1、具备扎实的摄影技术与实操能力； 2、熟悉画面构图与影像表现原理； 3、具备基础美学素养，拥有一定的艺术感知力； 4、思维活跃，善于发现并捕捉拍摄创意； 5、具备良好的职业道德与职业操守； 6、性格亲和，具备较强的交流与协作能力； 7、负责照片拍摄、后期处理、资料归档及摄影器材的日常管理与维护； 8、配合公司各类活动及宣传视频的现场摄制工作； 9、完成图片拍摄后的修图、剪辑及成片输出工作；

技能要求： 服装搭配，PS，绘画，服装与服饰设计，制图软件 工作职责： 1、主导系列产品风格开发，确保各项任务目标按时达成； 2、高效完成快速补款的设计与落地； 3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与实施； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装相关专业毕业，具备5年以上品牌女装设计经验，其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务； 2、具备敏锐的时尚洞察力，精准掌握服装潮流趋势，熟练使用设计软件（精通PHOTOSHOP/CORELDRAW，熟悉CAD及3D者优先）； 3、具备独立完成季度新品开发及出款的能力； 4、沟通协调能力强，性格温和，形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑； 薪资福利： 1、一经录用，提供具有激励性的薪酬待遇。 2、交通：公司免费提供上下班班车接送。 3、宿舍：公司为员工提供配备空调的住宿环境。 4、餐饮：公司提供免费工作餐。 5、公司实行人性化带薪休假制度，并发放节日福利。

1、接待客户咨询，准确把握客户需求并促成销售； 2、负责订单销售记录、盘点、账目核对等相关工作，按时完成各类销售数据统计任务； 3、跟进订单流程，完成验收、商品陈列、补货、退货及防损等日常运营事务； 4、负责指定区域的环境整洁与卫生维护； 5、执行上级安排的其他相关工作。任职资格： 1、学历不限； 2、具备服装定制或设计相关经验者优先考虑； 3、熟悉高定西服、衬衫、大衣等产品的面辅料知识； 4、具备时尚敏感度，掌握服装搭配技巧； 5、沟通能力良好，服务意识强，工作踏实肯干； 6、年龄******，身体健康。 工作时间：10:00-20:00（含用餐时间2小时）

公司介绍： 我们品牌：忘城，淘宝店铺可搜索。主营棉麻女装，为淘宝KA级卖家。 岗位职责： 1.负责市场动态信息的采集，追踪时尚趋势，并将其融合至品牌产品设计中； 2.以麻为核心设计元素，确保设计方案符合品牌市场定位要求； 3.按既定时间节点完成系列产品设计图稿输出； 4.参与并跟进样衣制版及打样全过程。 任职资格: 1.服装设计相关专业毕业； 2.热爱棉麻风格服饰，具备良好的沟通能力，工作细致认真，吃苦耐劳，服从安排，具有团队协作意识，态度积极进取； 3.对时尚潮流敏感，富有想象力与创新思维，具备独特的审美视角和搭配能力； 4.掌握面料辅料基本知识及市场情况，有棉麻类服饰设计经验者优先考虑。

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象塑造及风格设定，推进各季节品类规划与设计开发； 2、依据企划色彩方案，完成系列化面料企划样版的制定； 3、按计划完成设计稿件数量，与版型师充分沟通并跟进调版过程； 4、协助每次样衣评审工作，负责色系展示、款式搭配及设计理念阐述； 5、定期开展市场调研，精准把握客户偏好，研判服装设计动向与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业，具备5年以上知名女装品牌设计工作经验； 2、精通高端女装的设计开发流程，熟练使用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构布局逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确判断面料流行走向； 5、具有扎实的美术基础和审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品整体风格； 6、具备优秀的沟通协调及组织能力； 7、责任心强，富有团队协作意识，工作积极主动，具备高度职业素养，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.协助设计师整理所需的设计资料及相关样布、辅料； 2.协同设计师完成图纸绘制及设计细节的深化工作； 3.协助设计师进行面料、辅料及设备材料的选型与确认； 4.结合市场反馈、设计方向及流行趋势，参与新款式开发与延展； 5.负责设计文件的电子化整理与规范化存档； 6.完成设计师安排的其他相关事务 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计或艺术设计相关专业； 2、熟练掌握PS/AI/CDR等设计软件及常用办公软件； 3、热爱服装设计工作，具备良好的职业素养和沟通协调能力； 薪资福利： 1、一经录用，享受具有激励性的薪酬体系。 2、住宿：公司为员工提供配备空调的集体宿舍。

