1. 负责生产所需辅料的采购管理，包括包装材料、胶水、油墨、五金配件、塑胶件、清洗剂、刀具磨具及电子类辅助材料； 2. 管理车间日常耗材采购，涵盖劳保用品、工装治具、清洁耗材、仓储包装材料及设备维护零部件； 3. 根据面料、印刷、食品、医药等行业特性，采购对应专用型辅料，确保适配生产工艺要求； 4. 精通辅料的材质特性、加工工艺、质量标准、检验流程及成本结构，具备独立完成核价与价格审核能力； 5. 开展供应商资源建设，建立并优化辅料供应体系，发掘优质新供方，淘汰绩效不达标供应商，主导准入评审、现场稽核及年度综合评估； 6. 推进采购降本工作，通过招标、比价、议价、集中采购、签订框架协议等方式落实成本优化措施，达成年度降本目标； 7. 强化交付管理，协同生产与计划部门，统筹库存与供货节奏，应对缺料、交期延误及断供风险，完善安全库存策略； 8. 参与质量管理，配合品质部门处理来料异常、客户投诉及重大批量质量问题，推动供应商整改及索赔事宜； 9. 负责采购合同、报价文件、对账单据、发票及付款流程的全流程管控，确保采购操作合规，防范业务风险； 10. 推动库存结构优化，组织呆滞物料清理、退换货处理及替代料应用，降低库存积压，提升资金使用效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，供应链管理、采购、工商管理、材料、化工、纺织等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上制造业辅料采购管理工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3. 有五金、包装、化工、布料、塑胶、劳保耗材等生产型企业辅料全链条采购管理经验者优先。

-根据公司业务战略（如产能扩张、新产品开发），制定相应的采购战略、政策与流程。 -主导降本计划，通过谈判、价值工程、目标成本法、规模集采等方式实现年度降本目标，直接影响公司利润率。 -制定并管控采购预算，确保采购活动在预算框架内高效执行。 -维护供应商关系，保障供应链稳定 -有相信化工行业采购经验者优先 -完成领导交付的其他的工作

1. 协助开展供应商的开发、评估及筛选工作。 2. 负责采购订单的下达与跟进，及时处理异常问题。 3. 参与采购合同的洽谈与签署流程。 4. 分析市场行情动态，为采购策略提供数据支持。 5. 持续改进采购流程及供应商管理体系。 6. 协同相关部门，保障采购工作高效推进。

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及服务类采购执行工作 2. 开发、评估与管理供应商，维护合格供应商名录并定期考核 3. 编制采购计划，跟进订单交付进度，确保物资及时、保质、保量到位 4. 处理采购合同起草、审核、归档及付款流程，保障合规性与成本可控 5. 协助开展市场询价、比价与成本分析，持续优化采购成本与效率 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或工程类行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及基本商务谈判技巧，具备良好的沟通协调能力 4. 责任心强，细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力

岗位职责： 1.负责汽车LED车灯模组相关物料的供应商开发、评估、导入及日常管理 2. 制定采购计划，跟进订单交付，确保研发与生产所需物料及时、保质、保量供应 3.主导采购成本分析与降本谈判，协同技术部门优化BOM成本结构 4.推动供应商质量改善，配合IATF16949体系要求开展供应商审核与绩效评估 5.协同研发、品质、生产等部门，参与新项目早期介入（ESI），提供可采购性建议 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 2-5年电子行业采购经验，熟悉电子物料者优先 3.熟悉IATF16949质量管理体系及APQP/PPAP流程 4.具备良好的成本意识、谈判能力与跨部门协作能力 5.责任心强，逻辑清晰，能适应研发型企业的快速响应节奏

每天的工作就是为公司采购各种各样的物品。说白了，就是花钱买东西。底薪7000早九晚五，周末双休，会使用抖音，快手，小红书。

【工作职责】 全面负责采购各环节工作，建立并完善供应商管理体系，实施成本与质量管控，持续优化采购方案，确保公司物资及服务的高效供给，助力业务目标达成。 【任职资格】 5年及以上采购领域工作经验，具备2年以上采购团队管理经历 熟练掌握OFFICE办公软件，能灵活使用EXCEL常用函数，熟悉ERP系统操作 熟悉采购全流程运作，精通成本控制与供应商全周期管理，具备优秀的商务谈判能力及跨部门协作经验 【工作时间】 08:00-17:00，每周双休（根据工作需要安排加班） 【薪资待遇】 月薪制，10-15k/月 【工作地点】 浙江省宁波市宁海县竹山北路238号

我们公司主要是做手工类时尚饰品出口的， 公司有线上外贸平台和展会客户的订单， 目前5个业务员。 需要你按业务员的要求去市场寻找一些特殊款式或者配件价格或者工厂（30%工作内容）+按客户订单及老板的安排去市场采购材料发给加工厂（60%）+自主新款开发（10%） 公司晋升通道完善并提供免费专业培训学习机会，待遇丰厚底薪加提成加奖金，缴纳五险，公司提供免费的带薪年假，团队旅游，节假日带薪休假。 底薪+高提成+月度奖金+年底奖金+开年红包+公费旅游+全勤奖

