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EHS安全工程师
7000-13000元/月
安全工程师3-5年本科职业健康管理注册安全工程师安全管理
岗位职责: 1. 识别与职业安全相关的国家安全生产法律法规及技术标准,评估合规差距,并严格落实安全监管要求; 2. 参与起草、修订并维护职业安全相关管理流程与操作规范,如隐患排查治理、承包商安全管理、特殊作业管控等; 3. 建立、完善并推动实施职业安全各关键要素,包括隐患上报机制、机械防护、防坠落措施、能量隔离(LOTO)等,支持安全管理体系运行; 4. 维护和更新各类外部政府监管系统信息,如化学品登记平台、全生命周期管理系统、特殊作业申报系统、承包商管理平台等; 5. 针对员工及承包商EHS能力需求,开发相应培训材料与课程内容,组织实施多样化培训,确保培训成效落地; 6. 参与技术改造、施工项目方案评审,识别其中潜在安全风险,提出并落实相应的安全防范措施; 7. 参与各项内外部安全检查,负责前期准备、现场记录问题项,并跟踪整改闭环情况; 8. 负责管辖区域的日常安全巡检,识别现存风险与隐患,依据法规标准提出有效的管控建议与整改措施,并督促整改验证; 9. 对辖区内的作业行为进行观察,参与作业危害分析(JHA)等风险评估活动; 10. 监督许可类作业的预防措施制定与执行情况,开展作业期间的安全巡查; 11. 组织或参与所辖区域内EHS事故事件调查,深入分析系统性原因,制定纠正与预防方案,编制事故报告及警示资料,避免重复发生; 12. 协助相关区域开展应急演练工作,参与演练方案设计与实施过程; 13. 面向辖区员工开展EHS知识培训及转训工作; 14. 参与并监督所属部门班组安全活动的开展与执行情况。 任职要求: 1. 教育背景:化学工程与工艺、安全工程等相关专业本科及以上学历,研究生优先;具备5年以上相关工作经验且持有注册安全工程师资格者可放宽至大专学历; 2. 具备2年以上安全管理工作实践经验。
通信工程招带班班长、熔接线缆人员有,登高证.电工证.驾驶证的优先考虑
6000-10000元/月
工长工程师
要求吃苦耐劳的精神有团队精神正能量
安全员
岗位职责: 1. 负责石化行业设备管道防腐、保温、保冷等项目的安全管理工作,确保施工过程符合安全规范; 2. 对脚手架搭设、登高作业、临时用火、临时用电、受限空间等高风险作业进行现场安全监督与管理; 3. 组织开展日常安全检查、隐患排查及整改跟踪,落实安全防范措施; 4. 负责施工现场安全培训、安全交底及相关记录的整理归档; 5. 持安全员C证上岗,严格执行相关安全管理制度和标准。 任职要求: 1. 大专及以上学历; 2. 年龄45周岁以下; 3. 拥有5年以上石化行业设备安装、防腐、保温、保冷安全员管理经验; 4. 熟悉脚手架、登高、临时用火、临时用电、受限空间等作业的安全管理要求; 5. 持有安全员C证。
安全工程师1-3年大专安全员C本路桥工程公路水运
一 岗位职责: 1、 负责项目安全工作的整体规划与部署; 2、 提供项目安全技术相关服务支持; 3、 指导“平安工地”创建的咨询工作; 4、 推动项目重大风险防控措施落地执行; 5、 指导施工安全标准化体系的建设; 6、 监督并协助项目信息化管理工作的实施; 7、 指导施工现场应急管理体系运行; 8、 督促确保项目安全资金投入落实到位; 9、 协助开展安全教育与培训活动; 10、参与品质工程相关的安全管理基础工作; 二 任职资格: 1、热爱安全咨询事业,持有安全员证书(交通或住建类); 2、掌握交通工程施工现场流程及相关作业规范,具备实操能力; 3、能够辨识施工现场的安全风险因素,并妥善应对突发情况; 4、具有大专及以上学历。 三 工作地点:绍兴 四 福利待遇:面议,提供岗位培训与晋升机会
鄞州弹簧舞池翻新
工长工程师
宁波市鄞州区弹簧舞池翻新重做 招工头
安全技术管理专员
8000-12000元/月
安全工程师3-5年本科
