
电化学应用工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科金属材料
1-3年相关工作经验,211/985院校本科及以上学历者优先;
欢迎以下专业背景人员投递:
电化学相关领域:限生化环材类专业,具体包括:化学、分析化学、应用化学、化学工程类(含电化学工程、化学工程与工艺、化学工程与技术、化学工程与工业生物工程)、材料化学、材料科学与工程、新能源材料与器件、能源化学工程、生物工程(仅限生物传感器方向)、环境科学与工程(仅限水质分析方向)、车辆工程(动力电池状态估计、寿命评估及故障诊断,燃料电池方向)。
基本要求:熟练操作国内外任一品牌电化学工作站或交流阻抗测试分析设备;
研究方向需符合以下之一:
1、腐蚀方向:具备金属合金材料或涂层耐腐蚀性能研究经验,或有腐蚀在线监测现场工程实践背景;
2、新能源方向:具有各类电池(如锂/钠/钾/锌等体系的扣式电池、软包电池、水系电池、方形电池)、电化学催化、燃料电池与电解槽(涵盖催化剂、膜电极、成组测试)、固态电解质、固态电池、超级电容器等相关研究经历。
福利待遇:五险一金、生日福利、节日福利、定期体检、免费工作餐、年终奖金
生产储备干部(26届应届生)
8000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士
岗位职责:
(1)协调各方确保高品质产品交付(保健食品、功能性食品等);
(2)深度参与智能制造与精益生产实践;
(3)持续推进生产流程优化及产线效率提升;
(4)前期安排3-12个月基层轮岗培养(需轮值夜班,不能接受者请勿投递)
任职资格:
(1)面向2026年7月毕业的应届毕业生,硕士及以上学历,食品相关专业优先;
(2)具备良好逻辑思维与跨部门协作能力,善于推动团队达成共识;
(3)工作积极主动,责任心强,有志于在团队管理方向长期发展
项目技术专员
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科工程项目
1、负责重点订单项目的跟进、协调及信息反馈。
2、维护客户关系,确保沟通顺畅。
3、具备基本机械图纸识读能力。
4、完成上级交办的其他临时性工作。
5、具有相关工作经验者优先录用。
储备干部(质检、工艺、生产方向)
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
岗位内容:
1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展与成果。
2. 协助开展公司日常运营及项目事务,积累实际工作经验,为未来承担更多职责奠定成长基础。
3. 深入了解公司业务运作模式,参与市场形势的分析与研究,协助推进公司战略规划的制定工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与学习能力,积极面对挑战,富有进取心和独立思考意识。
2. 大专及以上学历,23届、24届、25届毕业生均可报名,专业范围:机械、电气等相关专业。
液压系统设计工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科液压系统设计液压系统AutoCADSolidWorksUGNX
岗位职责:
1、根据客户需求及产品功能要求,按时完成机械与液压系统的设计工作,提供液压系统原理图、布管图,并合理选型液压元件,编制配套的液压元件清单;
2、参与液压相关的新产品(非标产品)设计、试制、生产及调试全过程,及时解决液压系统在调试阶段出现的技术问题;
3、负责研发和生产过程中液压类及其他技术问题的处理,结合实际应用对已有产品进行优化改进;
4、提出外协项目建议方案,协助质检人员开展测试工作;承担液压类产品的售后技术支持任务,必要时需赴现场排查并处理液压系统故障;
5、具备一定的机械设计能力,能够独立完成液压类产品整体方案设计及详细产品设计。
任职资格
1、具有5至10年液压设计工作经验,掌握机械产品设计基本知识;
2、熟悉各类液压元件的功能与工作原理;
3、熟练操作Cad、Solidworks等设计软件,具备液压元件选型能力,掌握机械与液压系统设计方法;
4、具备较强的分析与解决问题能力,善于深入研究技术难题,工作认真负责;
