招聘：业务经理（桃源学校食堂食材） 工作内容：开发维护桃源县各中小学、幼儿园食堂食材业务，对接学校后勤团长及校领导，跑校拜访、业务洽谈、客户维护。 要求： 自备车辆，C1驾照，驾龄2年以上 有校园食堂、食材配送经验优先，有本地学校资源优先 善于沟通，能吃苦，接受乡镇外勤跑校 为人诚信，有责任心 薪资：底薪+高提成+交通补贴，待遇面议。

1．计划与目标管理：制定区域或部门销售计划，分解目标并监督执行，确保市场占有率和销售任务完成。 2．团队建设与管理：负责销售人员的招聘、培训、绩效考核及激励，打造高效团队，提升业务技能。 3．客户与市场开发：挖掘潜在客户，维护重要客户关系，处理投诉，提升满意度与复购率。 4．业务运营管控：管理销售回款、费用控制及竞品信息分析，优化销售流程，确保货款顺利回笼。 公司主营业务： 现代设施农业设备：连栋钢架大棚、水肥一体化喷滴灌系统、果园高压喷雾系统、圈舍喷雾消毒系统、环境控制设备 智慧农业系统：四情监测系统（苗情，墒情，病虫情，灾情），智慧农业物联网信息平台

负责常德市场开发维护，有带团队经验优先。

希望你在当地婚恋市场已深耕多年，拥有成熟的团队，具备较强的销售能力与服务水平。 岗位职责： 1、销售策略与执行：制定并落实团队销售计划，带领成员完成公司下达的个人及团队业绩目标。 2、团队建设与管理： 负责团队的招聘、筛选、培养及人才梯队搭建。 组织日常管理活动（如早会、夕会、复盘等），提升团队专业素养与执行力。 开展绩效管理、辅导与激励工作，打造积极进取的团队文化。 3、客户关系管理： 指导并监督团队进行客户沟通、深度交流、需求挖掘与关系维系。 确保为客户提供专业、细致、高品质的婚恋咨询服务体验。 妥善处理客户意见，提高客户满意度与品牌口碑。 4、数据分析与优化：跟踪分析团队销售数据与客户转化情况，识别问题并提出改进措施，持续优化服务流程与转化效率。 5、跨部门协作：与服务、市场等部门密切配合，保障客户服务链路顺畅，提升整体运营效能。 任职要求： 1、26-40岁，大专及以上学历（能力突出者可适度放宽），具备婚恋行业背景及资源积累，能独立组建高效团队。 2、曾在知名大型婚恋平台（如世纪佳缘、百合网、珍爱网等）从事电销或面销团队管理工作2年以上，有成功带领团队达成优异业绩的经历。 3、具备优秀的销售管理能力，熟悉电销/面销全流程运作（包括人员招聘、培训、目标拆解、过程管控、绩效激励）。 4、抗压能力强，结果导向明确，善于激发团队动力挑战高目标。 5、沟通表达出色，情商高，能够敏锐捕捉并深入理解客户情感诉求。 薪酬结构（保障+激励+共享）： 有竞争力的无责底薪：提供稳定收入保障。 丰厚的个人业绩奖励：上不封顶，多劳多得。 高比例团队管理提成：共享团队发展成果。 超额完成专项奖金：表彰突出贡献。 合伙人/门店总监激励：达成优秀业绩者，可晋升为合伙人，享受利润分成/股权激励/更高提成等综合收益方案。 收入预期： 基础目标：综合月收入1万-2.5万+ 合伙人/门店总监目标：综合月收入1.5万-4万+，上不封顶！（实际收入与团队表现及门店盈利直接挂钩）

鼎城，武陵辖区内进行村、镇农户户用光伏电站拓展，协助公司完成光伏电站建设过程中的沟通和资料跟进。推广品牌为正泰，农户接受度高，推广难度低！ 1、负责寻找租用武陵各乡镇户用光伏发电安装场地。 2、租用农户屋顶安装光伏发电设备，不需要农户任何出资，公司负责全部费用，且给业主租金费用。 3、需要自带小车，需要在农村寻找合适农户房屋。 4、合伙人制，主要是靠每安装一户高额的服务费（远高于同行），有强烈赚钱欲望肯努力，月入十万不是梦。 5、需有良好沟通能力，有本地资源优先（不需要业主任何出资，还给租金） 只招有赚钱欲望的人，月收入目标不过万的请绕道。

