金堂大学城改善新楼盘，热销产品，已取证，等你来赚 现招聘置业顾问2名 【工作要求】 1、有1年及以上案场销售经验 2、形象气质佳，勤奋努力，吃苦耐劳。 3、了解当前房地产相关知识，熟悉房屋销售流程。 【福利待遇】 基础底薪4K5k6k+绩效+佣金提成+现金奖+社保+节假日福利 热盘补充，赚钱速来

我们是贝壳旗下成都唯一德佑直营门店，业绩常年位列成都Top3。底薪4500高薪诚聘房产经纪，提成最高80%，购买社保，新人一对一带教。业务/管理双通道晋升，支持转岗，团队年轻化。 天府新区板块麓湖、华阳、广福、南湖、正兴等7家门店就近分配 公司提供免费端口，系统分配客户，平台派单，成交容易。 一、【岗位职责】： 1、负责房源和客户的开发、维护与积累，做好接待与咨询，提供专业的房地产置业咨询服务 2、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实，与客户保持定期良好的沟通与联系，获得客户的认可 3、了解客户需求，匹配合适资源，提供专业的建议，促成二手房/新房等的成交，超出客户期待 4、跟进业务及房屋过户手续办理等后续服务工作 5、不断学习，提升自己，成为独当一面的专家 二、【任职要求】： 1、统招专科及以上学历（优秀者学历可放宽），专业不限 2、从业经验不限（诚邀业内老兵），欢迎小白，应届同学 3、形象气质佳，有亲和力，洞察力，细心、耐心、责任心 4、有学习能力，执行力、目标感强，有自驱力，抗压能力强 （有较强的沟通及商务谈判能力） 5、乐于接受挑战，适应变化、乐于交流，有服务意识，热爱工作，做事认真负责 三、【人才发展通道】： 经纪人的发展可以选择专家路线或管理路线 1、专家路线（A0-A10）：纵向精耕，初级-中级-高级-王牌经纪人，成为社区专家、楼盘专家（每月都有晋升机会） 2、管理路线（A-M-S）：横向提升，房产经纪人/置业顾问—储备经理—门店店长—门店合伙人—股东 四、【工作地址】： 1、中孚嘉圣-御香山店：成都市天府新区华阳地铁口 2、中孚嘉圣-御香山北店：成都市天府新区华阳街道广福地铁站B口 3、中孚嘉圣-麓湖店：成都市天府新区麓湖地铁口 4、中孚嘉圣-御府天骄西店：天府新区南湖立交地铁口 5、中孚嘉泰-佳兆业店：双流区南湖大道298号 6、中孚嘉圣-卡地亚花园城店：四川省成都市天府新区正兴街道田家寺社区 7、中孚嘉圣-天府七中店：地铁19号线红莲地铁站A口 以上7家门店任你挑 全成都可以就近分配 德佑中孚团队可以给你提供平台、传授技能。期待您的加入。

告别传统商业地产销售模式！不打街霸！不贴条！不电话销售！只做网咯！！！ 薪资福利待遇： 1、无责底薪+提成（35%-55%）+50%团队分红+现金奖+开单奖+业绩奖+带看客户带看奖（带看费100-500元/组） 2、公司提供优质的客户资源，免费提供2个以上的商业端口（公司自费） 3、年底双薪+年终团队分红 4、社保+生日福利+一年2次带薪7天国内外旅游，年底带薪年假17天+其他福利（公司团建活动、每月聚餐等） 5、季度晋升：置业顾问-金牌置业顾问-团队经理-部门总监-公司子总 优势描述： 加入我们，你将获得： 1、优越的薪酬福利，公司员工平均月收入都在10000元以上； 2、快速的成长发展机会，提供公平的晋升机会成为股东 3、良好的写字楼独立办公桌工作环境 4、系统的培训课程 岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，促成一手楼盘、一手商铺销售等合作交易； 任职资格： 1、年龄18-35岁，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳； 上班时间：早九晚六周一公休法定节假日调休 选择未来家，就是选择一种积极向上的生活态度！您的青春，您作主！

