岗位职责：接受小白有人带，做过抖音、快手等自媒体工作经验者优先，无直播要求。 任职要求：18-35，工作简单，无需专业，无业绩压力，只需按照公司安排完成前端引流，剩下的所有工作公司有其他岗位专人对接。 岗位福利：月休四天，上班时间上午8-11：30，下午2-6，无加班，工作轻松，不复杂有人带，不限学历，不需要你有多优秀，一样能拿高薪，上班内容简单，不需要你很专业，专业的事情留给我们来做。 薪资待遇：2800无责底薪+200全勤公司业绩提成。每月轻松5000+，无需负责销售工作，也可享受公司销售提成，熟悉工作后可轻松月入过万，有能力者公司有额外晋升和奖励制度，收入上不封顶。

岗位职责：接受小白有人带，做过抖音、快手等自媒体工作经验者优先，无直播要求。 任职要求：18-35，工作简单，无需专业，无业绩压力，只需按照公司安排完成前端引流，剩下的所有工作公司有其他岗位专人对接。 岗位福利：月休四天，上班时间上午8-11：30，下午2-6，无加班，工作轻松，不复杂有人带，不限学历，不需要你有多优秀，一样能拿高薪，上班内容简单，不需要你很专业，专业的事情留给我们来做。 薪资待遇：2800无责底薪+200全勤+公司业绩提成。每月轻松5000+，无需负责销售工作，也可享受公司销售提成，熟悉工作后可轻松月入过万，有能力者公司有额外晋升和奖励制度，收入上不封顶。

有过直播运营经验，对场景搭建以及主播培训管理。 岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点，提升账号活跃度与影响力 任职要求： 1.对新媒体生态有深入理解，熟悉各平台算法逻辑与运营规则 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美，能独立完成内容创作与简单剪辑者优先 3. 具备数据分析意识，熟练使用Excel及主流新媒体数据分析工具 4. 学习能力强，思维活跃，具备良好的沟通协作与项目执行能力 5.经验不限，有成功操盘案例或相关实习经历者优先

岗位职责：1、有短视频推广及运营经验优先 2、有想法，积极主动，头脑灵活 3、具备较强的文案写作能力，学习能力强，善于创新 4、熟悉网络媒体传播特点，对短视频传播有独到的理解和驾驭 任职要求：1.负责新媒体账号：抖音，视频号等自媒体平台和短视频为主的日常更新和维护 2.挖掘用户需求，手机用户反馈，分析用户行为以及需求，掌握当下热点话题 3.分析短视频账号数据并及时反馈调整优化视频方案 4.根据项目需求惊醒构思策划，完成高质量的作品输出 岗位福利待遇：底薪3000+提成+奖金 综合薪资8-13k，公司缴纳五险，还有各种下午茶福利，公司提供午餐，宿舍

1、会自己搜集视频素材、文案 2、针对市场投放视频文案，进行修缮文案 3、针对视频素材、文案进行编号 4、会剪辑 5、包装医院有想法 6、会数据分析、做表格 7、能接受晚班

官方直招接受新人，长期稳定优先，免费培训30分钟快速上岗，全程无任何收费。 [岗位介绍] 前期提供线上带薪学习，后期转入线上实操，无需到岗，无需出镜。 主要工作内容：参与狼人杀游戏互动 适合人群：学生、待业人员、自由职业者及居家工作者 时间安排：每日12点至24点间任选5小时，可灵活拆分 [岗位薪资与福利] 薪酬结构： hourly底薪 + 60%礼物分成 + 厅内激励福利 底薪标准：12-50元/小时，每周一统一发放；60%礼物提成实时到账，例如用户送出5200礼物，您可直接获得3000以上收入，不定期开展活动助力队长提升收益 由资深队长一对一指导工作流程 [岗位要求] 1、性格开朗，不怯场 2、无需经验（有相关经历更佳） 3、年龄范围：20~34周岁 [岗位优势] 1、隐私保障：仅使用音频形式，全程不露脸，充分保护个人信息 2、收益可观：当前平台最高分成比例，提成秒到账，工资周结可自提 3、灵活自由：居家办公，时间自主安排，不影响其他事务 设备要求：支持手机或电脑操作

