招聘试验室人员，薪资为4000-6000。

金华附近有没有闲着的师傅？后期收尾活！联系电话

水性涂料应用助理工程师工作地址:浙江省金华兰溪市兰溪经济开发区秋菱路80号协助工程师完成实验室相关水性材料应用开发工作，学习能力强，能较快接受新知识和技能大专及以上学历，精细化学相关专业

水性涂料应用助理工程师 工作地址:浙江省金华兰溪市兰溪经济开发区秋菱路80号 协助工程师完成实验室相关水性材料应用开发工作，做事踏实，沉得住心，性子稳重者优先 大专及以上学历，精细化学相关专业

招聘监理试验员。要求应聘者具备路面试验工作经验，持证者优先。薪资福利待遇面议。谢绝条件不符合者。

金华附近有没有闲着的师傅？后期收尾活！联系电话

招聘道路桥隧专业试验员1名。工作地点位于浙江省金华市东阳市的浙江金华。提供缴纳五险、每月4天带薪休假等福利。薪资面议。

招聘实验室小工一名。年龄要求为40至65岁。薪资为4000元。公司提供免费中晚餐和免费集体宿舍，并享受五险待遇。

水性涂料应用助理工程师 工作地址:浙江省金华兰溪市兰溪经济开发区秋菱路80号 协助工程师完成实验室相关水性材料应用开发工作，做事踏实，沉得住心，性子稳重者优先 大专及以上学历，精细化学相关专业

招聘实验室技术员，薪资范围为6千至7千。岗位职责包括：1.负责预拌混凝土生产全过程的质量监督及检验工作。2.依据工程情况、预拌砼供应计划表及原材料情况，以质量为前提，经济、科学、合理地调整混凝土施工配合比。3.负责组织混凝土生产时的开盘鉴定，完成混凝土开盘鉴定记录。

金华市永康市招 外墙保温 贴热固板 保温线条。非专业人士勿扰

招聘手工2名各一名年龄:16-24岁长期有活，主要做刻字膜，不会可学！地址:东阳市吴宁街道井头后村

金华市武义县招工地小工/杂工

【包房服务员】 负责包厢卫生清扫、酒水摆放、场内基础服务，单个包厢服务酬劳70–150元，多劳多得，月薪综合6000元以上 【VIP服务员】负责带动包厢气氛，协助订房营销。月薪12000元上不封顶

招聘夜班服务员若干名。工作时间为下午5点至凌晨3点。薪资为4000元以上，提供包吃待遇，包含住房补贴和全勤奖。工作地址位于横店镇康庄北街78号。

浙江省监理工地招聘：工地监理试验室试验员2名，服务地：浙江省丽水。资格条件：助理检测工程师及以上资格证书，熟悉常规工地检测内外业参数，持证上岗，人证合一，社保唯一，近期上岗，无不良嗜好，恪守职业道德。联系：吕主任：

招聘试验技术员一名。工作地址位于绥德新建沥青站。

招聘电气试验人员10-15人。要求专科及以上学历，能吃苦耐劳，适应出差，工作认真踏实，有责任心，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识。电气自动化、机电一体化、发电与供电等电气相关专业优先。工作内容包括发电厂、变电站、配电、新能源项目的电气设备试验与调试、电气设备的系统调试、特殊性试验，以及变电站的现场施工管理工作。薪资福利方面，试用期工资为4000元/月，，五险一金由公司额外全额缴纳，包括个人应缴部分。因工作性质弹性，加班和节假日补助已包含在内。公司提供免费住宿，为自购标准化高层公寓，免除水电费物业费。在工作现场时包住并提供餐补50元/天。出差产生的凭票据报销。工资和餐补每月15日按时发放。入职后缴纳五险，15号以前入职当月缴纳，15号以后入职下个月缴纳。入职满一年缴纳住房公积金。公司非出差闲时时间报备后可自由支配。试用期3个月，试用期内正常请假按天数，特殊情况可不。试用期满转正后根据个人表现提升工资，基本涨500元，表现好涨幅更大。年底奖金根据个人能力表现、考勤天数和出差远近综合评级奖励，至多50000元。后续发展成为一次试验工程师后，综合年薪为9至18万元。成为调试总工程师后，综合年薪为12至30万元。成为变电站综合项目经理后，综合年薪为12至30万元。招聘岗位有限，招满为止。有意者请发送邮件投寄简历或直接到安徽徽电人力资源部报名，并按报名顺序组织面试。工作地址为安徽省合肥市经开区汤口路2766号香馨创谷产业园14栋。