5、精通液压系统及管路布置与装配工艺,能编制液压系统安装技术规范及工艺文件;
6、能协同机械结构设计,科学规划管路布局,实现液压与机械系统的良好匹配,确保布管整齐美观,便于后期检修与维护;
7、能够编写液压系统使用说明、维护手册以及常见故障应对指南;
8、配合销售团队完成液压系统报价工作,编制液压系统设计方案说明文档;
9、具备良好的沟通协调能力,能有效联动客户与工厂共同解决液压系统相关问题。
起重设备设计工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科非标设备
学历:起重机械、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备与控制工程、电气自动化等相关专业本科及以上学历
婚姻状况:不限
经验要求:具备5至10年起重行业从业经历,其中至少1年以上团队管理经验
知识要求:熟练掌握Office办公软件、三维设计软件、CAD、有限元分析等工具;熟知起重机相关法规、行业标准,具备一定的理论力学与材料力学基础知识
能力要求:具备较强的团队管理、产品设计、产品研发、方案撰写及技术讲解能力
其他要求:良好的人际沟通与协调能力,优秀的计划制定与执行能力;工作严谨,责任心强,具备强烈的事业心,严格遵守公司信息保密规定
项目管理工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科精密制造
1.在航空、半导体设备、医疗器械等精密制造领域,具备3年以上外资企业从业经历,擅长产品管理、项目推进及需求分析相关工作;
2.精通高精度复杂零部件的加工流程,拥有扎实的数控加工与柔性制造实践经验;
3.熟悉多品种、小批量装备生产模式,具备国际协作背景者优先考虑;
4.具备优秀的沟通表达、逻辑分析、问题应对及归纳提炼等综合素养;
5.本科及以上学历,理工类相关专业背景。
传感器开发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科传感器
1-3年工作经验,本科及以上学历;
欢迎以下专业人才报名:
机械类专业(含机械设计、机械制造及其自动化、机械工程、机械电子工程、机械工艺技术、机电一体化等)以及测控技术与仪器、电子信息工程等相关方向
福利待遇:五险一金、生日福利、节日福利、定期体检、免费工作餐、年终奖
起重机械设计工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科CAD非标设备AutoCADSolidWorks起重机设计
学历:具备非标起重机械、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备与控制工程、电气自动化等相关专业本科及以上学历
婚姻状况:不限
经验要求:2至5年起重机械行业从业经历,其中至少1年团队管理经验
知识要求:熟练掌握Office办公软件、三维设计软件、CAD制图工具、有限元分析软件;了解起重机相关法规规范及行业技术标准,具备一定的理论力学与材料力学基础知识
能力要求:具备较强的团队组织与管理能力、产品结构设计能力、技术研发能力、技术方案撰写能力以及现场讲解与培训能力
其他要求:良好的人际沟通与协调技巧,优秀的计划制定与落地执行能力;工作细致严谨,责任心强,具备较强的职业使命感,严格遵守公司信息保密规定
制冷系统设计工程师(新厂建设,成长空间大,5天8小时,包食宿,缴五险一金)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科空调设计设备选型空调调试空气处理系统制冷系统制热系统通风系统空调水系统
岗位职责:
1. 负责中央空调机组新产品的系统方案设计,零部件选型与匹配,以及控制逻辑的编写
2. 承担新产品机械结构的设计开发工作
3. 跟进样机试制进度,组织实施样机测试与验证流程
4. 推进在售产品技术优化及成本降低相关工作
5. 处理产品售后技术支持问题,并开展市场端技术培训支持
6. 完成上级交办的其他临时性工作任务
任职资格:
1. 具备暖通、制冷类相关专业本科及以上学历
2. 拥有3年以上行业经验,掌握空调系统设计原理与实际应用,精通中央空调技术知识
3. 具备创新思维,能够独立开展问题分析与解决
