1. 负责项目从启动到收尾的全流程管控； 2. 统筹资源配置，推动项目按计划执行； 3. 及时处理项目过程中的各类问题，保障目标实现； 4. 持续优化工作流程，提升团队协作效率。 具有3年以上项目管理经验者优先考虑，期待您的加入！ 有老旧小区改造工程、高标准农田项目相关经验者更佳

本科及以上，二级建造师或一级建造师+B，机电专业(主攻给排水、公用管道、管道焊接技术)，现场管理5年以上工作经验，浙江籍。工期9个月，表现好可公司转正。8小时工作制，单休、社保。月11K～13K。包住不包吃。

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险 4.主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

负责现场

熟悉安装图纸流程，消防水电风有相关经验

1、指导各部门的合作，保证项目进展的衔接协调； 2、负责工程项目的规划、组织、实施和管控，确保工程质量、进度和安全； 3、制定相关标准和流程，优化项目管理体系，不断提升工程项目管理水平； 4、针对项目中出现的问题和风险，及时解决并向领导层报告情况； 5、熟悉品质管理、项目风险管理等常见的管理方法和工具； 6、具备全局思维和创新意识，能够快速适应新的工作环境和任务； 7、具有建造师证（市政工程专业）优先。

环保或机械制造与自动化相关专业本科毕业，有二级建造师优先录用

招聘工地项目经理，要求具有一级或二级建造师证书（人证合一），，25-45岁。 岗位具体要求： 1适应长期出差（一个项目大概3-6个月，大一点的项目大概6-12个月），要求适应工地生活。工地在全国各地都有可能，目前南方工地居多，比如浙江、南京。 2.工作要求及薪资待遇：了解建筑资料，会看图纸，能领导项目班组施工，了解钢结构施工者。工资每月8000-10000元，生活补助1000元。 如无管理工作经验，要求会使用word、Excel、等办公软件，可在工地配合项目负责人，听从项目管理人员安排，做一些力所能及的事情。工资每月5000-6000元。生活补助1000元。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2. 有3年以上施工现场管理经验，独立担任过完整房建或公建项目负责人者优先 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

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晋中市左权县招氩弧焊

现场生产制作施工管理

负责生态项目管理

二次结构管理人员，要求懂图纸，日常代班管理，吃苦耐劳，五年以上工作经验，工资面议。

版本1｜正式招工（微信群、招工平台） 招聘土方现场带班（带工） 岗位：土方施工现场带工班长 工作地点：甘肃道路项目 岗位职责： 1. 统筹土方开挖、回填、推平、碾压、外运作业，安排挖机、装载机、运输车辆排班调度； 2. 指挥现场车辆进出，管控装土、倒土路线，协调场内交通，减少堵车窝工； 3. 把控填土厚度、平整度、压实工序，配合测量放线，监督施工质量； 4. 管理现场务工人员，落实安全要求，制止违章操作，排查安全隐患； 5. 每日统计车辆趟数、机械工时，记录施工进度，及时向项目部汇报现场问题； 6. 管控扬尘、土方堆放，做好现场文明施工。 任职要求： 1. 多年道路土方施工带班经验，熟悉路基土方全套工序； 2. 懂机械调度，会协调车队、挖机司机，能处理现场各类突发情况； 3. 看得懂简单标高、放线，清楚土方回填施工规范； 4. 能长期驻工地，吃苦耐劳，户外作业，责任心强； 5. 熟悉甘肃工地情况优先。 待遇：薪资面议，月结，包吃住，项目稳定 联系电话：________ 联系人：________ 版本2｜简短朋友圈/口头招工（精简版） 急招土方现场带工一名 负责路基土方施工，管理挖机、运输车队，现场调度、管控施工质量与安全。 要求有土方带班实操经验，会协调机械车辆，长期驻工地。 工地在甘肃，待遇面议，包食宿，工资按月发放。 电话：________ 需要我再压缩成适合短视频配文的超短句吗？

岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划安全、优质、高效推进 2. 编制施工进度计划并动态监控执行情况，及时调整资源与工序安排 3.监督施工质量与安全文明施工，落实技术交底、隐患排查及整改闭环管理 4. 统筹协调分包单位、材料供应商及设计监理等各方关系，保障现场协同顺畅 5. 负责施工日志、验收资料、签证变更等过程文档的规范编制与归档 任职要求： 1.具备施工管理相关工作经验，熟悉房建/市政等主流工程类型施工流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力和应急处置能力 4. 责任心强，能适应工地环境，具备一定抗压能力 5. 持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先

岗位职责： 1.干活细致，压缝，压平缝都能干的； 2.人品好，有责任心； 3. 安全文明施工措施，及时排查并上报安全隐患； 4.服从安排。 任职要求： 1. 专业不限，3～5 年 工作经验者优先 2. 责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境

在山西晋中招聘工程施工项目实习生，优先考虑有工作经验且认真负责的人员。月薪范围为3000至6000元。

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1.专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2.熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力，能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先

岗位职责： 1.负责施工过程中材料、工序及成品的质量检验与记录，确保符合酒店建设标准及规范 2. 对隐蔽工程、关键节点进行现场巡检与验收，及时发现并反馈质量问题 3.协助编制质量检查报告，配合监理及甲方完成阶段性质量评估 4.参与质量问题整改跟踪，验证整改措施有效性并闭环归档 5. 严格执行检验规程，妥善保管检测工具与原始数据记录 任职要求： 1.学历不限，建筑类、工程管理类相关专业优先 2.无经验要求，接受酒店施工方向实习人员及劳务人员转岗培养 3.工作细致认真，具备基础识图能力与沟通协调意识 4.能适应施工现场环境，服从项目统一管理安排 5.持有质量员上岗证或正在考取者优先

项目在山西省晋中市需要水电安装经理一名，也要懂商务预算，主要负责外线采暖管道，管吃管住，工资一万起步如有感兴趣可以和我联系。

电力 土建、安装 、改造项目 有五年以上现场工作经验

，中专以上学历，有五年以上钢结构施工经验年龄45岁以下

统筹钢结构项目施工，管控进度、质量、安全，协调现场事宜，跟进竣工验收。 大专以上学历，有建造师证优先。

山西晋中榆次区招聘全职现场施工员主要工作：驻场负责施工现场管理、技术指导、工序协调、安装施工跟进、质量验收等工作任职要求：年龄在35-45岁，具备扎实施工技术功底，熟悉水电/暖通等安装施工工艺与施工规范，可看懂施工图纸，有一线现场施工管理经验，能适应工地作息。有意者可联系面谈薪资。联系电话：刘建明

一、岗位职责1. 制定并落实公司年度经营目标、发展战略及预算方案，全面负责业绩达成、盈利能力、成本管理与产品质量。 2. 统筹管理生产、研发、销售、采购、人事、行政等各业务模块，提升整体运营效率与市场竞争优势。 3. 组建核心管理层团队，优化公司管理制度、流程体系与绩效激励机制，建设高效执行组织。 4. 维系客户资源、销售渠道、政府关系及供应链协作，开拓市场机会，推进新产品与新项目落地实施。 5. 监控安全生产、质量控制、成本管理与交付能力，推动降本增效与企业可持续发展。 6. 主导公司日常经营管理，及时应对重大经营事项，向董事会汇报工作进展与决策执行情况。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，机械、制造、管理等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上在座椅、家具或汽车零部件等制造型企业担任总经理或副总经理的工作经历，熟悉座椅制造工艺、供应链运作及行业市场者优先。 3. 精通生产运营、质量管理、成本控制、团队建设与市场开发。 4. 拥有出色的战略规划、决策判断、综合协调与抗压能力，注重结果导向。 5. 品行良好、诚实守信、作风务实，责任心强，具备强烈的事业追求与经营管理意识。 三、薪酬待遇优厚（面议）