岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、协作意识与抗压能力

毕业时间：不限 现诚招APP客服推广人员 1.能熟练操作微信、QQ等社交工具，与用户顺畅交流 2.是否有经验均可，工作态度端正，具备较强执行能力 3.年龄要求16-28周岁（性别不限） 4.可适应办公室内电脑办公，无需外勤或电话沟通 5.团队氛围轻松，上级随和，工作时间内完成任务后可自由安排个人时间

数字化营销与客户专员 【岗位定位】 我们寻找的，不是普通的文员或客服，而是一位兼具吸引力与粘合力的增长引擎。如果你既懂得如何用内容吸引眼球，又深知如何用服务留住人心；如果你享受从流量到留量、从线索到忠诚的全过程运营，这里就是你驱动增长的舞台。 【核心职责】 内容引流行：负责公司自媒体矩阵（公众号、视频号等）的日常运营，通过有价值的内容吸引潜在客户，打造专业品牌影响力。 线索促转化：管理从获客到成交的销售漏斗，运用自动化工具与个性化沟通进行线索培育，提升转化效率。 客户深运营：负责已签约客户的满意度跟踪、成功案例挖掘、转介绍机制激活，让客户成为品牌的拥护者与传播者。 【我们期待你】 具备1年以上新媒体运营、内容营销或客户运营相关经验，有成功案例者优先。 熟悉主流自媒体平台运营逻辑，能独立完成图文、短视频等内容策划与制作。 具备用户思维与数据敏感度，能通过内容与服务驱动用户行动。 性格细致耐心，沟通能力强，具备出色的服务意识与协作精神。 【为什么值得加入】 角色价值：直接参与公司增长闭环，你的工作将直接反映在业务成果上。 能力成长：系统掌握“内容获客—线索转化—客户留存”的全链路运营能力。 团队氛围：扁平开放、结果导向的团队，支持尝试与快速迭代。 薪酬激励：有竞争力的薪资 + 绩效奖金 + 客户成功专项激励。

1、熟悉各种新媒体平台运营管理； 2、有很强的文案策划能力； 3、拍摄、剪辑、投放、宣传； 4、对热点有敏锐洞察力； 5、会数据分析与优化； 6、获客转化签单。

每天负责公司下发的工作任务 工作轻松要求男性18-25岁女性18-35岁

短视频运营经验，会seo排名优化，关键词定位排名

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与增长速度 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果与转化率 4.挖掘用户需求，制定差异化内容策略，增强用户活跃度与品牌忠诚度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和新媒体敏感度 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性 3.具备一定的图片或视频编辑能力，能独立完成内容制作更佳 4.思维活跃，创意丰富，具备较强的学习能力和团队协作精神

办公室坐班 《招》广客服量招人 综合资：2000-20000具体待遇面议 （工作内容）推广直播app，引流用户下载并对接 到app里面、客服同类。 上班时间12:00-21:00。 要求： 1．年龄16-26之间男女不限 2．有责任心会电脑基本操作和手机聊天。会唠嗑性 格开朗热情，有团队合作精神具有执行力 （没有经验不会可教）

岗位职责： 1.负责寻找并接触潜在的KOC达人，建立良好的合作关系； 2.与KOC达人沟通合作事宜，包括商品选择、佣金谈判； 3.负责招募达人，与达人沟通合作内容及期望； 4.通过策略和创意提升合作效果，实现业绩增长。 任职要求： 1.有较强的沟通能力和谈判技巧； 2.对市场趋势有敏锐的洞察力，能够快速响应市场变化； 3.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.对KOC达人及主播群体有一定的了解，能够准确把握合作机会。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

35/时，顺利顶岗后26/时，12小时两班倒312/天，吃住在厂，日结月结均可，计件后上不封顶，地址山东潍坊寿光

枣庄市山亭区招通风安装/维修 招出外江浙沪一带招风管、设备安装人员，勤快能跟着上架子 ，会使用电动工具的，不是在山东工作，主要地点江浙沪 南方，日工资二六零，看活长工资，月结伍千。

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招聘A2司机，身体健康 薪资：面议 地址： 工作性质：长期 主副驾：主驾

