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岗位职责： 1、统筹安排生产流程，确保生产运行平稳高效； 2、组织实施对生产团队的绩效考核，落实激励与约束机制，提升员工工作主动性； 3、牵头开展设备的改造、维护与保养工作，科学决策设备定期检修计划并保障执行到位； 4、定期组织召开生产例会，听取各单元工作进展汇报，并及时提出指导性意见； 5、协调生产与销售之间的衔接，动态优化生产策略以满足实际需求； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历。 2、具有塑料吹膜行业从业背景者优先考虑。 3、须具备无尘车间现场管理经验。 职位福利：包吃、包住、带薪年假、员工旅游、节日福利

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岗位职责： 1. 根据公司产品开发规划，承担聚合物、三元电芯新产品的设计研发及规模化生产落地推进； 2. 结合公司新材料发展战略，开展聚合物、三元体系新材料的评估测试与实际应用开发； 3. 协同推进三元电芯新技术、新工艺及相关新型设备的研发与导入工作； 4. 负责常规工艺改进任务，搭建电芯研发数据体系，落实开发流程管理，加强实验数据沉淀与整合； 5. 提供日常客户技术支持及内部技术问题解决方案； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电化学、高分子材料等相关专业优先考虑； 2. 具备电芯研发经验者优先，尤其在聚合物和三元电芯领域有从业背景者更佳； 3. 性格积极乐观，具备较强责任心、团队协作意识及独立应对问题的抗压能力； 4. 懂日语者优先录用； 5. 无色盲、色弱，双眼矫正视力达标，能准确操作化学实验仪器、辨识试剂并读取实验数据。

一、核心任职基础 具备3年以上钣金制造领域工作经验，优先考虑具有环保设备（如除尘器、脱硫脱硝设备、VOCs治理设备等）生产背景者，熟悉钣金工厂整体运作流程与生产逻辑。 设备操作与维护能力：精通钣金各工序设备的使用及日常维护，涵盖激光/等离子切割机、冲床、折弯机、焊接设备（手工焊、机器人焊接）、铣床/车床、喷涂系统等，能够独立识别设备异常、指导参数调试，可自主处理常规技术问题，无需依赖外部支持。 二、质量与安全管理 质量管理：主导建立并实施工厂质量管理体系，聚焦环保设备关键质量控制点（如焊缝强度、密封性、尺寸公差），落实全过程质量监控，推动产品不良率持续降低。 安全管理：全面承担工厂安全生产主体责任，制定并推行设备安全作业规程、危险化学品（油漆、稀释剂等）管理规范，定期组织安全教育与应急演练，确保实现无重大安全事故、无人员伤亡的管理目标。 三、成本管控 成本控制：负责工厂预算编制与成本执行监督，通过优化原材料利用率、提升设备运行效率、改进人工排产方式等手段，实现降本增效。 优先录用条件： 具有从零搭建钣金制造工厂或主导过工厂搬迁、产线升级项目经验者； 了解环保设备行业规范及客户技术要求，具备大型环保装备（如大型脱硫塔、工业除尘系统）制造管理实操经验者； 熟练运用CAD、SolidWorks等软件进行图纸审阅与工艺方案优化者。

非标自动化公司机械设计师招聘启事 一、公司提供定制化自动化解决方案与设备。现因项目拓展及技术升级需求，诚邀优秀机械设计师加入，共同推动自动化技术创新与落地。 二、岗位职责 1.负责非标自动化设备的机械结构设计，包括方案草图绘制、3D模型搭建(SolidWorks/UG等)、2D工程图输出，确保设计满足设备功能、精度及生产工艺要求。 2.参与设备整体方案评审，配合电气工程师、采购团队完成机械与电气的协同设计，解决结构与部件（如伺服电机、气缸、导轨）的适配问题。3.负责机械部件选型（如精密轴承、同步带、滚珠丝杠、定制五金件等)，编制BOM清单，控制设计成本与物料采购可行性。 4.跟进设备样机制作、装配与调试过程，现场解决机械结构相关问题（如精度偏差、运动卡顿）。优化设计方案，提升设备稳定性与易用性。 5.编写机械设计技术文档，包括设计说明书、装配手册、维护指南等；需使用英语撰写/翻译海外项目相关文档（如技术协议、设备手册） 6.关注行业新技术、新材质，引入先进设计理念（如轻量化、模块化），持续提升设备性能与市场竞争力。 三、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业。3年及以上非标自动化设备机械设计经验。 2.技能要求： -熟练使用主流设计软件：精通SolidWorks进行3D建模、装配与干涉检查，熟练使用AutoCAD绘制2D工程图，掌握公差配合、材料选型知识。-英语能力：大学英语四级(CET-4)及以上水平，能流畅阅读英语技术资料（如部件手册、行业标准)，具备英语书面沟通能力 -专业能力：熟悉非标自动化设备常用机构（如传动机构、抓取机构、定位机构)的设计原理，能独立完成从方案设计到样机落地的全流程工作；了解机械加工工艺（如CNC、钣金、注塑），确保设计可制造性。 3.素质要求： -具备较强的逻辑思维与问题解决能力，能快速定位并解决设计或调试中的机械问题。 -有良好的沟通协调能力，能与跨部门（电气、 采购、生产) 四、福利待遇 1.薪资：根据经验与能力面议，另设项目奖金（按项目落地效果发放)、年终奖金。 2.基础福利：五险一金、补充商业保险、带薪年假、法定节假日、节日福利（春节/端午/中秋） 4.工作氛围： 弹性工作时间、定期技术分享会、年度团建旅行，办公环境舒适且配备专业设计设备。

