1. 生产辅料：涵盖包装材料、胶水、油墨、五金配件、塑胶件、清洗剂、刀具磨具、电子类辅助物料； 2. 车间耗材：包括劳保用品、工装治具、清洁耗材、仓储包装物、设备维护所需零配件； 3. 针对面料、印刷、食品、医药等行业特性，提供对应专用辅助材料支持； 4. 精通辅料的材质特性、生产工艺、质量要求、检验标准及成本结构，具备独立核算与审核价格能力； 5. 供应商管理：构建辅料供应资源体系，拓展优质替代厂商，淘汰不达标供应商，主导准入评审、现场稽核及年度绩效评估； 6. 成本控制：实施招标、比价、议价流程，推进集中采购与框架协议执行，落实降本措施，确保年度降本目标完成； 7. 交付管理：联动生产与计划部门，协调库存与供货节奏，应对缺料、延迟交货、断供等风险，建立合理的安全库存机制； 8. 品质协同：配合品质部门处理来料异常、客户投诉及重大批量质量问题，推动供应商整改并落实索赔事宜； 9. 合同与结算：全面管控采购合同、报价文件、对账单据、发票及付款流程，防范采购合规风险； 10. 库存改善：推动呆滞物料清理、退换货处理及替代料应用，降低库存积压，提升资金使用效率。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，供应链、采购、工商管理、材料、化工、纺织等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上制造业辅料采购管理工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3. 行业背景：有五金、包装、化工、布料、塑胶、劳保耗材等制造型企业辅料全流程采购管理经验者优先。

1.负责二手车车源的开发、收购、专业评估及议价工作，精准对接外贸销售需求，确保车源符合出口标准，高效完成月度采购指标。 2. 对采购车辆进行全面车况检测，重点排查外观、内饰、里程真实性，严格鉴别事故车、泡水车、火烧车等问题车辆。 3.严格核实车辆各类手续真伪及有效性，包括行驶证、登记证、保险凭证、违章 记录、抵押状态、过户情况等，确保手续齐全、合规，满足外贸出口报关及交付要求。 4.结合国际汽车市场行情、外贸出口成本及利润空间，制定合理收购价格，严控采购成本，规避车源质量、手续合规等相关风险。 5.跟进采购全流程，包括合同签订、款项支付、车辆过户、物流运输、口岸交付等，同步对接外贸销售及物流团队，确保车源按时、合规交付至指定口岸。 6.拓展并维护稳定的外贸车源渠道，涵盖个人车主、4S店、修理厂、同行合作商、线上车源平台等，保障外贸出口车源的充足性和多样性。 7.建立完善的外贸采购车辆档案，及时、准确将车辆信息录入表格，同步收集车辆合格证、一致性证书、环保清单等各类出口所需证件，确保档案信息真实、完整。 8.紧密配合外贸销售团队工作，响应销售端车源需求，提供车源相关专业支持，协助解决采购环节与外贸出口衔接中的各类问题，保障外贸业务顺畅推进

需要具备英语口语沟通能力，负责公司日常物料采购及国外分公司物料的采购与调配工作。 1、执行日常采购任务，依据销售订单安排制定原材料采购计划，跟进采购进度，确保供应商按质、按量、按时交付； 2、负责采购方案的拟定、实施与跟踪，管控采购物品的交货周期与交付进度； 3、参与供应商的选择、评估与管理，建立并维护供应商信息档案； 4、负责采购物料的质量与数量验收，处理不良品、呆滞物料及相关常规赔偿事项； 5、确保采购物料及时完成系统入库操作。

