【岗位职责】 1. 负责公司品牌产品定位、形象、风格，完成相应的季节规划品种开发与设计； 2. 根据企划色系，完成系列面料企划版； 3. 完成规划数量设计稿，与版师做详细沟通，完成调版工作； 4. 配合每次看样工作，做色系陈列，款式搭配，设计讲解等； 5. 不定时市场调研，准确掌握客户需求，分析服装设计潮流和流行趋势。 【岗位要求】 1. 服装设计类专业，5年以上中少淑女装品牌设计工作经历； 2. 熟悉高档女装品牌服装设计与开发流程，熟悉操作各类服装设计软件； 3. 懂得分析市场消费需求，熟悉产品结构组合； 4. 熟悉针、梭织面料的各种生产工艺，风格，价位，对新面料的开发有一定的认识，能准确把握面料的流行趋势； 5. 有较强的审美观与美术功底，时尚触觉敏锐，能够较好的把握产品的风格； 6. 良好的沟通与协调能力与组织能力； 7. 有较强的责任心，以及团队合作精神，高度的工作热情，良好的职业道德，能吃苦耐劳，适应工作压力，工作主动性强。

【岗位职责】 1. 负责公司品牌产品定位、形象及风格，完成相应的季节规划品种开发与设计。 2. 根据企划色系，完成系列面料企划版。 3. 完成规划数量设计稿，与版师做详细沟通，完成调版工作。 4. 配合每次看样工作，进行色系陈列、款式搭配及设计讲解等。 5. 不定时进行市场调研，准确掌握客户需求，分析服装设计潮流和流行趋势。 【岗位要求】 1. 服装设计类专业，具备5年以上中少淑女装品牌设计工作经历。 2. 熟悉高档女装品牌服装设计与开发流程，熟练操作各类服装设计软件。 3. 懂得分析市场消费需求，熟悉产品结构组合。 4. 熟悉针、梭织面料的各种生产工艺、风格及价位，对新面料的开发有一定的认识，能准确把握面料的流行趋势。 5. 有较强的审美观与美术功底，时尚触觉敏锐，能够较好地把握产品的风格。 6. 具备良好的沟通、协调与组织能力。 7. 有较强的责任心及团队合作精神，工作热情高，职业道德良好，能吃苦耐劳，适应工作压力，工作主动性强。

【岗位职责】 1. 负责品牌整体产品风格与设计方向的规划与把控，主导季节性设计开发工作； 2. 组织并指导设计团队完成款式设计、系列规划及产品结构布局； 3. 主导面料、色彩、工艺等设计要素的企划与应用，确保设计风格统一； 4. 参与样衣评审与市场调研，把握流行趋势与消费者需求变化； 5. 协调设计、版型、生产等环节，推动设计成果高效落地。 【岗位要求】 1. 具备出色的时尚敏锐度与审美能力，能准确把握服装设计趋势； 2. 熟悉服装设计全流程，对品类开发、面料应用及生产工艺有深入了解； 3. 具备较强的设计团队管理与项目统筹能力； 4. 良好的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作； 5. 责任心强，具备高度的职业素养与团队合作精神； 6. 本科以上学历，具有中高端中淑女装设计部门负责人经验。

岗位职责： 1. 协助设计师整理并准备所需的设计资料及样布、辅料等材料； 2. 协助设计师完成图纸绘制及相关深化设计工作； 3. 协助设计师进行设计所需材料与设备的比选与确认； 4. 结合市场反馈、设计方向及流行趋势，参与新款式开发与延伸设计； 5. 负责设计文件的电子化整理与规范存档； 6. 完成设计师安排的其他相关事务 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计或艺术设计相关专业； 2、掌握常用设计软件PS/AI/CDR及基础办公软件操作； 3、对服装设计行业有热情，具备良好的职业素养和沟通协调能力； 薪资福利： 1、正式录用后，享受具有激励性的薪酬体系。 2、住宿：公司为员工提供配备空调的住宿环境。

【岗位职责】 1. 负责公司品牌产品定位、形象、风格，完成相应的季节规划品种开发与设计； 2. 根据企划色系，完成系列面料企划版； 3. 完成规划数量设计稿，与版师做详细沟通，完成调版工作； 4. 配合每次看样工作，做色系陈列，款式搭配，设计讲解等； 5. 不定时市场调研，准确掌握客户需求，分析服装设计潮流和流行趋势。 【岗位要求】 1. 服装设计类专业，5年以上大女装品牌设计工作经历； 2. 熟悉高档女装品牌服装设计与开发流程，熟悉操作各类服装设计软件； 3. 懂得分析市场消费需求，熟悉产品结构组合； 4. 熟悉针、梭织面料的各种生产工艺，风格，价位，对新面料的开发有一定的认识，能准确把握面料的流行趋势； 5. 有较强的审美观与美术功底，时尚触觉敏锐，能够较好的把握产品的风格； 6. 良好的沟通与协调能力与组织能力； 7. 有较强的责任心，以及团队合作精神，高度的工作热情，良好的职业道德，能吃苦耐劳，适应工作压力，工作主动性强。