岗位职责： 1.负责二手车4S店新媒体平台（微信、抖音、快手等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户关注度 2.结合销售需求，制作高质量短视频、图文内容，突出车源优势，吸引潜在客户咨询 3.策划并执行线上营销活动，联动门店促销，提高线索转化率 4.分析平台数据，优化运营策略，持续提升粉丝增长、互动率及留资效果 5.跟进行业热点，结合本地市场特点，打造具有传播力的内容IPn 任职要求： 1.有新媒体运营相关经验，熟悉短视频平台运营规则和推广逻辑 2.具备良好的文案撰写和视频创意能力，能独立完成内容策划与发布 3.熟练使用剪辑软件（如剪映等），具备基础拍摄和后期处理能力 4.具备较强的数据分析意识，善于沟通协作，责任心强 5.学历不限，有汽车或本地生活类账号运营经验者优先

我发这个简历的目的是我有水产还有假睫毛和胶水的产品包括生产都是自己，本人是00后目前想找一个志同道合会做运营做抖音的一个合伙人利润55不需要出钱出力是肯定的只要有经验有想法可以一起做都可以来问问我做抖音缺运营主播等有想法可以一起

不打电话，不外出 工作简单易上手，每天上班刷抖音、快手、小红书等平台，到点下班 工作内容： 1. 利用抖音、快手、小红书等平台进行用户运营 2. 挖掘潜在用户，了解用户需求，为客户答疑解惑 3. 有新媒体运营、用户增长相关经验者优先，接受无经验小白。 工作时间： 早九晚六，单休法休，午休一小时 薪资待遇： 1. 薪资=无责底薪4k+提成+奖金，综合到手10k-15k，上不封顶； 2. 缴纳五险 3. 公司氛围轻松，团队成员多为90后、00后，沟通顺畅。 任职要求： 1. 熟悉抖音、快手、小红书等平台规则，有一定网感； 2. 具备良好的沟通能力和用户思维，能快速理解用户需求； 3. 责任心强，执行力高，能按时完成工作任务。

一、 岗位职责1. 负责学校视频号/抖音平台的直播出镜或导播工作，展示校园环境、课程特色及招生政策 2. 策划并执行“云探校”“招生问答”等主题直播活动，实时与家长互动交流、解答疑问 3. 统计分析直播相关数据，优化讲解内容与表达方式，配合完成招生线索整理 二、 岗位要求 基础条件：大专及以上学历，广播电视编导、新闻传播、市场营销、教育类等相关专业优先考虑 【行业经验】：具备1年以上直播工作经验，有教育领域直播或运营经历者优先 专业技能 镜头表现力：形象端正、亲和力佳，出镜状态自然，语言表达清晰有逻辑，具备良好的临场应对能力（可妥善处理家长各类敏感问题） 运营能力：了解抖音、视频号等平台运行机制，能熟练操作直播基础设备（如灯光、麦克风、摄像机） 制作能力：具有一定文案撰写能力及基础视频剪辑技能 核心素养： 懂教育心理：熟悉小学、初中、高中各阶段家长关注重点（如幼升小过渡、中考分流、高考压力），能站在家长角度输出内容 责任心强：对数据结果负责，维护学校声誉，工作严谨细致，杜绝发布虚假信息 三、 福利待遇 薪资结构：提供具竞争力的薪酬方案，综合月薪4k-10k，具体面议 食宿保障：提供食宿，包含工作日三餐（教师食堂）及教师公寓住宿 假期福利：享受国家法定节假日，享有带薪寒暑假

招聘早餐收银员1名，包子工1名，售卖1名工资3400--4500，工资面议，地址：黄河四路渤海十二路电话

山东省滨州市邹平市招聘新手炒锅一名7000左右配菜一名5000左右月休3天那个月15号发工资都提前发8号就发工资包吃包住，混子勿扰联系电话

收高级给排水或电气满8交5月一个月4500滨州。

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抖音发自热做单纯绿色，可以在家办公，有工作的不要，执行力强的来，要接受用自己抖音发作品的来

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责B端领域自媒体账号（如微信公众号、抖音、视频号、小红书等）的日常运营与内容策划，包括选题、拍摄、剪辑及发布 2. 结合公司产品特性，制定并执行内容营销策略，提升品牌曝光与精准获客能力 3.维护并优化企业网店（如官网商城、1688店铺等），确保商品展示、客户咨询与订单跟进高效顺畅 4.分析账号数据与用户行为，持续优化内容形式与运营节奏，提升转化率与粉丝粘性 5. 协同销售与产品团队，输出行业解决方案类内容，助力B端客户信任建立与商机孵化 任职要求： 1. 对新媒体运营有实操经验，熟悉内容创作全流程，具备基础拍摄剪辑能力（如剪映、PR等工具） 2. 具备良好的文案表达力与B端思维，能理解工业品/企业服务类产品的价值传递逻辑 3.学习能力强，愿意在B端新媒体赛道长期深耕，与公司共同成长 4. 学历不限，有成功案例或作品集者优先 5. 责任心强，具备目标感与协作意识