不限年龄、学历、性别 必须具有高端别墅楼盘同岗位销售经验3年以上 业绩突出、现场销售实战经验丰富，客户管控力强 聪明勤奋，抗压力强

任职要求： 1，年龄：27-45岁学历：大专及以上（表现突出者可适当放宽条件优先录用）。 2，具备良好的沟通能力，性格亲和，拥有较强的组织协调与抗压能力。 3，富有进取意识和学习意愿，工作积极主动，踏实肯干。有团队管理经验，带领3人以上团队者可直接晋升为店长。 岗位职责： 1，负责房产相关渠道的线上及线下资源开拓与日常维护。 2，接待来访客户，提供专业、全面的房地产咨询服务。 3，开发并积累公司房源信息，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 4，持续维护存量客户关系，推动二次成交及客户推荐新客户。 5，带看及成交享有额外奖励，额度为200—10000元。 工作时间：早九晚六每月休息4天 综合薪资：8000~12000 晋升机制：合伙人→店长→股东店长→区域经理→区域监事→董事会

*岗位职责： *1.客户开发与接待 *主动拓展客户渠道（线上/线下），包括但不限于自然来访、渠道转介、圈层活动、线上平台（抖音/小红书/朋友圈）运营等，完成个人客户储备目标； *针对客户痛点，结合项目核心价值（地段、规划、产品力，配套、稀缺性等），定制个性化推荐方案。 *2.项目价值传递与带看 *·熟练掌握项目基础信息（开发商背景、工程进度、规划指标），政策利好（限购/贷款/税费）及周边竞品对比； *·带领客户实地视项目阶段，生动讲解项目亮点，强化客户购买信心； *·针对不同客户类型，灵活调整讲解逻辑，突出项目适配性。 *3.销售全流程跟进 *·主导认购、签约，按揭办理、交房等关键环节，协调法务、财务、银行等资源，确保流程顺畅； *·跟踪客户付款进度，及时解决签约中的问题（如贷款资质、征信疑问），降低退订风险； *·定期回访已成交客户，维护良好关系，推动老带新转化。 *任职要求： *·基础条件：20-35，大专及以上学历（优秀者可放宽）；形象气质佳，亲和力强，具备良好的职业素养； *·能力要求： *1.销售经验：1年内有销售经验，熟悉案场销售流程；无经验者需具备强学习力与客户敏感度； *沟通力：擅长倾听与表达，能快速捕捉客户需求，用通俗语言传递专业价值； *抗压力：适应高强度工作节奏（如开盘期加班、业绩考核），目标感强，结果导向； *资源整合：具备本地客户资源（如企业、商会、中介合作方）或线上获客能力者优先。 *加分项：熟悉当地购房政策（限购/限贷/税费）、有豪宅/别墅销售经验、持有房产经纪人资格证、擅长短视频/社群运营。 【我们提供】 *高回报薪酬：底薪+高额佣金（新盘提佣比例高于行业平均）+绩效奖金车补话补； *优质项目资源：代理区域内头部开发商新盘（如央企/国企品质盘、城市核心地段项目），客户认可度高，成交难度低； *职业发展：纵向晋升（置业顾问→高级顾问→销售经理）、横向拓展（渠道合作、策划支持）； *福利保障：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、员工购房折扣等。

公司2019年成立，扎根成都。主营业务为房产自媒体孵化，专注打造成都本土开放性房产自媒体MCN机构。聚焦房产主播培养，现有孵化主播粉丝量已突破40万。诚邀志同道合的伙伴加入 提成方式： 1.自有客户成交提成80%，无平台扣费 2.公司客户提供客户成交提成50%，无平台扣费 3.主营产品线：城市一手别墅资源 客户来源： 1.依托公司旗下十位主播直播引流获客 2.每日分配3-5组实地看房客户 3.日均稳定输出新客户，月均提供超100组有效客户 岗位职责： 1.学历不限，性别不限，形象气质良好； 2.热爱房地产领域，目标明确，渴望高收入； 3.具备优秀的沟通表达、人际互动、协调能力及服务意识； 4.性格外向开朗，乐于社交，能适应高强度工作节奏，具备抗压能力，有冲击高薪的进取心。 具体工作内容： 1.通过线上渠道及电话形式邀请客户看房，做好来访登记与后续跟进，提供专业购房咨询服务； 2.熟悉所在区域市场动态及楼盘信息，掌握项目讲解话术与沙盘展示技巧，推动销售转化； 3.协助客户完成购房合同签署及相关手续办理流程； 4.持续维护客户关系，深度挖掘客户需求，拓展客户人脉圈层。 任职要求： 1.学历不限，性别不限，形象气质良好； 2.热爱房地产行业，目标感强，追求高收益； 3.具备良好的语言表达、人际交往、组织协调能力和服务意识； 4.性格积极外向，善于与人沟通，踏实肯干，能承受工作压力，愿意挑战高薪。 待遇面议单套成交提成3万—5万

