4S店财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上总账核算中级会计师
岗位职责：
1、全面负责4S店财务管理工作，涵盖预算制定、成本管控及财务数据分析等核心职能。
2、带领并指导财务团队完成日常账务操作与财务报表编制，保障财务信息真实准确。
3、参与构建及完善4S店财务制度体系，提升内部财务运作效率与风险防控水平。
4、协同业务相关部门，为经营决策提供财务支持，输出专业分析与优化建议。
5、对接外部审计单位及相关政府机构，确保企业运营符合各项合规性要求。
任职要求：
1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景。
2、具备中级会计师职称，拥有注册会计师（CPA）资格者优先考虑。
3、5年以上财务管理工作经验，具有汽车行业从业经历者优先。
4、熟悉国家财经、税务政策及会计规范，具备扎实的财务分析功底。
5、具备优秀的团队管理能力与领导素质，能有效带动团队高效达成工作目标。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上汽车行业经验
岗位职责:
1. 全面负责企业财务运作，确保各项财务流程及报告内容真实、准确并符合相关法规要求。
2. 带领并监督财务团队开展日常事务，涵盖账务处理、报表编制等核心工作。
3. 协助拟定并持续完善公司财务制度与操作流程，助力经营决策与风险防范。
4. 与内部各部门及外部单位协同配合，提供专业化的财务咨询与支持服务。
5. 对接外部审计机构及相关政府部门，保障公司运营活动合法合规。
任职要求：
1. 具备良好的统筹规划与团队管理能力，能有效推动财务目标的实现。
2. 熟悉财务管理全流程，能够独立应对各类财务实务问题。
3. 拥有出色的沟通协调能力，善于在跨部门协作中发挥桥梁作用。
4. 具备较强的逻辑分析与应变能力，可根据业务变化提供有效的财务解决方案。
5. 精通常用财务软件及办公工具，可高效完成财务数据处理与报告输出。
外勤会计
2000-4000元/月
会计1-3年大专及以上代账公司外勤会计代账会计
代账会计工作内容：
1.熟悉企业营业执照的注册、变更及注销流程，掌握食品经营许可证等相关资质的申办操作；
2.负责工商、税务、银行及客户单位的外勤事务，需具备较强的沟通与执行能力，能胜任者再联系！
3.具备财务公司相关从业经验，可独立处理日常账务及申报工作；
4.及时响应并解答客户关于税务、工商等方面的咨询问题；
5.试岗期为10个工作日；
薪资待遇：有经验者试用期月薪2500元，试用期2-3个月，转正后底薪2500元+提成。
统一作息安排：每月1-10日无休，后期补休2天，其余时间双休；每日工作时间为9:00-18:15，午间休息1.5小时；节假日按实际放假情况调整补休时长。
出纳会计财务
3000-5000元/月
会计3-5年本科及以上房地产/建筑固定资产核算财务分析资金管理税务预算收入账总账
岗位职责:
1.负责日常财务核算及账务处理工作。
2.保证各项财务收支记录的准确与及时。
3.配合完成月度及年度财务结账相关事务。
任职要求：
1.具备较强的数字分析能力，能精准处理各类财务信息。
2.具有独立分析和解决问题的能力，擅长任务统筹与时间管理。
3.能在高强度工作环境下持续保持高效与细致的工作状态。
会计（条件不符请勿扰）
5000-7000元/月
会计大专及以上
企业会计相关工作，35岁左右，形象气质佳，职称中会+，具备工程项目独立核算能力，熟悉财务报支、报申类、月季汇总类，成本核计，财务资料管理，商务资料管理等），有一定文字功底，熟悉相关软件操作，工作思路清晰，责任心强，
外勤会计
2000-3000元/月
会计经验不限大专及以上外勤会计代理记账内账会计
外勤会计
岗位职责：
1. 负责外出至银行、客户单位及政务服务大厅办理相关业务；
2. 整理会计凭证、装订票据及进行票据信息录入；
3. 办理各项税务申报及相关税务事务；
4. 工作时间之外参与福利政策宣传（如短视频制作、客户引流等，表现优异者享奖金）【自愿参与】
任职资格：
1. 财务、会计类相关专业，具备较快的打字能力；
2. 持有会计初级职称证书者优先；
3. 工作认真严谨（关键要求），具备良好的职业素养与责任心；
4. 思维灵活，学习能力强，能够独立分析问题并总结优化工作方法；
5. 熟练使用财务软件及Office办公工具，熟悉金蝶、用友等系统操作者更佳；
6. 具备较强的沟通协调能力；
7. 主动探索AI类工具以提升工作效率（重要加分项）
工作时间：
每月1日至10日不安排休息，后期补休2天，其余时间周末双休；
每日工作时段为9:00-18:15，午间休息1.5小时。
薪资待遇：试用期起薪2000元，转正后（满3个月）月薪3000元起。
说明：具备外勤实操经验，可独立完成外勤任务者，薪资可面议！
保姆1-2人月结
需雇不住家保姆一名，要求榆林周边年龄55岁左右，身体健康、踏实、干净、会做饭有带娃经验的优先，工资面议
联系电话:
配菜凉菜
招聘
榆林市开发区招配菜一名、凉菜一名
月薪4500-5000全勤➕200三天休假(包食宿)
早餐师傅服务员面点
急招早餐店大厅服务员一名
做早餐工人三名
工资 十 全勤 十 年底奖金
想干的具体到店或电话咨询
电话
会计主管学历不限
岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责
A.业务管理：
1）进行新签客户线上分配，监控转化进度；
2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能；
3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行；
4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报；
5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈；
6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用；
2）新产品功能的推广和问题反馈；
3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。
C.团队管理：
1）进行人员面试考核；
2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核；
3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性；
4）推进年度事项的专项培训和考核；
5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性；
6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。
任职要求：