4. 品行良好,具备较强的团队协作意识,善于沟通交流,能独立高效完成职责内工作
工作地点:
江苏省镇江市新区金港大道70号
美甲美睫师
3000-8000元/月
美甲师有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.为顾客提供专业美甲、美睫服务,包括款式设计、修剪、护理及延长等全流程操作
2.根据顾客需求与手部/眼部特征,推荐适合的款式、颜色及材质,提升服务满意度
3.保持操作台及工具清洁消毒,严格遵守卫生与安全规范,保障顾客健康
4.积极参与新品试用、技术培训与服务流程优化,持续提升专业能力
5.协助门店完成客户接待、预约管理及基础销售工作,维护良好客户关系
任职要求:
1.热爱美业,形象气质佳,具备良好的沟通能力与服务意识
2.熟练掌握主流美甲美睫技术(如日式/韩式美睫、光疗甲、水晶甲等),能独立完成全套服务
3.有美甲美睫相关工作经验者优先,无经验者可接受系统培训
4.持有美容师资格证或美甲师职业能力证书者优先
5. 工作认真细致,责任心强,具备团队协作精神
导管架结构设计工程师
1.6-2.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责:
1. 负责海上石油平台导管架、桩腿及甲板支撑结构的三维建模与整体设计方案制定;
2. 根据海洋工程相关规范开展结构强度、稳性及抗浪性能校核,编制完整加工图、装焊图及BOM清单;
3. 设计导管架建造用工艺装备、吊装节点与下水滑道结构,并协同车间推进生产工艺落地;
4. 执行结构碰撞与干涉检查,优化自重分布与防腐系统布置,确保适应海上腐蚀环境与台风工况要求;
5. 管理图纸版本更新与设计变更流程,归集计算书和技术文档,配合船级社完成审图工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,船舶与海洋工程、机械结构或土木工程等相关专业,具备2年以上相关工作经验,掌握DNV、API、CCS等海工设计规范;
2. 熟练操作SACS、ANSYS、SolidWorks、AutoCAD等软件,可独立完成海洋钢结构建模与力学分析;
3. 熟悉钢结构焊接工艺、防腐处理、吊装方案及海上安装流程,具备独立开展结构优化的能力;
4. 思维缜密,图纸绘制与技术文档编写规范严谨。
点胶机应用工程师(J10296)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科材料工艺设计
岗位职责:
1. 对接海外及国内客户需求:依据产品在材质、密封、粘接、填充、三防等方面的工艺要求,开展点胶全流程的验证与测试,并出具标准化测试报告。
2. 设备与材料选型匹配:涵盖点胶设备(如喷射阀、柱塞阀、螺杆阀、压力桶、全自动点胶机、视觉点胶平台)以及胶水类型(包括UV胶、环氧树脂、硅胶、PU、红胶、银胶、导热胶、底部填充胶等),并匹配相关耗材,如针头、针筒、密封圈等。
3. 新工艺与新应用开发:针对客户提出的新型工艺需求进行技术开发,记录并整理开发过程中的参数、方法等技术资料与报告;对现有工艺拓展至新应用场景进行测试,并形成测试文档;同时分析市场趋势,前瞻性地开发满足潜在市场需求的新工艺技术。
4. 工艺技术培训支持:编制工艺相关的培训材料和标准操作流程(SOP),为应用支持及售后服务团队提供专业技术指导与培训。
5. 技术推广与对外交流:制作点胶工艺技术及其应用案例的宣传资料,参与外部技术研讨会,展示公司技术实力与解决方案优势。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、物理、材料科学等相关专业背景,英语可作为工作语言;具备3年以上点胶工艺调试、设计与开发相关工作经验。
2. 熟悉点胶工艺原理,掌握扎实的理论基础,精通各类点胶技术的实际应用。
3. 具备较强的文档撰写与报告输出能力,拥有良好的沟通与协调素质。
4. 具有钻研精神,能承受工作压力,踏实肯干,具备团队合作意识,可接受出差安排。
产品设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限储能柜
岗位描述:
1、对接客户,明确客户需求,负责特种集装箱(如储能集装箱、数据中心集装箱等)箱体结构设计及三维建模工作;