岗位内容： 1、负责公司自媒体及新媒体平台的账号搭建与日常运营管理； 2、负责新媒体短视频的拍摄、剪辑及相关全流程工作； 3、负责自媒体与新媒体图文内容的策划、撰写及设计等相关事务； 4、协助开展新媒体直播活动的组织与执行工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、新闻传媒或相关专业优先； 2、具备基本的视频拍摄与剪辑技能； 3、具有良好的文案创作能力。 入职即缴纳五险，中午单位提供免费午餐。

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

【新媒体运营专员招聘】 「用内容链接价值，用创意驱动增长——寻找有激情、有创意的新媒体操盘手！」 【关于我们】 宸好未来是专注于香港身份兜底规划的服务商，承诺失败，客户资金0损失。宸好未来为家庭提供子女教育、跨境税筹及资产安全的一站式解决方案。立足广州珠江新城和深圳前海自贸区核心商圈，以专业、兜底、陪跑的理念，助力客户实现全球身份与子女教育和资产配置目标。 【核心职责】 1. 内容创作与传播：围绕香港身份、教育规划、资产配置等主题，策划并输出高转化率的图文/短视频内容（文案、拍摄、剪辑）； 2. 平台运营与获客：负责抖音、视频号平台运营，提升曝光与互动，推动线索转化； 3. 数据分析与优化：监测内容效果，分析数据并优化策略，提升用户转化与留存； 4. 创意挖掘与创新：关注行业动态与竞品策略，持续输出创意方案，提升内容竞争力。 5. 协助管理办公室环境和组织活动沙龙。 【我们期待你】 1. 专业认知：可接受小白，如果熟悉香港身份相关政策，有移民/留学/国际教育领域经验者优先； 2. 技能加分项：熟练使用拍摄剪辑工具（PR、剪映等），文案功底扎实，能独立完成内容产出； 3. 主动成长：具备学习热情，能快速掌握新平台玩法与工具，持续优化运营策略。 【薪酬与福利】 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金+渠道/直客提成+年终奖； 2. 成长赋能：行业专项培训+资深导师带教，快速提升专业深度； 3. 工作环境：珠江新城核心地段办公，年轻化团队，扁平化管理； 4. 员工关怀：五险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动。 【应聘须知】 - 我们欢迎有热情、有冲劲的创作者，即使经验不足，但需具备快速学习能力； - 拒绝“躺平”文化！如果你有想法、敢创新、能扛结果，这里将是你成长的舞台。 【工作地点】 广州·珠江新城 冼村街道广州银行大厦

岗位职责： 1. 负责公司官方新媒体平台（微信公众号、视频号、抖音、小红书、行业媒体等）的日常维护、内容规划与发布执行，塑造契合To G农业风格的内容品牌，提升账号影响力、传播广度及政企客户的关注度。 2. 精通新媒体文案撰写，能独立或结合AI工具产出农业领域相关内容，涵盖项目案例、政策解析、农业科技普及、企业资讯、活动宣传等，兼顾专业深度与传播效果，贴合政府及农业相关受众的阅读习惯。 3. 承担短视频全流程制作，包括脚本设计、实地拍摄及后期剪辑，独立输出符合账号定位的优质短视频内容（如项目实景记录、技术讲解、科普类短片等），适配各平台内容分发特性。 4. 监测并分析新媒体运营关键数据（阅读量、点赞数、转发量、咨询转化等），洞察用户行为偏好与内容表现，持续优化内容方向与运营策略，提升政企客户潜在转化机会。 5. 持续追踪农业产业动态、政策变化及新媒体发展趋势，结合企业业务特征，挖掘具有传播价值的选题素材，打造独特内容亮点，强化账号差异化优势。 任职要求： 1. 大专及以上学历，广告、新闻、传播、市场营销或农业类专业优先，应届生亦可，无直接工作经验也可考虑，重点考察创新意识与学习潜力。 2. 对农业领域具备一定兴趣，愿意主动学习农业基础知识、政策走向及政企客户需求，能较快掌握To G农业内容调性，有相关背景或强烈学习意愿者优先。 3. 思维敏捷，富有创意，敢于突破常规，具备敏锐的信息捕捉能力，乐于关注农业发展动向与新媒体趋势，善于发掘新颖内容角度，推动账号特色化建设。 4. 工作态度积极，责任心强，具备良好的协作沟通与任务执行能力，既能自主完成分配的工作内容，也能协同团队高效推进项目进展。 5. 学习能力突出，心态开放，能够快速适应行业演进与平台规则迭代，主动提升自身在运营实操与农业知识方面的综合素养，接受新事物能力强。

