岗位职责： 1.负责小红书、抖音等新媒体平台日常内容发布与运营，基于品牌素材进行高效分发 2.及时响应评论区互动及私信咨询，提升用户 engagement并引导至私域转化 3. 结合平台调性优化图文/短视频内容呈现，支持基础剪辑与排版工作 4.定期复盘数据表现，配合团队优化运营策略与话术体系 5.保持账号活跃度与内容一致性，维护良好社区氛围 任职要求： 1. 在校学生、全职宝妈或时间灵活的兼职人群，接受零经验入门 2.熟悉小红书、抖音等平台玩法，有个人账号运营经验者优先 3. 责任心强、细致耐心，具备良好的沟通理解力与执行力 4.能长期稳定合作，认同“长期主义”运营理念 5.具备基础电脑操作能力，可独立完成图文编辑或简单视频剪辑

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

8 小时工作制，不加班，工作环境舒适，福利多多 底薪4000+，其他可面谈 工作职责： 1. 平台运营与维护 2. 内容策划与创作 3. 数据分析与优化 4. 后台数据监控与管理

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并输出月度复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与业务转化目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版或简单剪辑 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.思维活跃、责任心强，具备较强的学习力与跨部门协作意识

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【全程无任何】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。

岗位职责：负责公司短视频拍摄、直播出镜，结合公司业务（跨境电商好物、IP打造、助农产品等）完成内容呈现；配合运营团队策划拍摄脚本，展现个人风格，提升视频和直播的关注度、转化率；参与外出拍摄（助农现场、跨境好物场景等），配合完成素材拍摄和内容输出；持续学习直播、短视频技巧，优化出镜状态和内容呈现。 任职要求： - ，形象气质佳，有一定颜值，上镜效果好，镜头感强，敢于展现自己。 - 网感极佳，日常热衷于刷短视频、看直播，熟悉各类平台（抖音、快手、小红书等）的内容风格和热点趋势，能快速适配不同内容调性。 - 性格外向活泼，善于表达，口才好，有感染力，能快速调动镜头前氛围，与观众自然互动。 - 学习力强，能快速掌握产品知识、直播技巧和拍摄要点，愿意不断提升自身出镜能力，做事踏实，能沉下心打磨内容，不急于求成。 - 学历、工作经验不限，有无主播经验均可，有短视频出镜、直播相关经验，或擅长带货、内容演绎者优先。 - 能接受外出拍摄工作（助农产地、跨境供应链等场景），适应弹性工作模式，时间灵活，具备良好的抗压能力和敬业精神，能配合团队完成拍摄和直播计划。 补充说明：公司为初创企业，业务板块多元，发展空间广阔，弹性工作模式兼顾工作与生活，欢迎有活力、有想法、愿意与公司共同成长的加入！

岗位内容： 1. 负责各类新媒体平台账号的日常运营、推广及优化相关事务； 2. 承担各新媒体渠道的内容发布与运营管理； 3. 协同团队成员推进项目进度，确保任务顺利执行； 4. 对运营数据进行统计分析，持续调整和优化运营方案； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有一年以上从事新媒体运营的工作经历； 2. 拥有良好的沟通协调能力，能高效达成工作目标； 3. 适应能力强，可快速融入多元化协作团队； 4. 具备主动学习意识，能够不断优化工作方法与流程。 上班时间：8:00-11:20,12:20-17:00，周末单双休交替，法定节假日全部休息。 缴纳五险一金，办公环境良好。

抖音宣传 工地日常 拍摄技术好 会拍摄 会剪辑

1、 会拍会剪； 2、会运营，会抖音巨量AD投流； 3、经验负责内容创作：撰写文案、拍摄图片和视频，确保内容具有吸引力和传播性。 4、以及新媒体经理下达的各项任务 人员要求： 1、大专及以上学历； 2、性格开朗，认真负责，具备积极能动性、较强的学习能力； 3、有以上相关工作经历 4、要全职，不接受兼职。单休 底薪4000 ，综合8k-10k，五险一金，早班8:30-17:00，晚班12:00-21:00

岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营规划，承担品牌社交平台账号的日常维护与内容创作； 2. 结合营销节奏，策划并落地执行多种类型的线上推广活动； 3. 监测并分析运营数据，持续提升社交媒体传播效果； 4. 具备文案撰写、内容拍摄及视频剪辑能力 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业背景者优先； 2. 拥有1年以上新媒体运营工作经验，具备成功项目经验者优先； 3. 熟悉主流社交平台的运营机制，具备出色的文案表达与编辑功底； 4. 具备良好的沟通协作能力，工作态度严谨，责任心强

装配电工 一、岗位基本信息 - 工作地点：无锡市新吴区新梅路58号 - 岗位类型：长白班 - 上班时间：8:00-17:00，加班到20:30–21:30，做六休一，无夜班 二、薪资待遇 1.工资标准： - 电工大工：41元/时，月薪9000–12000 - 中工：34元/时，月薪7500–9000 三、岗位职责 1.按照电气原理图、接线图完成非标自动化设备电柜布线、元器件接线、线路布局； 2.设备装配完成后通电、I/O点位测试，排查线路故障，配合机械、调试工程师完成设备整机调试； 3.电气物料领料、自检，做好车间7S管理、安全生产作业； 4.及时上报装配异常，做好装配记录与设备防护工作。 四、任职要求 1.年龄：18–42周岁，中专/高中及以上学历，电气、机电一体化、自动化专业优先 2.必备：持有低压电工操作证（IC卡），无证可入职后公司安排考证； 3.技能要求： - 熟练工：能看懂电气原理图，会使用万用表、兆欧表等电工仪表，独立完成电柜接线、设备通电调试； 4.服从车间管理，能接受常态化加班，无电气安全事故前科。 五、其他 1.工作环境：恒温车间，不用穿无尘服，无粉尘重体力作业； 2.提供住宿（分摊水电），厂里有饭堂（10元/餐）； 3.

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可日结 车住不愁，住宿4人间（有空调热水器） 按单提成，人均每天70单以上 不用到处跑商家取货（有分拣员打包好了）每趟 6-9单，系统优化派单不用抢单工作时间自由全职在线，兼职4小时。 工作时间：面议 会骑电频车 无案底 18-55岁

岗位职责： 1. 按时准确完成、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 熟悉配送区域路线，合理规划配送顺序，提升配送效率 3. 妥善保管并维护配送装备（如保温箱、头盔、电动车等） 4. 遵守交通法规及平台服务规范，保持良好服务形象 5. 及时反馈异常订单及突发情况，配合站点协调处理 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 持有有效身份证件，能提供健康证（入职前可协助办理） 3. 具备基础导航能力，能熟练使用智能手机及配送APPn4. 诚信守时，责任心强，具备良好的沟通与应变能力 5. 学历不限，接受零经验者，入职提供系统培训

日结 视频发布 时间灵活 简单上手

岗位职责： 1.负责剪辑视频并发布至抖音、小红书等新媒体平台； 2.运营抖音、小红书账号，提升内容曝光与用户互动； 3.利用媒体资源辅助学校招生，发布招生相关视频内容； 4.通过电话回访潜在客户，筛选并整理意向客户名单。 任职要求： 1.接受零基础小白，前期有专人带教； 2.愿意从事新媒体内容制作与运营工作； 3.具备良好的沟通能力与学习能力。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历全日制大专或本科，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

1.负责抖音/小红书的日常内容发布与维护 2.公司提供素材和文案，无需复杂策划，执行简单 3.具备良好的沟通能力，执行力强，响应快 4.线上办公，时间灵活自由，自由职业者/宝妈/学生均可

