岗位职责： 1. 根据客户需求及空间条件，独立完成室内设计方案（含平面布局、效果图、施工图等） 2. 参与项目前期沟通与现场勘测，精准把握客户风格偏好与功能需求 3. 协同施工团队进行技术交底，跟进落地效果，及时优化调整设计细节 4. 选配主材、软装及灯具等，把控整体视觉协调性与实用性 5. 配合市场或销售部门提供方案讲解、案例展示等支持工作 任职要求： 1. 热爱室内设计，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺与材料知识，能结合实际施工可行性开展设计 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备客户服务意识与团队协作精神

1.掌握家庭装修施工全流程 2.精通CAD、酷家乐等相关设计软件操作 3.具备3至5年同岗位工作经验 4.具备独立洽谈客户并完成签约的能力

专注酒店、文化馆、博物馆、别墅大宅全案空间设计。 团队汇聚行业资深从业者，拥有丰富项目实操经验与众多落地佳作。 现热招岗位： 1. 资深空间设计师（酒店/文化馆/博物馆/别墅大宅方向） 2. 创意软装设计师 3. 视频制作人员 4. 管理人员 5. 业务专员 6. 专业施工管理人员 期待有想法、有实力的你，携手共创优质设计作品。

岗位职责： 1.独立承担家庭装修设计任务，保障设计创意与成果质量； 2.与客户保持顺畅交流，清晰表达设计构思与最终效果； 3.向客户提供完整的设计规划，并配合推进方案落地与优化； 4.提供专业的材料选择与软装搭配建议，确保设计实用且美观。 任职要求： 1.熟悉常用设计工具，如CAD、Photoshop等软件操作； 2.具备优秀的沟通技巧和客户导向意识，能精准把握客户需求； 3.拥有较强的设计规划与调整能力，可独立完成项目设计工作； 4.具备良好的协作意识和组织协调能力，能与团队成员高效配合。

岗位职责： 1、统筹工装项目整体设计方案 2、完成设计提案的汇报与沟通 3、配合销售团队推动项目成交 任职条件： 1、具备3年以上商业装修项目设计及客户洽谈经验； 2、独立承担过多个大型项目（1000平及以上）； 3、具有丰富的限价条件下设计方案落地经验。

工人 日结价：白班242/天、夜班253/天 薪资待遇 • 白班：22元×11小时=242元/天 • 夜班：23元×11小时=253元/天 • 另有：绩效奖、季度奖、年终奖、节日红包 • 月工时280–330小时，综合6500–8000 • 每月20号发薪，每周可预支800 • 每月 吃住福利 • 包吃工作餐、包住 • 4人间酒店式公寓，免费WiFi，空调车间 • ，水电平摊 招聘要求 • 岗位：机加工、装配 年龄：20–40岁 • 有汽配、机械厂经验优先 • 不要学信网在籍、不要本科学历

【苏世博｜操作工】月7000左右 18-37周岁（1989年后），初中及以上；有工厂倒班流水线装配经验，接受12小时站立上班；需无犯罪记录证明；苏世博离职返岗、有犯罪记录 薪资：24元/时+200绩效（满200工时无违纪）；白班计薪11h=264/班，夜班计薪11.5h=276/班；每月10号发薪 班次：12h两班倒，两周一倒，月休2-4天；多数车间有空调 福利：免费工作餐，，入职6个月后可交公积金；法定节日福利，优秀可转正式工；免费班车（岔路口、胜太路、百家湖、诚信大道地铁站、空港公寓） 住宿：厂旁5人间，前2个月免住宿费，仅水电平摊；第3个月起200/月+水电平摊

工价23+1元绩效，达标综合24元一小时 、吃饭不扣工时，一天约288元 月综合工资7000–7500元，每月10号准时发薪 福利：免费体检、免费工作餐 表现好可转劳务工

18-45周岁 长白班两班倒自选班次 20/小时(19/小时+1绩效） 夜班额外补贴40/晚 手机可带，轻便工作服 入职简单， 初中以上学历，沟通正常 纹身不能明显，站班为主 10号发工资，夜班40/晚 包吃2顿工作餐，吃的非常好，夜班额外补贴40/晚 提供公寓住宿（100/月＋水电费30/月）当天安排住宿 有案底的不要 面试带身份证原件 短期工不招