一、岗位职责： 1. 负责新媒体各平台（微信、抖音、小红书等）的引流运营，构建并管理引流体系，策划并落地执行引流活动，提升账号曝光度、粉丝增长及精准客户获取效率； 2. 承担主要沟通任务，对接潜在客户及粉丝群体，细致解答疑问，传递品牌理念与产品优势，建立客户信任，引导其明确需求； 3. 开展客户邀约工作，结合引流成果与沟通反馈，筛选高意向客户，主动发起线上或线下邀约，推动转化进程，达成设定的邀约与转化指标； 4. 协助团队完成引流文案与素材的基础整理与发布，监控引流与邀约数据表现，及时优化运营策略，提升整体运作效率； 5. 维护客户初步关系，实时更新邀约进度，协同后续跟进人员，保障邀约流程高效衔接。 二、任职要求： 1. 不限性别、学历，有无新媒体引流或客户沟通邀约经验均可（可提供带教，有经验者优先考虑）； 2. 具备良好的语言表达能力，善于倾听客户诉求，性格积极、耐心细致、富有亲和力，能灵活应对各类咨询场景； 3. 目标意识清晰，责任心强，工作主动积极，具备一定抗压能力，愿意为目标达成持续投入； 4. 熟悉主流新媒体平台（微信、抖音、小红书等）基础操作，对用户引流与客户互动有兴趣，乐于学习相关技能； 5. 具备基本文字组织能力，可独立撰写简单引流内容、回复客户消息，逻辑清楚，执行力佳。 三、薪资待遇： 1. 薪酬结构：4000底薪+高额提成+全勤奖+绩效奖金，收入上不封顶，多劳多得，新人也可快速实现高收入； 2. 福利保障：五险一金+节日福利+带薪年假+定期团建+下午茶点，兼顾工作与生活品质； 3. 成长支持：配备系统化带教机制，涵盖引流方法、沟通技巧与邀约策略，全程指导，帮助新人迅速成长； 4. 工作环境：团队年轻化，氛围轻松开放，无层级隔阂，沟通高效，鼓励创新思维，释放个人潜能； 5. 弹性激励：根据实际表现调整薪酬，定期开展评优，优秀员工享有额外奖励及晋升通道。 四、工作时间： 9:30-18:00，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息；

任职要求： 1.不限经验，工作态度端正，执行力强 2.年龄16-26岁，性别不限 3.工作内容为电脑操作，无需外出，不涉及电话沟通 要求： 熟练使用QQ、微信等社交工具与用户互动，工作环境舒适，氛围轻松，团队充满活力，办公室固定坐班，使用手机和电脑进行文字输入 待遇3000-20000元上不封顶，含绩效提成+不定期团建及下午茶+灵活休假 只要踏实肯干，月入过万很轻松 工作时间12:00-21:00

招聘： 台儿庄游戏工作室招游戏代练，月入5000-8000元。 游戏简单，男女不限。 年龄45岁以下。 免费培训，学会可居家办公 电话

岗位职责: 1.通过抖音、微博等社交平台开展产品宣传与推广工作； 2.负责线上推广活动的策划与落地执行，增强品牌曝光及用户互动； 3.监测并评估推广成效，制定优化措施，持续完善推广方案； 4.协同团队成员，合力达成推广任务与目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.熟悉社交媒体运营，有相关推广实践经验； 3.能独立完成推广活动的规划与实施； 4.拥有较强的数据解读能力及推广策略分析能力。