加入我们，背靠优质资源平台，解锁高底薪+高提成的职业进阶之路！ 一、我们的核心优势，让你无后顾之忧 1.资源硬核，回款无忧：手握丰富资方资源+自有代理项目资源，客源、房源双重保障，成 交周期更短，回款稳定有保障。 2.团队靠谱，氛围超赞：一群爱学爱问、有激情、有梦想的伙伴并肩作战，拒绝内耗，只拼实力！ 二、你的核心工作，专业且清晰 1.客源开拓：通过各类线上新媒体平台等渠道，精准获取客户资源，拓宽获客路径。 2.置业咨询：负责客户接待与咨询，凭借专业知识为客户提供一对一房地产置业解决方案。 3.需求匹配：深度洞察客户需求，筛选高适配房源，为客户推荐满意的置业选择。 4.全流程服务：主导商务谈判、合同签署，跟进房屋过户等全流程手续办理，保障交易顺利完成。 三、你的薪酬福利，诚意满满 1.收入上不封顶：实行收入自主制，业绩考核优秀即可晋级更高薪级，能力决定你的薪资天花板！ 2.底薪有保障：新人综合底薪8000-12000元，每月10号按时发放，无论有无业绩，底薪稳稳到手！ 3.高额提成激励：享有55%-75%高额提成，成交越多，收入越可观！ 4.福利多多享不停：节日关怀礼、国内外旅游、带薪年假、婚假、产假、陪产假全覆盖；更有荣誉奖、授课奖、信息奖等多重奖励，拿到手软！ 四、完善培训体系，助你快速成长 1.岗前理论培训：系统学习房产经纪行业专业理论知识，夯实业务基础。 2.师徒制实战带教：资深师傅一对一贴身指导，带你近距离参与业务实战，快速掌握谈单技巧。 3.经验分享沙龙：优秀员工定期分享成功秘诀与实战案例，让你少走弯路，快速进阶。 如果你渴望挑战高薪、热爱房产行业、善于沟通表达，欢迎加入我们，一起在房产赛道乘风破浪，共创佳绩！ 4.晋升通道：初级合伙人（高额提成）-中级合伙人（利润分红）-高级合伙人（利润分红）-公司股东（股权分红）

瑞都不动产成立于2004年6月，扎根成都，专注中高端房产交易服务19年，现已发展为拥有13家子公司、近50家门店的规模企业，与行业TOP50品牌房企建立长期战略合作伙伴关系。 公司是业内实得收入领先的标杆企业，百万经纪人数量居同行之首，同时也是成都规模最大的商业地产服务机构。 招聘岗位： 置业顾问 薪资待遇：3500元底薪+高额提成+现金奖励+带看补贴 学历要求：高中及以上，具备销售经验者优先录用，无经验者提供一对一导师带教 我们只欢迎渴望通过努力实现收入突破、追求生活改变、立志买车买房的人才加入 营业经理 薪资结构：4500元底薪+双份高提成+现金激励 任职要求：具有一年以上同行业工作经验者优先，具备团队协作意识，乐于指导同事，责任心强，执行力佳

无经验要求！高薪招聘新房销售 公司分配客户，再也不用为客户烦恼！ 底薪5000*高额提成*开单现金奖 公司提供车补+餐补！写字楼办公！ 节假日正常休息！ 上班时间：早上9点半上班-中午休息两个小时-晚上7点下班！（不加班） 月收入两万以上！等你来战！