岗位职责 Responsibility: 1. 安全法规与体系管理 • 及时识别、收集并解读国家及地方最新发布的职业健康安全法律法规、技术标准及相关要求,组织开展合规性评审,分析差距并制定整改计划,监督执行与闭环跟踪。 • 主导职业安全类管理制度、流程文件及操作规范(如隐患排查治理、承包商管理、特殊作业管控、上锁挂牌LOTO、变更管理等)的编制、审核、修订与持续维护工作。 • 参与企业EHS管理体系的建设、内部审核及外部审核,承担职业安全模块的日常维护与优化改进任务。 2. 现场安全监管与隐患治理 • 对生产车间、仓储区域、实验室等作业场所实施日常巡查与专项检查,系统识别现场存在的安全隐患和不安全行为。 • 对排查出的隐患进行登记、风险评估与分级管理,下达整改指令,并跟进整改措施落地情况,确保形成闭环。 • 检查各项安全制度与操作规程在现场的落实状况,及时制止和纠正违规操作行为。 3. 风险识别与作业安全控制 • 组织或参与车间工艺流程、设备设施、新产品中试以及常规作业活动(特别是高风险作业)的风险辨识与评估工作,运用JHA等工具制定切实可行的管控措施并推动实施。 • 负责建立并推进机械安全、电气安全、防坠落、静电与雷击防护等专业安全领域的标准化建设。 4. 事故预防与应急响应 • 参与或主导责任区域内未遂事件、安全事故的调查分析,追溯根本原因,提出并追踪纠正与预防措施的执行效果。 • 参与或组织车间级应急演练的方案设计、实施过程与总结评估,持续完善应急预案内容,提升一线人员应急处置能力。 5. 安全培训与文化建设 • 根据员工及承包商的EHS能力需求,开发、更新职业安全相关的培训课件与教学材料。 • 定期开展面向车间员工和承包商的安全意识教育、技能培训与考核评估,组织多样化的安全主题活动,强化全员安全认知水平。 • 推动并维护员工隐患报告等促进安全文化发展的机制运行。 6. 安全文件与行政事务 • 负责职业安全相关记录、台账和档案的建立与管理(如隐患排查记录、培训台账、特殊作业许可凭证、事故档案等)。 • 编制并提交周期性的职业安全工作报告。 • 承担政府监管要求的相关外部信息系统(如全生命周期平台、特殊作业申报系统等)信息录入与动态维护工作。 • 参与安全管理人员的节假日及夜间值班安排。 • 完成上级领导交办的其他临时工作任务。 任职资格 Qualification: • 本科及以上学历,主修安全工程、化学工程、环境工程等相关专业。 • 持有注册安全工程师证书(化工安全方向)者优先录用。 • 具备3年以上制造型企业(具有化工、制药或CDMO行业背景者优先)职业健康安全或EHS领域工作经验。 • 掌握系统的风险评估方法,熟练使用JHA、SCL等常用风险分析工具。 • 具备良好的沟通协调能力,责任心强,坚持原则,能够独立发现并解决实际问题。
安全员月结全职
1、掌握现场安全检查、隐患排查及事故处理流程,具备协调沟通能力。 2、要求‌3-5 年以上‌施工管理或安全相关工作经验。 3、能独立开展安全巡查、隐患整改、三级教育、安全资料编制归档。 4、安全资料整理、迎接检查。
嘉兴海盐县招安全员/安全负责人
7000-8000元/月
安全员安全负责人日结全职
嘉兴市海盐县招安全员/安全负责人
宁波江北区招安全员/安全负责人
100-400元/天
安全负责人安全员周结全职
宁波宁波江北招安全员/安全负责人
舟山岱山县单位有门槛,要求有安全员C1证,会做安全类资料,熟悉办公软件,能跟着项目调配的
7000-9000元/月
安全员
单位有门槛,要求有安全员C1证,会做安全类资料,熟悉办公软件,能跟着项目调配的
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
厂区招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
湖州安吉县招装修木工、石膏板吊顶
300-400元/天
石膏板吊顶装修木工1-2人
湖州市安吉县招装修木工、石膏板吊顶
湖州 安吉县
6月12日 18:01拨打电话
