诚聘工长一名，工作地点在省苏州市。薪资为每月6700至7200元，月底发放。提供定期体检，需与同事协作推进工作进度。包吃，能长期工作者优先。

招聘家装工长（木，瓦、油、电四大工种出身）

苏州市招聘工长，薪资为6800至8900元每月，提供工具，住宿有空调。 岗位要求：做好现场交底与安全确认，能长期工作者优先，需自带常用工具。

苏州市招聘工长岗位，要求配合班组完成当天任务，具备一两年工作经验，有责任心。薪资为5000~6800元一个月，提供餐补和定期体检。工作量大，活多。

招聘家装工长（木，瓦、油、电四大工种出身）

苏州市急招工长，要求按流程规范作业，按图纸要求施工。月工资6200-8700元，提供住宿，有节日福利。有同类工作经验者优先。

苏州市现招聘工长，负责日常安装与维护工作。薪资为每天440-520元，提供节日福利、五险一金、餐补及包吃。要求能适应加班，工作量大。

诚聘工长、工程师，工作地点在省苏州市。薪资为9600至10700元每月，可预支工资。岗位要求按要求填写施工记录，按时保质完成分配任务。提供免费工装，经验不限。

招聘工长，工作地点在省苏州市。薪资面议，工资周结，缴纳社保。岗位职责包括做好现场交底与安全确认。公司提供工伤险、包吃住、夜班补贴及免费工装。经验不限。

长期招聘工长、工程师数名，工作地点在苏州市范围内。月薪3900到6800元，另有交通补助和全勤奖。要求有一两年相关经验，并需自带常用工具。

传送小吃点心饮料水果，打扫卫生

引客，传送吃食.打扫卫生

招服务员

岗位一：缝纫工 招聘人数：20人 薪资待遇： 7000 - 10000元/月 任职要求：  1.年龄18-45周岁。  2.根据生产计划和产品检验结果，完成缝纫生产任务。  3.按照组长的指导，正确使用缝纫机及其它生产设备。  4.遵守工厂的各项规章制度，确保生产过程的安全与质量。  5.完成其他缝制相关的生产任务。 岗位二：缝制辅工 招聘人数：10人 薪资待遇： 4000 - 5500元/月 任职要求：  1.年龄18-45周岁。 2.根据生产计划和产品检验结果，完成缝纫辅助工作。 3.遵守工厂的各项规章制度，确保生产过程的安全与质量。 4.完成其他缝制相关的生产任务。 岗位三：服装检验员 招聘人数： 10人 薪资待遇： 5000 -7000元/月 任职要求：  1.年龄18-45周岁。 2.对服装半成品、成品进行流水质量检查，包括外观检查、商标检验、尺寸测量，保证过程控制，确保成品质量。 岗位四：裁剪验片 招聘人数： 5人 薪资待遇： 4000 - 5000元/月 任职要求：  1.年龄18-50周岁。 2.对裁剪过程中或者生产过程的裁片进行质量确认。 3.无色弱色盲，会用手缝针。 4.确保布片无色差、无疵点。 工作时间：，，，恒温车间工作； 福利待遇：缴纳社保，公积金协商缴纳，提供员工餐，提供住宿，住宿独立卫生间，四人间、夫妻房都有，水电费均摊； 位置：白茆

家装吊顶局部改造，工期2天

招聘机工长一名，负责60000吨集装箱新船，配备电喷主机。无需值班，但需精通电焊和气割。薪资为12000元。

武汉市汉阳区招工长/工程师

双碓附近招聘粘板熟练工，长年有活。工资月结。

招聘助理工程师，薪资为3K-4K。

招聘工长，要求能看懂图纸，并负责工地全面工作。薪资为每天最低400元。

岗位职责： 1、参与客户初期设计协作，提供热设计方案支持（包括仿真分析报告、方案评审材料、DFM文档及客户需求相关技术资料）； 2、跟踪样品开发进度，协助搭建测试环境或准备验证条件，参与性能测试并记录改进项，推动验证结果闭环并与客户沟通，配合项目顺利实施； 3、协助完成新技术项目的立项申报，并输出相应的项目文档（如公司内部PPT、专利文件等）； 4、协助开展量产项目中的热性能优化评估与散热方案设计工作； 5、配合热设计工程师推进项目执行与落地。 任职要求： 1、具备工程热力学、传热学、流体力学、电力电子技术等相关领域的理论基础； 2、熟练使用Icepak、Flotherm、6sigma中至少一种仿真工具，熟练掌握Creo、UG、SW中任一3D设计软件，熟悉2D制图软件操作； 3、理解热管、VC、风扇等散热元件的工作原理，掌握风冷、自然散热、液冷等散热方式的设计理论； 4、工作态度认真细致，执行力高，具备良好的职业操守和综合素质； 5、对热设计工作有热情，愿意长期在此领域发展； 6、动力工程、能源动力、暖通、新能源科学等涉及流体/热力学/传热方向的相关专业优先考虑。

