岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、编辑、发布与互动运营 2.独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户活跃度与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并输出月度复盘报告 4.策划线上营销活动及热点借势传播，协同市场与销售达成推广目标 5. 维护品牌调性，及时响应用户咨询与舆情，提升品牌形象与用户粘性 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑与排版工具 3. 具备良好的文案功底、网感敏锐、创意能力强 4.逻辑清晰，数据敏感，能独立推进项目并复盘优化 5.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

无需剪辑 无需露脸 我给素材直接发布 一条2-10 一天利润100左右

岗位职责：接受小白有人带，做过抖音、快手等自媒体工作经验者优先，无直播要求。 任职要求：18-35，工作简单，无需专业，无业绩压力，只需按照公司安排完成前端引流，剩下的所有工作公司有其他岗位专人对接。 岗位福利：月休四天，上班时间上午8-11：30，下午2-6，无加班，工作轻松，不复杂有人带，不限学历，不需要你有多优秀，一样能拿高薪，上班内容简单，不需要你很专业，专业的事情留给我们来做。 薪资待遇：2800无责底薪+200全勤+公司业绩提成。每月轻松5000+，无需负责销售工作，也可享受公司销售提成，熟悉工作后可轻松月入过万，有能力者公司有额外晋升和奖励制度，收入上不封顶。

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、视频脚本创作及基础图文/短视频制作 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新传播形式与运营玩法 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和内容敏感度 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有成功运营案例者优先 3. 具备基础图片处理（如PS/剪映）及数据分析能力（如抖查查、新榜等工具） 4.思维活跃、执行力强，能适应快节奏工作与多任务协同 5.学历不限，经验不限，欢迎应届生投递

岗位职责：接受小白有人带，做过抖音、快手等自媒体工作经验者优先，无直播要求。 任职要求：18-35，工作简单，无需专业，无业绩压力，只需按照公司安排完成前端引流，剩下的所有工作公司有其他岗位专人对接。 岗位福利：月休四天，上班时间上午8-11：30，下午2-6，无加班，工作轻松，不复杂有人带，不限学历，不需要你有多优秀，一样能拿高薪，上班内容简单，不需要你很专业，专业的事情留给我们来做。 薪资待遇：2800无责底薪+200全勤公司业绩提成。每月轻松5000+，无需负责销售工作，也可享受公司销售提成，熟悉工作后可轻松月入过万，有能力者公司有额外晋升和奖励制度，收入上不封顶。

抖音BD招商/短视频商品卡运营（达人招商或短视频·提成制·晋升快） 【岗位职责】 1负责抖音渠道对接达人带货或短视频商品卡运营+短视频带货，对销售额和转化率负责。 2负责抖音渠道不断开发达人、团长直播或短视频带货。 3策划带货短视频，优化视频内容提升转化。优化商品标题、主图、详情页，提升商品卡流量和搜索排名。 4数据分析与复盘：监控视频数据（播放量、完播率、转化率）和商品卡数据，持续优化策略。 5与团队协作，推进营销素材制作、订单履约及售后处理。 【任职要求】 1硬性门槛：有达人招商经验，抖音短视频运营或商品卡运营经验，月GMV达30万以上。 2精通抖音平台规则、算法推荐逻辑、短视频推广、商品卡SEO优化技巧。 3具备优秀的数据分析能力，能通过数据发现问题并提出优化方案。 4具备产品分析能力，能独立完成产品主图、详情页的策划和优化。 5目标导向，结果导向，对销售额负责。 6大专及以上学历，年龄不超过35周岁；条件优异者可适当放宽。 【薪资待遇】 1薪资：基本工资3500元（约占总薪酬60%）+KPI考核奖金+销售提成（阶梯式，上不封顶），年综合到手薪资10万+ 2试用期：试岗期7天+试用期1-3个月（表现优秀可提前申请转正，试用期固定薪资3000元/月） 3其他福利：年终奖、团建、节假日福利、带薪培训、每日咖啡/奶茶 4晋升路径：招商专员→运营主管→渠道总监→项目合伙人 【工作地点】沂水县长安路与沂蒙山路交汇处供销社大厦4楼。（交通便利，团队氛围好，有专业团队支撑）

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1、对团队新媒体运营目标及核心考核指标（KPI）承担主要责任； 2、指导并带领团队开展新媒体内容创作，把控内容质量、准确度、吸引力及合规要求； 3、通过数据洞察优化运营方案，提升社交平台运营成效；推动团队持续探索新颖的内容形态与表达风格，增强内容传播效果与行业影响力； 4、建立团队工作流程与执行标准，跟踪成员任务落实情况，保障工作高效有序推进； 5、策划组织团队内部培训与学习交流，提升成员专业素养与业务能力，营造创新协作的团队氛围。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备教育领域新媒体运营背景者优先考虑； 2、拥有3年以上新媒体运营实战经验，具备成功项目案例及团队管理经历； 3、精通主流新媒体平台（如微信、抖音、小红书等）运营机制与推广方法； 4、具备优秀的文案策划与内容生产能力，能独立输出高质量文稿与视频脚本； 5、具备扎实的数据分析功底，善于以数据为基础制定并优化新媒体运营策略。

1. 负责运营社交媒体平台的内容发布与日常维护； 2. 策划并落地新媒体推广活动； 3. 监测并统计分析各平台运营数据； 4. 与内部团队保持高效协作。 有相关从业背景者优先考虑，期待你的加入！

主要负责 1、主要负责新媒体平台（抖音）账号运营，编辑各类帖子并发至各个平台，及时回复意向用户评论私信 2、无销售人物，不需要打电话，所有设备公司全程提供，操作简单 工作内容： 通过做素人矩阵账号帮助宣传公司课程，有意向客户咨询及时回复，并引导用户添加课程顾问老师微信即可

