招聘宾客服务经理（GSM）。薪资为5.5千-6.5千。岗位职责包括：掌握当日客情及餐饮活动；参与各项前台工作，发现并上报工作中出现的问题；掌握当天到店及离店的重要宾客和回头宾客；在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷；与住店宾客保持良好沟通以了解宾客喜好，协助宾客解决疑难事宜；做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映；在前台及大堂与行政楼层接待及迎送住离店的宾客；协助办理登记入住及离店手续。岗位要求：有同岗位工作经验优先，有良好英文沟通能力；具有良好的服务意识、团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。

井号佛山希尔顿花园酒店热招前厅经理1名薪酬：7-9K，五险一金，包吃住，双休，带薪年假&病假，完善的福利制度和晋升机制。欢迎小伙伴们推荐和自荐郭小姐（）地址：佛山南海桂城街道桂澜中路20号

岗位职责： 1.全面负责餐厅包房日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督，客诉处理，维护门店客情关系及顾客满意度提升 2.制定并执行包房QSC，环境分，服务分达成，确保营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.鼓励员工、确保人效稳定与现场统筹安排 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准， 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化并具备团队领导潜质

岗位职责： 1.协助经理负责饭堂日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 组织员工培训，落实食品安全与操作规范 3. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象门店良好运营秩序 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4. 责任心强，服务意识突出，有团队培养经验者优先 上班时间:6:00～14:00；15:30～18:00 工资待遇:6500一个月；月休2天 包吃包住

深圳市盐田区湘菜小炒，招领班和主管一名，男女均可，有的可电联:

见习经理岗位职责: 1、基础岗位技能:掌握基础岗位技能，学习门店区域管理，基本的门店营运知识; 2、处理人际关系:基本人际关系顾客链接客诉处理; 3、员工培训:能独立完成员工的岗位带训; 4、门店区域管理:协助区域管理员工、产品及设备，保证区域运营顺畅。岗位要求: 1、中专以上学历，专业不限，有无验验均可; 2、具良好的沟通能力、亲和力，有良好的服务意识，有一定的管理潜质和良好的学习能力; 3、能承受并适应不同班次和高效的工作环境与压力，能接受公司对工作餐厅的安排和调动; 4、做人做事态度好，面对生活、工作乐观、拼搏、积极向上。 副经理岗位职责: 1、个人学习成长:有强烈的学习意愿，个人有积极向上、不断进步的学习能力，完成个人成长规划; 2、值班管理:优质的QSC把控，及时发现问题解决问题能力; 3、营运系统工作落地:通过八大系统熟练操作，协助店长完成门店正常运营; 4、员工关系维护:良好的沟通技巧，以身作则带领并示范，领导能力及下属培训技巧; 5、管理工具、表格执行。岗位要求: 1、具有一年以上连锁餐饮管理工作经验或优秀毕业生; 2、具备良好的沟通技巧，优秀的执行力和组织协调能力; 3、抗压能力强、团队组织能力; 4、有较高的意愿度、认可并执行公司企业文化等。

招聘餐厅副经理，工资6300～6800，月休四天包吃住五险一金，熟悉酒店自助餐，会议，宴会的运作管理。主管餐厅卫生，服务，培训等工作。招聘销售经理，底薪7000/月，加1000绩效奖金，加业绩超额提成，月休四天包吃住五险一金，有旅行社资源经验优先。工作地址：佛山联系人：游经理微信同号

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，统筹服务、出品、成本及人员管理 2. 制定并执行月度经营计划，达成营收与利润目标 3. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营 4. 组织员工培训与团队建设，提升服务品质与凝聚力 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 责任心强，注重细节，有成本管控意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力者优先 5. 无学历限制，热爱餐饮事业，认同企业文化

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 熟悉酒店信息系统（如Opera）及财务基础分析工具 4.服务意识强，具备良好的职业素养与抗压能力 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先

岗位职责 1、负责本店的全面工作，严格执行公司规章制度； 2、及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题； 3、督促完成本店日常经营工作，按时作好考勤记录，月末编制员工考勤表，检查员工出勤情况、仪容、仪表、个人卫生； 4、热情待客、态度谦和，常与客人沟通，征询反馈意见，妥善处理客人的投诉，不断提高服务质量； 5、加强现场管理，营业时间坚持在一线，全面掌握店内营业情况，及时发现和解决营业中出现的各种问题。 任职需求： 1、热爱餐饮行业，有极强的亲和力和个人风格； 2、形象气质佳，具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、2年以上的餐厅管理经验有较好的服务精神； 4、有较强的控场以及管理团队的能力； 5、懂得运用销售技巧提升业绩等。