2、参与设计规范的评审,识别技术要点,提出专业意见与优化建议;
3、审核所承担产品的技术文件,包括产品规范、定额及零件图转化等设计资料;
4、推进设计标准化工作,开展设计改进分析与成本控制优化;
5、协同生产现场,提供必要的技术支持,保障工艺方案有效实施;
6、负责产品报价相关管理工作;
7、开展订单执行复盘,推动流程优化与持续改善
实习生储备干部-江苏无锡-正式工
7000-8000元/月
生产运营免费培训包住11-20人月结经验不限大专全职长白班厂内食堂月结工资4-8人间宿舍不穿无尘服缴纳商保
1、机械、智能制造、机器人、电气自动化等工科专业26届&27届大专、本科毕业生
2、长白班,负责装备流程种的电气装配环节,非标自动化设备的领料、装配、检查、防护全流程作业
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3000-5000元/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
生产主管
7000-11000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验生产计划与物料控制生产质量管理
1,负责生产车间日常运营管理工作。
2,确保技术生产相关数据的准确维护。
3,发挥桥梁作用,协调上下级关系并维护良好的员工管理秩序。
机械制图助理
5000-6000元/月
机械制图员经验不限大专能源/环保/化工经验不需要出差AutoCAD结构设计经验机加工工艺经验钣金工艺经验SolidWorks装配工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1. 运用专业设计软件完成机械零件图与装配图的绘制,依据项目要求精准调整图纸尺寸及技术参数。
2. 负责将二维图纸转化为三维模型,包括通过实物扫描或测量实现逆向建模工作。
3. 严格执行行业标准及企业内部规范,保障图纸的专业性与准确性。
4. 参与产品从概念设计到生产落地的全流程,提出可行性优化建议,配合推动设计改进。
任职要求:
1. 熟练操作AutoCAD等设计类软件,具备扎实的三维建模与装配设计能力。
2. 深入理解机械制图相关国家标准,能高效落实并适应公司内部制图规范。
3. 具备严谨的图纸审核能力,可准确发现并纠正图纸中存在的技术问题。
4. 协助生产部门完成生产相关技术对接与支持工作
江苏鹏龙电气工程有限公司
4000-5000元/月
生产跟单1-2人1-3年大专
1、熟练运用办公软件,能看懂图;
2、负责准确、及时地接收客户的订单信息,处理订单信息,与客户沟通确认订单细节,包括产品规格、数量、交货时间等细节,确保订单内容无误,并将订单信息准确录入系统;
3、与生产车间、物流等部门协调,确保订单的顺利生产和按时交付;
4、需要具备较强的责任心和细致的工作态度,能够认真对待每一项工作任务。
母线槽生产主管/车间负责人
1-1.1万元/月
车间主任月结5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制生产成本
岗位职责:
1.依据生产任务需求,参与制定并落实公司各类生产计划,监督实施生产部门各项管理规章制度;
2.负责车间生产人员及相关辅助工作的组织与管理,核查各班组作业执行情况,对各项生产计划的完成情况进行考核与跟进;
3.定期巡检生产现场,及时纠正操作与管理偏差,妥善处理各类生产故障、异常状况及突发事件;
4.审核与批准生产计划、指令单、物料供应、库存数据及入库凭证等报表,管控生产成本,评估投入产出效益,合理调配各生产环节资源,确保生产任务按时达成;
5.监督员工严格执行产品质量标准,做好设备工艺调整与维护工作,推进生产现场6S管理考核;
6.配合执行公司临时下达的工作安排和任务指令,遇现场问题及时上报并协同相关部门协商解决;
7.指导、培训并监督生产人员操作规范,组织开展员工日常培训、技能提升、绩效评定及奖惩管理工作,定期开展成本与生产数据分析,编制分析报告;
8.完成上级交办的其他工作任务。
工作要求:
1.学历:大学本科及以上;
2.专业经验:具备五年以上生产管理相关工作经验;