神木招聘混凝土控制知识熟练的实验室主任。工作地点在陕西榆林。保证工资及时支付。

广西梧州市混凝土搅拌站正在招聘实验室主任职位，优先考虑有相关工作经验者，详细联系信息请前往广西梧州地区查询。

岗位职责： 1）负责工程部管理制度的制定与实施，带领团队完成既定目标，持续提升部门管理效率，并对下属的专业水平与管理能力进行指导与培养； 2）构建并优化新产品导入流程及ECN变更管理机制，全面主导公司新产品的工程化开发与量产转化，持续改进生产工艺，提高生产效能； 3）统筹产品迭代升级工作，包括元器件选型、替代方案评估与工艺优化等； 4）组织制定并分解部门年度重点任务目标与实施计划，按季度、月度开展进度跟踪、督导检查、考核评估、总结分析及动态调整； 5）依据公司及中心KPI指标，设定部门KPI考核体系并推动执行；编制部门年度预算，监督执行过程，落实绩效考核，并审核下属费用报销事项； 6）建立员工晋升、转岗及后备干部培养机制，制定工程部绩效管理制度与考核标准，全面负责部门人员的招聘、面试、选拔、培训与发展。 任职要求： 1）本科及以上学历，机械、材料、电子、自动化等相关专业背景 2）具备5年以上相关领域管理工作经验，其中至少3年同层级管理岗位经验 3）熟悉医疗器械行业法律法规及ISO13485质量管理体系相关要求 4）掌握医疗器械产品基本原理、技术工艺、制程流程与测试方法，具备扎实的机械、电子、软件等专业技术能力，能够高效解决复杂技术问题与制程异常 5）精通产品开发流程体系，具备出色的项目管理能力，对新产品导入、试产到量产维护全流程有丰富实践经验 6）具有成熟的部门组织架构搭建经验，具备较强的团队管理能力以及KPI体系设计与绩效评估能力

水性涂料应用助理工程师工作地址:浙江省金华兰溪市兰溪经济开发区秋菱路80号协助工程师完成实验室相关水性材料应用开发工作做事踏实，沉得住心，性子稳重者优先大专及以上学历，精细化学相关专业

招拉链袋理袋工，工作内容:整理袋子，检查袋子质量， 工作时间早七点半到晚七点半 中午一个小时吃饭时间，包午餐和住宿费。

对颜色敏感度要高，有责任心，做事认真，没有不良嗜好

工作内容： 1、参与医疗器械的生产环节，保障产品品质达到规定标准； 2、落实质量管理体系要求，对生产流程实施监控与核查； 3、协助解决生产过程中出现的质量问题，确保生产高效安全运行。 任职资格： 具备良好的协作意识，关注细节，能适应高强度的工作节奏； 具备较强的学习能力与问题分析处理能力； 对医疗器械制造及质量管控有较高热情，愿意深入学习相关专业知识。

招聘试验室主任单位:中交二航局项目地址：浙江东阳。工作内容：交通工程，全面负责材料试验，严控施工过程材料质量。并要对接监理及第三方试验室日常报检工作。岗位要求：沟通协调能力，会常规砂石料检测控制，调整混凝土施工配合比，现场实体钢保回弹检测。有责任心、能够吃苦，工作环境在东阳市，环境优越，待遇面谈。联系人:张总，电话。

主要工作： 1、从事环氧树脂及粘胶剂类原材料与产品的研发工作。 2、负责相关实验室设备的操作与日常维护。 3、完成原材料研发项目后，协助进行技术成果整理并申报专利。 4、与成品研发中心保持技术对接与协作。 5、完成其他相关辅助性工作任务。 主要要求： 1、高分子化工相关专业背景，具备黏胶剂或环氧树脂领域工作经验者优先考虑。 2、具有2年以上高分子化工原材料研发经验，具备成功研发案例者优先。 3、其他具体条件可在面试中进一步沟通了解。 4、有同类产品研发经历者，薪酬可结合实际情况另行协商确定。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及物料领用登记工作 4.协同团队完成产量目标，服从生产调度安排，适应倒班或加班需求 5.参与岗位技能培训与质量意识提升活动，持续改进作业效率与产品合格率 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与学习能力 3. 工作认真负责，踏实肯干，服从管理，有制造业一线经验者优先 4.能适应站立作业、轻体力劳动及车间环境（部分岗位需接触噪音/粉尘） 5. 无违法犯罪记录，具备良好的职业道德和团队协作意识

目前招聘长期工、短期工，点击【申请职位】投递简历，快速安排入职 【岗位职责】 主要负责手机外壳包装、外观检验等简单工作，全程坐班，轻松易上手 【职位要求】 满17周岁即可，男女不限 不限学历，无需工作经验，身体健康即可 【工作时间】 正常班每周六天，每日8-10小时，上班时间8:00-20:00 平时及节假日加班按1.5倍/2倍/3倍薪资计算，加班费充足 【薪资福利】 日薪240-280元，月综合薪资约7300元 每月15号准时发薪，短期工可接受! 包吃包住，车间24小时中央空调恒温环境，工作环境舒适

1、定期对公司制定的体系文件进行评审，确保其适宜性、充分性及有效性，并实施审核； 2、监督体系文件在公司内的执行情况，发现文件存在不适宜或不充分时，及时组织协调，必要时召集相关部门研讨并确定优化方案，对文件进行补充或修订；针对执行效果不佳的部门提出整改要求，并跟进验证整改结果； 3、组织开展体系运行相关人员的体系文件培训，并对其掌握与执行情况进行评估； 4、策划并组织实施公司内部体系审核工作，编制内审报告，跟踪纠正措施的落实情况并完成验证； 5、配合客户审核过程，承担陪审职责，并负责整改措施的落实与验证； 6、制定第三方认证审核计划，监控审核过程，推动不符合项的整改并完成验证； 7、负责过程审核的规划、执行实施及整改效果的跟踪验证； 8、协助推进公司持续改进项目的策划实施，开展日常监督与效果确认； 9、协助对各部门行动计划的执行情况进行跟踪与验证； 关键任职资格 1、掌握TS16949与ISO14001相关要求，熟悉五大工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）。 2、综合素质： 1）具备良好的沟通协调能力，拥有较强的监察与问题分析能力； 2）具备一定的书面及口头表达能力； 3）具备良好的团队协作意识。