岗位职责： 1、基础服务售前拓展支持：承担新华三基础服务产品重点拓展项目中面向客户的需求收集、定制化解决方案设计与引导，以及风险防控工作； 2、负责基础维保类服务产品的市场空间管理、商机梳理及市场推广，协同各销售体系开展项目机会挖掘、项目推进和技术方案支持； 3、动态监控维保业务空间变动及目标项目进展，制定匹配的运营与业务应对策略； 4、提供高效、高质、专业的销售支撑服务（包括拓展协助、方案制定、配置报价、投标文件准备等确定性任务）； 5、参与维保重点项目的全流程运作支持，输出服务产品组合优化建议，并提供招投标阶段的技术方案与策略支持。 岗位要求： 业务技能要求： 1、具备3年以上售前工作经验； 2、具有项目投标及相关支持经历，有销售背景者优先。 专业知识要求： 1、熟悉数通领域及ICT行业相关信息。 其他要求： 1、具备出色的沟通能力，积极进取，学习能力强； 2、具备良好的团队协作意识，工作认真负责，拥有优良的职业素养

岗位职责： 1、深入理解电网业务需求，规划智能化、数字化转型方案（如智能电网、能源互联网等）； 2、参与国家电网招投标工作，编制技术文档、可行性分析及投标文件，确保方案贴合客户需求与政策导向； 3、联动研发与市场团队，推进电力领域场景化解决方案（如设备运维、能源调度、数据挖掘等）的开发与落地； 4、紧跟电力行业政策动态（如新型电力系统构建、双碳战略），持续提升方案的技术先进性与市场竞争力； 任职要求： 1、具备3年以上电力行业背景，掌握电网信息化体系、能源互联网架构及相关业务场景（如配电自动化、用电信息采集等）； 2、熟练运用云计算、大数据技术于电力系统，熟悉IEC 61850、能源路由器等相关标准； 3、拥有招投标项目经验，可独立完成技术方案设计与成本评估，有国家电网项目实施经历者优先； 4、具备良好沟通能力，能适应常态化出差； 5、持有PMP、软考或电力相关资质（如注册电气工程师）者优先。 加分项 具备以下领域经验者：电力/热力/燃气/水利

岗位职责： 1、深入挖掘电网领域业务需求，规划具备智能化与数字化特征的解决方案（如智能电网、能源互联网等）； 2、参与国家电网招投标流程，编制技术方案、可行性研究报告及投标文件，确保内容贴合客户需求与政策导向； 3、联动研发与市场团队，推进电力行业典型场景解决方案（如设备运维、能源调度、数据智能分析等）的策划与落地； 4、关注电力行业政策动态（如新型电力系统构建、双碳战略），持续提升方案的技术先进性与市场竞争力； 任职要求： 1、具备3年以上电力行业从业经历，掌握电网信息化体系、能源互联网架构及相关业务应用（如配电自动化、用电信息采集等）； 2、熟练运用云计算、大数据技术于电力业务场景，熟悉IEC 61850、能源路由器等相关技术标准； 3、拥有招投标项目经验，可独立开展方案设计与成本评估，具备国家电网项目实施经验者优先考虑； 4、具备良好沟通协调能力，能适应常态化出差； 5、持有PMP、软考或电力相关专业资质（如注册电气工程师）者优先录用。

岗位：业务员3名 工作地点：乡镇业务2名，莲塘城区1名 要求： 1.能吃苦耐劳、积极主动、做事细心、认真负责、有快消品经验优先。 2.做好公司产品陈列，提升公司形象，完成公司赋予目标，节假日公司安排休息。 3.年龄18--35岁，服从公司工作安排。 工作试用期间表现好可以转为公司正编员工，转正后可享受以下福利： 1.电话费、餐费、交通费补助。 2.购买五险一金 3.优秀的管理团队，愉悦的团队活动。 5.薪资：底薪+补助+提成= 5000-10000元，多劳多得。 有意者联系：涂，

招聘 安兴商贸公司发展需要，现需招聘业务员3名，专门从事新余市场门店的销售和管理工作。工作地点：新余市。 要求五官端正，能吃苦耐劳，有责任心及上进心。 另招乡镇业务员1名，带司机开车2个人下乡。 具体工资面议。高薪开发区九鼎。 联系人：李紫微 联系电话：.

