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化工工程师3-5年大专蛋白纯化工艺
岗位职责: 1、承担生物药生产过程中的纯化任务,涵盖层析、反应、切向流及过滤等下游各环节,确保按既定计划及GMP规范完成纯化流程; 2、配制纯化过程中所需各类缓冲液; 3、准确填写生产纯化相关的批记录及各类台账; 4、负责纯化相关设备的日常维护与保养,配合开展设备验证工作; 5、参与偏差调查并协助落实整改措施; 招聘要求: 1、大专及以上学历,具备至少1年制药生产相关工作经验; 2、有1-5年生物药纯化操作技术经验者优先考虑; 3、掌握GMP基本知识及安全生产常识; 4、工作踏实肯干,积极进取,具备良好的团队协作能力和沟通表达能力。
化工工程师3-5年硕士
职位介绍 专业背景要求: 1. 硕士或博士研究生学历; 2. 本科或硕士阶段主修化学工程、化学工艺、制药工程或相关领域,化工原理、化学反应工程等核心课程成绩优异; 3. 具备传质、传热、动量传递与反应工程的系统性思维,熟练掌握各类化工单元操作(如固/液/气混合、精馏、过滤等)及传热计算理论,拥有反应动力学基础知识; 4. 熟悉Aspen、Fluent、MATLAB等化工模拟与计算工具者优先考虑; 5. 具有3年以上化学工程产业化研究经历者优先,具备医药行业工艺放大项目经验者优先,熟练使用Dynochem软件者优先; 6. 热衷技术钻研,对化工工程领域的科研工作有长期投入的职业意愿; 7. 具备出色的逻辑分析能力、表达沟通能力,以及持续学习和吸收新技术的能力; 岗位描述: 1. 针对原料药及中间体的化学反应放大过程和制剂产业化环节,开展传质、传热等方面的评估与计算; 2. 对间歇反应、连续化反应、固定床及流化床等生产过程中可能出现的放大效应进行预测与分析,降低其对产品质量与生产效率的不利影响; 3. 开展工艺流程模拟、化工工程计算、实验方案设计、工艺危害识别及其他相关技术评估,识别并解决潜在的放大风险与安全问题; 4. 参与溶剂回收工艺的研发,推动回收溶剂在GMP体系中的应用,并协助注册团队完成相关文件编制; 5. 根据项目所处阶段,结合临床与商业化生产对质量及产成品的要求,制定并参与小试、中试实验计划及工艺验证工作; 6. 依据项目需要,为现有设备改造或新设备引入提供工艺匹配性支持,优化生产能力与产能,实现降本增效; 7. 对实验数据进行科学分析与结果解读,提出合理结论、改进建议及解决方案,并形成规范的技术报告; 8. 具备良好协作意识,与公司内部各职能部门高效沟通,推进化工工程评估方案实施,实时跟踪项目进展; 9. 严格遵守公司及部门在SOP、EHS、知识产权保护等方面的合规规定; 工作环境和条件: 1. 大型制药企业平台,营造学习型组织氛围,工作性质偏重研究探索,考核侧重问题解决能力,关注员工职业成长与能力提升; 2. 配备行业领先的高标准实验室,已配置多种化学工程小试装置及相关中试设备; 3. 实行扁平化管理模式,倡导基于科学依据的民主决策,尊重个人兴趣与发展意愿,鼓励创新尝试与技术突破。
水处理技术工程师
8000-10000元/月
化工工程师5-10年本科设备管理金属冶炼中级职称及以上
28-45岁,全日制本科学历,持有中级职称证书。 1.负责公司综合水处理站的日常运行与管理; 2.制定公司级用水规划与节水方案,并组织实施; 3.定期分析各生产环节的用水数据与水质情况,提出优化建议并监督整改落实; 4.参与水处理新建及技改项目的方案评审与全过程实施管理; 其他要求: 1.给排水、化学工程等相关专业背景,具备中级职称资格; 2.拥有全流程钢铁企业水系统技术与管理实际经验; 3.熟悉钢铁行业工业水处理工艺、设备应用及药剂使用; 4.掌握国家及行业相关用水标准与规范; 5.具备较强的水系统指标分析与问题解决能力; 6.熟练操作常用办公软件; 7.具备一定的组织管理能力,工作认真负责,具有良好的协作意识和企业归属感。