岗位职责：主流新媒体平台的内容、发布与日常运营 监测后台数据（阅读量、涨粉率、转化率等） 维护店铺后台信息，确保商品上架、提升品牌曝光与用户转化效果 任职要求： 新媒体运营相关经验不限，有成功案例或实操经验者优先 学历不限，责任心强，学习能力强，具备团队协作意识

职位描述:该岗位仅限线上[居家工作] 找[居家办公]的小伙伴看过来! 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容: 1。视频内容发布(公司提供) 2。账号运营(全套模版) 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由!!!

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岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2.策划并执行直播营销活动，联动达人、品牌方及平台资源，达成GMV与粉丝增长目标 3.监测分析直播数据（观看时长、互动率、成交转化等），定期输出运营报告并提出迭代方案 4.维护主播团队日常协作，协调中控台、场控、助播等岗位高效配合，保障直播稳定执行 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略，确保合规并抢占流量先机 任职要求： 1.具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与算法逻辑 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等工具进行数据追踪与归因分析 3.沟通协调能力强，抗压性好，能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4. 对电商趋势、用户心理及内容热点敏感，具备创意策划与落地执行能力 5. 学历不限，有成功操盘过单场GMV 50万+直播项目者优先

岗位职责：（接受小白） 1、全面掌握所售产品的功能特点、核心优势、适用场景及售后服务政策，以专业且易于理解的方式向观众讲解，及时回应其对商品的各类疑问，帮助打消购买疑虑，提升用户对产品和直播间的信任感； 2、合理运用限时优惠、促销活动、赠品激励等营销手段，有效引导观众完成下单操作，实时跟踪直播间销售情况与用户反馈，动态优化讲解内容和话术策略，提升成交转化率与单客消费金额； 3、在直播中主动与观众互动，借助问答交流、抽奖环节、连麦互动等形式增强粉丝参与感，及时处理评论区留言与私信信息，汇总观众建议，为后续直播改进和选品决策提供实际依据。 任职要求： 1、形象良好，普通话流利，具备较强的口头表达能力，镜头前表现自然，富有亲和力； 2、对直播带货工作充满热情，认可电商销售模式，学习意愿强，能快速熟悉新品信息及行业变化； 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与运营、客服、供应链等相关岗位高效协作，共同推动销售目标达成。 4、联系方式：************

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岗位职责：1、有短视频推广及运营经验优先 2、有想法，积极主动，头脑灵活 3、具备较强的文案写作能力，学习能力强，善于创新 4、熟悉网络媒体传播特点，对短视频传播有独到的理解和驾驭 任职要求：1.负责新媒体账号：抖音，视频号等自媒体平台和短视频为主的日常更新和维护 2.挖掘用户需求，手机用户反馈，分析用户行为以及需求，掌握当下热点话题 3.分析短视频账号数据并及时反馈调整优化视频方案 4.根据项目需求惊醒构思策划，完成高质量的作品输出 岗位福利待遇：底薪3000+提成+奖金 综合薪资8-13k，公司缴纳五险，还有各种下午茶福利，公司提供午餐，宿舍

岗位职责：接受小白有人带，做过抖音、快手等自媒体工作经验者优先，无直播要求。 任职要求：18-35，工作简单，无需专业，无业绩压力，只需按照公司安排完成前端引流，剩下的所有工作公司有其他岗位专人对接。 岗位福利：月休四天，上班时间上午8-11：30，下午2-6，无加班，工作轻松，不复杂有人带，不限学历，不需要你有多优秀，一样能拿高薪，上班内容简单，不需要你很专业，专业的事情留给我们来做。 薪资待遇：2800无责底薪+200全勤公司业绩提成。每月轻松5000+，无需负责销售工作，也可享受公司销售提成，熟悉工作后可轻松月入过万，有能力者公司有额外晋升和奖励制度，收入上不封顶。

岗位职责： 1.负责B站等平台的短视频内容剪辑与发布 2.日常回复平台私信评论 任职要求： 1.有短视频剪辑经验者优先，无经验的小白也欢迎 2.对新媒体有热情，愿意学习新技能，沟通顺畅 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题策划与内容输出 4.家里有电脑，会基本的电脑操作，每天可以抽出一到两个小时的时间