公司介绍： 我们品牌：忘城，淘宝店铺可搜索。专注棉麻女装，属淘宝KA级卖家。 岗位职责： 1.负责市场动态调研，追踪流行趋势，并将其融入品牌产品开发中； 2.以麻为核心设计元素，确保设计方案契合品牌市场定位； 3.按计划节点完成当季系列款式设计图稿； 4.参与并跟进样衣制版与打样全过程。 任职资格： 1.服装设计相关专业毕业； 2.热爱棉麻风格服饰，具备良好沟通能力，工作细致认真，能承受工作压力，服从安排，具备团队协作意识，态度积极进取； 3.对时尚趋势有敏锐洞察力，富有创意构思能力与想象力，具备独到的审美眼光和搭配功力； 4.掌握面料辅料基本知识及市场情况，有棉麻类服饰设计经验者优先考虑。

技能要求： 服装搭配，PS，绘画，服装与服饰设计，制图软件 工作职责： 1、主导系列产品风格开发，确保各项任务目标按时达成； 2、高效完成快速补款产品的设计开发； 3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与如期举行； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上品牌女装设计经验，其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务； 2、具备敏锐的时尚洞察力，能精准把握流行趋势，熟练操作设计软件（精通PHOTOSHOP/CORELDRAW，熟悉CAD及3D软件者优先）； 3、具备独立完成季度新品企划及出款设计的能力； 4、具备良好的沟通协调能力，性格温和，形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑。 薪资福利： 1、录用后享受具有竞争力的绩效薪酬体系。 2、交通：公司提供免费上下班班车服务。 3、宿舍：为员工配备空调等设施的住宿环境。 4、餐饮：每日提供免费工作餐。 5、享有完善的带薪休假政策及节日关怀福利。

应届生岗位要求： 1. 本科及以上学历，服装设计、纺织工程、市场营销等相关专业优先，期待你以专业知识为团队注入新鲜活力。 2. 掌握系统的服装设计理论知识，具备良好审美素养，美术基础扎实，对时尚趋势具有敏锐感知力与高度热情，能准确把握流行风向。 3. 热衷于时尚产业，持续关注国内外时尚资讯，专注服装设计领域，乐于深入研究产品细节，追求个人专业能力的不断提升。 4. 拥有良好的协作意识，思维条理清晰，抗压性佳，具备优秀的语言表达与人际沟通能力，能在团队中顺畅配合、高效执行。 5. 注重个人仪容仪表，熟练操作CorelDraw、Photoshop、Illustrator、AI等设计工具，或具备出色的手绘功底，能够通过专业技能呈现设计理念。 6. 女性身高165以上，男性178以上，形象气质佳，热爱零售行业，乐于与顾客互动交流，热衷穿搭分享与日常造型搭配，不包吃住，提供补贴！工作地点可选南京、无锡、苏州！ 欢迎2026届服装类院校毕业生积极投递简历！

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象及风格设定，统筹季节性品类规划与设计开发工作； 2、依据企划色系方案，完成系列化面料企划版的制作与整合； 3、按计划完成设计稿数量要求，并与版师充分沟通，跟进调版全过程； 4、协同参与样衣评审，负责色系展示、款式搭配及设计思路阐述等相关工作； 5、定期开展市场调研，精准把握客户偏好，研判服装设计动态与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业背景，具备5年以上大女装品牌设计岗位工作经验； 2、精通高端女装设计开发流程，熟练运用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构搭配逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确判断面料流行走向； 5、具备扎实的美术基础与审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品调性； 6、具备优秀的沟通协调及组织协作能力； 7、责任心强，富有团队合作意识，工作积极主动，具备高度职业素养，能承受工作压力，适应高强度作业节奏。