化工工程师3-5年大专蛋白纯化工艺
岗位职责 1、参与新GMP单抗生产设施的规划、设备选型、验收、安装调试及验证工作; 2、协助开展下游纯化相关生产操作,保障各批次生产活动满足现行GMP规范要求; 3、及时向上级汇报工艺执行、人员管理、安全生产、环境控制、设备维护及其他异常情况; 4、主导或参与偏差调查,组织变更实施,并推动纠正与预防措施的有效落实; 5、负责建立工厂工程管理流程与制度体系,统筹厂房设施的维护维修并构建维保管理系统; 6、协助完成生产物料的选型与采购支持工作; 7、编写和审核GMP相关文件,如URS、SOP、MBR,以及批生产记录的审阅; 8、确保团队成员按时完成培训,具备符合GMP要求的操作资质; 9、主动推进业务流程优化,持续提升工作效率与系统完善性; 10、协同完成团队内部及跨部门的日常管理工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,生物、化学、制药工程或相关专业背景,或具备同等实践经验者; 2、具备GMP实际工作经验,了解GMP法规要求,对GMP生产体系有浓厚兴趣;熟悉SFDA、FDA、EMA、ICH等相关指导原则; 3、工作认真细致、自律严谨、条理清晰,具有高度的责任感和职业操守; 4、能适应高强度工作,具备良好的耐力与身体条件; 5、具备出色的沟通协调能力,以及较强的中英文口头与书面表达能力。
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科液压设计安装/调试液压元器件液压系统液压阀液压泵液压马达AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1、从事液压泵、液压阀、液压马达等液压元器件的研发与设计工作; 2、编制并维护产品相关技术资料,依照公司项目管理流程推进产品开发; 3、开展市场分析、竞品研究以及内外部意见反馈的整理与汇总; 4、提供售前与售后技术支撑,保障客户使用体验与满意度; 5、参与产品样机试制、调试过程,跟进现场服务并推动技术改进与迭代优化。 任职要求: 1、机械、液压或能源动力类专业本科及以上学历; 2、掌握机械设计基础理论及液压传动技术,了解材料特性、机械加工工艺与热处理原理; 3、熟练操作至少一种三维CAD软件(优先考虑Pro/E使用者); 4、具备较强的责任意识和进取心,能够承担具有挑战性的任务; 5、适应压力环境,拥有良好的沟通协作能力,工作认真负责、态度严谨。
机械应届生
3000-6000元/月
自动化工程师经验不限高中不要经验
1. 学习自动化设备的装配与调试 2. 学习机床的操作与应用
其他生产营运人员5-10年本科压力容器审核工程师
工作内容: 负责压力容器 A1、A2、A3 类别的设计、审核等相关技术工作,具备对生产现场制造过程进行分析与研究的实际经验。 主要职责: - 承担压力容器的设计、审核与校验任务,保障设备的安全性与可靠性。 - 结合客户实际需求,配合开展压力容器制造过程中的分析与技术研究。 - 协助编制各类技术文档,如设计说明、审核报告等压力容器相关文件。 - 参与压力容器项目的技术评审,确保设计方案符合安全规范要求。 - 持续学习并掌握压力容器相关技术标准与规范,跟进技术发展动态。 职位要求: - 优先考虑过程装备与控制工程专业,需具备本科及以上学历。 - 熟知压力容器 A1、A2、A3 的设计与审核流程,具有实际审核经验。 - 有参与制造现场技术分析与研究的能力和实践经历。 - 年龄需满 35 岁以上,具备较强的现场作业能力及抗压素质。 - 熟悉投标过程中的技术沟通,了解计件薪酬模式。 - 具备图纸审核能力,能校核本专业相关技术图纸。
