
教师 休双 居家在线工作
6000-9000元/月
教师经验不限本科线上授课
【工作职责】
1. 依据教学方案与课件,面向2-7年级学生开展线上小班(9-10人)直播教学;
2. 参与课程准备与教学研讨,明确教学目标,落实教学计划,完成教研相关任务;
3. 持续优化教案、教学设计及课件内容,提升课堂教学质量;
4. 落实家校沟通,及时反馈学生学习进展、批改作业,提升家长满意度,并协同教务完成续费支持。
【任职要求】
1. 统招本科及以上学历;
2. 专业不限,需对哲学思辨、人文历史、社会科学、天文地理等主题有浓厚兴趣,阅读广泛,知识面较广;
3. 具备较强同理心与亲和力,拥有良好的学习能力、表达沟通能力及逻辑思维能力;
4. 遵守教师职业规范,服务意识强,热爱教育事业,富有责任感与热情。
【薪酬待遇】
综合base在6-9k居多;
【工作时间】
做五休二,周内通常安排周二周三两天休息
【公司及产品介绍】
我们是一家专注于线上素质教育的创新型企业,区别于传统应试教育模式,采用线上圆桌讨论形式开展少儿思辨课程。
教师将围绕社会、历史、天文、地理、哲学等思辨性话题组织深度探讨,通过启发式提问培养学生的阅读理解与思维表达能力,激发思维碰撞,引导孩子形成正确的价值观。其中“圆桌星球”为我们的品牌名称,各平台账号统一命名为“圆桌星球”。
学科教师(双休,就近分配校区)
8000-13000元/月
教师经验不限本科数学语文英语线下授课授课老师
【您的责任】
1. 为学生提供一对一的专业化教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力学业成绩快速提升;
4. 积极参与学科教研及专业学习活动,持续提升教学能力;
【我们的期许】
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 态度积极乐观,性格阳光,具有强烈的责任感;
4. 欢迎应届毕业生加入并接受定向培养(具备两年以上教学经验者可优先考虑管理岗位面谈);
【巨石人的专享福利】
1. 高收入保障:无责任底薪+保底绩效+课时费+续科奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均薪资8-13k,试用期即可享受全部绩效奖金,不打折;
2. 完善的培训体系:
(1)新教师入职系统培训
(2)在岗持续提升:每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流,由教学校长亲自指导
(3)季度考核、优课堂教学竞赛、名门之师评选等激励机制
3. 广阔的发展平台(每年提供3-4次竞聘机会,公开公正):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4. 节日福利礼品,员工生日庆祝会,每月团队聚餐,工作氛围轻松融洽;
5. 享有带薪国内外旅游机会;
26届校招南京-人文素养教师(博雅方向)
1.1-2.1万元/月
教师经验不限本科授课老师
一、岗位职责
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果与课程质量;
2、主动参与公司组织的教学研讨及培训活动,按时高效完成各项任务;
3、落实相关教学管理事务,开展家校互动并给予合理建议与支持;
4、配合顾问及班主任共同推进教学服务工作,提高学生与家长的认可度。
二、任职要求
1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生的成长特征,有教学实习经验者优先;
3、具备良好的语言表达能力、课堂感染力和扎实的专业知识;
4、热爱教育行业,认同新东方的企业文化与价值观,具备优良的职业操守、强烈的事业心以及自我驱动意识。
学科教师
8000-13000元/月
教师1-3年本科语文数学英语线下授课一对一授课小班授课授课老师教务管理
【您的责任】
1. 为学生提供一对一的专业化教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行查漏补缺,助力快速提升学业成绩;
4. 积极参与学科教研及专业学习活动,持续精进教学能力;
【我们的期许】
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 态度积极乐观,性格阳光开朗,责任心强;
4. 欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持;
5. 具备全日制四年本科及以上学历;
【巨石人的专享福利】
1. 高额薪酬:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均收入8-13k,试用期即享全额绩效奖金;
2. 完善的培训体系:
(1)新教师入职系统培训
(2)在岗成长支持:每周三集体教研、定期参与公立学校教研活动,由教学校长一对一指导
(3)季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励机制,助力教师专业发展
3. 广阔晋升通道(每年提供3-4次竞聘机会,公开公正):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4. 节日福利礼品,定期举办生日会,每月组织团队聚餐,工作氛围轻松融洽;
5. 享受带薪国内或海外旅游;
【工作时间】