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一、岗位职责 1.新产品模具开发的评估，DFM制作,为项目可行性方案提供工艺参考； 2.模具设计，根据产品3D及2D.进行公差调整,模具图面绘制； 3.模具图面打印及发放模具课,常用标准件请购； 4.对模具设计品质异常作出原因分析,防范措施。 二、任职资格 1.掌握模具绘图软件:UG或PROE,AutoCAD； 2.懂模具结构,有机械设计方面经验,有模具材料及力学方面知识； 3.对产品开发前期评估开模可行性并提供DFM报告； 4.4.对CNC，火花机,线割机等加工有了解，清楚设计结构是否能加工出来， 5.5.对模具结构,材料等有一定的综合评估能力,设计时要考虑到保证强度的同时尽量控制成本。 三、岗位信息 招聘数量：1名 岗位类型：模具设计工程师 经验要求：3-5年 学历要求：大专及以上 薪资范围：12-18K 福利待遇：五险一金、绩效奖金、全勤奖、提供食宿。 期待严谨务实、热爱技术创新的您加入赛特锐，共同推动PIM行业智能化升级！

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备开发方案的分析评估与具体实施； 2. 参与客户技术交流，主导项目整体进度的规划与执行管控； 3. 承担项目机械结构设计工作，完成图纸及相关技术文档的编制、整理、移交与归档； 4. 针对项目各阶段出现的机械类问题，能快速识别并提供有效解决方案； 5. 指导团队内实习生掌握核心技能，并对装配与调试人员进行技术培训与实操带教； 6. 执行上级交办的任务，确保各项工作按时保质落实到位。 任职要求： 1. 机械设计或自动化相关专业，本科及以上学历； 2. 具备5年以上消费电子、汽车、光伏、激光、锂电池等领域非标自动化设备独立设计经验； 3. 精通机械传动原理，扎实掌握相关理论基础知识； 4. 熟练使用专业设计软件； 5. 熟悉机械标准件应用，具备伺服电机等常用元器件的选型与计算能力； 6. 了解机械加工工艺流程，具备基本电气系统认知； 7. 工作踏实肯干，可接受出差及加班安排。

岗位职责: 1、独立承担机械经理或项目组下达的模块化3D结构设计、2D图纸输出，BOM清单编制及技术文档整理归档工作； 2、负责项目立项报告、开发进度规划、产品技术规格书、使用说明文档的撰写，参与作业指导文件与图纸变更的评审与确认流程； 3、承担所负责项目模块的设备装配与调试技术支持工作； 4、执行标准件物料编码申请、审核流程，并参与标准件数据库的更新与维护； 5、完成机械研发主管临时指派的其他工作任务； 6、承担发明专利及实用新型专利相关技术资料的编写与整理。 任职要求: 1、具备机械设计类专业本科及以上学历； 2、具备三年以上设备开发工作经验，其中至少一年为相关行业设备研发经历； 3、掌握机械结构基本原理，能依据实际需求完成合理结构设计，具备整机项目开发经验或流体机械设计背景者优先； 4、熟悉气动、液压系统工作原理，能根据设计目标选用合适元器件并绘制气液系统原理图； 5、具备基础电气知识，熟悉常用传感器的应用方式，可依据选型手册正确配置型号，有精密机械整机或零部件结构设计经验，对高精度传动结构具有扎实的实践经验； 6、了解常规机械加工及钣金成型工艺，能结合制造工艺优化零件设计； 7、熟练操作主流机械设计软件； 8、工作态度积极，责任心强，具备良好的协作精神和沟通能力。

苏州圣荣元电子科技有限公司，高新技术企业，江苏省创业领军企业，专注于为航空航天、数据中心、5G基站、消费电子、人工智能等领域研发并提供新一代芯片散热产品与整体解决方案。当前核心业务聚焦于CPU、GPU散热技术的创新与应用。 公司为员工提供具有竞争力的福利保障： 1、结合季度及年度绩效考核结果与企业经营状况发放年终奖金； 2、入职即按规定缴纳五险一金； 3、定期安排健康体检、团队建设活动及员工旅游； 4、每逢法定节假日均发放节日慰问礼品。 岗位要求： （1）26届应届毕业生，985、211院校硕士及以上学历，机械、材料、新能源、测控等相关理工科专业； （2）具备良好的学习能力； （3）擅长问题识别、逻辑分析与方法优化； （4）实践操作能力突出者优先考虑。 工作时间：周末双休