【岗位职责】 1. 结构设计与开发：协助主结构工程师负责人形/机器人的机械结构设计，包括传动系统、关节机构及整体机械架构的研发与优化； 2. 硬件协同开发：参与电子硬件（如电机、传感器等）的选型与集成，确保机电系统的高效匹配； 3. 原型机开发与调试：主导原型机的组装、维护及性能测试，快速迭代改进设计方案； 4. 量产支持：对接生产制造环节，完成结构设计的可量产性优化，并协助解决工艺与质量问题； 【岗位要求】 1. 专业背景：机械设计、机械工程或相关专业本科及以上学历，有机器人、智能硬件领域经验优先，25-26届毕业，能快速上手； 2. 技术能力：有机器人手搓或设计经验，最好打过比赛，动手能力强； 3. 综合素质：逻辑清晰，具备创新思维与快速解决问题的能力，能适应创业公司高效协作节奏； 4. 职业态度：责任心强，积极主动，对机器人行业有浓厚兴趣与热情。

岗位职责： 1. 协助品质部门进行简单尺寸测量及数据记录，确保检测准确性 2. 负责出货产品的包装作业，按标准流程完成打包、贴标及装箱 3. 规范填写品质检验报表，及时汇总并反馈异常信息 4. 配合完成图纸识别、样品核对及检验资料归档等基础文控工作 5. 高效执行上级交办的其他临时性事务，保障部门日常运转顺畅 任职要求： 1. 能看懂机械或产品图纸，具备基础识图能力 2. 工作细致认真，责任心强，服从工作安排与调配 3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 4. 熟练使用办公软件（Word、Excel等），能高效处理文档与报表 5. 学历不限，有制造业品质文员或跟单相关经验者优先

任职要求： 1、本科及以上学历，岗位紧急需快速到岗，离职人员优先安排面试； 2、具备汽车电子领域自动化设备、激光技术或锂电装备相关设计背景者优先录用； 3、在非标自动化机械领域具备扎实的专业积累，掌握行业动态与发展方向，精通机械设计及制造工艺流程； 4、熟练掌握机械研发与生产实操技能，可独立承担机械方案的设计、加工与现场调试工作；精通CAD、Solidworks等设计软件，具备完整的机械设计数字化支持能力； 工作职责： 1、主导非标自动化机械产品的研发与设计，涵盖结构布局、传动机构、运动控制系统等核心模块； 2、制定机械技术方案并执行具体设计任务，包括结构优化、传动系统规划及运动控制实现； 3、参与整机装配与系统联调，保障设备运行稳定性与产品质量；持续探索机械新技术应用，提升产品性能与市场竞争力； 4、与各研发职能团队高效协作，推动产品全流程协同开发，确保系统集成一致性； 5、熟悉汽车电子类产品技术体系，如传感器、继电器、执行器等，负责相关非标自动化需求的识别与实现；具备激光焊接非标集成经验者更具优势； 6、为销售端及客户提供专业技术支持，协助解决应用难题并输出可行性解决方案。

1.掌握科学注塑技术，主导新项目模具的试模与验收工作，全面跟进塑胶模具T0至T1阶段的试制过程，识别模具可能存在的缺陷并提出切实可行的改进方案，规范、详实、完整地填写《试模跟踪报告》。 2.负责产品工艺流程的优化，制定及更新工艺技术标准，并在现场提供技术支持与指导。 3.配合生产计划推进，保障生产及试模作业的稳定性与可控性。 4.在OTS样件完成后启动机械手夹具制作，确保小批量试产阶段可投入使用。 5.新品切换成型设备时，负责开展成型工艺的验证工作。

1、制定并跟进项目开发进度计划，确保项目按时交付且符合客户需求。 2、协助业务部门与客户开展技术对接，定期向客户反馈项目进展情况。 3、主导模具试模过程跟踪，组织并审核模具验收及鉴定工作。 4、管控新产品项目样品交付的及时性与合格率指标。 5、参与新产品开发阶段的可制造性分析与验证，提出优化建议。 6、负责新产品试产阶段测试方案、流程及工具的导入与验证，完成测试环境搭建及相关测试工作。 7、牵头组织新产品试产，召开试产前准备会议，编制试产计划与生产工艺流程。 8、监控试产执行进度，汇总试产过程中出现的问题并主导闭环处理，确保产品顺利转入量产，并对生产人员进行操作培训。 9、核对研发BOM与样机实物一致性，并完成向生产BOM的转换与导入。 10、组织试产总结会议，形成并提交《试产总结报告》。