成都郫都招专业二配人员，二把手勿扰。

招聘 茶几电视柜厂 干砂1-2名 地址：彭镇

成都市郫都区招随车吊司机证件齐全，老手速来。钱稳

郫县索尔思 （ 高位叉车工） 可预支 招聘要求：年满23-36岁,能适应倒班； 薪资：2330+加班+餐补+夜班（综合工资5000-6000元） 福利：免费住宿，餐补，免费班车 ，周六周日按厂区安排加班 上班地点：高新西区进出口加工区。 工作时间:面议

招人招人招人 长期短期 新华西路乔丹体育 8小时 月休4天 男女不限 40以内 寒假工也要 好价底薪3100加提成 欢迎进店咨询

岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.带领客户实地考察楼盘，详细介绍项目优势及周边配套情况 3.协助客户完成选房、签约、贷款等购房流程，提供全程跟踪服务 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转化率 5.及时反馈市场信息，配合团队完成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有房地产销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和抗压能力 4.熟悉当地房地产市场者优先 5.持有相关从业资格证书者优先

岗位职责： 1.负责接待来访客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.熟悉项目情况，准确介绍房源信息，协助客户完成看房体验 3.协助客户办理购房手续，跟进签约及后续流程，提供全程置业服务 4.维护老客户资源，挖掘潜在客户，提升客户转化率和满意度 5.配合团队完成销售目标，积极参与市场推广活动 任职要求： 1.学历不限，有房地产销售经验者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场，能快速掌握项目知识 5.持有相关职业资格证书者优先录用

【工作内容】 -负责公司公寓及商铺项目的销售及租赁工作，包括客户接待、咨询与成交； -通过多种渠道拓展客户资源，维护客户关系，提升客户满意度； -协助开展项目推广活动，参与市场调研与分析，为销售策略提供支持； -定期汇报销售和租赁进展，配合团队完成销售目标与业绩考核。 【任职要求】 -具备2年以上销售相关工作经验，有房地产行业经验者优先； -拥有良好的沟通能力与客户服务意识，能够独立处理客户问题； -具备较强的责任心和抗压能力，能适应高强度工作节奏； -熟悉房地产行业基本知识，具备一定的市场分析与谈判技巧。

招聘招聘: 置业顾问5名，身高162cm以上，形象气质佳，普通话标准。高中以上学历。工资待遇:底薪+高提成！挑战高薪的看过来

德佑十年房产经验，徐州市500多家门店第一业绩，资深置业顾问多，专业度高；门店资源广泛，公司会提供全面的专业赋能培训，带你轻松月入过万 岗位职责： 1、公司总部直招德佑店面销售，负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；了解其需求并推荐合适的房源 2、公司房、客源资源丰富，全市资源共享，经纪人根据客户需求，陪同客户看房，促成新房、二手房买卖或租赁业务； 3、负责A+系统客户的房产咨询、带看、签约及售后。 4、利用多种渠道进行房源信息的发布与维护； 5、参与团队培训，不断提升专业能力和市场洞察力。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、对房地产行业有浓厚兴趣，愿意挑战高薪； 3、积极主动，具备较强的目标导向和执行力；具有团队合作精神，能够与公司共同成长 4、接受一对一培训，能够快速适应市场变化； 5、男女不限，年龄18-45岁，有销售经验的优先考虑，可以小白，宝妈，想多挣钱的能吃苦耐劳的都可以 工作时间：9:00-12:0014:00-18:00，每周排班休息一天，节假日礼品不断 岗位福利： 每周休一，季度、年度公司福利，节假日礼品，生日聚餐，一月一团建等 工作地点：新城区德佑房产时代艺境店 薪资详情 薪资待遇：月薪综合7k-12k，轻松兼职做工资5000-8000，努力做工资1万-2万，拼命干上不封顶多劳多得 奖金补贴：全勤奖、绩效奖金，销冠奖励