长白班车间特斯拉免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
新建工厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询! 厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】: 小时工:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 : 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 : 1:16-53周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】: 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】: 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】: 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:工作地址:江苏省苏州市虎丘区
气保焊二保焊1-2人
湖州市吴兴区招二保焊/气焊踏实能干的,打酱油的没干过薄料勿扰,来了也做不成,最好做过计件的,做过钣金的。
湖州 吴兴区
6月12日 17:58拨打电话
湖州德清县招氩弧焊
300-400元/天
氩弧焊工长期1-2人月结技术好吃苦耐劳专业师傅焊工证
湖州市德清县招氩弧焊
安全部门
8000-10000元/月
安全工程师经验不限学历不限
急招安全评价师/注册安全工程师!需持有安全评价师或者注册安全工程师证书
注册安全工程师
1.8-2.6万元/月
安全工程师经验不限学历不限注册安全工程师
我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师(EHS),期待你加入团队,共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括: - 搭建并持续优化EHS管理体系; - 开展风险识别与评估,制定切实可行的改进方案; - 策划并实施EHS培训活动,提升全员安全防范意识; - 在突发事件中牵头应急响应,确保处置有序高效。 我们希望你具备: - 本科或以上学历,主修环境、安全或相关领域优先; - 至少3年EHS领域实际工作经验,掌握行业法规与标准要求; - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力; - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件,欢迎加入我们!
安全工程师1-3年大专
长期稳定兼职岗位,日薪300-600,多劳多得! 大专及以上学历,相关专业优先 持有注安/一建/监理/中高级工程师资质即可 1-3年安全管理/咨询经验,会隐患排查、风险评估、写报告 工作内容:企业安全检查、隐患排查、安全培训、预案编制等,灵活安排时间,长期合作! 1. 企业隐患排查、安全风险评估 2. 安全培训、应急演练指导、预案编制 3. 配合政府专项安全检查、提供企业安全顾问服务
安全工程师
1-1.1万元/月
安全工程师10年以上本科
分为制度合规、风险管控、现场监管、培训教育、应急管理、事故处置、档案资料、对外对接八大核心板块,贴合《安全生产法》法定职责与企业实际工作。 一、安全体系与合规制度管理 1. 依据国家法规、行业标准,编制/修订安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程、设备安全规程、特种作业管理细则。 2. 搭建、运维职业健康安全(ISO45001)体系,开展内审、外审与体系持续优化。 3. 新项目落实安全三同时(安全设施与主体工程同时设计、施工、投入使用),参与可研、设计、验收全流程安全评审。 4. 