工作地点：镇海区北欧工业园区 【岗位职责】 1. 负责工程机械类、农用机械类、汽车配件类产品的采购； 2. 进行供应商评审，建立供应商关系管理档案，并动态维护更新； 3. 负责处理重要合同纠纷； 4. 质量问题的管理，当出现重大质量问题，要牵头解决，尽量为公司挽回损失； 5. 部门内部员工的管理与工作任务的合理分配、检查及督导； 6. 对部门采购商品的交期与报价的监督与管理，以确保交期能够满足客户的需求。 【岗位要求】 1. 有3年以上采购经理/主管工作经验，熟悉五金件的工艺流程，有柴油发动机和工程机械行业采购经验优先； 2. 具备团队建设和管理能力，具有良好的协调能力； 3. 具备良好的谈判和沟通技巧，能够与供应商建立良好的合作关系，和内部团队进行有效沟通； 4. 熟悉采购流程和供应链管理，能够制定和实施有效的采购策略； 5. 灵活处理各种突发问题，找到快速有效的解决方案； 6. 良好的数据分析和决策能力，以优化采购成本和流程； 7. 每月有8-10天左右出差任务，介意者勿投！

龙游银泰城店面装修，需要水电工，要求持有电工证。工价由双方协商确定。

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企业扬州招聘二保焊工薪资450/一天包吃住 要求：年龄20-48周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，领基础可带 包吃住，工资可预支，工作稳定，想学手艺可来

衢州市衢江区招工地小工/杂工、钢结构安装/打板、其他钢结构人员、彩钢板安装

【岗位职责】 1. 负责生鲜食品（肉禽蛋品类）的采购与品类管理，达成销售和利润目标。 2. 挖掘源头好货，打造爆款，优化商品组合提升竞争力。 3. 优化供应链，严控品质与成本，保障稳定供应，完善采购流程。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，3年以上生鲜食品（肉禽蛋品类）采购经验。 2. 熟悉该类目商品特性（如保质期管理、品牌格局、季节性波动）、市场分布及价格规律，具备品控知识。 3. 能独立开发和管理供应商，谈判能力强，熟悉采购全流程。 4. 具备买手思维，能基于数据把握消费趋势，优化品类结构。 5. 抗压能力强，善于团队协作，适应快节奏工作。 6. 有连锁零售采购或工厂直采经验者优先。

岗位职责： 1、负责物料的询价、议价，确认价格，优化材料成本， 2、采购订单及采购合同的编制、签署， 3、负责采购订单跟进，落实具体的交期，完成采购计划，保证物料按时到库， 4、负责对账，要求供应商及时开票，录入发票及提交财务人员， 5、新部品的样品申请/索取/定制，确认价格交期， 6、供应商开发/梳理/优化，降低材料成本。 岗位要求： 1、熟悉电子元器件行业，了解原厂、代理商、贸易商等渠道模式， 2、能看懂基础规格书，了解常见元器件参数及应用场景， 3、大专及以上学历，电子、通信等相关专业， 4、熟练掌握word、excel等办公软件， 5、做事认真，有责任心，有良好的职业操守， 6、5年以上采购工作经验。 职位福利：年终奖、五险一金、节日福利、周末双休、带薪年假

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

采销/采购经理6000-8000元必须做过零售、工厂零售业务经理、零售业采购经理三选一，善于与厂家业务经理沟通、销售数据分析、零售卖货、与店长和销售人员沟通90后

工作内容： 1、熟悉行政、人事、后勤等各项事务，承担公司公共关系维护、对外联络及公务接待相关工作； 2、负责与政府部门对接政策沟通，组织各类项目申报，并跟进实施过程及相关协调工作； 3、负责公文、信函、汇报材料的撰写，以及文件资料的归档与日常管理工作； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，具备行政管理或人力资源相关工作经验者优先； 2. 具备良好的沟通能力，思维敏捷，逻辑清楚； 3. 具备一定的文字表达和文书写作能力； 4. 工作踏实认真，责任心强，具备较强的敬业意识与抗压能力； 5. 熟练使用各类办公软件。