找帮忙拉伸面水池焊工地址南吴村电话

西区办公楼招聘：护卫队员（形象岗1名）：要求年龄在40岁以下，身体健康、五官端正，无不良嗜好，退伍军录用。如应聘适合自己工作的人员请联系

要2个二保焊工。

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鲜牛肉火锅店招聘服务人员数名切配2名凉菜2名切肉2名黄河十路渤海十二路新六中对面一个月三天公休管吃管住薪资面议短期工勿扰(工作认真有责任心服从管理）

嘿，我们正在找你！ 充满创意和激情的心没有媒体运营小伙伴，一起玩转各大社交平台如果你热爱社交媒体，那么赶快加入我们吧！ 1.负责抖音账号、会发布，图文素材公司提供 2.按要求完成视频发布以及信息回复 3.记录并反馈发布数据 薪资80-100，上不封顶，薪资日结 不用来公司，工作时间自由，地点不限 有无经验都可，入职有师父一对一指导

1.工作内容。负责抖音发布视频，文案和模板我给你，你就负责发布，然后创建一个抖音公开群，不需要你拉人，我进群就行了，其他不用你操作，你的工作就是负责发作品，速度稍微快点的人五分钟就可以完成了， 2.工作要求。需要有自己的实名抖音账号，并且没有目前没有违规处罚中，不要刚注册的新账号，配合度高的来 3.薪资待遇每晚日结15-25一条，看情况而定，正常都是25一条 4。工作地点，只要有手机就行，都是线上的

居家兼职多劳多得 工作职责: 1.负责抖音平台视频内容的发布与维护 2.持续追踪发布效果，反馈数据,有个人抖音账号 3.多出爆款内容，薪资日结，多劳多得 4.线上岗位，宝妈、大学生、兼职均可

1、负责公司微信视频号、、抖音，快手，小红书-网站等新媒体平台内容策划、运营、推广工作。 2、根据政策和行业动态，及时捕捉撰写文案。 3、对接线上新媒体活动和产品，引介资源，促进品牌宣传。 4、定期和各部门牵头组织重点选题，分析数据，反馈改进方案。 5、定期参加公司组织的政策培训、提升自己对行业的认知度和产品学习能力。 任职要求： 1、专科以上学历，3年以上新媒体工作经验优先。接受小白 2、文字功底扎实、具有敏锐的数据分析能力、思维创新。 3、熟悉互联网采编、选题、调研，稿件撰写、编辑、修改和校对的工作。 4、具有整合营销和文案策划、组织及项目管理能力。 5、良好的团队管理能力和协调能力。

1、维护抖音账号，评论区互动、回复用户咨询； 2、对接咨询人员，做好登记信息 任职要求： 熟悉抖音，执行力强，有无经验均可，有人带。

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负责短视频拍摄剪辑，发布在快手抖音。一共四个抖音账号，工作地点在沾化区下洼镇，可以提供食宿。希望应聘者具有一定的短视频运营经验，有热情，会开车。独立完成拍摄剪辑发布即可，不压工资。

可以合作，别的方式面谈

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2.策划并执行直播营销活动，联动达人、品牌方及平台资源，达成GMV与粉丝增长目标 3.监测分析直播数据（观看时长、互动率、成交转化等），定期输出运营报告并提出迭代方案 4.维护主播团队日常协作，协调中控台、场控、助播等岗位高效配合，保障直播稳定执行 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略，确保合规并抢占流量先机 任职要求： 1.具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与算法逻辑 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等工具进行数据追踪与归因分析 3.沟通协调能力强，抗压性好，能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4. 对电商趋势、用户心理及内容热点敏感，具备创意策划与落地执行能力 5. 学历不限，有成功操盘过单场GMV 50万+直播项目者优先

招聘：语音直播聊天1. ，年龄18-40周岁，共情能力强、心态稳定、有赚钱意愿，每日坐班6-8小时，外形条件佳优先2. 薪资范围：月薪4000-10000元3. 联系方式：（）

岗位职责：1、有短视频推广及运营经验优先 2、有想法，积极主动，头脑灵活 3、具备较强的文案写作能力，学习能力强，善于创新 4、熟悉网络媒体传播特点，对短视频传播有独到的理解和驾驭 任职要求：1.负责新媒体账号：抖音，视频号等自媒体平台和短视频为主的日常更新和维护 2.挖掘用户需求，手机用户反馈，分析用户行为以及需求，掌握当下热点话题 3.分析短视频账号数据并及时反馈调整优化视频方案 4.根据项目需求惊醒构思策划，完成高质量的作品输出 岗位福利待遇：底薪3000+提成+奖金 综合薪资8-13k，公司缴纳五险，还有各种下午茶福利，公司提供午餐，宿舍

岗位职责：接受小白有人带，做过抖音、快手等自媒体工作经验者优先，无直播要求。 任职要求：18-35，工作简单，无需专业，无业绩压力，只需按照公司安排完成前端引流，剩下的所有工作公司有其他岗位专人对接。 岗位福利：月休四天，上班时间上午8-11：30，下午2-6，无加班，工作轻松，不复杂有人带，不限学历，不需要你有多优秀，一样能拿高薪，上班内容简单，不需要你很专业，专业的事情留给我们来做。 薪资待遇：2800无责底薪+200全勤公司业绩提成。每月轻松5000+，无需负责销售工作，也可享受公司销售提成，熟悉工作后可轻松月入过万，有能力者公司有额外晋升和奖励制度，收入上不封顶。

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主要做抖音外墙施工账号，寻找精准客户，跟拍，兼职也可以