岗位职责： 1.负责售前技术咨询与方案讲解，精准理解客户需求并提供匹配的技术解决方案 2.编制产品技术文档、演示PPT及配置报价单，支持销售团队完成项目推进 3.参与客户现场交流、技术答疑及POC测试，提升客户技术信任度与成交率 4.协同产品研发与售后团队，反馈市场技术需求，推动产品优化与迭代 5. 定期开展行业知识与产品培训，持续提升技术响应能力与专业影响力 任职要求： 1. 了解售前技术支持 2.知道主流IT基础设施、软件系统或行业解决方案（如云计算、工业软件、智能硬件等） 3. 具备优秀的沟通表达、逻辑分析与方案撰写能力，能独立面向客户进行技术汇报 4.本科学历及以上，计算机、通信、自动化、电子工程等相关专业优先 5.责任心强，具备快速学习能力与跨部门协作意识

接受小白，有人带有人教全赣州氛围天花板 我们是一个年轻的团队，有话直说有钱你挣，老板人好公司可持续发展 一经录用公司免费提供住宿(家电齐全) (一)任职要求: 1、学历不限，学习能力强; 2、独立能力强，具有良好的环境适应能力; 3、有团队合作意识，有进取心 (二)可接受实习生，可提供实习证明，有明确晋升空间，内部晋升发展 (三)薪资详情 实习期：无责底薪4000+包住宿(水电全免) 应届毕业生需要什么?能力------收入------ 发展 非应届生需要什么?稳定------收入------晋升

明天需要代班师傅，驾驶210型号的挖掘机进行上下作业。有空的人员可联系报名。

火锅店招聘阿姨，9点半到1点，下午3点半到10点。另外一个班下午3点半到1点半，两班倒工作3000加提成，2天假，联系

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岗位职责： 1. 负责售前技术咨询与方案讲解，精准理解客户需求并提供匹配的技术解决方案 2. 编制产品技术文档、演示PPT及定制化方案，支持销售团队完成项目推进 3. 参与客户交流、技术答疑及现场演示，提升客户对产品与服务的信任度 4. 协同产品研发与售后团队，反馈市场技术需求，推动产品优化迭代 5. 配合投标工作，撰写技术标书相关内容，确保技术方案的专业性与竞争力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，能清晰传递复杂技术概念 2. 熟悉主流IT基础设施、软件系统或行业相关技术（如云计算、网络、安防、工业自动化等） 3. 有售前技术支持、解决方案工程师或同类岗位经验者优先 4. 学习能力强，能快速掌握新产品与新技术，适应多行业场景需求 5. 具备基本文档编写与演示能力，熟练使用Office、Visio等办公工具

岗位职责： 1. 负责售前售后问题解答，快速响应客户需求，保障服务效率与客户体验； 2. 结合销售团队技术知识需求，规划培训方案、优化培训材料、组织实施培训并完成人员考核； 3. 承担外部宣讲任务，制作宣讲资料，配合销售推动客户意向订单落地； 4. 编写技术文档与产品说明，制作技术类视频内容，参与品系表型检测体系的维护与管理； 5. 完成领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1. 硕士学历，专业为神经生物学、免疫学、分子生物学、细胞生物学或基础医学等相关生物医学方向； 2. 熟练掌握基因编辑小鼠或大鼠实验操作，具备基因编辑技术经验者优先考虑； 3. 具备扎实的分子生物学理论基础，有一年以上技术支持相关工作经验者优先； 4. 具备良好的沟通表达能力、技术文档编写能力及现场培训组织能力； 5. 英语水平达到六级450分/托福95分/雅思6分及以上，能熟练检索英文文献，有英文论文发表经历者优先； 6. 可接受短期国内出差安排。