跟踪应急管理部、地方监管部门新规,做合规性自查,办理安全生产许可证、特种设备使用证等各类安全行政手续。 二、危险源辨识、风险分级管控与隐患治理 1. 用JSA作业危害分析、LEC法、HAZOP等工具,全面辨识生产/施工全流程危险源,划分重大/一般危险源并建档管控。 2. 管控重大危险源:定期检测、评估、监控,制定专项防控方案并专人值守。 3. 组织日常巡查、月度综合检查、节假日/雨季/冬季专项检查,排查设备、用电、消防、作业环境隐患。 4. 下发隐患整改单,定责任人、时限、措施,全程跟踪复查,实现隐患闭环管理;重大隐患立即停产整改并上报负责人与监管部门。 三、现场作业与设备安全监督(核心日常工作) 1. 危险作业审批:动火、受限空间、高处、吊装、临时用电、盲板抽堵、动土等作业票证审核,核查气体检测、监护、防护措施是否到位,现场旁站监督高危作业。 2. 制止违章指挥、强令冒险作业、员工违规操作,对不安全行为纠正、考核、再培训。 3. 特种设备管理:叉车、压力容器、起重机械、安全阀、压力表等,督促定期年检、维护保养,建立设备安全台账。 4. 危化品全流程管控:采购验收、分区储存、领用登记、废液废渣合规处置,防范泄漏、火灾、中毒爆炸风险。 5. 消防设施巡检:灭火器、消火栓、烟感、喷淋、应急照明、疏散通道定期检查维护,保证消防器材完好可用。 四、安全教育培训与安全文化建设 1. 三级安全教育:新员工厂级、车间级、班组级入职安全培训并建档签字留存记录。 2. 定期全员安全复训、专项培训:特种设备操作工、焊工、危化作业人员等特种作业持证上岗管理,组织证件复审培训。 3. 开展安全月、消防演练、事故案例警示、班前安全交底,提升全员安全意识与实操自救能力。 4. 监督劳保用品(PPE)选型、发放、正确佩戴使用,杜绝不穿戴防护上岗行为。 五、应急救援管理 1. 编制综合应急预案、专项预案(火灾、爆炸、中毒、坍塌、触电等)与现场处置卡。 2. 定期组织消防、泄漏、人员急救等实战应急演练,复盘演练漏洞并优化预案流程。 3. 配备应急物资(急救箱、防毒面具、堵漏工具、救援绳索等),定期盘点更换过期物资,组建内部应急队伍并培训。 六、生产安全事故调查、处理与复盘 1. 发生工伤、火灾、泄漏等事故第一时间启动应急、上报主管领导与应急管理部门,保护事故现场。 2. 牵头/参与事故调查组,查明直接原因、管理根源原因,划分事故责任,出具事故调查报告。 3. 制定防范整改措施,开展全员事故警示教育,完善制度杜绝同类事故重复发生;跟进工伤申报、理赔流程资料整理。 七、职业健康(职业病)管理 1. 作业场所粉尘、噪音、有毒气体、辐射等危害因素定期检测并向员工公示,完成职业病危害申报。 2. 组织接触危害岗位员工岗前、在岗、离岗职业体检,建立员工职业健康档案,对异常体检人员调岗处置。 八、内业资料归档+对外监管对接 1. 全套安全台账整理归档:检查记录、隐患台账、培训档案、作业票、设备年检报告、演练记录、事故档案等,以备应急管理局、消防、安监执法检查。 2. 对接政府监管部门,配合执法检查、专项督查、隐患复查,提交各类安全报表、年度安全生产总结文件。 3. 安全数据统计分析:月度/年度事故率、隐患数量、违章频次,向管理层提交安全改进方案与管理建议。 九、法定签字执业权限(注册证持证人员) 规章制度、隐患整改方案、应急预案、事故报告、重大危险源评估文件等关键安全文件,须注册安全工程师签字、加盖执业印章方可生效。
安全工程师经验不限学历不限
任职要求 1、持有初级注册安全工程师证书,建筑施工安全专业,证书状态正常可正常注册,无冻结、无重复注册; 2、了解建筑施工行业安全管理基础常识,能配合完成基础安全文书整理即可,有无现场经验均可; 3、沟通顺畅,随叫随到配合临时出场,能长期稳定合作优先; 4、社保同步 5、要有安全生产b证 薪酬待遇 1、年度合作酬劳14000元/年,,付款准时无拖欠; 2、临时项目到场、主管部门检查到场等外出出场费用单独另行结算, 3、合作协议一年一签,手续齐全,全程透明,到期无条件配合转出证书; 4、合作期间所有注册相关手续费用由我方全部承担,个人无需承担任何杂费。