岗位职责: 1.制定并执行系统的app推广方案，提升应用的曝光度与市场覆盖率； 2.策划并落地多种形式的推广活动，涵盖线上运营及线下展会等形式，扩大用户群体并增强用户粘性； 3.与用户及潜在客户保持高效互动，确保推广内容贴合用户需求与行业发展趋势。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能顺畅对接团队成员与用户群体； 2.具备创新意识和独立策划推广活动的执行力； 3.对市场动向具备敏锐感知，能够及时响应并适应环境变化。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，提升品牌区域知名度 2. 开展地推获客工作，包括但不限于社区驻点、商圈拦截、异业合作等场景 3.收集目标用户反馈及竞品信息，定期输出市场分析简报 4.维护并拓展本地合作渠道，推动资源联动与转化落地 5.配合线上运营策略，完成指定拉新、留资或转化指标 任职要求： 1. 具备市场推广或地推相关工作经验，熟悉线下获客逻辑与执行流程 2. 沟通表达能力强，具备较强的亲和力与抗压能力 3. 目标感强，能独立开展外勤工作并高效完成业绩指标 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能适应高频外出作业 5.学历不限，有快消、教育、互联网等行业地推经验者优先

招聘热爱游戏的伙伴 e人i人都欢迎，性格活泼开朗优先 有游戏经验更佳（抖音热门游戏均可） 时间自由安排，24小时任选时段 任务无强制，加班不存在！ 同事全是00后，年龄相仿易沟通 相处如朋友，氛围轻松无压力

现招临时工两名，

岗位职责: 1.制定并执行全方位的app推广方案，提升应用的曝光度与市场份额； 2.策划并开展多种形式的推广活动，涵盖线上运营及线下展会，增强新用户获取与老用户活跃度； 3.与用户及潜在客户保持高效互动，确保推广内容贴合用户需求与市场发展方向。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能顺畅对接团队成员与用户群体； 2.具备创新意识和独立策划推广活动的经验； 3.对市场趋势具备敏锐感知力，能及时调整策略应对变化。

招工人两名，年龄不要超50岁，工资面议，工作地址张范镇汤庄村，联系电话

岗位名称：支付宝线下推广专员 1.负责指定区域内支付宝相关产品（如收款码、IoT设备、会员卡等）的线下推广与商户覆盖。 2.主动寻访、开发潜在商户，为客户详细介绍支付宝产品的优势、功能及优惠政策。 3.协助意向商户完成设备的安装、调试、激活，并提供专业的售后咨询服务。 4.维护现有客户关系，收集市场反馈，提升商户的满意度和使用粘性。 5.完成团队设定的推广目标及各项任务指标。 我们期待这样的你： 1.年龄18-35岁，学历不限，专业不限，欢迎应届毕业生及有志于销售推广工作的伙伴加入。 2.性格外向，沟通表达能力强，具备良好的服务意识和抗压能力。 3.对互联网行业有热情，学习能力强，能快速掌握新产品知识。 4.有地推、销售、快消品、保险或客服工作经验者优先。 5.服从管理，有团队合作精神，对工作成果和收入有强烈追求。 我们为你提供： ·有竞争力的薪酬体系：无责底薪（3500-4500元）+高额提成（上不封顶）+绩效奖金能力强者薪资无上限！ ·完善的福利保障：带薪年假、节日福利、定期团建。 ·系统的专业培训：支付宝官方产品知识、销售技巧、市场策略一对一传帮带，让你快速上手。 ·广阔的晋升空间：清晰的职业发展路径（专员→组长→主管→区域经理），内部晋升优先，为你提供施展才华的舞台。 ·强大的品牌背书：依托支付宝巨大的品牌影响力和用户基础，让你的推广工作事半功倍。 ·阳光下的奋斗：收入与付出成正比，你的每一滴汗水都能转化为实实在在的回报。 加入我们，你将获得： 不仅仅是一份工作，更是一个与时代巨头共同成长的机会！在这里，你能积累宝贵的市场经验，锻炼卓越的沟通能力，构建自己的人脉网 【你做什么】 跑商圈，访商户，推广支付宝收款码等超赞产品，帮商家省钱赚钱，你自己也赚钱！ 【我们要你】 18岁以上，会玩智能手机 脸皮厚，不怕拒绝，爱聊天 想赚钱，有干劲！ 【你得到什么】 收入杠杠的：无责底薪4000++高额提成+奖金，月入过万不是梦！ 福利多多：专业培训、团队旅游、晋升快！ 平台牛牛：背靠支付宝，国民APP，推广不费力！