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限，25-38岁
财务经理
4000-9000元/月
财务经理1-3年大专及以上
岗位职责：
1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时
3.统筹税务申报、发票管理及税务风险防控，协调税务稽查与审计工作
4.优化财务流程与内控制度，提升财务运营效率与合规水平
5.参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展
任职要求：
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先
2.5年以上财务工作经验，其中至少2年团队管理经验，制造业/互联网/服务业背景优先
3.精通企业会计准则、税法政策及主流财务软件（如用友、金蝶、SAP）
4. 具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力
5.职业操守良好，责任心强，具备较强的风险意识与保密意识
财务经理
4000-5000元/月
财务经理大专及以上
1、熟练使用各类办公软件，熟悉运用各类统计公式。
2、负责数据收集与整理。
负责公司各板块货品的总进货量、销售量、库存量的统计，并定期汇总编制《进销存》报表。对成品仓的"进、销、存"销售数据实时进行收集、统计和分析，确保数据的准确性。定期进行实地盘点，核查库存差异，查明原因并及时上报领导。
3、数据分析与报告。
定期对公司数据进行分析，及时反馈库存量、需要补货量、畅销商品及滞销商品量，提交数据分析报告给公司领导，为销售策略提供参考，为决策提供依据。
配合商品部人员编制销售统计报表，做好销售统计核算基础管理工作，确保数据完整。
4、商品运营与销售分析
负责制定商品运营生命周期，并编制产销率分析报表和周销售分析报表，帮助公司了解商品运营情况。
配合商品主管对加盟及自营店的销售信息收集、汇总、提炼，并根据公司要求定期反馈相关信息，建立各销售网点的数据信息库。
5、内部管理
负责分公司各项数据资料的保密和保管，确保数据的安全性。完成上级交办的其它工作，确保工作的顺利进行。
财务经理学历不限
岗位职责：
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作
3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理
4. 配合内外部审计，提供真实、完整、合规的财务资料
5.参与财务制度优化与流程规范化建设，提升核算效率与准确性
任职要求：
1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先
2.会计工作经验不限，具备初级会计职称者优先
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件
4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与职业道德
5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础性财务基础工作
人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1年以下本科及以上
岗位职责：
1.负责薪酬相关数据的采集、薪资核算、薪酬分析及报表编制、薪酬资料归档管理；
2.负责社会保险的申报缴纳及相关政策的跟踪与落实；
3.办理住房公积金的缴存事宜；
4.完成上级交办的其他工作事项。
任职要求：
1.熟练运用Excel进行薪酬数据统计，具备良好的数据整理与分析能力；
2.人力资源类相关专业背景，有薪酬核算实操经验者优先考虑；
3.工作认真细致，具备高度的专注度和良好的沟通协调能力；
4.具备较强的抗压能力和责任意识。
岗位福利：
1.月薪5100元，入职即办理社保；
2.实行双休制，享受法定节假日；
3.每季度发放油费补贴；
4.提供防寒降温福利。
带班主管
5000-8000元/月
招聘1-3年学历不限管理经验其他行业
工作内容：
1、负责洗浴中心日常运营管理工作，确保服务品质与客户体验；
2、对员工进行指导与监督，提高团队协作与工作效率；
3、及时应对突发情况，维护场所正常有序运转。
岗位要求：
1、具有较强的组织管理能力及团队合作意识；
2、具备良好的客户问题处理与沟通协调能力；
3、有同行业从业经历者可优先录用。
人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1年以下本科及以上
负责人员招聘及客户接待登记工作
1.薪资结构为底薪＋绩效＋奖金，月综合收入8000元至10000元
2.工作时间上午九点至下午七点半，中午休息2小时
3.榆林本地无住所者可享受公司提供的住宿，每月收取180元住宿管理费，包含水电暖气及网络费用，日常服务时间为早9点至晚7点，后续公司将设立员工食堂
如未及时查看信息，请直接通过高德地图导航至：飞火轮滴滴出行榆林飞火轮店，到店参加面试
4S店财务人员
5000-6000元/月
会计3-5年大专及以上成本结算
岗位职责:
1.负责4S店日常会计核算工作及财务报表的编制与整理。
2.参与4S店成本管理及预算编制相关工作。
3.协助完成4S店各类财务事务处理及问题应对。
任职要求：
1.熟悉国家会计准则及相关财务操作流程。
2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
3.具备较强的财务分析及实际问题解决能力。
榆林榆阳区歪马送酒高薪诚聘招聘人力资源主管1名，工资面议，地址：东沙无量殿南、开发区阳光广
7000-8000元/月
人事经理1-3年本科及以上混合办公
榆林歪马送酒高薪诚聘招聘人力资源主管1名，工资面议，地址：榆林东沙无量殿南、开发区阳光广场、西沙体育局对面，联系人：
会计4000-6000
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上混合办公
会计岗位
岗位职责：1.账务核算：负责公司日常业务的账务处理，确保账实、账证、账账相符。
2.税务处理：按时完成纳税申报、税款缴纳，处理税务变更、备案等事宜。
3.报表编制：每月财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表），确保报表真实合规。
4.员工工资核算及社保缴纳、申报。
5.资金管理：监控公司资金流转及现金账管理。
任职要求：
1、大专以上学历，持初级会计资格证，有3年以上生产型企业工作优先。
2、严谨、责任心强、工作细致，具备良好的职业道德和操守。
福利待遇：
1、单休（每周日休假）
2、法定节假日正常休假
3、早八晚六
栏目概述
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