公司招聘承诺: 1、不加班:各级不以任何理由强制加班(值班除外) 2、不扣假:每周保证休息一天，法定节假日按照法定天数放假。 3、 4、可反馈:经纪人遇到问题可直接找店长反馈问题。 任职要求： 1、门店目前20人+，冲30人，优秀求职者; 2、对销售感兴趣，勤奋； 3、学习沟通能力强，具有团队合作精神; 4、目标感强，勇于挑战自我，不甘平庸; 工作职责: 1、通过线上(贝壳找房)进行房源信息推广及客户维护； 2、根据客户需求匹配房源，实地看房;（客户都是精准客户） 晋升方向 1、房产经纪人-店经理-店长 上班时间: 9：00-12:0013:30-18：30，单休，可调休； 每个月10号发工资，只提前不延后； 薪资待遇： 1、底薪4000-5000元，工资根据业绩定，干得多拿得多。提成50%-70%:我公司平均月收入10000+，是普通公司2倍。 2、各种节日福利，，开单奖励，抽奖，年假，团建，旅游； 3、透明晋升渠道:公司鼓励员工多方面发展，公司发展平台大，能够匹配员工职业发展的各种成长路线； 4、培训:公司提供入职培训，在岗和晋升培训，全方位带领员工快速掌握工作要领； 5、员工活动:公司每个月组织丰富多彩的拓展活动，让同事间彼此增进联系，让生活更有乐趣； 6、公司处于快速发展的阶段，只要你有能力，公司定会给你升职的机会。 7、保险必须是六险（五险+商业保险），更有贝壳专属格林互助金，医疗保险补贴200万，保障全家人健康，让您无后顾之忧； 8、师傅一对一带教培训，带薪年假10天，

岗位职责：对接威海合区房东，为房东的闲置房产制定盘活解决方案

【岗位职责】 1. 负责公司二手房源的租赁推广工作。 2. 通过线上及线下途径拓展并沉淀客户资源。 3. 为客户提供专业的房产咨询、实地带看、价格协商及合同签署服务。 4. 持续维护客户关系，完成个人与团队的销售业绩目标。 【我们为您提供】 行业领先的薪酬体系 · 激励即时到账 · 无责任底薪 + 高比例提成（业内顶尖水平，上不封顶） · 提成日结机制 — 当天签单，奖金当天发放！ 让你的每一分努力都获得即刻回报。 零压力成长支持 · 新人快速进阶 · “雏鹰计划”培训体系：涵盖行业知识、销售技能与实战训练，资深主管一对一全程指导，助你一个月内实现独立成交。 · 充足客户资源与优质房源支持，助你开局即占据优势。 全面福利保障 · 解除后顾之忧 · 完善社保待遇：正式入职即缴纳五险一金，为长远发展提供保障。 · 超长带薪年假：入职即享每年不少于15天的带薪假期，自由安排旅行或家庭时光。 · 人性化工作时间安排： · 工作时段：上午9:00 - 晚上19:00 · 午休时间：12:00-13:30（一个半小时充分休息）

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业、细致的解答服务； 2.深入了解客户需求，匹配合适房源，并参与商务洽谈； 3.协助客户实地看房，推动交易顺利完成； 4.开发并维护公司房源资源，与业主保持长期稳定的合作关系； 5.坚持以客户为中心的服务理念，建立信任关系，赢得客户持续推荐。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与语言表达技巧； 2.性格亲和，拥有敏锐的判断力及高度的职业素养； 3.积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越； 4.服务意识突出，工作踏实认真，为人正直真诚。 薪资福利： 1.底薪4000-6000元，另享业绩提成，整体收入无上限； 2.提供快速晋升通道，每3-6个月进行一次晋升评估； 3.享有带薪年假、节日福利、生日关怀、定期团建、下午茶及旅游奖励等； 4.工作时间8:30~18:00，地理位置优越，出行便利。

家政员〔客户需求]干净利落，做饭好吃，年龄50岁以内，干净利落〔时间〕住家，单休〔位置〕黄十二勃十九，中海城〔工资〕4800元到5000元〔电话〕温馨提示：想接单的打电话

招聘长期工作的A2普货车司机，明天在陈庄上车。不招聘开危险品车的司机。

西区二十四路招聘壮工两名。

诚聘：卤煮锅，大锅灶熟练工，氩弧焊工，数名。工资月结，不拖欠。提供住宿，午餐联系电话：

滨北招聘叉车工一名，要求持有相关证件，为长期工。薪资面议。

岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资咨询与资产配置建议 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务 4.参与公司组织的投资者教育活动及产品路演推广 5.严格遵守证券行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先 2.具备证券从业资格（基金从业资格亦可接受） 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 5.诚实守信，无不良从业记录，认同合规展业理念

岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，高中大专学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！ 主要工作 1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题， 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动