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

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我们正在寻找有潜力的你，加入我们的团队，成为储备店长。全职岗位，月薪5000-7000元，交五险，包吃包住，月休4天，年龄在25-40岁之间。 岗位职责： 1. 协助店长完成日常管理、销售目标、货品陈列 2. 负责顾客服务、投诉处理、维护门店形象 3. 学习门店进销存、排班、成本控制等管理工作 4. 按公司培养计划，逐步晋升店长 任职要求： 1. 有门店销售、领班、组长经验优先 2. 沟通表达良好，有团队管理意识 3. 工作认真负责，抗压能力强 4. 愿意长期发展，服从安排 熟练使用电脑操作和收银系统操作是必须的技能。如果你对这些充满热情，欢迎加入我们，一起成长。联系电话

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任职要求： 1. 学历不限，服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备扎实的手绘与软件表达能力，有成衣或面料设计实操案例者更佳 3. 熟悉服装/纺织品开发流程、面辅料特性及生产工艺，了解国内外流行趋势 4.具备良好的审美素养、创新意识与跨部门协作能力 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体依据能力与经验匹配

有意私聊

岗位职责： 1.配合品牌负责人和设计师做品牌季度产品所需的服装图案、印花、刺绣等多样化图案设计。 2.根据季度主题、色彩趋势及品牌调性，进行创意延伸与系列化设计开发，并将图案与辅料设计方案转化为可供生产的标准图稿及技术文件。 3.协助开发与品牌及季度主题相匹配的辅料及配件，懂得利用贵度主题及颜色延伸设计及工艺点至图案及配件配件上，深入理解辅料的价格结构、品质标准及生产工艺，平衡设计创意的成本与可行性。 4.与采购、跟单团队及供应商保持高效沟通，就工艺细节、生产可行性与品质标准进行反复确认与优化。 5.严格按照季度开发时间表推进工作，确保从设计、开发到样板制作的各个环节准时完成。 6.作为设计、开发与供应链之间的重要桥梁，确保信息传递准确无误，推动问题高效解决。 岗位要求： 1.艺术设计、纺织设计、视觉传达等相关专业本科及以上学历，具备至少3年或以上品牌图案及辅料设计经验，有服务运动品牌经验为优先考虑，具备跟海外及香港团队合作及日常沟通的经验更佳。 2.精通Adobe Illustrator, Photoshop等设计软件，手绘能力强，熟悉服装辅料开发流程，对材料、价格、品质有实际把控经验。 3.具备优秀的审美能力、色彩感知力及趋势转化能力，高度专业。 4.具有强烈的责任心、执行力和结果导向意识，思维灵活，反应敏捷，既能适应小团队的创业氛围，也能融入大集团的规范化运作体系。优秀的沟通协调能力，较强的抗压能力和执行力。

岗位职责： 1、爆款打造：独立主导从市场趋势分析到产品量产的完整流程，对爆款产品的最终成果负责。 2、供应链管理：整合已有供应链资源，高效推进产品落地，统筹成本、交付周期及品质的协商与把控。 3、产品迭代：结合销售表现与用户反馈，持续进行产品优化，提升产品市场竞争力与生命周期。 任职要求： 1、具备3年以上内衣、内裤、家居服或保暖品类相关从业经验，精通其中一个类目，需附过往成功案例作品集。 2、手握可直接对接的成熟供应链资源（涵盖成衣及面料生产工厂）。 3、深刻理解产品成本构成，具备出色谈判能力，保障项目盈利空间。 4、了解抖音、天猫等电商平台运营节奏，能接受高频次出差安排。

1.熟悉韩版女装设计，掌握韩国东大门流行趋势 2.热爱时尚服饰，具备敏锐的色彩感知力，擅长通过ins及韩国小众品牌获取设计灵感，熟悉同类风格女装特点 3.精通服装设计与开发全流程，了解生产工艺标准，熟练运用各类面料，能独立完成款式开发 4.能够收集市场动态，结合品牌定位将流行元素融入日常设计工作中 5.有广州十三行、意法等韩系女装开发经验者优先 具备同类型韩系女装设计经历，能力突出者优先考虑 要求：1.服装设计相关专业，5年以上同风格女装设计经验，需具备四季装（含羽绒服）开发能力 2.高效执行设计任务，并对自身设计作品负责 3.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 符合条件者请直接发送心仪风格图片，公司审核通过后将直接安排面试