我们目前跟40多家银行合作做正规银行渠道大额贷款服务，分为企业贷，个人信用贷，抵押贷不做网贷，不做小额贷款 工作内容:,公司把平台申请的刚需精准客户数据进行分配，然后电话沟通审核资质进行邀约，客户来公司以后，负责接待，匹配产品，谈判，签约！ 工作时间:8:30-19:30，午休一个半小时。周末单休，国家法定节假日正常休。过年12-15天休息时间 【薪资待遇】试用期无责底薪7000，没有绩效等考核。 高提成（学徒10-20%，转正20-50%）+年终奖金+季度奖，综合年薪30W以上，销冠都是100万以上。 入职缴纳五险一金。 奖金：单月最高30000+全勤+补贴； 工作满3个月以上顾问月薪3w以上，业绩前百分之二十的顾问月收入都在5w以上。

薪资待遇：无责底薪4500+业绩提成+各类奖金（人均业绩30万以上，综合收入保底10000+，未达标由我补贴） 岗位职责：通过公司提供的客户资源，添加客户微信，建立初步沟通关系，引导客户进入直播间听课，并协助直播团队完成后续转化工作 任职要求：具备责任心，积极进取，渴望高收入，欢迎有赚钱目标的优秀人才加入 公司介绍：新设分公司，业务模式清晰简单，配备专业直播团队负责营销方案及产品讲解，只需专注客户邀约环节。当前多个岗位空缺，诚邀想增加收入的伙伴加入

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接，仅需做好对接、讲解与签约工作。（注意：我们不涉及整车销售，也不属于保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务并完成销售签单； 2、维护与4S店的合作关系，保障公司服务形象； 3、办理合同签署，整理归档相关资料； 4、接受团队管理，执行上级安排的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度，节假日正常补休 工作地点：成都多家门店覆盖，就近分配（包括金牛、成华、双流、新都、郫县、温江、武侯、龙泉驿、都江堰、青羊、万安等区域） 面试通过后安排统一岗前培训两天，随后分配至对应店面，全程有资深同事或销售督导带教。 【薪资待遇】 试用期无责任底薪2500元＋提成（按业绩浮动，平均月薪8k以上） 转正后无责底薪3000元＋阶梯提成（平均收入12k-20k） 依法缴纳五险一金 【福利待遇】 1、按规定缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日关怀与节日福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富激励机制，包含各类竞赛奖励及境内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团队聚餐、K歌、滑雪等团建活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，提供广阔职业发展空间。 【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱汽车行业与销售岗位，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄22岁****之间，仪表整洁，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，遵守团队管理要求。

优质客户资源，均为广告行业相关资源！ 薪资待遇：无责底薪3000+提成通提50% 上班时间：朝九晚六，周末双休，午休一个半小时，享受法定带薪假期。 岗位工作内容： 1.接收并处理客户在互联网平台提交的资金需求申请。 2.对客户情况进行了解与分析，协助制定个性化融资方案。 3.完成客户邀约、沟通洽谈、合同签署，并跟进后续手续办理流程。 【岗位要求】 1.具备良好的学习能力与出色的表达沟通技巧； 2.学习主动性高，自我管理能力强，富有团队协作意识； 3.无经验者亦可加入（提供带薪岗前培训，由主管一对一指导谈单） 新人首月综合收入普遍在1w-1.5w区间，入职1至3个月后平均月薪稳定达到3w以上，欢迎有意者投递简历。

岗位职责: 1、开发经销商、供应商及其他优质中小微客群，跟进并转化公司分配的资源，推广公司签约合作银行优质数字金融产品 2、自行开发或协助对接大型核心企业总部、分部，达成一项或多项业务合作 3、领导交办的其他工作 任职要求: 1、学历大专及以上，30周岁以下 2、2年以上市场营销经验，有普惠、小微信贷经验 3、须有电销、陌拜或者批量获客经验经验 4、自驱、自律、抗压、目标感、学习能力、执行力强，具备团队协作意识

招聘：中国移动+入职购买社保 薪资：6000-10000元/月 招聘移动宽带业务员 要求：性别不限，20-40岁之间，能够吃苦耐劳，踏实肯干的，有各种销售经验的优先，接受新手，免费培训 薪资待遇：2500底薪+提成，平均月入6000-10000元/月，入职就购买社保 工作时间：弹性工作制，很自由，自己安排。 有意向的直接打电话联系