3.个人能力:具有较强的生产计划制定能力、过程质量把控能力和成本控制能力,具备良好的沟通协调与组织管理能力,熟练掌握办公软件并具备较强的文档处理能力。
相关说明:
1.具备较强独立工作能力,意志坚定,热爱生产管理岗位,乐于持续学习提升;
2.责任心强,善于激励团队,能够在员工中建立良好威信并有效调动工作积极性。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
【工作内容】
- 负责生产现场的日常运作与调度安排,确保各项生产任务按期达成;
- 监督并指导员工依规操作,保障作业安全及产品品质达标;
- 统筹各生产环节的衔接配合,提升整体作业效率与设备使用效能;
- 快速响应并处理生产过程中的异常情况,制定优化方案并推进实施。
【任职要求】
- 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
- 工作踏实认真,责任心强,能适应倒班制度;
- 可接受无经验人员参加培训,但需具备较强的学习意愿与责任意识;
- 拥有相关行业背景或管理实践经验者可优先录用。
铸造事业部总监
2.5-3万元/月
生产总监10年以上本科铸造
1. 依据公司运营管理需求及经营目标,制定生产部门工作计划并组织落实,带领团队高效完成各项任务;
2. 统筹管理铸造生产、质量管控、设备设施等板块的日常运营,保障安全、质量、成本与交付指标达成;
3. 主导生产团队的组织建设与人员管理,推动人才梯队培养及团队综合能力提升;
4. 牵头构建并优化生产管理体系,提高运行效率,降低运营成本,具备生产布局规划与资源整合能力;
5. 与技术、质量、采购等相关职能部门紧密协作,确保公司项目顺利推进;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求
1. 大专及以上学历,机械、铸造类相关专业;
2. 熟悉球墨铸铁生产工艺流程,掌握熔炼、造型技术(尤其风电大型铸件);
3. 精通铸造领域熔炼配比、生产设备运用及现场运营管理;
4. 熟知铸造生产全流程运作与管理,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理实践经验;
5. 品行端正,诚实守信;具有较强的事业心、责任感及沟通协调能力;
6. 具备管理领导才能,掌握生产管理理论知识,了解生产体系架构与作业流程
cnc主管
6000-10000元/月
厂长/主管1年以下学历不限三菱数控系统经验需要夜班广数系统模具加工经验数控车床
岗位职责:
1.负责CNC加工中心的运行操作,具备编程能力,可适应长期外派工作,保障加工精度与生产效率。
2.配合团队推进产品加工流程,参与质量管控环节。
3.对加工数据进行整理分析,持续优化工艺参数以提升加工性能。
任职要求:
1.熟悉机械加工工艺,具备扎实的操作技能。
2.可独立完成CNC加工中心操作,有实际工作经验者优先考虑。
3.具备良好的协作意识和沟通协调能力。
4.能适应高强度工作环境,拥有较强的学习领悟力及现场问题处理能力。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年学历不限机械设备/机电/重工生产成本管理团队管理生产计划与物流
1.负责订单的签收、登记与发放工作;
2.结合当前生产进度及新接订单情况,与内勤部门核对确认最终交付时间;
3.根据客户交货计划,制定生产排程并安排生产任务;
4.依据客户交付节奏,规划外协加工并制定相应的出货计划;
5.跟进生产执行进度,确保生产安排与实际进展保持同步;
8.完成日常生产数据的统计汇总,编制生产日报、周报及月报。
数控编程
1-1.5万元/月
工艺工程师PE3-5年大专加班费带薪年假
1、熟悉产品在机加工过程中的技术规范与要求
2、具备基本的图纸识别能力
3、熟练操作NX(UG)、SolidWorks、Pro/E等三维建模软件
4、熟悉常用加工设备,如加工中心、数控车床等
5、负责产品工艺方案制定及生产过程文件的编制
6、承担工装夹具的设计开发,并参与后续调试与优化
职位要求:
1、具备较强的抗压素质,无不良生活习惯
2、遵纪守法,工作认真负责,具有良好的职业操守
3、性格积极向上,做事主动独立
栏目概述
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