岗位职责 1. 需求对接：配合销售团队，深入制造业、物流等领域客户现场，挖掘AGV智能化改造需求，覆盖仓储搬运、产线配送等典型应用场景。 2. 方案设计：依托海康AGV产品线（包括潜伏式、叉车式、重载型AGV等），结合自研机器人调度系统（RCS）与智能导航算法，制定个性化解决方案，包含硬件配置、系统集成及与海康智慧物流平台（如iWMS）的对接规划。 3. 技术赋能：面向客户开展技术讲解与方案展示，回应关于AGV导航精度、多机协作、安全避障等方面的技术咨询，凸显海康在视觉导航、AI算法及安防联动方面的技术优势。 4. 项目支持：参与招投标过程中的技术应答、成本测算与风险评估，协同交付团队保障方案可实施性。 5. 行业深耕：研究汽车、3C、医药等行业AGV应用发展方向，总结共性场景方案，助力产品优化与生态合作推进。 任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，自动化、机械电子、物流工程、计算机等相关专业优先。 2. 经验技能： 具备2年以上AGV/AMR、工业自动化或智慧物流领域售前或技术工作经验； 掌握AGV核心关键技术（如SLAM导航、调度系统、传感器融合），了解PLC、MES/WMS系统交互原理； 具有CAD或3D建模基础，能够绘制布局图并撰写方案文档（PPT/Word）。 3. 核心能力 - 思维条理清晰，能将业务需求转化为技术实现路径； - 沟通表达能力强，适应频繁出差及跨部门协同工作； - 热衷于智能制造与智慧物流方向，具备快速学习能力。 4. 优先条件 - 有海康威视智能设备或系统类项目经验者优先； - 熟悉海康机器人产品系列（如移动机器人、机器视觉）或生态合作伙伴者优先。 加分项 曾参与大型AGV集群部署项目（如汽车生产线、智能仓库） 我们提供 行业具有竞争力的薪酬+项目激励+清晰的职业发展通道； 海康技术体系内训资源（涵盖机器人、AI、物联网方向）； 工作时间：五天八小时制，8:30-17:30； 其他福利：五险一金、带薪年假、员工公寓、年度健康体检等； 工作地点：广州市黄埔区鱼珠同悦商务大厦

岗位职责： 数字化≠信息化：不做传统信息化系统软件，聚焦工业现场的数字化改造 数字化≠MES：不做报表式 BOM，核心是打造可柔性排程、自动生产的智能产线 数字化≠大包大揽：以自研产品为核心驱动，而非传统工程外包模式 岗位要求： IT 侧：熟悉工业物联网 (IIoT)，精通数据采集与传输技术 OT 侧：掌握 PLC 控制逻辑，能深入产线与设备进行交互调试 工作地点 常驻城市：重庆、西安、成都 工作模式：不定期出差，跟随客户现场需求开展工作

【岗位职责】 1. 市场拓展与商机发掘 * 开展目标行业（或区域）的市场调研与分析，制定可行的市场切入方案。 * 主动识别潜在客户业务需求，拓展新兴市场通路，建立并维护与核心决策人员的沟通渠道。 2. 售前技术协作与方案呈现 * 配合销售团队进行客户拜访，深入理解客户实际痛点，开展技术层面的交流与引导。 * 依据客户具体需求编制个性化解决方案、产品展示材料及技术对比文档。 * 主导产品功能演示与讲解，清晰传递产品核心价值。 3. 项目支持与投标协助 * 全程参与重点项目的售前推进，联动研发、产品等内部团队，保障资源高效协同。 * 承担招投标环节中的技术标书编制、应答文件准备以及现场述标、答疑工作。 4. 市场推广与能力共建 * 参与各类行业展会、高峰论坛及渠道会议，作为技术代表进行主题分享与演讲。 * 持续跟踪竞争对手动态与产业发展趋势，定期向产品侧提供优化建议；同步承担对销售团队的产品知识与行业认知培训任务。 【任职要求】 1. 基本条件 * 本科及以上学历，计算机、通信、市场营销或相关专业优先考虑。 * 具备3年以上售前、解决方案设计或市场开发工作经验，有政务、计算机等相关行业背景者优先。 2. 专业能力 * 熟悉公司所处领域，如政务信息化、大数据等行业技术体系及主流产品情况。 * 拥有扎实的方案撰写功底（熟练操作Word/PPT/Visio），可独立输出高水平文档。 * 具备良好的表达能力和逻辑思维，能面向不同层级客户进行有效沟通与影响。 3. 综合素质 * 目标导向：具备强烈的结果意识和抗压能力，能够接受短期出差安排。 * 商业敏感性：懂技术但不局限于技术视角，具备市场拓展思维，能助力销售实现签单目标。 * 协同能力：善于跨部门协作，具备较强的沟通协调与资源整合能力。