嘿！我们正在寻找一位富有热情的销售经理，共同打造卓越的金融产品！ 你将负责产品全周期运作，涵盖需求挖掘、规划制定、方案设计、落地执行及跨团队协同推进。期待你推动我们的产品迈向成功！ 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们： 具备销售实战经验； 了解金融产品合规与风险控制； 沟通能力强，具备良好的团队协作精神； 乐于学习，对金融市场具备独立思考与洞察力。 期待你的到来，携手共创非凡成绩！

【最新招聘】中国人民人寿保险股份有限公司澧县支公司招聘：销售主管2名一、应聘条件：男女不限，大专以上学历（有销售经验者放宽至高中学历），认同寿险公司企业文化，接受销售培训；二、待遇：定级奖励；公司渠道《基本法》利益；底薪方案。月薪收入可在3000-6000元以上公司地址：澧县澧阳街道办事处万寿宫居委会津澧大道632号联系电话：赵先生

一、工作职责概述 1、客户开发与招商：开展食品代加工（OEM/ODM）业务的客户拓展，挖掘品牌商、电商平台、微商等潜在合作资源。推广工厂在休闲食品、保健食品、特殊膳食用食品、饮料等品类的代工服务能力，达成既定招商指标。 客户维护：持续跟进客户具体需求，提供个性化代工解决方案，联动研发、生产、品质等部门推进项目落地。建立稳定合作关系，提升客户满意度，推动重复合作与推荐引荐。 市场分析：收集行业发展趋势及竞争对手信息，制定具有差异化的招商策略。积极参与行业展会、线上营销等活动，增强企业品牌影响力。 合同谈判：主导商务洽谈、协议签署及后续回款进度跟踪，确保合作顺利执行。 二、任职条件 经验背景：具备3年以上招商或销售岗位经验，拥有食品、快消品或OEM代工业界资源者优先考虑。了解食品生产工艺流程及相关法规要求（如食品标签规范等）者更佳。 能力素质：具备较强的市场感知力与客户需求判断力。沟通协调能力强，能承受工作压力，接受短期出差安排。熟练操作常用办公软件，掌握基础数据整理与分析技能。 学历要求：大专及以上学历，市场营销、食品科学、工商管理等相关专业背景优先。 我们提供完善的代工生产体系支持（可列举优势：如先进设备、定制化服务、资质齐全等）。 具有行业竞争力的提成激励与职业发展通道。 系统化的产品知识培训与团队协作支持。

工作描述: 1.无需自己找客户，公司提供客户资源 2.电话沟通好客户，上门安装设备 3.美团收款码、共享充电宝、抖音收款码、收银系统等 4.可以组建团队享受团队分成，收入无上限 5.收益按日结算，全职有底薪加分成 6.上班无需打卡，时间比较自由 任职要求： 1.对于年龄和经验都无要求，但是要愿意学习，因为外行变内行，学习是桥梁

外墙 GRC 拆除 + 装饰板安装 + 外墙漆，找包工班组（包工包料）

扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄22-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄22-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-55周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 异地招聘 地址：昆明 盘龙区

明天需要铝合金安装中工一名，工作为期一个星期。有意者可联系。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障销售闭环高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备较强的市场洞察力、谈判能力与客户决策影响力 3.逻辑清晰，结果导向，能承受压力并持续达成高绩效 4. 具备良好的跨部门协作意识与沟通表达能力 5.行业背景匹配者优先，有成功从0到1组建销售团队经验者加分

工作职责 1、综合统筹能力：统筹管理班组各项日常工作，确保团队正常运作； 2、销售管理：推动班组销售，促进销售业绩达成，激励团队完成目标； 3、客户管理：开发并维护分店客户，提高顾客满意度及忠诚度，扩大品牌影响力。 4、团队管理能力（重点职责）： 1）具备优秀团队管理与领导能力； 2）能有效激励与培养团队成员，培养和输出人才，确保团队稳定良好运作； 3）打造高绩效团队，确保门店运营顺畅； 4）控制门店预算、成本、费用，确保盈利； 5）出色的沟通协调与问题解决能力，能处理各种突发情况； 6）良好的组织策划与执行能力，推动各项工作顺利开展。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、行业经验：3年以上团队管理经验； 3、形象气质佳，具备良好的沟通及表达能力，有亲和力，服务意识强，有较强的抗压能力 ； 4、性格热情，诚实守信，吃苦耐劳，自驱力强，抗压能力强。 5、有相关品牌鞋服、品牌高化管理经验者优先。 薪资待遇 底薪+提成+五险+年终奖金+节日福利+法定三薪+带薪年假+团建培训