安全负责人安全员
湖州市吴兴区招安全员/安全负责人,需具备安全员c证,人证合一。具备独立完成全套安全资料的能力,招收人员的户籍以浙江湖州本地的优先,浙江湖州周边的次之。
安全员安全负责人
浙江省湖州市吴兴区招安全员/安全负责人,需具备安全员c证,人证合一。具备独立完成全套安全资料的能力,招收人员的户籍以浙江湖州本地的优先,浙江湖州周边的次之。包吃住,工作稳定,工作认真负责可长期任职
湖州安吉县招安全员/安全负责人
6000-7000元/月
安全负责人安全员兼职
湖州市安吉县招安全员/安全负责人 工期三个月,包住不包吃
湖州安吉县需责任心强,能独立完成分内工作,服从管理安排,不限
3000-5000元/月
安全员
需责任心强,能独立完成分内工作,服从管理安排,不限
湖州南浔区招氩弧焊,工地小工/杂工,安全员/安全负责人
7000-9000元/月
安全员安全负责人氩弧焊工小工
湖州南浔招氩弧焊,工地小工/杂工,安全员/安全负责人
湖州南浔区招氩弧焊,工地小工/杂工,安全员/安全负责人
7000-9000元/月
小工氩弧焊工安全负责人安全员
湖州南浔招氩弧焊,工地小工/杂工,安全员/安全负责人
技术工程师
8000-16000元/月
技术工程师1-3年大专特种设备焊接工艺钣金工艺装配工艺AutoCADSolidWorksPro/E
岗位职责: 1、依据结构工程师提供的技术资料与具体要求,深化结构图纸,编制完整的生产所需技术文件。 2、跟进项目执行全过程,涵盖材料准备、生产进度及现场技术支持等环节。 3、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、机电一体化等相关专业背景。 2、熟练掌握Auto-CAD制图软件,具备Solidworks或Pro-e等三维设计软件应用能力者优先;具备结构有限元分析与仿真计算经验者优先。 3、熟练操作常用办公软件,如Excel、Word、PPT等。 4、了解机械产品加工工艺流程;有钣金、钢结构、集装箱类设计项目经验者优先考虑。 5、具备一定的英语阅读理解能力。 6、工作态度端正,踏实负责,积极进取,具备良好的团队协作意识和责任心。
安全负责人安全员
湖州市吴兴区招安全员/安全负责人,需具备安全员c证,人证合一。具备独立完成全套安全资料的能力,招收人员的户籍以浙江湖州本地的优先,浙江湖州周边的次之。
湖州安吉县护漂安全员工作地址:八小时工作制延时17元/小时;130一天,至少做到满月17到
130元/天
安全员日结
护漂安全员工作地址:湖州市安吉县八小时工作制延时17元/小时;130一天,至少做到满月17到40岁
湖州 安吉县
6月12日 11:54拨打电话
工长工程师月结
招聘接送小孩人员。工作区域为三县两区。要求年龄在55岁以下,需自备健康证。需自备汽车(油费自理),电动车优先。具体工作内容包括:周一至周五7:40,从燕澜府接送小孩至奥体爱山校区。周一18:00,从文申教育接小孩送至insport幸福里。周二和周四20:00,从文申教育托管班接小孩送至燕澜府。周三18:00,从文申教育接小孩送至双子塔总工会。周五下午16:30至17:00,从奥体爱山校区接小孩送至富丽家园。周六17:40,从富丽家园接小孩送至燕澜府。周日17:40,从富丽家园接小孩送至燕澜府。薪资为每月2000元。报名请到前台。工作地址为燕澜府。
湖州
6月3日 09:17拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供湖州安全工程师工资在线招聘信息,主要招聘湖州安全工程师相关人才。作为安全工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解安全工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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