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象塑造及风格设定，推进各季节品类规划与设计开发； 2、依据企划色彩方案，完成系列化面料企划样版的制定； 3、按计划完成设计稿件数量，与版型师充分沟通并跟进调版过程； 4、协助每次样衣评审工作，负责色系展示、款式搭配及设计理念阐述； 5、定期开展市场调研，精准把握客户偏好，研判服装设计动向与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业，具备5年以上知名女装品牌设计工作经验； 2、精通高端女装的设计开发流程，熟练使用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构布局逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确判断面料流行走向； 5、具有扎实的美术基础和审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品整体风格； 6、具备优秀的沟通协调及组织能力； 7、责任心强，富有团队协作意识，工作积极主动，具备高度职业素养，能适应高强度工作节奏。

技能要求： 服装搭配，PS，绘画，服装与服饰设计，制图软件 工作职责： 1、主导系列产品风格开发，确保各项任务目标按时达成； 2、高效完成快速补款产品的设计开发； 3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与如期举行； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上品牌女装设计经验，其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务； 2、具备敏锐的时尚洞察力，能精准把握流行趋势，熟练操作设计软件（精通PHOTOSHOP/CORELDRAW，熟悉CAD及3D软件者优先）； 3、具备独立完成季度新品企划及出款设计的能力； 4、具备良好的沟通协调能力，性格温和，形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑。 薪资福利： 1、录用后享受具有竞争力的绩效薪酬体系。 2、交通：公司提供免费上下班班车服务。 3、宿舍：为员工配备空调等设施的住宿环境。 4、餐饮：每日提供免费工作餐。 5、享有完善的带薪休假政策及节日关怀福利。

应届生岗位要求： 1. 本科及以上学历，服装设计、纺织工程、市场营销等相关专业优先，期待你以专业知识为团队注入新鲜活力。 2. 掌握系统的服装设计理论知识，具备良好审美素养，美术基础扎实，对时尚趋势具有敏锐感知力与高度热情，能准确把握流行风向。 3. 热衷于时尚产业，持续关注国内外时尚资讯，专注服装设计领域，乐于深入研究产品细节，追求个人专业能力的不断提升。 4. 拥有良好的协作意识，思维条理清晰，抗压性佳，具备优秀的语言表达与人际沟通能力，能在团队中顺畅配合、高效执行。 5. 注重个人仪容仪表，熟练操作CorelDraw、Photoshop、Illustrator、AI等设计工具，或具备出色的手绘功底，能够通过专业技能呈现设计理念。 6. 女性身高165以上，男性178以上，形象气质佳，热爱零售行业，乐于与顾客互动交流，热衷穿搭分享与日常造型搭配，不包吃住，提供补贴！工作地点可选南京、无锡、苏州！ 欢迎2026届服装类院校毕业生积极投递简历！

招聘瓦工师傅一名。

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

南京市雨花台区板桥招聘油漆工师傅。有意者可报名。

招聘仓库搬、运、抬等普工岗位400一天,计时30一小时，每月10000 -12000+!夜班补贴40一晚，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【长期工、小时工、正式工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴，新人入职满30天奖励5000。9月30号之前报名享有。 负责产品 搬、运、抬、非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20 点，早晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。【招聘 要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。年龄16-55 岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址:安徽芜湖。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴， 企业福利:外地过来，，新人入职满30天奖励5000元!!!

南京市秦淮区招工地小工/杂工、工地力工230元

招聘：招聘服装设计与制作专业实训教师若干名薪资：8.6K-8.6K职位详情：招聘服装设计与制作专业实训教师若干名我公司面向社会诚聘服装设计与制作专业教师若干名，承担实操实训教学任务（实训课程占比约80%），同步开展教研、课程打磨、双师结对培育等工作，将行业新技术、新工艺、新规范、企业岗位标准、典型案例等纳入教学内容，持续提升学生的实操教学能力。一、招聘专业及资格要求1.招聘专业：服装设计与制作2.招聘人数：8人3.具体要求为：大专学历并具备高级职业技能等级证书或本科及以上学历并具备中级及以上职业技能等级证书（满足其中一项条件即可。）4.职业资格证书要求：服装设计师/服装制版师（打版师）/服装工艺师/服装立体裁剪师/服装搭配师/服装量体师等相关资格证书。四、聘用时间：2026年9月30日—2027年1月30日五、报名条件1.年龄及学历：年龄60周岁及以下，不限户籍；2.不得报考情形：受过刑事处罚、被开除公职、存在师德负面记录、列入失信联合惩戒对象，以及法律规定不得从事教育行业人员，不予录用。六、薪酬福利1.与聘用教师签订劳务合同，月收入约8600元（税前）；2.疆内到岗享受一次性交通补贴1000元（税前），疆外到岗享受一次性交通补贴1500元（税前），入职满2个月后发放；3.免费提供教师公寓，校内食堂就餐（餐费自理），享有国家法定节假日；4.为教师购买。七、报名方式联系人：王老师电话：843