一、南京女装品牌超级服装大厂，合作三年工厂，工作住宿环境优美，车间宿舍都有空调！ 1. 招缝纫工70名，还差15人，小烫工6名 辅工一名打套结，定扣眼等杂活 2、12.5 小时260 元（早八-晚九点半），忙的时候会有加班，全年无淡季，五天一结 7月 10月分别涨一次工资。 3、 管三餐，水电免费，住宿3人间，全是下铺，月休1--2天，有夫妻间 4、至少干半年， 二 宁波290一天，9月份涨到320中后道工序，大型工厂，年后做羽绒服，外套等，工作住宿环境优美，车间宿舍有空调 ，夫妻房、宿舍有限先到先得，年龄50以内，技术好可以放宽年龄。 1.熟练平车75人 小烫4名 辅工2名 2. 早7点半-晚9点半， 五天一结 3.管两餐，公寓式住宿4人间，独立卫生间，月休2-3天 每个人提供100元水电费，一个房间4个人400元。 4.要求至少干半年，提供被褥 高伟

1.24江宁奇业游乐设备招长白班普工，辅助工，装车工，缝纫工，裁剪工，木工，打磨工，激光切割，焊工等[太阳]①缝纫工:生产儿童水上玩具，坐垫等，坐立踩缝纫机，需要有良好的缝纫工车工基础，会踩就可以，要熟练的，18-45岁，底薪4000加班费，综合工资8500左右，后期可计件，计件工资1万左右，月休2天左右。②木工操作:53岁以内，别人下好的料，负责看图纸异形拼接，三年以上木工经验，熟练使用各种木工工具，看懂图纸，试用期底薪4500，转正底薪5000加班费，综合工资9000左右③木工辅助:45岁以内，会使用钉枪，做过软包，试用期底薪4000，转正底薪4500加班费，综合工资8000左右④裁剪工:40岁以内，可以学，会使用剪刀，尺子，主要裁剪一些布料，皮料，综合工资8000左右⑤编网工:40岁以内，可以学，类似织毛衣，做玩具，娃娃等。底薪3800加班费，综合工资7000左右⑥激光切割:长白班，，会画图，排版，会用电脑主要负责上下料，试用期底薪6000加班费，转正底薪6500加班费，综合工资12000左右。打磨工：45岁以内，会使角磨机，有打磨相关经验，能吃苦，底薪5000加班费，月综合工资9000左右以上①-⑦加班费:平时27/小时，周六周日32/小时，节假日45/小时，每天加班计3-4个小时。⑧焊工：二保焊/气保焊，试用期底薪6000，转正底薪7000，加班费另算，综合工资11000-15000左右，48岁以内，要有应急管理厅的焊工证，工厂主要生产篮球架，蹦蹦床等游乐设备，能看懂图纸。焊工加班费:试用期【平时加班33/小时，周六周日44/小时，节假日66/小时】综合工资12000左右转正加班【平时加班38/小时，周六周日51/小时，节假日77/小时】综合工资14000左右上班时间：长白班早8:30-晚22:00，加班较多，休息1个小时，晚饭休息30分钟。其他说明：本次招聘为劳务工，，，工厂采用单双休制度，因此每月出勤天数为24天，超出24天算加班，每天出勤超过8小时算加班，入职满三个月，每月住宿，水电费平摊，每天13:30厂门口集合，殷巷12:30接人缝纫工/车位工招聘费：打卡10天1000，再打卡10天1000其他工种：打卡10天1000客服：

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招聘 清完结账 1，大烫临工2名(计件) 2.尾查临工 2名(计时21一小时) 3，包装临工 1名(计件) 地址：诚信大道31号锦晟纺织电话：

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招聘：教学导师/教研导师 薪资：10000.0-20000.0 职位详情： 本科及以上，有2年及以上健身教练、体育教师或运动队教练从业经历，严格遵循标准化课程体系教学，负责学生的日常饮食、训练、数据追踪。

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