【淘鲜达配送员】直招： 新开站点，开业之前保底6500+3000留存奖 当天面试，当天入职，全职薪资可以预支 站点协助配车 【薪资待遇】 基础单价+绩效奖励+冲单奖励等 不定期设有冲单奖，满配奖，新人奖励，重量补贴，距离补贴，好评补贴，高温和暖冬补贴等等！ 综合工资9000-14000+以上，多劳多得！上不封顶！ 可以预支工资！ 【岗位职责】 主要负责配送客户在线上下单购买后，完成分拣打包的商品。骑手只需要在固定的门店拿上商品送到客户手上即可，不需要到处跑商家取餐赶时间，不用等出餐！ 比如生鲜，水果，蔬菜，牛奶，面包，饮料,零食等生活用品及食品，小件类商品 【派单模式】 系统智能派单，不需要人工抢， 每趟5-9单不等，人均单量每天60-120单以上 比送餐外卖行业更优势，可理解成超市驻店骑手。 送完回来站点继续取单去送，工作简单，轻松自由。 【任职要求】 年龄18~50岁，无重大案底； 不需要经验，会骑车就行； 无经验的新人入职有老员工亲自带教！ 【工作时间】 08:00-20:30或08:30-21:30（全职） 众包周结/日结：上班时间自由灵活，每周出勤4天以上最好。 除去午餐晚餐和休息时间，实际跑单8-9小时！ 全职做六休一，可连休；平时小休、请假也不扣钱。 想多挣钱可以不休，有事也可以请假或调休。 【我们的优势】 ①0元入职，门店协助配电动车(包含换电)，无需押金，下班可骑回家； ②只负责配送我们盒马的商品，固定门店； ③配送范围在站点3公里内商圈范围； ③配送超时不用罚钱； 【公司提供晋升渠道】

上班时间:9：00-18：00 【接受 实习生 应届生】 1、发展空问:对室内设计感兴趣的同学，对这一行了解之后，后期可以往室内设计师发展; 2、方向发展:公司培养新人，由专业设计师一对一培养。公司在不断的扩张，发展一线城市，能力突出的，公司会内部提拔，后期可以走公司管理层。 一、工作内容: 1、熟悉并掌握公司系统及工作日程 2、营造良好的工作氛围 3、根据公司提供的客源，与客户沟通跟进 邀约客户到公司考察 4、陪同客户参观公司并陪同介绍公司情況及样板间、材料、工艺的讲解 5、配合设计师同客户达成共识，促成合作 二、薪资待遇: 底薪3000+提成+五险+奖金(综合薪资5000~12000/月，上不封顶） 3、根据公司提供的客源，与客户沟通跟进 邀约客户到公司考察 4、陪同客户参观公司并陪同介绍公司情況及样板问、材料、工艺的讲解 5、配合设计师同客户达成共识，促成合作 三、福利待遇: 1、假期:过年超长带薪年假，病假，婚嫁及产假等，14天超长春节休假! 2、福利:年终奖金、过节礼品、生日祝福、每月员工聚餐、员工带薪旅游、员工拓展活动等; 3、培训:公司具备完善的培训体系，为员工提供专业带薪培训及培训活动

【岗位职责】·负责家装、工装及商业建筑的装修设计工作·独立完成量尺、绘制施工图、制作设计方案及报价预算·使用CAD、PS、酷家乐等软件进行设计，熟练操作PPT与平面设计【职位要求】·1-2年相关工作经验，熟悉装修全流程·熟练使用CAD、PS、酷家乐、PPT，会画施工图、会量尺·会开车，具备基本平面设计能力，能独立完成项目方案【工作时间】08:30-17:30【薪资福利】·综合薪资：3000-5000元/月·五险一金｜交通补助｜话费补贴

需要做一份报价单，有模板照写就行。无需改动。价格面谈。

别墅全套室内方案，包含平面布局、效果、落地跟进：对接客户沟通方案，跟进施工现场，处理落地变更

岗位职责： 1、负责客户咨询与沟通，了解客户对软装风格喜好并做出概念方向选择，并向客户说明设计理念并获得认可； 2、整体把控设计方案的主题，风格，色彩，产品选择，及细节尺寸面料等选择； 3、协助采购挑选各项软装产品（家具、灯具、地毯、窗帘、饰品、挂画等）； 4、负责编制并执行软装设计成本目标，保证软装成本控制在目标范围内； 5、负责项目进场摆放工作的落实，做好各方协调与配合，把握效果、质量和进度； 任职要求： 1、一年以上硬装设计经验，两年以上软装设计师经验，成功操作过中高端私人住宅、住宅样板房等软装案例； 2、室内设计、装饰、环艺、或相关专业毕业，熟练运用AUTOCAD、PHOTOSHOP、POWERPOINT软件； 3、对装饰风格走向有一定洞察能力，熟悉掌握色彩搭配原理；熟悉室内流行风格，熟悉各种配饰主要材料特征、使用范围，能合理设计空间配饰品； 4、熟悉进口及国产优质品牌、并了解其工艺、价，最终促成订单。