招聘：业务员 薪资：2500-60000元 新建小区跑业务

电话销售/双休7.5小时/年终奖 不限经验|不限学历。岗位职责:1、负责收集客户的资料并进行沟通，开发及维护。2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，性格开朗，形象佳3、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求并与客户达成合作，完成销售业绩。4、办事稳重，抗压能力强，团队合作意识强！5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。6、从事过消防行业或电话销售者优先。7、熟练运用办公软件。8、年龄25-40岁，中专以上文... 薪资福利:3000-8000元 扫码或长按二维码识别联系企业，点击‘阅读原文’，查看更多职位详情，预览时标签不可点阅读原文扫一扫，关注该 工作地址:江西省新余市渝水区劳动北路1709-1717号（水北商会旁）

1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，通过专业咨询，是“一站式解决方案的价值传递者” 客户关系管理 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸 引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展;同时，参与内部培 训，不断提升自身的专业素养和服务能力。

工作内容: 1、通过电话方式面向公司优质客户推介产品，协助客户完成交易流程； 2、持续跟进客户需求，提供匹配的产品方案，讲解办理流程并指导在线申请； 3、具备电销或呼叫中心工作经验者优先考虑； 任职要求： 1、年龄18-38岁，大专及以上学历，有相关行业经验者条件可适当放宽； 2、有电话销售、客户服务经验者优先，沟通表现突出者可酌情放宽条件； 3、具备较强的沟通表达能力，服务意识良好，目标感明确； 4、富有团队协作精神，风险识别意识敏锐； 5、自我驱动能力强，学习意愿积极，乐于接受新业务模式与挑战； 福利待遇： 1、具有市场竞争力的薪酬体系：1）佣金机制公开透明，新人首月享保护期支持；2）完善的社会保障：提供六险一金；3）节日关怀：生日、中秋、端午等节日开展温馨活动并发放礼品；4）晋升机制：每半年开展绩效评估，进行星级调整，试用期转正存在跨级调薪机会；5）团建丰富多样：定期举办员工激励、竞赛评比、兴趣社团等活动；6）带薪年休假：转正后享受年假，执行国家相关休假规定。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业的产品解决方案 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进服务 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展市场推广与品牌宣传活动 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

电话销售专员（省呗APP自有用户，公司配备外呼系统） 工作内容: 1、通过公司外呼系统向优质客户群体推介贷款产品，并协助客户完成交易流程； 2、跟进客户实际需求，提供产品解决方案，说明办理方式，指导在线提交申请； 3、具备电销或呼叫中心工作经验者优先考虑； 4、前期以呼出为主，后期需承接客户来电咨询。 任职要求： 1、年龄18-40岁，高中或中专及以上学历，有同行业经验者条件可适当放宽； 2、有电话销售、客户服务、催收等相关经验者优先，沟通能力突出者可降低经验要求； 3、表达清晰流畅，具备较强的客户导向意识与目标达成意识； 4、善于团队协作，拥有良好的风险识别能力； 5、自我驱动能力强，学习意愿高，乐于适应新业务模式与工作变化； 福利待遇： 1、具有市场竞争力的薪资结构： 1）底薪分层设定，等级多样； 2）佣金政策公开透明，新人首月享保护机制； 2、依法缴纳五险； 3、节日关怀：生日、中秋、端午等节日安排温馨活动并发放礼品； 4、办公环境：开放式大平层办公空间，舒适宜人； 5、晋升机制：每半年开展绩效评估，进行星级调整，试用期转正存在跨级调薪机会； 6、团队活动多元：定期举办优秀员工激励、竞赛比拼、兴趣社团等丰富活动； 7、带薪年休假：转正后按国家规定享受年假权益。