其他生产营运人员经验不限本科设计测试结构设计仿真设计造型设计发动机底盘系统乘用车商用车新能源汽车
岗位职责: 1、产品开发:配合新项目技术对接,参与技术方案制定,支持新产品研发与应用、产品优化及生产节拍规划,协助解决技术类问题,参与开发质量管控,推动产品BOM成本控制 2、测试与试验管理:配合产品试验的开发、计划制定与执行落地 3、标准与标准化:负责产品经验库及FMEA的维护与推进,协助开展设计、材料、试验(含工艺功能化)相关工作,推动技术文档规范化 岗位要求: 1.学历及专业:本科及以上学历,车辆工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程等相关专业 2.知识:掌握机械原理、设计基础、力学与材料学等专业知识(熟悉IATF16949质量管理体系、APQP/FMEA等五大工具者优先) 3.技能:熟练操作二维及三维设计软件(英语四级以上者优先考虑) 4.经验:具有机械行业相关的设计、工艺、试验、试制或现场工作经验(具备汽车零部件领域经验者更佳) 5.素养:能适应加班工作安排,包括夜间加班;入职后需接受为期1-3个月的珠海培训,实行南京-珠海两地往返工作模式,后续需定期返回珠海参加培训或出差;责任心强,积极主动,具备良好团队协作意识(具备较强沟通协调能力者优先) 公司简介: 南京华粤新能源科技有限公司成立于2022年,坐落于南京市浦口经济开发区辉瑞控股南京电商产业园A3,是浦口区政府重点引进的招商企业,为珠海华粤传动科技有限公司全资子公司。公司聚焦新能源汽车传动系统领域,掌握湿式离合器核心技术和自主知识产权,配备高水平研发队伍,依托智能化与自动化手段,已建成5条全自动装配检测线,并配套焊接、清洗等自动化设备,致力于为客户提供混动及纯电动湿式离合器等创新解决方案。 福利政策: ①薪酬激励:健全的薪酬体系,具有竞争力的年终奖金 ②生活保障:五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金),额外商业保险、年度健康体检 ③休假制度:法定节假日、带薪年假、婚假等各类假期 ④多样补贴:提供住房补贴、餐补、交通补贴、高温津贴、差旅补贴、春节节日礼品等 ⑤文娱活动:组织文体赛事(篮球赛、知识竞赛、电竞比赛等)、部门团建、员工生日会等活动 ⑥职业成长:结合个人发展规划,提供明确的职业晋升路径与发展支持
自动化工程师3-5年大专
岗位职责: 1.负责自控编程工程师的各项工作任务,涵盖程序编写、系统调试与故障诊断处理。 2.参与产品制造过程中的装配、生产及检验环节,保障产品品质达到规范要求。 3.对生产中出现的技术问题及时汇报,并协同团队制定有效应对措施。 4.熟练操作博图编程软件、CAD等常用计算机工具支持日常作业。 5.独立承担西门子PLC、DCS系统的程序开发与现场调试任务。 6.依据工艺流程设计自动化控制策略,并编制相应的材料选型清单。 7.掌握各类电气元器件、仪表仪器及控制阀的技术特性,可独立完成控制柜、防爆柜的电气安装工作。 任职要求: 1.具备应对编程与调试工作中各类技术挑战的能力。 2.具有务实敬业的职业态度,能在高强度环境下稳定高效地完成任务。 3.拥有相关领域工作经验,熟练掌握自动控制编程技术及相关软件操作。
自动化工程师5-10年硕士安装/调试PLC程序编写与优化控制器