岗位职责： 负责店铺日常运营，包括商品陈列、库存管理及环境维护； 热情接待顾客，提供咨询与推荐服务，确保顾客满意度； 处理销售交易，包括收银、商品打包及退换货流程； 积极参与店铺促销活动，提升销售业绩。 任职要求 具备良好的沟通技巧及团队合作精神； 有服务意识，能够积极主动地与顾客互动； 具备基本的商品知识，能够快速学习并熟悉产品； 有责任心，能够承担店铺日常运营中的各项任务 吃苦耐劳、性格外向、有相关零售或实体行业销售经验者优先； 月休4天，早晚班排班轮休； 3500-4500底薪+5-8提成+前两个月底薪保底5K 该岗位在锦里上班

我们是房屋租赁服务商，主营单间及套房出租，名下管理房源达1.5万套，全程无中介费，无需地推、发传单或主动拉客，也非高强度电话销售模式。 1、薪酬结构：底薪3000元+每单提成400至800元+额外激励 轻松上手干，月入5k-6k；正常投入，收入7k-8k； 全力以赴者，月薪过万，提成上不封顶 每月5号准时发放薪资，从不拖欠 2、工作时间：早九晚七，不加班，到点即止 3、团队氛围好，定期组织团建活动，每月部门聚餐 4、表现突出者可依能力定岗，提供主管、经理晋升通道 5、享有超长带薪年假，法定节假日统一休假，并发放节日福利礼品 6、公司为员工提供住宿支持 岗位职责： 1、掌握客户租房意向，精准推荐匹配房型 2、对接客户安排实地看房，推动沟通完成成交 任职要求： 1、年龄18-30岁，学历不限 2、具备良好沟通能力，态度积极主动 3、踏实肯干，有上进心，渴望高收入 （零经验亦可，入职享带薪培训，由主管一对一指导）

【工作内容】 1、在4S店向车主推介并销售汽车延保、事故补偿等相关产品； 2、与客户完成合同签署，妥善整理客户信息资料； 3、掌握4S店销售动态，保持良好的门店合作关系； 4、持续优化销售流程与技巧，配合经理推动店面业绩增长； 5、完成上级领导安排的其他相关工作； 【任职要求】 1、******之间，具备大专或以上学历，同行表现优异者学历可适当放宽； 2、有汽车延保、车险、非车险或汽车销售经验者优先，具备3年及以上汽车行业从业经历者优先； 3、形象良好，具备较强的沟通表达能力，具备一定的客户关系维护能力； 4、热爱汽车及销售行业，具有良好的团队协作意识和学习能力；

400多家合作门店，各大品牌均有合作，含新能源、燃油车、增程汽车 理想、蔚来、小米、奔驰、宝马等 1.负责成都地区汽车门店汽车分期业务店面维护和汽车分期业务开展。 2.定期拜访所辖店面商户，维护店面关键人。 3.负责招行汽车分期店面活动策划、执行。 4.负责所辖店面招行汽车分期政策落地。 5.确保合规操作。 【岗位要求】： 1.无不良信用记录，较强的风险合规意识 2.本科及以上学历，学信网认证，名下无企业 3.有销售相关经验优先考虑 4.热爱生活，积极向上，充满正能量 5.有较强的抗压能力，具备良好的服务意识和应变能力 6.有较强的学习进取心，愿意接受挑战，能不断提升自己的综合能力 【薪资福利】： 1.入职即签订劳动合同，缴纳五险一金及额外的商业保险 2.综合薪资：8-13k（底薪+提成+奖金+补贴） 3.定制行服，夏季高温补贴，每年免费体检； 4.中秋、春节福利等多项节日福利，员工聚餐、节日晚会及不定期拓展训练等； 5.提供专业培训（包括岗前培训、管理能力培训等专业培训）和广阔的职业发展空间。 6.晋升渠道：初级商务代表-高级商务代表-小组长—15人以上团队长 入职后就近分配已开发成熟门店，作业经验熟悉后可以自己开拓上线新门店都有对应激励 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：3400元/月 社保类型：五险一金及额外商业险 奖金补贴：绩效奖金、高温补贴、节日福利、五险一金、生日福利.排名奖金