周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班。
【工作地点】
多家校区可就近分配
学科教师(周末休息 非销售岗)
8000-13000元/月
教师经验不限本科学科应试类一对一授课培训机构坐班线下教育小初高数学物理
[您的责任]
1. 为学生提供一对一专业化的教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力学业成绩快速提升;
4. 参与学科教研及专业学习活动,持续提升教学能力。
[我们的期许]
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;本科及以上学历(全日制四年制);
2. 具备亲和力,善于启发式教学;
3. 积极进取,性格乐观,富有责任感;
4. 欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持。
[巨石人的专享福利】
1. 完善的培训体系;
2. 广阔的晋升通道(每年3-4次竞聘机会,公开透明):
管理方向:学科教师-学科负责人-教学副校长;
教研方向:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
3. 五险一金;
4. 节日礼品、员工生日会、每月团建聚餐,团队氛围轻松融洽;
5. 带薪国内外旅游机会;
[工作时间]
周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,具体以课程安排为准。
考研辅导老师
110-130元/时
教师经验不限硕士授课教师线上教育农学工学理学教育学哲学线上兼职研究生兼职初试复试
工作性质:线上兼职,时间自由灵活
工作内容:负责指导初试、复试阶段的专业课程辅导
薪资构成:一对一授课:课时费110元/小时起;小组课:保底课时费100元/小时起(含20元补充课时费),另享提成、补贴、资料费及答疑费用
兼职要求:须为参加统考且一志愿成功录取的研究生,专业课为自命题科目(包括拟录取、在读或已毕业人员均可)
其他要求:需完成试讲视频录制
学科教师
8000-10000元/月
教师经验不限本科教育学专业背景坐班中学生培训机构线下教育一对一教学普通话发音标准
职位详情 线下教育
中学生
教师
[您的责任]
1、承担校区各学科的教学与教务管理任务,保障学员学习过程的质量与成效;
2、遵循教学教务标准流程执行工作,推动教务体系高效运行,并逐步建立校区特有的教学管理模式;
3、监督各学科教学计划的落实情况,深入课堂开展听课、评课工作,持续提升教学服务水平;
4、全面达成各项教学业务考核目标;
5、主导校区师资团队建设工作(含招聘与培训),构建稳定且高水平的教师队伍;
6、积极联动其他部门协作沟通,确保学生及家长获得高品质的教学服务体验;
[我们的期许]
1、具备本科或以上学历;
2、具备良好的协调能力,语言表达清晰流畅,思维敏捷,富有亲和力;
3、熟悉本地教育市场环境,有教育培训行业相关经验者优先考虑;
4、热爱教育事业,拥有先进的教学理念,具备较强的创新精神与实践能力;
[巨石人的专享福利]
1、健全的培训体系(新员工培训+部门专项培训+管理能力培训);
2、广阔的发展平台(每年提供3-4次晋升竞聘机会,发展路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人);
3、五险一金 + 商业保险;
4、节日礼品、生日礼金、多样化的团队活动、员工旅游等;
职位福利:五险一金、不加班、试用期全额薪资
兼职给学生辅导课程任务
1-1.5万元/月
教育工作者经验不限本科培训机构线上教育不坐班
招聘大学生兼职月薪过万
岗位描述
以英语文字翻译写作为基础,自身能力从事以下一项或多项
1.英文文档写作
2.会计帐目处理
3.金融相关英语工作。
4.计量分析、统计处理。
5.企划报告、创业策略研讨。
6.中英翻译、留学申请翻译及文案、留学生课业相关服务。
任职要求:
雅思7.5以上或雅思写作8
托福105以上
六级600以上
大学本科以上学历,专业不限,硕士学历以上尤佳(有海外留学背景优先)
以下专业之一优先:经济、金融、会计、管理、法律、IT。
熟练使用以下软件之一者优先:Matlab, Stata, Eviews, Spss, R。
通过以下考试优先:通过CPA、CFA、ACCA、司法考试。
兼职在线英语翻译写作,每周有一定的空闲时间参与兼职项目,利用碎片时间完成任务,有实力,做事认真,责任心强,半途放弃者勿扰。
26届校招南京-素养教师(博雅人文)
1.1-2.1万元/月
教师经验不限本科线上授课授课老师校招教育培训
一、岗位职责
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与机构组织的教学研讨及培训活动,按时保质落实各项任务;
3、承担必要的教学管理工作,开展家校互动并给予专业建议;
4、配合课程顾问与班主任推进教学支持服务,提高学员及家长的认可度。
二、任职要求
1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各年龄段学生学习特性,有教学实习经验者优先;
3、语言表达清晰流畅,富有亲和力,学科专业知识扎实;
4、热爱教育行业,认同企业价值观与文化理念,具备良好的职业素养、强烈的责任意识以及追求成长的动力。
小工1-4天6-10人日结