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进重点项目落地，保障销售闭环 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.目标导向强，具备数据分析意识与结果推动能力 4. 具备优秀的谈判技巧与客户影响力，能独立处理复杂销售场景 5. 学历不限，有成功带队经验或行业资源者优先

1. 开拓房屋安全鉴定、主体结构检测、危房 / 灾后 / 改扩建鉴定、钢结构检测、沉降变形监测等业务，开发政企、施工、物业、个人业主等客户，完成业绩指标； 2. 项目前期踏勘、需求对接，按客户办证、验收、改造、司法举证等场景匹配鉴定方案，讲解鉴定流程、收费、规范依据； 3. 负责报价、标书、合同洽谈签订，跟进对账回款，管控应收账款； 4. 协调技术团队，跟进现场检测、报告编制审核全流程，处理客户疑问与整改； 5. 维护存量客户，挖掘二次业务与转介绍，建立客户及项目台账； 6. 收集区域政策、招投标、同行价格等市场信息，完成领导交办其他工作。

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面销售和管理经验的人，加入我们团队，帮助整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，

拜访客户开网点，铺货，货物料理！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，促成签约及回款 4. 定期整理客户信息与销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、教育、IT、建材等行业经验者优先 3.积极进取，抗压能力强，具备较强的执行力与目标感 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.无不良信用记录，认同公司价值观，愿长期稳定发展

常德澧县万达广场第九星球招聘啦！！招聘岗位及待遇:销售精英2名、拼豆熟手是1名，工资面议；招聘要求:有经验者优先，有责任心，年龄:25-38岁 工作地点：常德澧县万达广场4楼4F-次主3铺联系人电话： 王先生

能吃苦耐劳肯学肯干，月休4天

招25-45岁，大专及以上学历的待业青年，想找工作的朋友请到金源大厦五楼找熊芳经理

岗位职责： 1、负责线上销售渠道的拓展与维护，制定并执行销售策略以达成业绩目标； 2、管理线上客户资源，通过数据分析优化营销方案，提升转化率与客户复购率； 3、协调内部团队与外部平台资源，监控市场动态，及时调整产品推广节奏； 4、建立完善的客户服务体系，处理线上咨询与投诉，维护品牌形象与客户满意度。 任职要求： 1、具备敏锐的市场洞察力及优秀的线上营销思维，熟悉线上销售运营规则； 2、拥有出色的沟通谈判能力与团队协作精神，能够独立解决复杂的销售问题； 3、熟练掌握流程专业，学习不停歇，具备较强的数据统计与分析能力； 4、抗压能力强，结果导向明确，对咨询服务行业有热情且具备良好的职业素养。

上午8点至10点 下午2点至8点

负责常德市场客户开发

1、公司通过卫视、抖音、今日头条、百度推广等渠道进行大规模广告投放，提供精准客户资源，无需自行拓客，入职即享专业岗前培训，职业发展通道畅通，晋升空间广阔。 2、负责社群搭建与粉丝维护，开展互动运营，高效完成客户咨询响应及订单转化服务。 3、热爱销售岗位，具备良好的语言表达与沟通技巧，有客服、门店销售等相关从业经验者优先考虑； 4、年龄要求20-40岁，思路清晰，普通话标准，具备基础电脑操作能力； 综合薪资：7000-15000+，收入上不封顶，多劳多得，能力决定收益！

1、有地推的工作经验 2、有大健康行业（保健类）的销售工作经验 3、有管理的经验 4、有1年以上同行业的销售经验者优先，待遇丰厚 任职资格： 1、年龄25-42岁，1-2年以上同行业销售工作经验，业绩突出者优先； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市以分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战。 福利待遇： 1、前2个月无责底薪5000元+高额提成+奖金 2、满一年工作者带薪年假15天到20天 3、每满一年工作者则递增无责底薪 4、表现优异业绩突出者则额外奖励孝心奖 5、可享受公司的分红奖金 6、包住 公司氛围很好！办公环境好

职位详情 分享 销售专员 招聘中 劲爆 职位名称 销售底薪5000+提成要求35岁以下 薪资待遇 5000-10000元/月 福利待遇 周末双休、交通补助、饭补、五险一金、加班补助、包住 工作要求 大专|1-2年工作经验 工作地点 常德市武陵区三闾吉米酒店后面 职位描述 岗位职责： 1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比； 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作； 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置，整体形象的维护； 4、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护； 5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况； 6、负责渠道促销方案的制订 7、负责预算、确认渠道客户的各项费用，及时对账、催款； 8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。