三亚厨师长工资

招聘：甜点主管/甜点领班/包房主管/裱花主管薪资：4.5千-7千岗位职责及任职要求：甜点主管/领班：1、能独立完成甜点厨房厨师长安排工作任务（出品、卫生、食品安全、库房卫生整理、食品热加工、食品切配烹调工作 ）；2、有同岗位工作经验3年以上（精通法式甜点基础工、甜点餐品出品、翻糖等巧克力技术、零点出品）；3、对自己负责厨房区域有责任心，能有效培训督导下属员工。包房主管：1、能独立完成面包厨房厨师长安排工作任务（出品、卫生 食品安全、库房卫生整理、食品热加工 、食品切配烹调工作 ）；2、有同岗位工作经验3年以上（原材料初加工、大型面包加工操作、起酥类制作、法包制作 ）；3、能带领面包厨房人员完成厨师长安排的工作任务要求；4、对自己分管厨房区域有责任心，能有效培训督导下属员工。裱花主管：1、能独立完成甜点厨房厨师长安排工作任务（出品 、卫生、食品安全、库房卫生、整理 食品热加工、食品切配烹调工作 ）；2、有同岗位工作经验3年以上（精通法蛋糕制作，擅长裱花）；3，对自己负责厨房区域有责任心，能有效培训督导下属员工。地址：海南省三亚市凤凰路155号三亚湾红树林度假世界

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招聘：西厨冷菜领班薪资：3千-3.6千1.协助西厨主管对本部门切配及加工与热厨的配合，保证出品有序；2. 带好各班次，高效有序的进行各项工作；3. 带领、监督各班次工作进展状况；4. 熟练并掌握本部门设施、设备的运用及保养；5. 充分了解各国菜肴的特点；6. 合理利用原料进行各种汁酱及菜肴的制作； 7. 跟进各班次卫生清洁状况；8. 严格要求各班工作以冷菜“五专”进行操作；9. 确保菜肴卫生安全出品.地址：海南省三亚市三亚湾路188号

念家湘诚招厨师长底薪：10000-15000元/月工作地址：海南省三亚市吉阳区凤凰路首地广场念家湘餐厅吃住：包吃包住假期：4天法休：额外补一天假期春节三倍工资工时：8小时营业时间：10:30-21:30联系电话：（王先生）期待您的加入

岗位职责：1、负责厨房的组织领导与业务管理工作;2、负责厨房的劳动力调配和班组间的协调工作3、负责指挥烹调工作。制定菜单，对菜点质量现场把关指导；4、准确掌握原料结存量，了解市场供应情况和价格，根据不同季节和需求制定菜单推出新菜，每天审核请购单；5、负责厨房卫生工作，抓好食品卫生和个人卫生督促严格执行食品卫生法，把好原料的进货验收关；6、服从甲方负责人和项目主管临时交办的事项。任职要求：1、年龄在55周岁以下，身体健康；2、能做接待餐，有相关工作经验优先考虑。

厨师长、主厨、付厨

踏实肯干，有责任心。能独立开菜单。大锅菜为主。

吉哥三亚崖州区招韩餐厨师长一位薪资8000-12000好手+分红三休包食宿副厨2位7500-10000三休食宿满一年报销一次往返车票联系孔

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厨房管理

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深圳市餐饮公司招聘：地点：1.深圳平湖鹏芯微2.深圳龙岗天安数码城3.东莞松山湖团泊洼C区4.南山科兴科技园招后厨学徒：5名（薪资4K-4.5K）招炒锅：5名（薪资6.5K）招厨师主管：2名（7.5K-8K）外卖店 店长：薪资面议炒锅需要翻锅熟练出餐快，品质稳定，人品要好！厨房主管需要会排菜单，懂管理后厨及食品安全。月休4-5天，节假日带薪放假，上班九小时，包吃住，购买社保。工作环境好！有高温补贴，有空调洗衣机WiFi 有意者电话联系（）谢谢。

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职责：1.确保餐厅内的顾客服务得到良好的执行，满足顾客的需求和期望。2.组织和协调服务员的工作，确保餐厅的运营顺利进行。3.培训和指导新员工，确保他们了解和掌握餐厅的服务标准和流程。4.监督服务员的工作表现，提供必要的指导和反馈。5.处理客户投诉和纠纷，确保问题得到妥善解决。6.协助管理层处理员工的调度和排班安排。7.确保餐厅的卫生和安全标准得到遵守。上班时间：10:00-14:0017:00-22:00月休4天薪酬福利：底薪4200-4500+业绩提成+员工团建+职位晋升+五险一金男生包吃住，女生包吃+300住宿补贴

善于沟通，执行力强。负责日常前厅打餐大姐的调度安排并熟悉售餐的细节。

三亚市内夜宵店招聘：店长1名：工资6000-7000领班1名：工资4000-4500服务员：（5名）工资3500-4000以上月休3天，包吃住，上班10小时优秀者工资可谈，联系电话(同)

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我们招一个领班，勤劳能吃苦，能带领员工

招聘：客房楼层领班薪资：3800-4200元/月有一年以上客房实习经验，熟悉客房服务流程及查房流程，具有良好的对客服务意识，机敏灵活,善于应对各类突发事件地址：海南省-三亚市

招聘三亚湾海坡路酒店招楼层查房主管1名，有带薪假期4天。工资待遇来电咨询联系电话：

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职位名称：餐饮运营主管部门：运营部汇报对象：运营经理岗位职责：1.管理餐厅日常运营，确保所有运营活动符合公司标准和政策。2.监督餐厅员工的日常工作，包括点餐、上菜、结账等服务流程，确保顾客满意度。3.负责餐厅的库存管理，包括食材采购、存储和使用，确保食品安全和成本控制。4.培训新员工和现有员工，提高服务质量和工作效率。5.负责餐厅的营销活动策划和执行，提升餐厅知名度和吸引力。6.监控餐厅财务状况，包括收入、支出和利润，确保达到预定目标。7.处理顾客投诉和建议，及时解决问题，提升顾客满意度。8.与供应商和其他合作伙伴保持良好的关系，确保餐厅运营顺利。9.遵守并执行公司的健康和安全规定，确保餐厅环境安全卫生。10.定期向运营经理汇报工作进展和问题，提出改进方案。任职要求：1.具有餐饮管理或相关领域的学士学位。2.至少3年的餐饮运营管理经验，有大型连锁餐厅工作经验者优先。3.熟悉餐饮行业的运营流程和标准。4.具有良好的沟通和领导能力，能够管理和激励团队。5.具有较强的组织和计划能力，能够处理多任务和应对突发情况。6.具有良好的财务分析能力，能够进行成本控制和利润分析。7.熟悉食品安全和卫生规定，能够确保餐厅环境安全卫生。8.具有良好的客户服务意识，能够处理顾客投诉和建议。9.能够使用基本的办公软件和餐饮管理系统。