1、室内设计或相关专业毕业； 2、具备2-3年以上相关工作经验，有工装公司设计岗位经历者优先； 3、具备较强的视觉审美与搭配能力，熟练掌握各类设计软件操作； 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识； 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程室内装修工作； 6、沟通表达流畅，善于倾听客户需求，提供定制化设计方案； 7、创意丰富且执行力强，具备责任心和良好的团队协作精神； 8、积极传递公司服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题。 公司福利： 1、完善的社会保险保障； 2、节日福利、年终奖励及带薪年休假； 3、月度奖金及丰厚的季度、年度绩效奖金； 4、优秀员工享受公司专项激励奖励； 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游； 6、节假日加班享有补贴； 7、成熟设计师收入轻松过万； 8、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动； 9、设立月度、年度优秀员工评选奖励机制； 10、每位员工均有机会参与专业实战培训； 11、全员享有公平、开放的晋升发展空间。

【岗位职责】 1. 负责公司木工、油漆、板式车间各生产设备的日常运行监控与维护管理； 2. 制定并执行设备保养、维修计划，确保设备高效稳定运转； 3. 跟踪设备使用状态，及时处理故障并分析原因，提出改进措施； 4. 建立和完善设备台账及管理档案，实现设备全生命周期管理； 【岗位要求】 1. 具备设备维护和管理相关基础知识，熟悉常见工业设备工作原理，对木工加工设备、全屋定制生产行业熟悉的优先考虑； 2. 具有较强的故障判断与处理能力，能独立开展设备检修工作； 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识； 4. 能够适应生产现场工作环境，服从工作安排并注重安全生产。

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内设计方案构思、效果图制作及施工图深化 2. 深度对接客户需求，完成平面布局规划、材料选型搭配及软装建议方案 3. 全程跟进项目落地，协同施工团队把控工艺标准与现场效果还原度 4. 参与项目预算编制与成本优化，提升方案可行性与客户满意度 5. 整理优质案例素材，支持市场推广与标准化设计体系建设 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等主流设计软件 2. 具备良好的空间感知力、审美素养及清晰的客户沟通表达能力 3. 有独立完成整案设计经验，能高效应对多项目并行工作节奏 4. 注重细节与品质交付，具备基础施工工艺知识者优先 5. 热爱设计行业，学习主动性强，认同以客户体验为核心的服务理念

岗位职责: 1.负责室内设计项目的整体策划与方案落地，保障设计品质与创意表达； 2.与客户保持高效沟通，精准把握需求，提供专业的设计解决思路； 3.对设计成果进行分析与优化，确保功能布局与美学效果的统一； 4.统筹项目资源，推动设计流程有序开展并按期交付； 5.注重细节处理与材料搭配，确保设计体现创新理念与环保标准。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与创意思维，能独立承担设计任务； 2.熟悉室内设计发展动态，善于将客户需求转化为可视化设计语言； 3.具有协作意识，能够与团队成员顺畅配合； 4.具备较强的计划与协调能力，可有效管理项目时间节点； 5.热衷于室内设计事业，拥有持续学习与探索新领域的积极性。

1、室内设计或相关专业背景； 2、具备2-3年以上相关工作经验，有工装公司设计经验者优先； 3、具有较强的视觉搭配能力，熟练掌握各类设计软件操作； 4、学习能力突出，热爱设计行业，富有创新意识； 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程室内装修工作； 6、沟通表达流畅，善于倾听客户需求，提供个性化设计方案； 7、创意丰富且执行力强，具备责任心和良好的团队协作精神； 8、传递公司服务理念，协助客户解决装修过程中的各类痛点问题。 公司福利： 1、完善的社保保障； 2、节日福利、年终奖励及带薪年休假； 3、月度奖金与丰厚的季度、年度绩效奖金； 4、优秀员工享受公司专项激励； 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖励+系统培训+团队旅游； 6、节假日期间加班享有补贴； 7、成熟设计师收入轻松过万； 8、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动； 9、设立月度、年度优秀员工评选奖励； 10、每位员工均有机会参与专业实战综合培训； 11、全员享有开放透明的晋升发展空间。