招聘今晚花神庙集合小工支援禄口机场飞机场附近临时工10人年龄18到54工作时间23:30到6:30日结110日结110日结110实际干活2到3小时有活干活没活休息轻松不累22:00花神庙地铁站集合车接车送带身份证原件不要穿连体和带帽子衣服过安检门介意勿扰。
江苏南京黄埔路即将新开快餐店需要店长一名,有过快餐工作经验,做事稳重踏实,待遇面议!张总
店长1-2人
黄埔路即将新开快餐店需要店长一名,有过快餐工作经验,做事稳重踏实,待遇面议!张总
江苏南京金喜麦招聘冷菜保底八千需要要试菜一个月至少休息六至七天节假日放假,可交社保联系电话
8000元/月
冷菜社保月结
金喜麦招聘冷菜保底八千需要要试菜一个月至少休息六至七天节假日放假,可交社保联系电话孟厨
粤语老师(全职兼职均可)
6000-8000元/月
教育工作者经验不限大专培训机构线下教育不坐班中学生留学生大学/大专生成人
成都粤语老师招募中
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应聘方式:
直接私信“粤语老师+可授课时间”
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线下一对一教育
190-210元/天
教育工作者经验不限大专培训机构雅思普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验线下教育坐班不坐班学科应试类一对一教学中学生
辅导中小学生作业,线下对学生进行辅导作业,引导学生学习, 解疑答惑
会签合同,保障双方的权益
学生暑期福利兼职
招聘岗位:家教老师
薪资待遇:5-12k不等/月
工作地点:合肥(包住宿)
工作时间:6月15日—8月20日左右,授课期每天授课6或8小时工作制。6月15日到6月30日为招生期,7月1日到8月20日为教学期
要求:认真负责,有亲切感,对学生有耐心
1.大专及以上学历,对自己有信心即可。
2.有教育专业的优先
3.在职老师、毕业的, 在校的大学生、研究生都可以
4.前期需要配合招生工作
5.招生也有工资,也有招生奖励
6.面试先线上面试,线上面试通过之后,后期线下面试。
7.工作范围招生期和教学期,二者皆有工资。能参加招生期的老师优先
有意向者,欢迎咨询,欢迎推荐给有兴趣的小伙伴们
兼职老师
6000-10000元/月
教育工作者经验不限大专私立学校
岗位职责:
1.负责接待学生及家长咨询,提供专业、耐心的升学与课程答疑服务
2.组织并引导校园参观,生动展现办学特色与育人环境
3.协助开展招生宣讲、校园开放日等线上线下活动,保障流程顺畅
4.负责日常电话接听、信息录入与档案管理,确保数据准确及时
5.参与招生宣传物料策划与执行,结合创意提升品牌亲和力
任职要求:
1.学历不限,教育类、心理学、市场营销等相关专业优先
2.沟通表达能力强,亲和力佳,具备服务意识与责任心
3. 具备基础办公软件操作能力,学习意愿强,适应灵活工作节奏
4. 有学生工作、社团组织或教育行业实习经验者优先
5. 认同教育理念,愿意在成长型团队中长期发展
乐高编程老师70-100/小时
200-300元/天
教育工作者经验不限大专培训机构普通话发音标准线下教育不坐班小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
兼职老师,会编程c语言岗位职责:
1.负责C语言编程课程的授课与辅导
2. 设计并更新教学课件、练习题及项目案例,确保内容实用、逻辑清晰
3.批改作业与项目代码,提供个性化学习反馈,帮助学生提升编程能力
4. 参与教学研讨与课程优化,配合教研团队完善教学体系
5. 解答学生技术疑问,维护良好的学习氛围与师生互动
任职要求:
1.熟练掌握C语言语法、内存管理、指针、结构体等核心知识
2. 具备基本教学能力,表达清晰,有耐心和责任心
3.有编程教学、培训或助教经验者优先,无经验但具备优秀表达能力者亦可考虑
4.学历不限,计算机相关专业背景或自学成才者均可
5. 时间灵活,能适应兼职授课安排,保证教学稳定性
小学英语老师
3000-8000元/月
英语教师1-3年大专国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责小学英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2.具备扎实的英语语言基础,发音标准,表达流利
3. 普通话标准,具备较强的课堂组织与互动能力
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教师资格证或相关实习经历
5. 有作业辅导班经验者优先
6.年底双薪
教育工作者本科
岗位描述
以英语文字翻译写作为基础,自身能力从事以下一项或多项
1.英文文档写作
2.会计帐目处理
3.金融相关英语工作。
4.计量分析、统计处理。
5.企划报告、创业策略研讨。
6.中英翻译、留学申请翻译及文案、留学生课业相关服务。
任职要求:
雅思7.5以上或雅思写作8
托福105以上
六级600以上
大学本科以上学历,专业不限,硕士学历以上尤佳(有海外留学背景优先)
以下专业之一优先:经济、金融、会计、管理、法律、IT。
熟练使用以下软件之一者优先:Matlab,Stata,Eviews,Spss,R。
通过以下考试优先:通过CPA、CFA、ACCA、司法考试。
兼职在线英语翻译写作,每周有一定的空闲时间参与兼职项目,利用碎片时间完成任务,有实力,做事认真,责任心强,半途放弃者勿扰。