【此岗位工作时间为倒班，介意者请勿投递】 岗位职责： 1、定向培养，作为机电设备类管培生； 2、学习并掌握各生产基地生产设备、公共设施等机械运行原理； 3、科学规划设备维护与检修安排，提升设备完好率，降低故障停机时长； 4、负责辖区范围内水电气及公共设施的维修与日常养护管理； 5、学习并推广先进的设备管理方法，持续提升设备运维水平； 6、保障公司各类设备安全稳定运行，按要求开展巡检工作，确保生产有序进行。 任职要求： 1、2026届统招本科及以上学历，机械、电气等相关专业； 2、具备较强实践能力，对机械设备有浓厚兴趣者优先； 3、正式入职前须完成不少于2个月的岗位实习； 4、工作地点：各生产基地，需接受全国范围内的岗位调配。 包吃住

1. 精通找产品，进行比价、议价、询价。 2. 有良好的沟通和独立谈判能力。 3. 细心，对数据敏感，计算能力优。 4. 熟练运用Word等办公软件，熟练办公ERP。 5. 有工作餐，单双休，上班时间8:30-17:30，工龄奖，缴纳五险。

1、大专及以上学历 2、年龄30岁以上，具备较强的口头与书面表达能力，具备良好的组织协调素质。 3、拥有同岗位5年以上工作经验，熟悉法律基础知识，有企业管理体系特别是质量管理体系主导经验者优先考虑。 4、薪资面议。 5、早八晚五，单双休，缴纳五险一金。

【岗位职责】 ·健身房前台接待，负责会员咨询与引导 ·协助教练安排课程及处理日常事务 【职位要求】 ·普通话标准，形象端正 ·中专及以上学历 【薪资福利】 ·薪资3000-5500元/月 ·提供住宿

岗位职责： 1. 负责公司日常行政工作，包括办公环境管理、会议筹备与协调等； 2. 办理员工考勤、休假等相关人事流程，配合完成招聘、入职及离职手续； 3. 维护并优化内部通讯系统与文档管理平台，保障信息传递高效有序； 4. 承担办公用品及固定资产的采购、登记与管理工作，合理控制成本提升使用效率； 5. 配合领导完成其他行政支持任务及临时性项目，确保公司运作平稳顺畅。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善处理各项行政事务； 2. 熟练掌握Office办公工具，具备钉钉等协同办公系统操作经验者优先； 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的服务意识和团队合作精神； 4. 具备较强的问题应对能力，可及时处理突发性行政事项； 5. 熟悉信息技术行业背景者优先，有相关行政工作经验者更佳。

岗位职责: 1. 负责公司固定资产的日常管控，搭建资产管理台账体系，实施固定资产与易耗品的分类记账管理，确保账、物、卡三方对应，信息齐全，杜绝重复或遗漏。 2. 组织推进资产盘点工作，防范资产流失，开展不定期固定资产核查，监督易耗品的验收及使用状况，针对管理过程中发现的问题及时上报，并提出可行的改进措施。 3. 承担固定资产的清查与数据统计工作，定期组织盘点任务，跟踪各部门提交《资产盘点表》和《资产盘点报告》，督促各使用部门人员依规使用、检修及维护资产，并完整记录使用情况，保障资产使用效率与寿命。 4. 负责固定资产管理系统日常运行监控、信息更新与功能优化，提升资产管理标准化水平，降低因管理疏漏导致的资产损耗。 5. 组织实施固定资产的信息录入、调拨转移、闲置处置、报废处理及相关后续工作。 招聘要求: 1. 大专及以上学历；机械类相关专业优先考虑 2. 年龄要求：40周岁以下 3. 具备3年及以上资产管理工作经验

配合经理完成后勤事务的安排与落实 协助经理开展外部联系及沟通协调工作 负责文件的分类、整理与归档等日常事务 无需工作经验，不限学历背景， 需具备诚实守信、勤奋踏实、思维敏捷的品质

岗位职责: 1. 向客户提供专业的健身指导与会员服务支持。 2. 负责会员进场管理，分配更衣柜并完成信息登记。 3. 执行健身区域日常清洁巡查，维持环境干净有序。 4. 回应客户疑问，协助处理会员卡相关事务。 5. 维护会员消费记录，保证系统数据准确无误。 任职要求： 1. 具备良好沟通技巧与服务态度，能妥善应对客户需求。 2. 工作细致，拥有积极的协作意识。 3. 熟练使用电脑及会员管理软件系统。 4. 掌握基础健身常识，可提供合理锻炼建议。 5. 可接受轮班安排，包含周末与法定节假日出勤。