岗位职责： 1. 负责服装/纺织品类的设计开发，包括款式、面料、色彩及工艺方案制定 2. 结合市场趋势与品牌定位完成季度设计企划及样衣落地 3. 与版师、样衣工及供应链团队协同推进产品打样与量产转化 4. 参与面辅料选品、成本控制及品质把控全流程 5. 整理设计档案，维护品牌设计风格统一性与创新延续性 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备良好的审美能力与手绘/电脑绘图功底（熟练使用Illustrator、Photoshop、CorelDRAW等） 2. 了解服装/纺织材料特性、生产工艺及成衣流程 3. 具备基础的市场敏感度与用户需求分析意识 4. 学习能力强，能适应快节奏设计迭代与多任务并行 5. 有相关实习或项目经验者优先，学历不限

招聘：服装设计师薪资：8K~15K/月要求：1、，三年以上服装设计工作经验，擅长基础打底，卫衣。休闲T恤设计2、熟悉服装设计工艺流程，风格/版型拿捏精准3、熟悉中大，对图片面料把控精准4、工作态度好，能力强，善于沟通，有团队精神

作息：单双休 【岗位职责】 1. 根据店铺风格独立完成款式开发。 2. 独立完成服装设计草图、工艺细节图、面辅料选择及色彩搭配方案。 3. 跟进样衣制作，与版师、工艺师沟通优化版型与工艺，确保在规定的时间节点内保质保量地完成款式开发任务。 4. 跟进、解决款式在开发过程中遇到的一系列问题。 【岗位要求】 1. 红人（淘系）店铺主设经验为佳。 2. 能根据设计企划独立完成出款，包括面料、工艺、版型成本把控等。 3. 服装设计及相关专业大专以上学历。 4. 3年左右女装设计工作经验，具有红人女装设计经验者优先考虑。 5. 有较强的市场意识，对流行趋势和时尚元素有很强的敏锐度，沟通能力强。

【岗位职责】 1. 独立完成亚马逊主图、副图、A+页面、广告图、店铺装修设计。 2. 负责全套包装设计，跟进打样、工艺落地与合规校验等。 3. 负责多语种说明书排版、参数标注、安全警示、使用步骤可视化，确保图文清晰、符合出口与平台合规要求。 4. 对接运营和产品，理解卖点与市场需求，输出统一视觉体系。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，视觉传达、平面设计、艺术设计相关专业，1年以上亚马逊设计师或跨境电商设计经验。 2. 熟悉亚马逊主图/A+设计、产品包装设计、说明书设计，能独立负责全链路。 3. 有服装行业经验者优先，会做视频和剪辑为加分项（不强求）。

设计师助理 岗位职责： 1. 协助设计总监完成各项设计相关事务； 2. 配合设计总监进行客户接待、实地量房、绘制设计方案及编制预算文件，任职期间需持续提升专业能力； 3. 表现优异者可由总监指派独立跟进项目。（具备晋升为设计师的机会） 任职资格： 1. 室内设计或相关专业大专及以上学历； 2. 有设计助理工作经历，具备装饰行业设计经验者优先录用； 3. 对常用材料与施工工艺有一定了解，熟练使用AutoCAD、酷家乐、Photoshop等设计软件； 4. 具备较强的学习能力，善于交流，对设计工作富有热情，具有创新意识； 5. 欢迎应届毕业生投递。

小时工，临时工，长期均可，底薪加计件工资或计时均可（15-20元／小时），上班时间灵活，保底2500元，正常3500--6000元。直招，可提供食宿，详情面谈或者电话谈，汤山小学旁。

1.具备家装设计相关经验，可独立完成概念方案设计，并协助业务推进客户签单。 2.表达清晰自信，具备良好的沟通技巧，能有效进行方案讲解、报价说明及合同签订。 3.能够独立完成整套室内装修项目的施工图纸设计工作。 4.熟练掌握AutoCAD、酷家乐等设计软件操作。 5.薪酬结构为底薪+提成+设计费+社保+年终奖。 请明确岗位为家装设计师，不符者请勿投递，无相关经验者谢绝联系