佛山市南海区招指挥/司索工，必须要带住建厅的证，跟吊车，，20-45岁

佛山顺丰速运大量招A2驾驶员工作地址：佛山

有人没，五百一天现在要。

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佛山市三水区招挖机/钩机司机

盐城万豪酒店招聘万豪管事员，提供工作餐。

招聘前厅经理一名。负责统筹前厅运营，打造高效服务体系，带领团队提升服务品质，维护品牌口碑。有酒店前厅管理经验者优先。工作地址位于靖江外国语后门。

招聘大堂经理1名。有酒店管理经验者优先。薪资优厚，福利齐全，节日有福利。

1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标，统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营，拆解月度/周度目标，跟踪数据完成情况，及时调整经营策略。 2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据，监控OTA、线下散客、协议客户客源结构，联动调整房价、套餐产品、售卖策略，提升综合收益。 本地竞品调研，优化产品、定价、服务，提升OTA评分与好评率。 3.参与新店开业筹备：岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。 4.完成上级交办其他运营相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；3‑5年中高端酒店运营管理经验，至少2年同岗位管理经验；有四钻/高档连锁酒店经验优先（亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等）。 2.精通OTA平台运营，懂收益管理，会看RevPAR、GOP经营报表，具备数据思维，能通过数据调整经营策略。 3.具备新店筹备经验优先；熟悉酒店各部门工作流程，擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。 年龄28‑45岁，沟通协调能力强，做事落地，注重服务细节。 4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规，有风险意识。 有中高端酒店服务落地经验（亚朵、美豪丽致服务体系）优先 有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先 有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验，懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控，熟悉洗浴场所合规要求优先 薪资范围：10000‑15000元/月（底薪+绩效奖金+门店GOP分红，能力优秀可上浮） 福利：五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道

岗位职责： 1、负责长租公寓的日常运营管理，确保各项服务有序开展； 2、维护租户关系，及时响应租户需求，提升居住体验与满意度； 3、监督公共区域环境与设施维护，保障安全、整洁、舒适的居住环境； 4、协助完成租赁相关工作，配合总部完成运营指标与管理要求； 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与现场管理经验，能独立处理运营事务； 2、具有良好的沟通能力和服务意识，善于与不同背景人群建立信任关系； 3、责任心强，适应灵活工作节奏，具备较强的问题解决能力； 4、有团队合作精神，能承受一定工作压力，积极主动完成各项工作任务；

招工佛山顺德区大良街道招副主管。会一点炖汤会要求会切一些做事手脚快。做事认真头脑灵活不计较会炒一些简单的员工餐工资55到65。要试工试工有钱上九休三包吃住宿舍近有空调节假日补一。可买社保号。。招聘日期2026年。截止日期2026年23点招聘当天有效

顺德区乐从镇大闸新众乐农庄招楼面部长一名，会系统操作，识管理，会落小型围餐菜单，工资6000至6500，月休三天，节假补一天，电话

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入与更新客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务 4. 主动提供本地旅游、交通及餐饮咨询，提升宾客满意度 5. 配合安保与客房部门，及时响应并妥善处理突发情况 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本英语交流能力，能应对外籍客人基础需求 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.计算机操作熟练，学习能力强，认同服务行业价值观

品臻酒店急招前台长夜班工作地点：广东佛山乐从岗位：前台夜班接待员待遇：3-4k，月休4天，包吃住，买社保，节日福利。工作环境舒适，氛围轻松，有意者直接电话联系

招聘厨房领班，薪资3800元以上/月。为客人和团队成员高效率地提供食物，做到物美价廉，按照标准食谱制作并符合食品卫生。监督厨房的正常运作。在厨房运作方面支持副厨师长或厨房主管工作，保证提供高效率的服务。计划和准备执行高质量的食品和摆台在指定的区域和餐厅。严格按照菜谱、标准和摆盘标准。继续保持清洁和卫生，依照安全和可靠的程序制定的卫生标准。在酒店运营中保持HACCP各方面要求。正确操作所有的设备、器具和机器。能够接受外场工作任务。能够接受在厨房以外的地点完成工作。可以被要求进行盘点工作。所有团队成员都应知道关于住宿率、宴会、预测计划和收益。与管事部紧密的工作关系，确保高质量的清洁和最低程度的破损率。对于每位客人的要求要及时作出回应，使客人满意。积极学习和不断创新菜肴。

有厨房工作经验一年以上，速度要快，制作餐厅日常菜品，年龄18-50岁，月休3天，工资待遇4000-4500

美联时尚酒店招聘前台接待【招聘岗位】:前厅接待2名，无纹身，学历中专及以上，18-30岁，会熟练使用电脑。【薪酬福利】:薪资4-7k，月休4天，，15号发薪【上班时间】:坐班，需要接受夜班联系人:梁先生，（9-18点可联系）

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，确保服务品质与顾客满意度持续提升 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高效稳定的团队 3.严格管控食材采购、库存及成本核算，实现经营效益最大化 4.执行品牌标准与食品安全规范，定期自查并落实整改 5. 分析经营数据，制定营销活动与业绩提升方案 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务知识与数据分析能力 5.持有健康证，无食品行业从业限制记录

佛山南海大道中建广场敦煌招长期工：楼面主管，部长5000-5500，副经理6000-7000包，吃，住。20-40岁，月休4天，法定节假日补休，（星期六日，节假日长期钟点工）何小姐，

招聘厨房领班，薪资为3800元以上/月。为客人和团队成员高效率地提供食物，做到物美价廉，按照标准食谱制作并符合食品卫生。监督厨房的正常运作，在厨房运作方面支持副厨师长或厨房主管工作，保证提供高效率的服务。计划和准备执行高质量的食品和摆台，在指定的区域和餐厅严格按照菜谱、标准和摆盘标准。继续保持清洁和卫生，依照安全和可靠的程序制定的卫生标准。在酒店运营之中保持HACCP各方面要求。正确操作所有的设备、器具和机器。能够接受外场工作任务，以及在厨房以外的地点完成工作。可以被要求进行盘点工作。所有团队成员都应知道关于住宿率、宴会、预测计划和收益。与管事部紧密工作关系，确保高质量的清洁和最低程度的破损率。对于每位客人的要求要及时作出回应，使客人满意。积极学习和不断创新菜肴。