1、采购专员一名，大专学历，一年以上机械行业采购经验，熟练操作办公软件和ERP，会开车。优秀应届毕业生亦可。2、外贸业务员和外贸跟单员各2名，英语四六级，具备良好的沟通能力。工资面议，工作地址：林城，联系电话：

岗位职责： 负责受理并核查各部门提交的采购申请，对订单涉及的物料开展市场询价、比价及报价工作。 任职要求： 中专及以上学历； 熟练使用Excel、网易邮箱等常用办公软件，可独立完成电子表格的填写与整理； 具备基本的沟通协调能力； 工作认真细致，责任心强； 加分项： 有采购或报价相关经验者优先（应届生可培养，需具备较强的数据敏感性）； 具备汽车行业物料采购经验者优先。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常关系维护，确保采购渠道稳定可靠 2.根据需求计划执行采购订单，跟进交期、质量与到货情况，保障供应及时性 3.整理分析采购数据，优化采购成本与流程，协助制定年度采购预算 4.协同仓储、质检、财务等部门完成验收入库、对账付款等闭环工作 5. 配合完成采购合同管理、文档归档及合规性审查 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基础知识 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立处理多任务 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有行业相关资源或ERP系统操作经验者优先 5. 诚实守信，具备较强的职业操守和保密意识

-根据公司业务战略（如产能扩张、新产品开发），制定相应的采购战略、政策与流程。 -主导降本计划，通过谈判、价值工程、目标成本法、规模集采等方式实现年度降本目标，直接影响公司利润率。 -制定并管控采购预算，确保采购活动在预算框架内高效执行。 -维护供应商关系，保障供应链稳定 -有相信化工行业采购经验者优先 -完成领导交付的其他的工作

1. 协助开发订单资源，推动订单顺利完成。 2. 负责采购订单的下达与全程跟踪，及时处理突发问题。 3. 参与采购执行相关工作。 4. 收集并分析市场动态，为采购策略提供数据支持。 5. 持续改进采购流程，开展相关优化研究。 6. 与相关部门协同协作，保障采购工作高效运转。 感兴趣请联系我，期待你的加入！

岗位职责 1. 结合企业MRO物资使用需求，编制采购方案并落实采购执行工作，涵盖询价、比价、议价及采购订单下达等环节。 - 跟进采购订单履约情况，保障物资准时交付，及时协调解决供货延迟、品质异常等问题。 2. 供应商管理 - 拓展并甄选MRO类供应商资源，建立并完善供应商信息库，定期开展供应商综合评估（包括资质、价格、质量与服务水平），持续优化供应体系结构。 - 保持与重点供应商的稳定协作关系，推动签署长期合作条款，争取更有利的采购条件（如价格优惠、账期延长、售后服务支持等）。 3. 流程与文档管理 - 严格执行公司采购管理制度，规范操作流程，确保各环节合规运行（如合同签署、发票核对、付款提报等）。 - 归集整理采购过程文件（采购订单、合同文本、检验记录等），完成资料归档与日常管理工作。 任职要求： 1. 具备1-3年相关工作经验 2. 具备良好的沟通协调能力，能适应一定工作压力

我们正在招聘培训生，参与公司全方位业务的学习与成长发展。 工作内容： 1. 参加公司组织的各类业务培训； 2. 进行轮岗实践，熟悉各部门工作流程； 3. 协助推进项目或具体任务，提升实战经验； 4. 定期汇报培训进展，反馈学习情况并提出优化建议。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，不限专业背景； 2. 具备良好的学习能力和沟通表达能力； 3. 对企业运营及业务内容有高度热情； 4. 能够接受轮岗安排，具备较强环境适应力； 5. 拥有团队合作意识，态度积极主动。