岗位职责: 1、参与智能生产线电气系统的调试工作,负责PLC程序的编写与性能优化; 2、协助完成传感器、伺服系统、机器人等自动化设备的参数设定与联合调试; 3、配合实现各工序之间的信号传递与安全互锁功能; 4、承担产线现场故障检测、通信问题诊断及日常运维技术支持; 5、参与后续产线改造升级中自动化方案的设计与实施落地。 任职要求: 1、硕士及以上学历,自动化、电气工程、控制理论与控制工程等相关专业背景; 2、掌握至少一种主流PLC系统,熟悉基本编程语言,具备独立开展调试工作的能力; 3、了解Profinet、EtherCAT、Modbus等工业通信协议,可协同完成设备组网与数据采集任务; 4、熟悉伺服驱动器、步进电机、变频器的调试流程及参数配置方法; 5、掌握光电、接近、压力、视觉类传感器以及气缸、电磁阀等气动元件的选型与应用基础; 6、能读懂电气原理图,熟练使用EPLAN、AutoCAD Electrical等电气设计工具者优先考虑; 7、了解工业相机、RFID技术的基本应用环境,具备MES或SCADA系统相关知识者更佳。
江苏连云港招聘工程机械维修服务+。
机械维修工
招聘工程机械维修服务+。
连云港
7月18日 23:25拨打电话
江苏连云港招钢结构安装/打板
钢结构打板
连云港市招钢结构安装/打板
连云港
7月18日 23:16拨打电话
连云港赣榆区招工地小工/杂工
小工
连云港市赣榆区招工地小工/杂工
连云港灌云县招二保焊/气焊
1-1.4万元/月
气保焊二保焊长期1-2人月结二把刀勿扰焊工证
连云港市灌云县招二保焊/气焊
连云港 灌云县
7月18日 23:08拨打电话
焊管道管道安装焊工
连云港找管道工焊工600管工550普工260结构焊450大柳工550工期半年管吃管住要高手工作地址:连云港
连云港 连云区
7月18日 22:47拨打电话
化工工程师5-10年本科无机品化学专业轻化工程专业产品研发工艺设计生产操作与管理化肥
岗位职责: 1.负责化工工艺设计、优化及技术改造方案编制与实施 2. 参与新项目可行性研究、工艺包开发及中试放大支持 3.监控生产运行参数,分析解决工艺异常与质量偏差问题 4. 编制SOP、PID图纸、HAZOP报告等技术文件,确保合规性 5.协同EHS部门落实安全环保措施,推动绿色工艺落地 任职要求: 1. 化学工程与工艺、应用化学或相关专业背景 2.熟悉Aspen、CAD等专业软件及GMP/ISO相关标准 3. 具备良好的逻辑分析能力与跨部门协作意识 4.责任心强,能适应生产现场与实验室双重工作环境 5.持有注册化工工程师证书者优先
化工污水处理工程师
8000-11000元/月
化工工程师5-10年中专/中技石油化工环保行业精细与专用化学品氯碱
多年化工污水处理经验,针对不同水质用实验做出不同处理方案
化学工艺师
8000-15000元/月
化工工程师1年以下硕士化工产品
1、技术创新工作 (1)负责废水处理、油泥处置等领域的工艺革新,重点推进药剂选型、复配方案设计及应用效果评估; (2)参与冠博环保全流程产线的技术难题诊断与瓶颈优化,确保生产系统稳定运行,达成降本增效目标; (3)参与新项目开发过程中的小试、中试等阶段的实验验证工作; 2、工艺管理工作 (1)主导生产线工艺方案、操作规程等技术文档的编制与更新; (2)开展日常工艺执行情况的监督与考核; (3)承担公司技术资料的整理、归档与管理; 任职要求: 1、硕士及以上学历,环境工程、油田化学、应用化学、高分子材料与工程(化学方向)等相关专业; 2、具备扎实的表面与胶体化学、高分子化学、分析化学理论基础; 3、掌握水质分析、絮凝沉淀、破乳脱水等基本原理,了解危险废物处置工艺及相关技术和设备; 4、具备较强的逻辑分析与问题解决能力,具有良好的抗压能力,能适应出差安排,入职后需派驻项目现场约半年; 5、基础福利:五险一金、周末双休、带薪年假、司龄工资、婚假20+5天,陪产假30天,育儿假10天; 6、其他福利:生日慰问、节日福利、团队旅游。