岗位年薪：参考2025年，证券投资软件销售岗位年平均收入20+万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受足额缴纳五险一金 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费和应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、休闲娱乐活动及国内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、组长辅导；阶段性安排培训，提高员工职业素养 7、孝心金：入职满一年1000元每年，司龄每多一年加200元。每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业资格证的奖励1000，底薪每月加1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪每月再加1000 9，年龄20岁到32岁，大专及以上学历

岗位职责： 1. 为客户提供证券开户、交易、投资咨询等全流程服务 2. 深入了解客户需求，制定个性化资产配置与投资建议方案 3. 定期开展投资者教育活动，普及金融知识与合规交易理念 4. 维护客户关系，提升客户活跃度与资产规模 5. 遵守证监会及公司合规要求，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 具备证券从业资格证（基金从业资格证亦可作为基础条件） 2. 热爱金融行业，具备良好的沟通表达与客户服务意识 3. 学习能力强，能快速掌握市场动态与产品知识 4. 诚实守信，无不良从业记录，认同合规文化 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志转型者加入

1.分析中、高净值客户的投资需求，为客户提供投资顾问服务； 2.负责维护和经营中、高净值客户，并向客户介绍以买方投研体系为主的私人投顾等服务； 3.对存量客户进行深度挖掘，对客户提供基础性服务，包括但不限于证券端客户提供市场、策略、资产配置、重要权益产品的传递和解读，提供沙龙服务； 4.对签约客户提供投顾咨询服务，为客户提供账户诊断、全账户资产配置等服务； 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄25-35岁； 2、2-5年券商从业经验为佳，具备证券+基金+投顾从业证书； 3、具备良好的沟通表达能力，较强的股类服务能力、产品解读能力及销售能力、较强的领悟、分析并解决问题的能力，有执行力、结果导向性，能踏实认真完成本职工作，有较强的抗压能力； 4、排名前十的券商的从业人员、商业银行及信托理财经理优先考虑；

工资日结欢迎长期共短期工

【职位描述】 抖音泛娱乐方向主播，涵盖聊天、颜值、脱口秀、才艺、唱歌等多个细分领域 下单互动、连麦交流、回应弹幕、爆笑小课堂等多元热门内容孵化，个性化1对1定制发展路径 总有一款风格适合你！本公司学员成材率超70%，80%在训艺人经系统培训并积极投入后月入8000+ 真实收入数据可于面试时查阅，阳光化培养每一位内容创作者，欢迎零基础新人加入，有无经验皆可参与！ 【任职要求】 1. 形象良好，五官端正 2. 具备良好的语言表达能力，性格活泼，乐于展示自我 3. 执行力强，具备强烈的增收意愿 4. 对成为自媒体内容达人有浓厚兴趣 【薪资福利】 1. 保底收入5000元起，上不封顶 2. 配备专属运营1对1全程陪跑 3. 每月定期组织团队建设活动 4. 提供直播间搭建、灯光布置、直播设备、服装支持、道具配备、视频拍摄、剪辑服务、短视频内容孵化及流量扶持等全方位资源 5. 后期根据个人特质进行定向包装与能力提升，打造专属抖音账号、策划段子类短视频，助力成长为网络红人，参与商业演出等多元化发展 6. 上述所有支持项目均不收取任何费用 【公司承诺】 1. 招聘主播绝不涉及低俗或色情内容，严格遵守抖音平台规范，倡导绿色健康直播 2. 真诚对待每位签约艺人，配备专业运营团队全程扶持，辅以专业摄影团队协助剧情类内容拍摄 3. 线下主播享受1对1运营孵化服务，杜绝大班授课模式，提供独立专用直播间及高端直播设备，配套精装修公寓供住宿使用 4. 杜绝放养式管理，抵制不良直播风气，专注优质热点内容输出 5. 承诺不放弃任何一位主播，从开播至下播全程跟播支持，运营人员同步在线，下播后即时开展复盘指导 6. 无业绩考核压力，无复杂人际困扰，营造轻松、纯粹的工作氛围

岗位职责: 1.负责滨州楼盘项目的直播推广，向观众详细讲解项目亮点与核心优势； 2.与直播运营及投放人员紧密配合，保障直播内容质量与转化效果，高效获取付费流量客户资源，并推动意向客户到访售楼处； 3.滨州首例房产投流直播模式，主播获客压力小，直播间流量稳定有支撑； 4.主动学习行业知识与直播技巧，持续提升个人直播表现力与用户互动能力； 5.公司定期组织专项培训，助力主播强化专业素养，实现业绩增长。 任职要求: 1.拥有良好的表达能力，能与观众建立有效沟通与互动； 2.具备团队协作意识，能够与同事协同推进工作目标达成； 3.学习能力强，能快速适应动态工作节奏与新环境要求； 4.有房地产销售经历或直播从业经验者优先考虑。