贷款电话销售专员（公司提供客户资源，无需添加微信，配备外呼系统，不打白名单） 工作内容： 1、通过电话方式向公司提供的优质客户推荐产品，并协助客户完成交易流程； 2、跟进客户实际需求，提供专业的产品方案，讲解办理流程，指导客户在线提交申请； 3、具备电销或呼叫中心工作经验者优先考虑； 4、负责外呼工作，后期需接听并处理客户来电咨询。 任职要求： 1、年龄18-38岁，大专及以上学历，有相关行业经验者条件可适当放宽； 2、有电话销售或客户服务经验者优先，沟通表达突出者可适当放宽条件； 3、具备较强的沟通能力，服务意识良好，目标感强，积极追求业绩成果； 4、具有良好的团队协作态度，风险识别与防范意识较强； 5、自我驱动能力强，学习意愿高，乐于接受新业务模式，适应变化。 福利待遇： 1、薪酬体系具市场竞争力： 1）底薪分层设定，等级多样；2）提成机制公开透明； 2、依法缴纳五险； 3、节日关怀：生日、中秋、端午等节日均开展温馨活动并发放礼品； 4、办公环境优越：大平层办公区域，整体环境整洁舒适； 5、晋升机制完善：每半年组织调薪评估，根据业绩表现调整星级，试用期转正存在跨级调薪机会； 6、团队活动多样：定期举办优秀员工激励、竞赛评比、兴趣社团等丰富活动； 7、带薪年休假：转正后享受年假，执行标准符合国家相关规定。

职位详情 工作内容： 1、通过电话方式向公司优质客户推介产品，协助客户完成交易流程； 2、持续跟进客户需求，提供专业的产品解决方案，并指导客户在线提交申请； 3、具备电销或呼叫中心工作经验者优先考虑。 任职要求： 1、年龄18-38岁，大专及以上学历，有相关行业经验者条件可适当放宽； 2、有电话销售或客户服务经验者优先，沟通表现突出者可降低经验要求； 3、具备优秀的沟通表达能力，服务意识佳，目标导向明确； 4、富有团队协作精神，风险识别与防范意识强； 5、自我驱动能力强，学习意愿高，乐于接受新业务模式与挑战。 福利待遇 1、具有市场竞争力的薪资：1)佣金机制公开透明，新人首月享保护期支持；2)完善的社会保障：六险一金齐全；3)节日关怀：生日、中秋、端午等节日配备温馨活动与礼品；4)晋升机制：每半年开展绩效评估，进行星级调整，试用期转正存在跨级调薪机会；5)团队活动多样：定期举办优秀员工激励、竞赛评比、兴趣社团等丰富活动；6)带薪年休假：转正后即可享受年假，执行标准符合国家相关规定。

岗位职责： 1、依托现有客户资源，通过电话主动对接客户，深入沟通并挖掘客户需求； 2、结合客户实际状况，定期进行实地拜访，精准掌握客户的实际需求； 3、依据公司设定的年度与月度业绩指标，达成个人相应的销售目标； 4、持续学习空压机相关技术知识及商务谈判技巧，不断提升专业素养与综合能力； 5、遵守公司管理制度，积极配合主管工作安排，主动协同同事及服务工程师，共同维护客户关系，推动销售服务落地。 任职要求： 1、年龄22-35岁，具备大专或以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、具备较强的学习能力，责任心强，作风踏实诚信，富有团队协作意识； 3、热爱销售工作，渴望挑战高收入，具备良好的语言表达与协调沟通能力。 福利待遇： 1、月综合薪资6000-12000元（不含提成），享受五险一金+生日/节日礼品+团队旅游+法定节假日休假。 2、办公环境优越，团队氛围融洽，定期组织员工聚餐及团建活动。 3、公司提供系统化的一对一免费带薪培训，零经验者也可安心入职。 4、每月评选优秀员工，并择优安排带薪外出培训与学习机会。 5、晋升通道：销售—主管—经理—总监；部门经理及以上管理岗位均从内部优秀员工中选拔，不对外招聘，公司设有完善的成长培养体系，助力员工全面提升综合素质，打造实现自我价值的发展平台。 亮点： 我们是一家朝气蓬勃、快速发展的企业，凭借健全的培训机制，已成功培养出多位销售与管理骨干。对于表现突出的员工，不仅提供广阔的发展舞台，更实施股权激励政策，共建员工与企业的命运共同体！ 如果您怀揣强烈的事业追求； 如果您仍有巨大潜能等待释放； 如果您渴望加速实现人生价值； 那么，我们诚邀您的加入！ 上班地址：江西省南昌市西湖区八一大道2号南宾国际金融大厦706室 工作时间：早08:00—晚17:00（三周双休，一周单休），国家法定节假日正常休息

