招聘前台主管/领班，工作地点为万怡酒店。薪资范围为3.8千至4.8千。岗位职责包括：作为酒店的形象代表，展现良好的精神面貌，主动与客人进行问候和互动。为客人介绍酒店的设施服务以及本地文化特色。掌握房价，折扣和促销的所有信息，并知道如何去处理。完成客人的登记入住、房间分配以及协调客人的个性化要求。接听电话并处理客人的问题和咨询。建立良好的宾客关系，努力提升酒店形象、增加客房销售。岗位要求包括：有同岗位1年以上工作经验优先考虑。身高160cm以上，形象气质佳，性格热情开朗。良好的中英文口头表达及书面沟通能力，能适应三班倒。掌握酒店管理的基础知识，善于和宾客交往、沟通。处理事情周到果断，能独立处理各种投诉和突发事件。

在整个酒店的管理跟运营

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 3.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 20-38 岁 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先 工资：面议

餐饮主管： 1，有责任心，工作能力强 2，处理客诉，沟通客户 3，餐具管理，人事考勤

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

会唱生日祝福歌，布置场景，客人沟通能力强的优先

部长: 职位要求： · 18-45周岁，身体健康，形象端正； · 具备良好的服务意识与沟通表达能力； · 负责顾客接待、点餐、上菜等工作 · 责任心强，富有团队精神，能带领团队做好服务工作； · 有餐饮服务或管理经验者优先考虑 · 熟手有粤菜经验 薪资福利： · 薪资构成： 4500元底薪 + 100元全勤奖，有年终奖以及其他提成待遇； · 完善保障： 正式入职即缴纳五险； · 生活无忧： 三餐包吃包住，正式入职月休4天，宿舍有电梯、空调、热水器

楼面点餐，楼面卫生，日常管理

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JOJO台球招前厅经理：5名月薪7k起，月休3天最好有餐饮、酒店工作经验地址：廿亩山综合楼4楼电话：

招聘前厅主管1名。岗位职责：协助房务经理管理前厅日常运营；负责前台排班、考勤、接待流程培训及服务质量督导；处理VIP接待、客诉及OTA/预订系统（西软、绿云系统等）。薪资为4500–6500元/月。工作地址为德清新市镇环北路88号雷迪森世嘉酒店。请说明应聘岗位。

酒店急招客房服务员1名薪资待遇：面意包住，不包吃，有餐补，可在酒店厨房自己煮吃的每月休息4天联系方式：白先生工作地点：昌隆酒店(佛山嘉洲广场店)

世纪星酒店诚聘：1、pA服务员1名，熟悉酒店卫生操作。2、客房服务员1名，可接受早/中班，有工作经验优先。3、薪金面议，，月休4天，有意者至电、、咨询。[握手][握手]

招聘客房服务员两名，要求年龄在28至48岁之间，具备吃苦耐劳、细心搞卫生和服从领导安排的能力。工作地点位于广东佛山的乐从镇腾冲居委会三乐西路B168号其士商业楼。

南海黄岐蒸武门悦荟里店招工[转圈][转圈]每天上班9个小时，能接受24小时轮班的联系我。蒸武门目前200多家门店，公司现在大规模发展，前景很好！暑假工多名100-130元/日部长/领班：4500-5000/月洗碗工多名4000-4300元/月钟点工多名18-20元/小时上班地点:佛山市大沥黄岐中一大厦联系电话:阮生

佛山白天鹅亦彩酒店诚招长期的客房熟手要求：做过四五星级酒店早班计件熟手，，分17-25间，17元/间，法定节假日34元/间，续退同价，包吃住，无浴缸酒水，酒店提供床上用品，每个月20号发上个月工资，熟手一个月500多—600多间，月工资8500-11000元（熟手）工作时间：8:30-17:00联系方式：

招聘楼面部长。薪资为4300至4800元每月。招聘人数为10名。福利为每月休息4日。工作地址位于高明区荷城街道怡乐路丰和园酒楼。

佛山高明怡乐路一大型宴会酒家现试业中即将盛大开业现招聘以下人员:①楼面主任多名:5500元/月十提成②楼面部长多名:4500元/月十提成以上岗包食住，粮期准，月休4天，享有国家法定休息补贴！欢迎加入我们的团队！联系人:黎生

急招退休岗（50-60周岁身体健康均可）1.客房PA（公共区域保洁）｜客房部2.西餐厅厨工｜餐饮后厨3.客房服务员｜客房部联系：（）地址：佛山南海大沥沥苑路·希尔顿欢朋酒店

勒流要个部长，工资4800左右。勤快，做事不计较。其它福利要求自己谈。联系电话。平台[抱拳][抱拳][抱拳]

蒸武门容桂容山书院店招聘1.楼面部长，主任各一名，年龄18-40岁，需要上通宵班能吃苦耐劳，服从安排，，工资面谈联系人吴店