招聘公司人事文员，，会基础的办公软件，月休4天，工资3500，主要负责人员招聘 有意向的平台私信加微信

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岗位职责： 1、负责人事招聘、员工入职、转正、离职等事宜。 2、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，有人力资源工作经验！ 2、熟悉人力资源基本操作流程，熟悉各类招聘网站的使用规则。 有较强的沟通协调能力，熟悉运用office等办公软件。 1.底薪加提成加奖金。 2.办公环境优越，员工融洽’； 3.晋升空间广阔，福利待遇优厚，不加班，带薪休息。 赶快成为同事吧！！！

工作内容： 1、执行员工招聘全流程工作，包含简历筛选、面试安排及入职手续办理； 2、协助搭建并优化绩效考核机制，保障评估过程科学有效； 3、落实员工福利政策，涵盖社会保险办理及关怀项目实施。 岗位要求： 1、具备优秀的语言表达能力与团队协作意识； 2、能独立应对和处理人力资源相关事务； 3、熟悉人力资源各模块操作流程，适应高效工作节奏。 综合薪资3000-5000有人事招聘经验语言表达能力强的优先录用

岗位职责: 1.制定并执行企业人力资源管理制度，统筹招聘、培训及员工成长体系的运行； 2.持续改进人力工作流程，确保与企业战略方向一致并满足合规要求； 3.营造健康向上的职场氛围，提升团队归属感与整体协作效能。 任职要求： 1.熟悉人力资源管理基本理论与实践方法，可独立处理各类人事事务； 2.具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与各部门顺畅协作； 3.工作细致严谨，拥有较强的计划与协调能力，保障人力资源项目高效落地。

8.27-9.7日西博城车展小蜜蜂协助，120一天，（无责底薪）包饭彩排费50元。，需提供尺码量身定制工作服。招15人。 工作内容:现场简单配合车展工作人员，室内工作，有空调，中途休息时间多。 工作时间:8:00-18:00。

成都招聘人事专员 当天安排住宿包吃住 要求：男女不限，16-30岁 工资：保底4k招聘提成，提成三到十天一发 上班时间：11:00-18:00，月休4天 工作内容：坐着上班，回复微信，邀约求职者面试

工作地址： 1.武侯区索尔国际17楼25号（省骨科医院地铁口） 2.武侯区观南上域6栋18楼中粮（近玉林，神仙树） 就近安排，就近面试 工作内容： 1、负责人员招聘、培训组织、员工关系维护及入职、转正、调动、离职等全流程人事事务 2、配合完成办公室日常行政支持工作 薪资福利：试用期1-2个月，无责底薪3000＋绩效奖金，转正后底薪3200-3500＋绩效奖金，奖金按实际入职人数核算，综合月收入3500-4500，享受工龄工资＋社保六险 工作时间：8:30-18:00，午间休息1.5小时，法定节假日正常休假＋春节假期18天 要求： 1．需具备大专及以上学历，能熟练操作常用办公软件 2．性格开朗、积极主动（不接受过于内向者） 3．有相关人事工作经验，具备人事实操经历者优先录用

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岗位职责： 1、为大中企业多渠道挖掘行业人才； 2、提供招聘相关的一站式服务，为企业提供专业的招聘支持； 3、精准筛选简历，通过电话与候选人取得沟通，并进行电话面试； 4、协调及推荐候选人，并跟踪面试进程； 5、完善候选人信息，完善候选人推荐执行表； 6、完成上级主管分派的其他工作事项。 任职要求： 1.大专以上，热爱招聘工作，有招聘或销售相关工作经验优先； 2.有一定的分析和判断力，较强的语言沟通表达能力； 3.目标意识明确，结果导向，主动性强，具有强烈的进取心； 4.善于与人沟通，有一定的客户服务意识，思维缜密，关注细节； 5.成熟稳重，懂得变通，上进好学，有强烈的挣钱意愿； 6、有一定的抗压能力，能积极有效的完成本职工作。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-30 1.全职妈妈灵活兼职能做｜多劳多得全国可参与无需经验免费加入 2.宝妈专属副业机会！零投入无门槛时间自由全国范围均可操作 3.学生群体可做副业！看广告获收益免费参与无需基础全国不限地区 4.职场人士碎片化增收！看广告兼职免费加入无需经验快速上岗全国皆可 5.下班后2小时赚外快！兼职不耽误本职工作与日常生活

岗位职责： 1、规划并落实销售方案，确保完成公司下达的销售指标； 2、带领销售团队，协助成员达成个人与整体销售业绩； 3、持续维护客户关系，积极开发新客户与新市场资源； 4、跟踪市场变化，汇总竞品动态，为产品策略与销售方向提供支持； 5、监督销售全过程，保障销售工作的高效运作与规范执行。 任职要求： 1、具备扎实的销售能力和团队管理经验； 2、了解日化行业背景，有同行业销售经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调与谈判能力，能有效应对复杂客户情境； 4、拥有敏锐的市场感知力和业务开拓实力； 5、抗压能力强，具备优秀的领导才能与团队激励技巧。

岗位职责: 1.策划并执行销售方案，推动业务发展与市场拓展。 2.统筹销售团队运作，监督成员完成既定业绩指标。 3.持续改善客户互动流程，增强客户体验与服务满意度。 任职要求： 1.拥有出色的团队引领能力，能充分调动成员积极性。 2.具备扎实的商务沟通实力，可高效对接客户需求。 3.具备较强的应变与问题处理能力，能及时响应市场动态。

人事工作轻松，通过各种软件招人，室内办公，都是年轻人 上班时间13－19点 月休四天 综合来讲人事一个月一万左右

场地扩招，急需人才！！！ 【薪资待遇】 转正前薪资：无责底薪3500，全勤奖500 转正后薪资：无责底薪4500，全勤奖500 提成：依据主播自然月流水核定提成额度【200-2000按主播流水定】 【工作时间】 早十晚八，中午休息两个小时，周日休息 【工作内容】 通过招聘渠道开展日常邀约、面试安排及后续跟进，满足公司对岗位人员的招聘需求。【公司主营娱乐主播业务板块，主要招聘方向为直播人才】 【岗位要求】 年龄18-28岁，不限经验，入职后由主管进行一对一指导，快速提升综合能力，短时间内培养出专业出色的你，接受男女应聘者。 【晋升空间】 公司人事团队规模超50人，管理岗位均从内部选拔，不设空降，若有长期发展意愿，你也有机会走上管理岗位！

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岗位职责: 1.负责统筹并执行企业人力资源相关制度，涵盖招聘、培训、绩效考核及员工关系维护等方面。 2.制定并持续改进招聘机制，确保人才引进过程与公司战略方向和企业文化相匹配。 3.管理员工入离职手续、培训安排及职业发展路径，保障人力资源工作的高效运行。 4.处理各类员工关系事务，如劳动纠纷、意见反馈及内部投诉等事项的协调与解决。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能妥善应对员工关系中的各类情况。 2.熟悉人力资源各模块运作流程，可根据实际业务需要进行合理优化调整。 3.拥有较强的计划组织与统筹协调能力，能够独立推进问题处理与任务落实。 4.具备高度的职业素养，严格遵守信息保密原则，保护公司机密及员工个人隐私。

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