1. 定制品的下单对单 2. 产品进度跟踪

岗位职责： 1. 全面负责室内设计项目的统筹与管理，确保项目按计划高质量交付； 2. 对接客户需求，主导方案设计及施工进度规划的制定； 3. 组织协调项目团队工作，跟进执行进度，及时处理现场突发问题； 4. 审查设计图纸内容，把控材料选用与施工工艺质量； 5. 跟踪项目成本支出，实施风险管控，确保项目实现盈利目标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，室内设计、建筑学或相关专业背景； 2. 5年以上室内设计项目管理经验，具备大型项目完整落地经验； 3. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具； 4. 具备出色的团队管理能力，擅长客户沟通与商务谈判； 5. 责任心强，适应高强度工作环境并能高效推进任务； 6. 实行合伙人机制，项目激励丰厚

工装设计，两把刀的勿扰

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

1. 专业室内设计等相关专业； 2. 2-3年以上相关工作经验及工装公司设计师工作经验优先考虑； 3. 有较强的视觉搭配能力，能熟练操作设计相关软件； 4. 学习能力强、热爱设计工作、有创新精神； 5. 量房、设计、预算、沟通、签单，熟练室内装修操作的工作流程； 6. 善于沟通，表达能力强，能抓住客户的需求并提供个性化的设计服务； 7. 富有创意及执行力，有责任感、有团队精神； 8. 传播公司经营理念，帮助客户化解装修痛点。 【福利待遇】 1. 完善的社会保险； 2. 过年过节奖，带薪年假； 3. 月度奖金及丰厚的季、年终奖金； 4. 优秀员工获赠公司激励； 5. 无责高底薪+高提成+各类奖金+培训+旅游； 6. 节假日加班补贴； 7. 成熟设计师轻松过万； 8. 集体聚餐旅游团队集体活动； 9. 月度、年度优秀员工评选奖； 10. 人人都有公司专业综合实战培训机会； 11. 每人都享有无限制的晋升发展机会。

一、岗位要求： 1、室内设计或相关专业背景 2、3年以上行业工作经验（有工装设计经验者优先） 3、具备良好的审美与色彩搭配能力，熟练使用各类设计软件 4、掌握量房、方案设计、预算编制、客户沟通、签约及施工跟进等全流程装修工作 5、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创造力 二、公司福利： 1、健全的社会保险及相关保障待遇 2、节日福利从不遗漏，定期组织团队建设、集体旅游、享受带薪年假 3、提供具有竞争力的月度、季度及年度绩效奖金 4、每位员工均可参与公司组织的专业实战培训课程 5、晋升通道畅通，发展机会面向每一位成员 三、其他： 1、工作时间：上午9点至下午6点，大小周休息 2、企业成立13年，管理体系成熟，部门协作高效，杜绝内耗现象 3、薪资按时发放，绝不拖欠！！

负责领导并统筹设计团队，确保各项任务指标顺利完成，具备3年以上团队管理经验，

岗位职责: 1.创造新颖并贴合客户实际需求的家居装修设计方案； 2.负责项目初期构思及后续细节深化工作； 3.保持高效沟通，确保设计意图与客户诉求精准对接； 4.参与现场实地测量，获取设计所需的基础信息； 5.全程跟进施工进展，保障设计方案落地实施。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和协作意识，能与客户及团队顺畅配合； 2.热爱家庭空间设计，拥有良好的美学素养与创意能力； 3.熟练操作相关设计工具，例如AutoCAD、SketchUp等软件； 4.关注行业设计动态，善于将客户需求转化为可行的设计方案； 5.具备较强的进度把控能力，能推动设计任务按期交付。

1. 执行公司下达的各项工作任务，依据计划推进并按时完成各阶段目标； 2. 根据客户需求与设计总监指导，独立开展室内设计方案及细部深化，完成施工图纸绘制与项目预算编制； 3. 参与施工现场的技术对接与协调工作，确保设计意图有效落地。 4. 具备良好的协作意识、沟通表达能力以及严谨负责的职业素养； 职位要求： 1. 室内设计或相关艺术设计类专业背景，熟练掌握AutoCAD、Photoshop、酷家乐等设计软件； 2. 掌握系统的室内设计专业知识，了解基本建筑结构原理及国内相关规范与法规； 3. 大专及以上学历，具有1年以上相关工作经验； 4. 具备较强的概念构思能力、交流协调能力及团队合作精神。 ——————BD空间设计欢迎您的加入！

1.协助公司对接有测量需求的客户 2.与客服人员协同沟通客户需求 3.做好客户服务并推动顺利转化