月休4天，适合宝妈轻资产创业，时间自由，环境舒适。有学习力，工作踏实，年龄在25-45之间大专学历，能力强者年龄可适当放宽。

晓森商贸有限公司. 招工，带货主播10名 年龄 18-45岁 不会的也可以。语言表达能力强.说话清晰，有专业老师试播.教几天就会了，直播2-4小时，工资保底提成3000-15000元，包吃住 联系电话

1现场进行楼盘推广，接待来访客户并解答相关咨询。 2熟悉项目基本信息及销售操作流程。

需要兼职晚上来直播，需要有体育知识。

招聘 电商带货主播6名， 二 主播要求 1.性格开朗，不怯场，能够独立完成产品讲解 2. 擅长产品讲解，能够精确认识产品卖点，引导客户下单，控场能力强 3. 自带直播风格，性格活泼，专业，能主动控节奏，暖场，憋单 4.要有标准普通话，

1，无需与公会签约，只需加入并录制面试视频即可开播 2，直播时无需担心附近人或同城用户可见 3，面向海外用户群体，整体素质较高，不会频繁邀约线下见面 4，结算提成高，每月满足15天、累计30小时直播时长即可结算 5，支持双平台直播，即使已签约其他平台也可同步播出，无冲突 6，配备专属运营一对一指导，并提供不定期培训支持 7，适合新手入门，上手简单，容易快速起量 8，海外平台内容包容度高，允许纹身出镜，可选择性感风格直播 9，欢聚时代出海项目，平台正规!正规!正规!

工作内容： 平时工作内容主要发布房源信息，带客户看房子，促进成交。入职有师傅一对一带，工作时间自由，不用坐班！不用坐班！不用坐班！ 都是00后，同事之间都比较好沟通。 任职资格： 1.专业不限，男女不限，有无经验均可，也可接受实习生，可盖实习证明等。 2.有志于从事销售工作，有志于在房地产行业发展。 薪资福利： 1、15号准时发工资，不拖欠！ 2、底薪4500-8500+高提成+五险，待遇优厚，有完美的晋升空间； 3、包住宿、等其他福利齐全； 4、公司每月聚餐，团建。带薪年假。

一、岗位职责： 1、具备良好的转化能力，负责将公司提供的客源进行有效转化 2、工作时间相对灵活，模式清晰简便，主要任务为陪同客户看房 3、掌握所在区域的房源信息，能够为客户精准匹配推荐 4、有小红书运营经验者优先考虑，公司提供流量支持 二、任职要求： 1、具备较强的客户服务意识，以及一定的市场洞察与判断能力； 2、能适应较高强度的工作节奏，且拥有强烈的进取心； 3、具备自主开发客户的能力，善于学习并具备创新思维； 4、性格积极主动，做事认真负责，计划性强，富有开拓精神和团队协作意识；具备良好的人际沟通与分析决策能力； 5、统招本科及以上学历； 岗位福利: 1、团队氛围融洽，定期组织团建活动 2、享受带薪年假 3、六险一金 4、管理层风格简洁高效，不搞繁琐流程

一、工作内容 1）新员工入职后，由导师带领熟悉所在商圈及房源情况； 2）通过线上渠道接待客户咨询，深入了解客户需求，精准匹配房源信息，并安排线下带看，同步介绍周边配套环境；【无需担心沟通技巧，提供完整话术资料支持】； 3）参与商务洽谈，推动租赁交易顺利完成；【从首次带看到成功签约，全程由师傅一对一指导，助力实现业绩突破】； 4）持续提供高品质服务，维护客户关系，建立长期稳定的合作基础；【坚持客户至上理念，优质服务将带来持续的转介绍机会】； 二、任职要求 1、统招本科及以上学历，欢迎无经验者加入，公司提供系统化培养； 2、具备良好的学习能力与创新思维； 3、具有较强的服务意识和进取精神； 三、【培养机制】 1）新员工集中培训——快速掌握企业文化与业务框架，顺利融入团队，加速成长进程； 2）健全的带教制度：上级与指定导师一对一指导，全面熟悉租赁全流程操作；

菏泽易成房产招聘销售精英 2023 大店招聘10人销售精英 [拥抱] 欢迎推荐，共创菏泽高端事业新篇章[拥抱] 1. 具备同行业从业经历者[咖啡] 2. 拥有其他领域销售背景者[啤酒] 3. 应届毕业生及职场新人 4. 重返岗位的宝妈群体 只要您有意愿、肯拼搏，欢迎前来面试【持驾照者优先，具销售经验者优先】 2023期待更多优秀人才加入 携手易成，团队期待您的到来[勾引]

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岗位职责: 1.为客户甄选并推荐优质的房地产项目 2.与客户深入交流，精准掌握其需求并提供专业解决方案 3.全程协助客户办理购房手续，保障交易高效顺利完成 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能准确理解并响应客户需求 2.具备团队合作意识，能够协同推进项目落地执行 3.持续追踪房地产市场变化，积极提升专业水平与服务品质

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