招聘初中英语辅导教师培训教师
7000-12000元/月
英语教师经验不限大专英语老师托管老师初中英语学科应试(小初高)新概念朗文
1、工作内容:负责周中晚间辅导,针对小学至初中各年级学生进行作业及课外练习指导。周末承担授课任务。教师无需参与销售或接送学生,主要职责为高质量完成教学,并与家长保持良好沟通,及时反馈学习情况。
2、工作时间:周中工作时段为下午三四点至晚上九十点,每周约有三到四天需工作至晚九至十点。周末授课(含一对一及一对多形式),上课时间为8:00-17:00。每周安排单休,法定节假日享受带薪休假。暑期实行双休制,白天正常上班;春节期间统一放假10天。
3、待遇:初中教师月薪范围为7000—20000元。
4、试用期为2至3个月,具备相关经验者可适当缩短试用期限。正式签约后即按规定缴纳社会保险。
5、岗位福利:享有年度员工旅游、节日慰问礼品、年度健康体检、年中绩效奖励及年终奖金等福利,工作日每日提供免费工作餐。
6、任职要求:需全职投入,踏实肯干,品行良好,愿意长期稳定从事教育工作。有教学经验者优先考虑,无经验人员将提供带薪培训并安排上岗。英语水平需达到大学六级或专业四级及以上。有精神类疾病如抑郁症病史者请勿报名。
辅导班老师
4000-7000元/月
奥数老师1-3年大专培训机构
岗位职责:
1.负责小学语文、数学、英语学科的日常教学工作,按教学计划完成备课、授课与作业批改
2. 关注学生个体差异,开展分层教学与课后辅导,提升学习兴趣与综合能力
3.参与教研活动及教学评估,持续优化教学方法与课堂管理策略
4.与家长保持良好沟通,定期反馈学生学习情况与成长表现
5.配合学校开展班级管理、校园活动及教育相关事务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备小学教师资格证,普通话水平达标
3.具备基础教学能力,能独立承担语数英单科或跨学科教学任务
4.沟通表达清晰,富有亲和力与耐心,善于引导小学生学习
5.学历不限,有教学经验者优先
数学教师
5000-10000元/月
数学教师本科培训机构
岗位职责:
1.负责中小学数学课程的教学工作,制定并实施教学计划,确保教学目标达成
2.针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导,提升学生数学思维与解题能力
3. 参与教研活动,定期进行教学反思与教案优化,配合学校推进教学改革
4. 与家长保持良好沟通,及时反馈学生学习情况,协同促进学生全面发展
5. 承担班级管理或学科组相关工作,协助完成学校安排的教育教学任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录
2.持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上
3.具备扎实的数学专业基础和教学能力,熟悉新课标及主流教材体系
4. 表达清晰、亲和力强,能有效组织课堂并激发学生学习兴趣
5.学历要求:不限(持有教师资格证且符合任教学段要求即可)
南京新东方少儿英语教师(青少素质教学/五险一金)
9000-13000元/月
英语教师经验不限本科教研线下授课授课老师
岗位福利:
1、年薪20w-25w(上不封顶,多课多得),全职教师享受5k/月保底薪资
2、每月提供出勤补贴及餐补,入职即缴纳五险一金,工作地点按就近原则分配
3、享有绩效奖金、带薪年假、年度体检、年度团建旅游、节日福利金、跨行业合作资源、课程优惠报名等权益
4、团队年轻有活力,管理扁平高效,整体氛围积极轻松
5、培训体系成熟完善,晋升机制公开透明,职业发展通道多元
任职要求:
1、本科及以上学历,具备相关教学经验者优先考虑;
2、相关专业背景优先,专业知识扎实,具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑;
3、熟悉现行教材内容,掌握江苏省市考及高考命题趋势和考试动态;
岗位职责:
1、认真完成备课、授课等日常教学任务,确保教学效果与课堂质量;
2、根据学生实际情况实施个性化教学,积极参与教研交流活动,持续提升教学能力;
3、负责所带学员的教学实施与学习服务工作,保障学习成效;
4、参与课程教材的筛选评估以及自研讲义的开发与优化
26届校招南京-素养教师(乐学双语)
1.1-2.1万元/月
教师经验不限本科校招
一、岗位职责
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与机构组织的教学研讨与培训活动,按时保质完成各项任务;
3、落实教学管理相关工作,开展家校联系并给予合理建议;
4、配合课程顾问及带班教师推进教学服务,提高学员与家长的认可度。
二、任职要求
1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生心理与学习特征,有教学实习经验者更佳;
3、语言表达清晰流畅,富有亲和力,学科知识掌握扎实;
4、热爱教育行业,认同机构价值观与文化理念,具备良好职业操守、高度责任心及强烈的成长发展意愿。
学科教师(双休+工作地就近分配)
8000-13000元/月
教师经验不限本科数学线下授课一对一授课小班授课授课老师教研物理化学
【您的责任】
1. 为学生提供一对一专业教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力快速提升学业成绩;