化工工程师1-3年硕士橡胶助剂工艺技术管理产品工艺优化产品技术改造异常处理及技术指导精细与专用化学品有机品国内院校优先化工工程师证化学专业专利申请工艺设计
鹤壁元昊化工有限公司 【招聘】技术管理人员1名 【待遇】5000-7500元/月,入职缴纳五险一金,享餐补、节假日福利、优秀员工带薪旅游。待遇丰厚,欢迎推荐。 【要求】研究生及以上学历,具备化工原理、应用化学、分析化学等专业理论知识,熟悉化工生产工艺原理、流程及参数控制;了解一定的工艺与设备知识;了解化工安全、环保、质量基本要求及相关法规。3年以上相关工作经验。 【联系方式】杨女士: 【地址】鹤壁市鹤山区姬家山产业园区
水处理操作工
4000-6000元/月
化工工程师1-3年高中石油化工
岗位职责: 1. 负责化工工艺设计、优化及技术改造方案编制与实施 2. 参与新项目可行性研究、工艺包开发及中试放大工作 3. 监督生产过程中的工艺执行,解决现场技术问题,保障安全稳定运行 4. 编制操作规程、工艺卡片及技术台账,配合完成HSE与质量体系相关工作 5. 协同设备、仪表、安全等专业开展跨部门技术对接与改进 任职要求: 1. 化学工程与工艺、应用化学或相关专业背景,学历不限 2. 具备化工行业实践经验,熟悉DCS系统及常见化工单元操作 3. 踏实肯干,有责任心,具备良好的沟通协调与团队协作能力 4. 熟悉国家化工行业法规标准,持有注册化工工程师资格者优先 5. 能适应生产一线工作环境,接受阶段性出差或倒班安排
电气工程师
连云港核电日常招聘: [福]转机阀门工电气技改负责人 要求:年龄45以下,,无犯罪记录,熟悉了解转机、阀门、电气、维护保养及日常检修等 [福]福利: *6000到10000/月,综合年薪8w到12w *薪资面谈,实际按照面试结果定岗 *入职购买社保,过节费、探亲假、年假 *提供免费住宿,上下班通勤班车 [福]提交简历安排面试合格立即安排入职 [福]工作地点:江苏连云港 [福]联系电话:陈先生,
厂长/主管5-10年本科仓储供应链管理
工作职责 1. 全面统筹制剂厂区仓储体系的日常运作,确保原辅料、包装材料、中间体及成品在收货、存储、发放各环节严格遵循GMP标准。 2. 推动仓储作业流程的持续改进与信息化建设,依托WMS系统实现库存周转效率与账实一致性的提升。 3. 建立并落实仓储安全管理机制,涵盖温湿度控制、有效期预警、突发事件应对等,确保物料品质与作业安全。 4. 组织仓储团队达成年度关键绩效目标,如库存准确率、出入库响应速度、运营成本管控等核心指标。 5. 协同质量管理部门开展各类审计检查,提供合规资料并主导整改措施的有效实施。 任职要求 1. 本科及以上学历,药学、物流管理、供应链等相关专业背景优先考虑。 2. 拥有5年以上制药行业仓储管理经验,熟练掌握GMP、GSP等法规规范。 3. 精通仓储业务全流程,具备WMS系统应用或升级项目经验者优先。 4. 具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力,能够高效解决运营中的复杂问题。 5. 工作认真细致,具备较强的合规意识、风险识别与防控能力。
厂长/主管5-10年本科化学药生产管理GMP认证