岗位职责： 1.负责室内设计方案的制定和实施，包括复式、小户型、普通住宅等不同类型住宅的设计； 2.熟练使用AutoCAD、酷家乐等设计软件，能够独立完成效果图的制作； 3.熟悉施工工艺，能够与施工方进行良好的方案沟通，确保设计方案的顺利实施； 4.能够独立完成室内设计方案，并能够与客户进行良好的沟通，满足客户需求。 任职要求： 1.具备室内设计相关专业背景，有相关工作经验者优先考虑； 2.熟练掌握AutoCAD、酷家乐等设计软件，能够独立完成效果图的制作； 3.熟悉施工工艺，了解室内设计相关规范和标准； 4.具备良好的方案沟通能力，能够与客户、施工方进行良好的沟通； 5.能够承受一定的工作压力，具备团队合作精神； 6.不接受居家办公，能够到公司上班。 以上是室内设计岗位的职责和任职要求，希望符合条件的应聘者能够积极投递简历，我们期待您的加入。

职位描述： 1、专注于展示空间的整体设计与规划； 2、具备扎实的美术基础，拥有较强的创意构思与深化设计能力，可独立完成方案设计并把控最终成果； 3、掌握各类施工工艺、技术要点及相关设计规范； 4、负责项目各阶段与客户方的对接沟通，具备与施工团队及现场直接协作的能力； 5、统筹项目进度，根据项目需求协调、调整、组织并分配设计任务； 6、具备出色的手绘表达能力和清晰的方案阐述与沟通技巧； 任职要求： 1、相关专业本科及以上学历，统招毕业； 2、三年以上设计领域工作经验； 3、熟练操作各类设计软件； 4、富有创意，表现力突出，适应多变的工作环境； 5、工作积极认真，具备良好的团队合作意识，理解与表达能力强，擅长沟通，能系统性完成客户需求梳理与方案制定； 6、面试时请携带个人成功案例及代表性作品； 7、有博物馆类项目实际参与经验者优先考虑 公司福利及工作休息安排： 1.入职缴纳五险，后期增缴公积金 2.每周工作五天，双休制度 3.法定节假日按规定休假 4.工作时间8:30-12:0013:00-17:30

职位描述 工作内容 1、依据活动主题与具体内容，完成对应的平面视觉创意设计； 2、在品牌推广过程中主导视觉呈现，确保整体风格符合公司品牌形象与质量标准； 3、统筹管理推广设计及相关物料供应商资源。 任职要求 1、具有认真细致的工作作风和高度的责任感； 2、具备良好的团队合作意识与职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并拥有一定的创新思维能力。

1、具备扎实的摄影技术与实操能力； 2、熟悉画面构图与影像表现原理； 3、具备基础美学素养，拥有一定的艺术感知力； 4、思维活跃，善于发现并捕捉拍摄创意； 5、具备良好的职业道德与职业操守； 6、性格亲和，具备较强的交流与协作能力； 7、负责照片拍摄、后期处理、资料归档及摄影器材的日常管理与维护； 8、配合公司各类活动及宣传视频的现场摄制工作； 9、完成图片拍摄后的修图、剪辑及成片输出工作；

1、接待客户咨询，准确把握客户需求并促成销售； 2、负责订单销售记录、盘点、账目核对等相关工作，按时完成各类销售数据统计任务； 3、跟进订单流程，完成验收、商品陈列、补货、退货及防损等日常运营事务； 4、负责指定区域的环境整洁与卫生维护； 5、执行上级安排的其他相关工作。任职资格： 1、学历不限； 2、具备服装定制或设计相关经验者优先考虑； 3、熟悉高定西服、衬衫、大衣等产品的面辅料知识； 4、具备时尚敏感度，掌握服装搭配技巧； 5、沟通能力良好，服务意识强，工作踏实肯干； 6、年龄******，身体健康。 工作时间：10:00-20:00（含用餐时间2小时）

岗位职责：负责测量现场，与客户沟通需求，设计并定制家具方案 掌握人体工程学尺寸，精通色彩搭配，熟悉家具构造 能独立完成CAD深化图纸绘制，具备效果图制作能力 工作地点位于南京 任职要求：需具备定制家具结构相关知识与实践经验 岗位福利：提供五险 行业经验：3年 教育背景：大专学历 岗位经验：3年以上

负责对接客户实际需求，规划并输出设计方案，协同销售推进商务洽谈，推动合同顺利签订 项目类型：个体商业装修 项目体量：20万-500万 项目业态：涵盖多种商业形态（如餐饮、办公、酒店、娱乐、教育培训、厂房等） 成交周期：1-7天（快速成交），7-14天（常规周期）

负责对接客户实际需求，规划并输出定制化设计方案，协同销售推进商务洽谈，推动合同顺利签订 项目类型：个体商业装修 项目体量：20万-500万 项目业态：涵盖多种商业场景（餐饮、办公、酒店、娱乐、教育培训、厂房等） 成交周期：1-7天（快速成交）、7-14天（常规周期）

1.协助公司对接有测量需求的客户 2.与客服人员协同沟通客户需求 3.做好客户服务并推动顺利转化