电销专员 工作内容: 1、通过电话方式向公司优质客户推介产品，协助客户完成交易流程； 2、跟进客户实际需求，提供产品解决方案，讲解办理流程并指导在线申请； 3、具备电销或呼叫中心工作经验者优先考虑； 4、主要以电话外呼为主，后期需承接客户来电咨询。 任职要求： 1、年龄18-38岁，大专及以上学历，有同行业经验者条件可适当放宽； 2、有电话销售或客户服务相关经验者优先，沟通能力突出者可酌情放宽； 3、具备较强的语言表达能力，服务意识佳，目标导向明确； 4、具有良好的协作意识，风险识别能力敏锐； 5、自我驱动能力强，学习适应快，乐于接受新业务模式与挑战

招聘：销售顾问/工作简单/八小时制薪资：6000-12000元岗位要求：有过销售相关经验优先，不会可学，公司可以安排培训工作内容：主要是电话邀约客户薪资待遇：底薪+提成+奖金，综合薪资6000+工作时间：8:00-12:00,14:00-18:00

一、公司简介 公司专注精细化工领域，集锂盐、铯盐等产品研产销于一体，凭前沿技术与优质服务，树立行业口碑，不断拓展业务。公司重视人才，营造良好团队氛围，提供广阔发展空间。 二、岗位职责 1. 客户开发拓展：用多元渠道找潜在大客户，定制开发策略，扩大客户群，完成销售目标。 2. 需求分析定制：了解客户需求，结合公司产品优势，定制方案，解决痛点，传递价值。 3. 商务谈判合作：主导谈判，沟通合作细节，签执行合同，维护商务关系。 4. 客户关系维护：定期回访，及时响应需求，处理问题，提高忠诚度，促进复购。 5. 市场信息收集：关注行业动态，收集客户反馈，为公司决策提供依据。 6. 团队协作沟通：与多部门协作，跟进项目，解决客户问题。 7.领导安排的其他事务。 三、任职要求 1. 学历经验：大专及以上，2年以上ToB销售经验，精细化工优先，可放宽要求接受优秀应届生。 2. 专业技能：熟悉ToB流程，擅长商务应酬谈判沟通，具备服务意识，能独立完成任务，有C1及以上驾照。 3. 行业知识：了解精细化工行业趋势、模式和客户需求。 4. 客户资源：有丰富大客户资源和开发能力。 5. 综合素质：学习、应变、抗压能力强，能接受出差，有责任心和团队精神。 6. 工具运用：熟练用Office办公软件和CRM系统。 四、工作时间 1. 每周单休，法定节假日休息。 五、薪资福利 1. 薪资：5-7K底薪+高提成，上不封顶。 2. 食宿：公司提供食宿。 3. 社保：入职缴五险一金。 4. 福利：生日、节日福利，年度体检、租房及证书补贴。

1、负责机电设备类产品（主营商用空压机）的销售工作，完成既定销售任务 2、维护已有客户关系，持续开发新客户群体 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2、可独立开展业务，拥有较强的市场洞察与分析能力 3、工作态度积极主动，热爱销售岗位 4、踏实肯干，责任心强，能够适应高强度工作节奏