4. 参与学科教研及培训活动,持续提升教学能力。
【我们的期许】
1. 热衷教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 积极进取,性格乐观,责任心强;
4. 欢迎应届毕业生加入并接受系统化定向培养。
【巨石人的专享福利】
1. 高额薪酬:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可享受全部绩效奖金,全额发放。
2. 完善的培训体系:
(1)新教师入职专项培训;
(2)在岗成长支持:每周三集中教研,定期参与公立学校联合教研,由教学校长亲自指导;
(3)季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励优秀教师发展。
3. 广阔晋升通道(每年提供3-4次竞聘机会,公开透明)
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员。
4. 节日福利礼品,员工生日庆祝,每月团队聚餐,工作氛围轻松融洽。
5. 享有带薪国内或国外旅游机会。
【工作时间】
周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班。
【工作地点】
多家校区可就近安排
能够辅导中小学生或者初高中科目
90-200元/天
家教经验不限学历不限教育学专业背景教育行业工作经验普通话发音标准线上教育住家坐班学科应试类
1.线上代课,课时费教练45-60一小时,银牌教练普通教练70-75一小时,金牌教练初级教练100一小时,王牌教练中级教练150一小时,高级专家高级教练380一小时,特级专家特级教师850一小时。
2.目前学生多需要大批量教练,不收任何费用没有任何违约金。
3.对学历没要求,没经验想要尝试的只要通过试课有家长认可也没问题,平台资源多多欢迎能干人士加入。
学科教师(双休/环境舒适/发展空间/多校区就近分配)
8000-13000元/月
教师经验不限本科授课老师线下授课一对一授课数学物理化学
【您的责任】
1. 为学生提供一对一专业教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行查漏补缺,助力快速提升学业成绩;
4. 积极参与学科教研及教学培训活动,持续提升教学能力;
【我们的期许】
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 态度端正,性格乐观,富有责任感;
4. 欢迎应届毕业生加入,公司将提供定向培养支持;
【巨石人的专享福利】
1. 高收入保障:无责底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均薪资8-13k,试用期即享全额绩效奖金;
2. 完善的培训体系:
(1)新教师入职系统培训
(2)在岗持续提升:每周三集中教研、定期参与公立学校教研交流,教学校长亲自带教
(3)季度考核、优课堂竞赛、名门之师评选等激励活动
3. 广阔发展平台(每年3-4次晋升机会,公开公正):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4. 节日福利礼品,生日庆祝会,每月团队聚餐,工作氛围轻松融洽;
5. 享受带薪国内外旅游机会;
【工作时间】
周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班;
【工作地点】
多家校区可就近安排
学科教师
8000-13000元/月
教师经验不限本科语文数学英语一对一授课
岗位职责:
1. 为学生提供一对一专业化的教学服务
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力学业成绩快速提升
4. 参与学科教研及教学学习活动,持续提升授课能力
任职要求:
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德修养
2. 富有亲和力,善于启发式教学
3. 积极进取,性格乐观,富有责任感
4. 欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持
岗位福利:
1. 高额薪酬:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴
生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可全额享受各项绩效奖金
2. 完善的培训体系:
(1)新员工入职系统培训
(2)在岗持续提升:每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流,由教学校长亲自指导
(3)季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励活动
3. 广阔发展平台(每年提供3-4次晋升竞聘,过程公开透明):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员
4. 节日福利礼品,举办生日会,每月组织团队聚餐与团建活动,工作氛围轻松融洽
5. 享有带薪国内及海外旅游机会
栏目概述
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