于培训工作的建议，整合培训资源，完善培训体系； 5. 完成新员工岗前业务、技能培训，在职老员工的技能提升培训； 6. 针对计划内的培训工作，提前做好各项准备工作，新员工提交工号申请，并持续跟进新员工入组状态20工作日，完成新人入组交接工作。 二、岗位要求 1.大专及以上学历（含） 2.具备良好的沟通技巧，普通话流利，较强的抗压能力 三、上班时间 8:50‑18:00，双休、法定节假日休息 四、薪资待遇 5000-6000，根据面试情况定职级定薪酬

一、岗位内容 "1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标 2、对审核业务质量指标负责，通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略 3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责 4、预判业务风险，前置储备风险管理" 二、岗位要求 "1、学历：专科及以上学历 2、岗位经验：有2年以上同岗位相关团队管理经验 3、团队管理经验丰富，具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班； 4、熟悉操作系统及Office办公软件 5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力，熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等； 6、根据培训体系，制定更新培训物料，确保培训课程的准确度及专业性； 7、善于通过日常培训工作中发现问题，总结问题，助力产品、策略、机制、规则等迭代更新；定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授； 8、根据培训计划设定合理培训流程，推动培训进展，并根据进程做好跟踪与改善动作，设计达到既定目标的培训方案。" 三、工作时间 "1、工作时间：周一至周五 09:00-18:00（运营需求时会涉及到周末排班） 2、月休4-7天，月休少于7天正常支付加班费。" 四、薪资待遇 "1、薪资结构：基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利（月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖） 2、综合薪酬 9K--13K，根据面试情况定职级定薪酬 3、每半年进行一次职级评定提薪"

【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师，，40-50周岁，专科及以上学历；有相关经验优先月休4天，有年假面试地址:海港区金三角商业中心3017室联系人:王先生

3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳

招聘临时工，，年龄25至55岁左右，要求能吃苦耐劳、服从管理，需要加班。薪资为10元/小时，加班按12元/小时计算。招工人数多名。工作时间为一个半月左右。工作地址位于河源市连平县品贤居东南侧140米。

招聘临时工，，年龄25至55岁左右，能吃苦耐劳，服从管理，需要加班。薪资为10元/小时，加班12元/小时。招聘多名人员。工作时间约一个半月。工作地址位于河源市连平县品贤居东南侧140米。

招聘兼职电脑操作员一名，要求细心，将在河职院大学城商业街进行电脑操作（鉴图上货）工作，时间定于11月19日至25日的任意一天上午，工作时间为上午9点至12点，下午2点半至4点半，薪酬为60至70元。联系方式为广东河源，具体联系电话未提及。

广东河源市金大地紫金公馆招聘居民业委会兼职人员，共需四名。需参与培训。投票时间为每天上午9点至12点，下午3点至8点。

18元/小时[红包]25-45岁

招聘长期兼职，工作地点为商贸城一楼合德记。另招聘接送小孩的宝妈兼职，时间安排灵活。岗位要求：男女不限，有无工作经验均可。年龄需在25至48岁之间。工作时间为下午13:00至18:00，需能吃苦耐劳。薪资待遇：具体薪资需面议。

亲人们：我下午找两个钟点工，每小时十五，干活要麻利，不拖拖拉拉，有想干的请联系我，

卧龙川工业园区，乐活绿动14号夜班差临时工4名，包装八宝茶10小时；干活利索的，熟练工优先，15元/小时，日结，管饭，想干的抓紧报名同

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岗位职责： 1.负责初中各学科课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及考试评估 2. 结合学生认知特点设计互动式教学方案，提升课堂参与度与学习效果 3. 关注学生个体差异，开展课后辅导与学业指导，助力学生学科素养提升 4. 参与教研活动、教学研讨及学科建设，持续优化教学方法与内容 5.配合学校完成教学常规管理、家校沟通及学生综合素质评价工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具有扎实的理科专业知识和教学实践能力 4. 具备良好的语言表达、课堂组织与学生沟通能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历