岗位职责： 1. 负责商学院日常运营物资、培训教具、活动物料等采购工作，确保及时性与性价比 2. 开发、评估及管理供应商资源，建立并维护优质供应渠道 3. 执行采购订单、合同跟进、到货验收及入库协调，保障流程合规高效 4. 整理采购数据，定期分析成本与需求趋势，优化采购计划 5. 协同行政、教学、市场等部门，支持社群活动、课程交付及创业孵化项目落地 任职要求： 1. 具备基础办公软件操作能力，有采购或行政助理经验者优先 2. 沟通协调能力强，责任心强，细致耐心，适应快节奏协作环境 3. 认同聚星8090商学院使命，对互联网教育、创业服务行业有热情 4. 具备基本财务意识和合同理解能力，能独立完成采购全流程执行 5. 学习意愿强，愿在“教育+社群+实业”融合型平台中长期成长

如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 1. 具备高中或以上学位，对采购工作充满热情； 2. 拥有多年采购及人事相关经验者优先考虑； 3. 擅长统筹安排与协调采购事务； 4. 熟悉各类采购常用工具的操作与应用； 5. 喜欢团队协作，具备良好的抗压能力。 我们期待与你携手，共同推动供应链的持续优化与创新！

招聘氩弧焊工或学徒一名，要求有经验，，45周岁以下。薪资待遇面议。

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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、[现在入职工价]:280~308/天 280/天x26=7280/月[最高7280] 280/天x28=7840/月[最高7840] 308/天x26=8008/月[保底8008] 308/天x28=8624/月[最高8624] 二、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，!各岗位工资不低于每月保底7500。 三、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元![工期灵活自由] 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久续签多久 四、[工作内容]: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单 活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....[入职要求]: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作 轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁，无门槛，来100%入职，入职通过 后需常规体检统一安排 五、[包吃包住]: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为 止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在杭州，分厂在本地，偶尔项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)

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浙江交工集团养护分公司杭新景项目部招聘：养护工多名，包吃住，缴纳五险，工资待遇税后4000-4500，要求：年龄在50周岁以内，能吃苦耐劳，安全意识高！初中文化以上，工作地点：杭新景高速公路新桥出口，常山县芳村镇新桥，联系人：卢总，

1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范 2、了解市场对产品的需求，进行采购调研，慎重选择产品，对产品质量严格把关 3、评估、管理和提升供应商的表现，优化供应商组合，以及开发新的供应商 4、建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，分配库存商品，避免缺货 5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价，稳定采购渠道、控制好配件成本价格 6、按照销售下达的采购计划，组织实施采购，负责询价、比价、议价全过程 7、审核采购合同及订单管理，及时监控物料到位情况，并对采购件的及时率、合格率负责

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料，配合完成竣工交付与审计工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境，责任心强，具备良好的职业操守

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

一、供应商筛选与评估 寻找优质面辅料供应商：评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。 二、供应链优化 建立多元化供应商（印花-绣花-面辅料)渠道，避免单一依赖，应对突发风险；定期审核供应商绩效，淘汰不合格合作方。 三、质量与技术把控 1、标准制定： 根据服装品类功能性需求（如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、）定制面料参数。 2、验货与测试： 安排第三方检测或实验室测试（耐磨性、PH值、色牢度），确保符合国标标准。 3、问题处理： 针对大货面料瑕疵（如色差、纬斜）协调供应商退换货或索赔，避免影响生产进度。 四、跨部门协同 1、与设计部门： 参与设计二次工艺开发 2、与生产计划部门： 根据订单排期制定采购计划，确保面料按时到仓，处理紧急补单或插单需求。 3、与仓库部门： 处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。 五、库存与采购准确率管理 1、采购准确率： 对采购的面料准确把控，与裁床退料做原因分析，提升采购准确率。 2、库存管理： 监控面料库存周转率，避免呆滞料堆积；处理滞销面料（改款利用）。 六、团队 1、团队管理： 领导采购团队，制定KPI（如成本节约率、准时率、采购准确率、）；培养下属谈判与供应链管理能力。 2、时效与质量： 加强团队对回货时效意识，避免对后续生产按时出货产生影响，确保面料回货的质量把控（色牢度、PH值、抗起球、荧光）的基础检测，并做好检测记录。

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

厂区后勤岗位，年龄要求45岁以下，计件工资，具体电话咨询

1、负责淮安及五河两地的备品备件、包装材料以及固废相关事务管理 2、优先考虑淮安本地人员，工作地点位于淮安基地 3、具备1至3年相关工作经验即可

招聘前台接待三 名 18-35岁，高中及以上学历，形象良好，普通话标准； 熟练基础电脑办公，会登记、收银对账； 待人热情有耐心，擅长客户接待，服从排班； 有无经验均可，带薪培训，本地稳定求职者优先。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

1、包吃住，工作时间8小时，单休。 2、没具体工作，主要日常事务的服务。 3、协助网店管理，客服，时装拍摄，号另加提成，不懂可学。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流配送、仓储管理等环节，落实库存监控与数据更新。 3. 依据公司采购规划与预算安排，开展市场询价、比价及招投标相关工作。 4. 核对供应商发票与付款结算，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1. 本科及以上学历，采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 拥有三年以上采购或相关岗位实际工作经验。 3. 了解国内外贸易政策、原材料市场价格波动等行业信息。 4. 具备较强的沟通协调能力，工作细致认真，具有质量意识和团队合作精神。

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招聘客服文员（残疾也可以）月休8天，试用期保底4000+，在换证4500-8000+35岁以下，中专及以上学历8小时工作制，月休八天，没有任何销售，平台官方客服五险一金，有住宿联系电话：（）

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景与商业模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外应届毕业生，本科及以上学历（国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类背景者优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配备专项培养机制（包含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为高素质营销人才和未来核心团队成员。