1、 生产管理:依据生产计划,组织岗位人员开展生产作业; 支持新药或复杂制剂类新产品在临床研究及上市推进中的生产保障,确保生产系统满足产品销往国内外多个市场的需求; 负责生产车间的日常运营管理与物料统筹,涵盖团队建设、技术改进、流程建立与优化,持续提升生产效率并控制成本。 2、 工艺管理:具备新药或复杂制剂的质量控制、风险预判及工艺问题解决能力; 引入先进的工艺技术与管理模式,持续提升车间工艺执行水平和产品质量稳定性。 3、 日常GMP管理:监督产品严格按照规范进行生产与储存; 审核并发布生产相关操作指令,并确保其有效执行; 组织完成车间各类验证工作,如清洗验证、设备确认等; 确保车间员工完成岗前培训、在岗继续教育并通过考核; 主导车间工艺规程、验证文件、标准操作程序(SOP)等文件的编制、修订与审核; 关注生产过程中偏差与变更的处理,具备应对国内外药品监管机构突击检查和审计的能力。 4、 安全管理:落实车间安全生产监督职责; 负责生产现场突发事件的应急响应、救援组织与指挥工作。 5、 人员管理:统筹车间人力资源配置与生产排班; 管理员工考勤、休假及加班申请事项; 组织实施员工绩效评估与面谈反馈; 传达并执行公司干部管理与人事政策; 开展岗位多能工的识别与培养工作。 6、 其他事务:推动跨部门协作与信息沟通; 审核车间物品采购申请; 复核相关报表及生产数据统计结果。
生产见习生
3000-4000元/月
其他生产营运人员经验不限大专化学药
1、负责药品的全合成工艺操作,执行各单元环节的生产任务; 2、落实岗位及工段符合GMP规范的相关工作要求; 3、具备1-3年相关领域工作经验者优先; 4、具备良好的吃苦耐劳精神,拥有较强的团队合作意识;
东海县双友碳化硅微粉厂
3000-8000元/月
主管本科
本科学历,有工作经验,晋升空间大
自动化工程师3-5年中专/中技
岗位职责: 1.独立设计、调试和组装自动化设备,包括但不限于PLC、变频器等电气自动化控制系统。 2.负责机电系统的设计与维护,确保设备稳定运行。 3.参与非标设备的设计与开发,满足生产线多样化的工艺控制需求。 4.对自动化设备进行编程与操作,提高生产效率和质量。 5.解决生产过程中出现的自动化设备故障问题,保证生产线的正常运行。 任职要求: 1.机电一体化、电气自动化等相关专业毕业。 2.熟练掌握PLC、变频器原理及自动化设备的编程与操作。 3.具备独立设计、安装调试综合能力,能够处理生产过程中的自动化设备相关问题。 4.有3年以上自动化设计、调试、组装相关岗位工作经验者优先。 5.外派驻点售后人员,江苏省灌云本地优先 医社保+带薪休假+节日福利+不定期团建+定升培养
生产文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结1年以下大专不限
岗位职责: 1.跟进订单的生产执行进度 2.整理汇总生产产量相关数据,并完成系统录入 3.协助推进计划内发货工作 4.熟练操作常用办公软件 5.工作细致,具备责任心,可接受偶尔加班 任职要求: 1、******之间,有相关工作经验者条件可适当放宽。 2、熟练掌握办公软件操作,大专及以上学历,能力突出者可酌情放宽条件。 需具备良好的办公软件应用能力,较强的理解能力、抗压能力与学习能力,且有长期稳定的职业发展规划。
设备经理
1.5-1.8万元/月
生产设备管理员5-10年本科机械设备维保
一、岗位职责: (一)制度与流程建设 1、制定设备采购、使用、维护、报废等管理制度,确保管理规范化。 2、建立设备管理标准化流程,包括设备四大标准三大规程(点检标准、润滑标准、维修技术标准、维修作业标准、设备操作规程、设备维护规程、设备检修规程),确保操作人员按规范使用设备。 3、明确部门内部各级人员的职责与权限,确保各岗位分工明确。 (二)设备全生命周期管理 1、明确设备需求,制定设备采购计划;进行供应商评估,确保设备质量;做好设备验收与入库管理。 2、建立设备台账,记录设备信息、使用状态等;负责设备分配与调拨管理。 3、制定设备维护计划,包括日常保养、定期检修等;实施预防性维护,减少设备故障。 4、新建及技改项目的设备设计、施工、安装调试和验收工作,部分附属设备的测绘、设计、制作加工。 5、制定设备报废标准与流程;进行设备残值评估与处置。 (三)设备管理信息化 1、负责引入设备管理信息系统,实现设备信息的数字化管理。 2、通过物联网技术实时监控设备运行状态,进行数据分析与预测。 3、生成设备管理报表,提供数据支持,辅助决策。 (四)设备维护与故障管理 1、制定年度、季度、月度设备维护计划,确保设备正常运行。 2、建立故障报告与处理机制;分析故障原因,制定改进措施。 3、建立备件库存管理制度,编制备件采购计划,确保关键备件及时供应。 (五)设备安全管理 1、制定设备安全操作规程,确保设备使用安全。 2、定期开展设备安全操作培训,提高员工安全意识。 3、定期检查设备安全状况,及时排除隐患。 4、制定设备故障、事故应急预案,确保快速响应。 (六)设备成本管理 1、制定设备采购、维护、更新等预算,控制成本。 2、每月分析设备使用与维护成本,优化资源配置。 3、根据生产现场实际,推行节能措施,降低设备能耗。 (七)设备绩效管理 1、制定设备考核的关键绩效指标,包括设备完好率、设备故障率、设备利用率、维护成本占比、平均故障修复时间等。 2、定期对各车间、岗位指标完成情况进行统计分析,评估设备管理绩效,持续改进。 (八)设备管理培训 1、建立设备管理培训体系,定期组织员工培训、考试,不断提升员工技能。 2、培养全员设备管理意识,推动精益管理理念。 (九)持续改进与创新 1、建立设备管理问题反馈与改进机制,及时发现并改进设备存在问题 2、不断引入新技术(如物联网、人工智能)提升设备管理效率。 3、与行业标杆企业对标,学习先进设备管理经验,不断提升设备管理水平。 (十)其他 1、定期开展设备管理内部审计,发现问题并及时整改。 2、通过ISO55000等设备管理相关认证,提升管理水平。 3、及时完成领导交办的其他临时性工作。 二、任职要求: 1、学历:本科及以上学历,机械工程、电气工程、自动化等相关专业优先。 2、经验:8年以上设备管理相关工作经验,3年以上团队管理经验。具有矿业、钢铁、水泥、化工等行业设备点检维护工作经验者优先。 3、技能:熟悉设备管理流程和维护技术;具备较强的设备故障诊断和维修能力;具备创新思维,能推动设备管理技术升级和流程优化;熟练使用常用检测工具和机械设计软件(如CAD、solidworks、UG等)。 4、素质:具备较强的团队管理和领导能力;良好的沟通协调能力,能有效处理跨部门合作;具备较强的抗压能力和问题解决能力;具备预算编制和成本控制能力;具备良好的职业道德和职业素养,工作认真,踏实敬业,责任心强。 职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、包吃、包住、创业公司
设备科长
1-1.1万元/月
生产组长/拉长20人以上5-10年大专机加工设备经验只上白班自动化设备经验有设备管理经验五险
综合能力优秀者条件可适当放宽,大专以上学历,机械、电气类相关专业,具备5至10年钢铁行业设备管理经验,招聘人数:30人,岗位包括设备技术员、设备班长、设备组长;熟悉连续式不锈钢退火酸洗线、冷轧轧机、拉矫机、分条机、冷轧磨床、行车及配套电气设备等;全面负责设备科各项事务,直接向厂长汇报工作
厂长/主管5-10年本科药品工艺化学药制剂固体制剂液体制剂
岗位职责: 1、负责药品全生产工艺流程在实际生产中的技术问题处理与解决; 2、承担部门内符合GMP规范的相关文件及资料管理工作; 3、参与部门绩效评估及其他日常管理相关事务。 任职要求: 1、本科及以上学历,药学、制药工程、药物分析、生物技术等相关专业; 2、具备5年及以上制药行业相关工作经历; 3、适应能力强,能够承受一定工作压力
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