
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项经营指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保符合国家及地方餐饮监管要求
5.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理工作经验,经验要求:一至三年
2.学历要求:本科及以上
3. 熟悉餐饮服务流程与标准化管理体系,具备基础财务与数据分析能力
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5. 有责任心,注重细节,认同服务导向型经营理念
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅形象与品牌口碑
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及服务全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况
3.有责任心、服务意识强,注重细节与执行力
4.具备基础财务与数据分析能力,能看懂营业报表
5.学历不限,35-40岁左右,工资6500-7000+提成
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,落实服务标准与安全规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5. 协调采购、仓储与厨房等部门,确保食材品质、出品效率与食品安全合规
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉食品安全法规、消防及劳动相关法律法规
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识突出,有餐饮从业热情
钳工电工
()常州金坛光伏/部门电工大工49钳工大工41(线下面)管焊工49锂电/部门电工大工44,中工37钳工大工41,中工35管住,餐补17,出差餐补35工期两个月起线上面试(18-47岁都可)
江苏常州油漆工两班倒上班时间:已实际生产为准。综合岗位工资如下:油漆工岗位:8000-12
8000-12000元/月
油漆工月结
油漆工两班倒上班时间:已实际生产为准。综合岗位工资如下:油漆工岗位:8000-12000满7天可预支工资18-50周岁
B2
常州招B证驾驶员2名,豪沃MAX新车,9.6米车。常州至广西四川,需要45岁以下能吃苦耐劳.,需要用钱的兄弟。电话
综合维修工月结
维修员工作时间7:00-17:00,一个月轮到一次晚班值班,晚班工作时间为19:00-7:00;工作时间以5天8小时计算,超出部分按法定加班来计算4500基本工资+200全勤+150住宿补贴+150交通补贴+加班费,缴纳五险一金,到手工资8000左右缴纳五险一金有低压维修证
餐厅领班面点学徒服务员
急招,食堂前厅经理7000/7500前厅主管6000/6500服务员5000,面点学徒4000以上员工上班8小时月休六天,北京没上班的号
餐厅领班服务员
宝山杨行餐饮招聘:前厅服务员1名工资6000(有中餐经验优先)前厅主管1名工资7500-8000(面谈)(年龄30岁以内有管理经验2年)靠谱有责任心,服从管理,人品端正,工作稳定!袁,
餐厅领班配菜打荷
红光山会展招聘打荷2名3000/5000配菜2名3000/5000前厅主管2名4500/6000电话
餐厅领班餐饮主管
招聘经理一名,要求从事餐饮行业管理经验3年以上,其他细节面谈。薪资底薪6000-10000。招聘人数数名。因不接电话,请勿电话联系。工作地址位于黎平县五贵路头(原一桶天虾地址)。
江苏常州招聘前厅接待人员,薪资为4K-5K/月。有星级酒店工作经验者优先。
4000-5000元/月
酒店迎宾员月结
招聘前厅接待人员,薪资为4K-5K/月。有星级酒店工作经验者优先。
酒店前台
美豪酒店招聘前台值班经理。薪资面议,待遇优厚,提供食宿,月休,有节日福利,团队氛围良好。岗位职责包括负责前厅日常运营管理、宾客接待、客诉处理、班次工作统筹、督导前台服务以及做好日常经营对接。岗位要求有酒店前台管理相关经验,沟通能力强,具备服务意识与应急处理能力。工作地址位于迎宾大道993号美豪酒店。有意者可通过申请职位后点击拨打电话联系招聘单位,电话联系时请说明在金坛如意招聘看到信息。过程中需要先的请勿相信。
客房服务员月结
看进常州餐饮厨师群招聘,品牌酒店诚聘客房清扫员综合收入:6000左右休息:每月6天休假,提供三餐要求:身体健康,手脚麻利,做事细心有责任心,
江苏常州招聘客房领班。薪资为4000-5000元。岗位职责包括:负责客房班组日常排班与人员
4000-5000元/月
客房经理月结
招聘客房领班。薪资为4000-5000元。岗位职责包括:负责客房班组日常排班与人员调度,督导客房服务员完成清扫及公区保洁工作;逐间检查清洁客房、退房及空房的卫生、设施设备和物品摆放质量;管理客房布草、易耗品及清洁物料,做好领用、盘点与登记,控制物料损耗;及时响应宾客需求,妥善处理客房相关投诉及突发问题;巡查客房及楼层消防与设施安全,排查隐患并上报异常情况;做好班组人员日常督导、简单培训及工作考核,对接前厅、工程等部门同步客房状态。任职要求:初中及以上学历,3年以上酒店客房服务工作经验,有领班经验者优先;熟悉客房清扫流程、卫生标准及服务规范,掌握基础物料管理与质检知识;具备基础沟通、统筹和问题处理能力,责任心强、执行力高,能吃苦耐劳,服从管理;形象整洁,无不良嗜好,能适应倒班与加班,有良好的服务意识和团队精神。福利包括免费住宿、工作餐、五项社会保险、住房公积金、带薪年假、免费培训、晋升空间、节日礼物及定期体检。
客房服务员月结
美豪酒店招聘客房服务员。薪资面议,待遇优厚,提供食宿,月休,节日福利,团队氛围良好。岗位职责包括客房清扫、布草更换、客房卫生整理、设施检查,保障客房品质。岗位要求做事踏实细心,吃苦耐劳,有无经验均可,服从工作安排。工作地址位于迎宾大道993号美豪酒店。有意者可通过申请职位后点击拨打电话联系招聘单位,电话金坛如意招聘看到的。过程中需要先缴纳的,一律不要相信。
客房服务员月结
看进常州餐饮厨师群招聘,品牌酒店诚聘客房清扫员综合收入:6000左右休息:每月6天休假,提供三餐要求:身体健康,手脚麻利,做事细心有责任心,
常州溧阳市招聘前台服务大使,负责办理入住、退房及相关咨询等对客服务工作。薪资为5K-8K/
5000-8000元/月
酒店前台月结
招聘前台服务大使,负责办理入住、退房及相关咨询等对客服务工作。薪资为5K-8K/月。工作地址位于常州市溧阳市全季酒店(码头街店)(溧阳市区)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常州咖啡厅经理招工在线招聘信息,主要招聘常州餐厅领班相关人才。作为餐厅领班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐厅领班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。