岗位职责： 1. 负责新产品配套模具的设计与开发； 2. 对现有模具进行结构优化与技术升级； 3. 承担集团日常生产所需模具的设计支持； 4. 参与集团自动化设备的研发与技术攻关。 岗位要求： 1、具备3年以上相关工作经验，熟悉高速高精冲裁模具、级进模或注塑模具设计流程； 2、掌握各类模具材料的特性及适用场景，具备成型工艺仿真能力，能根据产品需求合理选用成型方案； 3、具有较强的现场问题分析与解决能力； 4、具备良好的抗压能力，能够适应短期出差工作安排。

1、制定生产排程，统筹人力与设备配置，监控生产执行情况，管控车间运营成本，保障各项KPI指标顺利完成； 2、组织车间人员日常管理及技能培训，严格执行安全生产规范，确保作业安全有序； 3、主导车间生产运作，快速识别并处理制程异常，制定改善对策与预防方案，提升过程稳定性； 4、编制注塑车间各岗位职责说明，科学设定人员架构与编制，优化人力资源配置； 5、指导作业区域6S执行及设备点检工作，持续推进IATF16949体系在本部门的运行、优化及相关制度落地实施； 6、推动塑胶产品生产工艺流程改进，高效应对和解决生产过程中的品质异常问题； 7、制定注塑设备周期性保养与检修计划，确保机器稳定高效运转； 8、参与注塑设备日常管理，为现场生产提供必要的技术支持与保障； 9、推进设备产能挖掘与工艺优化，跟踪新模具试模结果并评估适用性； 10、健全车间绩效管理体系，激发员工积极性，促进整体生产效率提升； 11、规划车间组织结构与岗位布局，合理调配管理人员，落实团队建设与人才储备培养机制； 岗位要求： 1、具备5年以上注塑车间主管实战经验，专业技术扎实； 2、熟练掌握海天注塑机的操作、调试与维护技能； 3、熟悉注塑模具与设备构造原理，能够独立完成设备调校，精通新产品试产及工艺优化； 4、擅长注塑工艺改良，掌握常用塑料材料特性，具有丰富的质量管控与检验实操经验； 5、具备独立分析和解决生产中设备与模具技术问题的能力； 6、认同企业价值观，愿意与公司长期共同发展，遵守公司管理制度；

优秀机械设计人员综合薪资可达2.5万以上 岗位职责: 1. 独立负责机械/机电类零部件或模块的设计与开发工作； 2. 编写设计开发相关技术文档、工程图纸及管理资料，参与设计质量管控流程； 3. 参与新技术的前期研究与开发，并完成相应专利材料的编制； 4. 解决生产制造环节中的技术难题，提供装配、调试等现场技术支持； 5. 参与制造、集成、测试及验收等各阶段的生产服务工作； 6. 负责与外部协作单位开展技术沟通与对接； 7. 参与日常管理事务，撰写必要的管理类文件。 职位要求: 1. 机械设计与制造、机电一体化等相关专业毕业，具备大专及以上学历； 2. 大专及以上学历者需拥有2年相关工作经验； 3. 具备自动化装配线开发经验； 4. 掌握扎实的机械设计、机械原理、机械制造基础及机械制图等专业知识； 5. 能独立完成机械结构方案设计，熟练使用至少一种3D和2D设计软件，完成精密机械零部件/结构件/钣金件/气动元件等常规机械设计任务； 6. 熟悉常用材料特性，了解各类零件加工与装配工艺，具备基本的装配实操能力； 7. 熟知机械静力学、动力学及热力学分析流程，可进行简单的零件分析并依据结果优化结构； 8. 能准确完成设计对象的误差分析、公差配合及尺寸链分配； 9. 动手能力强，实践经验丰富； 10. 性格稳重开朗，善于学习与思考，工作细致负责，具备一定技术协调与组织能力，工作效率高； 11. 工作积极性高，自律性强，心理素质良好，具备较强的自我管理能力。

岗位职责： 1. 调研并分析产品规划相关的市场发展现状，为产品设计与优化提供数据支持。 2. 结合本部门产品发展方向，探索新技术及创新应用场景，保障产品在行业内的技术先进性。 3. 依据产品发展规划或实施计划，主导项目管理工作，确保项目目标按时达成。 4. 按照项目安排或合同要求，完成相关设计任务，保障项目或合同如期交付。 5. 根据产品或项目实际需求，提供必要的技术支持，推动产品与项目的顺利推进。 6. 编写并提交产品或项目相关的知识产权材料（如专利或软件著作权），增强产品竞争优势。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机电工程类相关专业 2. 具备2年以上企业工作经验或3年以上相关领域工作经历 3. 熟知研发流程、掌握设计软件、设计手册及相关工具书，精通机械设计，了解常用设计结构类型，掌握激光行业技术发展趋势，熟悉所负责技术领域的前沿动态，具备成本分析能力，熟悉产品设计工艺、所辖技术领域的质量标准及项目管理知识 4. 熟练操作各类办公及设计软件，具备较强的自主研发能力 5. 具备良好的英文阅读水平和沟通协调能力 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、定期体检、交通补助、员工旅游、高温补贴、节日福利