负责运营公司抖音账号，需出镜

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位要求： 1. 需具备1年以上在抖音平台进行直播带货的实际经验 2. 每日直播时长5小时，支持连续直播或分时段直播安排 3. 主要负责3C类目产品的直播间销售工作，清晰讲解产品卖点及使用场景，有效引导用户下单转化 4. 性格开朗大方，擅长调动直播氛围，积极与观众互动答疑，维护良好直播秩序，提升用户停留时长与粉丝粘性 5. 无需坐班，工作时间做六休一 欢迎有意向者携带直播切片资料联系沟通~

一、岗位要求 ，性格开朗外向、表达能力强，愿意主动出镜直播，镜头感自然大方。 负责线上直播招聘工作，日常开播讲解岗位信息、工作环境、薪资福利、食宿待遇等内容，解答求职者实时提问。 主动引导直播间意向人员留资、私信沟通，完成简历收集、人员初步对接与登记。 维护直播间氛围，积极互动，提升直播间人气与转化效果，完成既定招聘指标。 熟悉招聘基础流程，配合团队整理直播数据、意向人员台账，跟进后续对接工作。 遵守公司规章制度，维护企业形象，不断优化直播话术与直播形式，提升招聘效率。 二、任职条件 ，形象气质佳，敢于出镜，口才流利，擅长与人沟通交流。 热爱直播行业，有无直播、招聘经验均可，愿意学习上手工作。 工作积极主动、责任心强，能配合排班完成直播任务。 具备良好的服务意识与应变能力，耐心解答求职者各类问题。 精

我们正在招聘一名专业的新媒体运营，全面负责公司各类新媒体平台的运营管理与优化提升。 工作内容： 1. 策划并落实新媒体整体策略； 2. 运营维护各大社交平台账号； 3. 策划并推进线上营销活动； 4. 监测数据表现，持续优化运营方案； 5. 联动内部各职能部门，推动协同宣传。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3-5年相关领域工作经验； 2. 熟悉主流新媒体平台的运作机制； 3. 具备优秀的内容策划与视觉设计能力； 4. 具有良好的沟通协调及团队协作能力； 5. 数据意识强，善于通过数据分析指导运营决策。

岗位要求： 1. 需具备1年以上在抖音平台进行直播带货的实际经验 2. 每日直播时长5小时，支持连续直播或分时段直播安排 3. 负责直播间日常直播工作，清晰讲解产品核心卖点及适用场景，有效引导用户下单转化 4. 性格开朗大方，能够活跃直播氛围，积极与观众互动答疑，维持直播秩序，提升用户停留时长与粉丝粘性 5. 无需坐班，工作时间六天制，每周休息一天 欢迎主播携带直播切片作品咨询～

工作内容：在家不露脸连线进我们直播间聊天唠嗑，有管理会带会教，无需经验，应届生可开实习证明，有提成日结的，也有保底工资，可以做短期也可以长期，每天只要2-3小时就可以了 年龄：18~40周岁 要求：有无经验都可（只要够努力，能学习）

推广印刷品业务，有固定区域

公司主营自媒体营销，日常以抖音、小红书、视频号为主要引流渠道，负责收集客户信息并对接至对应负责人，无需电话沟通。当前岗位聚焦小红书平台运营，其他板块由专人负责。仅招聘1人，须具备相关实操经验。 工作内容： 内容高效发布：依照既定内容规划与执行标准，按时完成小红书账号的每日或每周发布任务，保障内容输出数量及更新节奏。 基础运营维护：承担账号日常管理，包括评论区互动、粉丝留言回复、热门话题跟进等，保持账号活跃状态。 协同与反馈：配合团队推进内容传播策略，及时汇总运营数据并向上级汇报执行成效。 任职要求： 熟练操作剪映、PR等视频剪辑软件 具备新媒体运营实际经验 积极配合完成上级交办的其他工作事项 工作时间： 早9:00-18:30，午休1.5小时 固定周六休息，节假日按国家规定休假

直播运营主播

1.视频发布，我们提供素材 2.不收取任何费用，居家可做 3.日结，时间自由