一、岗位职责 1、达成采购任务目标，落实采购计划执行，把控采购流程并提出改进方案； 2、调研分析供应商市场动态，筛选短期与长期合作的供货商及供应渠道； 3、负责采购合同的起草与执行，跟进物资交付进度并实施有效管控； 4、跟踪所购物资的质量状况，监督产品入库流程的完成情况； 5、妥善归档采购资料、合同文件及供应商相关数据； 6、按月汇总编制采购数据报表，为各部门提供所需采购信息支持； 7、每日汇报采购工作进度，推动材料到货时间节点的落地执行； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1.中专/高中及以上学历，工程管理、财务、市场营销等相关专业优先考虑； 2.熟练掌握Excel操作，具备较强的数据处理能力，沟通协调能力良好。 三、福利待遇: 1.五险一金、带薪年假、节日福利； 2.定期培训及职业晋升通道； 3.年度体检、团队建设活动； 4.薪资福利：5K-8K，具体面议。

目前该岗位在海外（沙特阿拉伯）有紧急人员缺口。 工作职责： 1. 全面负责公司行政事务管理，涵盖办公环境维护、固定资产管控、会议组织及差旅安排等工作，保障运营高效运转。 2. 建立并持续优化行政管理制度与流程，推进标准化实施，有效控制运营成本。 3. 统筹跨部门资源调配，支撑项目后勤保障及总部日常办公运行，提升内部服务满意度。 4. 负责行政团队日常运作与任务分配，指导团队成员提升专业素养与执行能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上行政主管或同类岗位工作经验，有大型企业或工程项目行政管理背景者优先。 3. 精通行政协调全流程，具备出色的组织统筹与突发事件应对能力。 4. 具备优秀的沟通表达与协同合作能力，能够高效响应内外部协作需求。

【岗位职责】 1. 负责餐饮供应链的采购管理、供应商管理及配送管理工作。 2. 负责制定并实施采购计划，确保原材料和产品的供应充足并符合质量要求。 3. 负责管理和维护与供应商的关系，包括建立和维护良好的合作关系、协调沟通及价格谈判等。 4. 负责管理配送团队，确保订单按时完成，并保证货物的安全。 5. 负责制定并实施配送计划，以确保配送及时高效。 6. 负责餐饮供应链的流程优化和效率提升，包括采购成本控制、供应商效率评估等。 7. 对行业动态和竞争对手进行分析和追踪，以便及时调整采购策略。 【岗位要求】 1. 具有5年以上餐饮供应链管理相关工作经验，有大型餐饮公司工作经验者优先。 2. 熟悉采购流程和供应商管理，具有相关的数据分析和统计能力。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员、供应商和客户进行沟通。 4. 具备良好的写作能力，能够撰写相关文件。 5. 熟练掌握常用的办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。

1、负责采购订单与合同的执行，推进采购流程的实施； 2、制作并确认采购订单，协调发货事宜，跟进货物到货时间； 3、落实成本控制措施，并持续优化降本方案； 4、开发新供应商，进行资质评审与日常管理，保持良好合作关系； 5、填写相关采购报表，提交采购数据分析及工作总结报告； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上采购岗位经验，熟悉采购作业流程，具有良好的沟通、谈判能力及成本管控意识； 3、工作认真细致，责任心强，思维灵活，具备较强的协作意识； 4、品行端正，职业素养高，能适应一定的工作强度。 福利待遇：包吃包住，缴纳五险，享受节假日福利、项目奖金、员工旅游等。 工作时间：周一至周六，8:00-17:30，午休1.5小时。

采购员要有一定经验，公平公正，能吃苦

单休单休！！ 可接受在投递 上班时间8-6 不包住 岗位职责： 1，执行采购全环节工作，涵盖需求核实、供应商对接、下单操作及进度追踪； 2，协助开展采购订单的汇总与归档，保障流程合规、信息无误； 3，监控订单交付进展，及时协调处理采购过程中出现的突发状况； 4，协同相关团队完成物料到货检验及信息核对

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备数据敏感性，工作细致有条理，责任心强，原则性强； 3. 具备较强的沟通表达、协调能力，突发情况的应急处理能力； 4. 具备一定的抗压能力，处事沉稳； 5. 身体健康，无不良嗜好。 【岗位职责】 1. 根据需求开发供应商，进行询价、比价、议价，筛选优质供应商并建立档案； 2. 下达采购订单，跟踪生产、发货及到货进度，协调入库验收，确保按时交付； 3. 处理到货异常，如质量瑕疵、数量不符等，协调退换货或补发，跟进问题闭环； 4. 核对发票与入库单，确保账实相符，按时提交付款申请，配合财务完成对账； 5. 参与合同条款沟通，确认价格、账期、交付方式等商务条件，跟进合同签订及归档； 6. 完成上级交办的其他临时性采购或行政支持工作。 【薪资待遇】 5000元/月-6000元/月，年度调薪。 【福利待遇】 1. 成本食堂，免费提供住宿、配备活动室； 2. 五险一金，带薪节假日、带薪年假、节日福利。 工作地点：武汉东西湖区

岗位职责： 【采购管理】 1、全面掌握公司产品线及库存数据，主导采购全流程（供应商筛选、询价比价、样品评估、订单管理、物流追踪及退换货处理） 2、运用ERP系统进行库存动态分析，制定采购计划 【新品开发】 3、开展市场调研与竞品分析，主导新品开发全流程（需求对接-样品打样-成本核算-量产评估） 4、建立产品生命周期管理体系，定期进行销售数据复盘，提出产品迭代优化方案 【供应链优化】 5、实施供应商分级管理，不断优化供应商的产品质量和价格的竞争力 6、主导QC全流程管控，协同供应商改进OEM生产工艺，确保产品合格率 任职要求： 1、3年以上电商采购经验，具有成功新品开发案例，有宠物用品、互动玩具类目经验者优先； 2、熟悉1688采购流程，擅长供应商开发与风控管理； 3、具备市场洞察力，能精准把握消费趋势； 4、产品开发能力：掌握从概念设计到量产落地的完整流程； 5、良好的沟通协同能力：具有跨部门协作经验（产品/运营/仓储）； 6、具备一定的抗压能力，团结奋斗的精神。 基本信息： 1、工作时间：早九晚六，享受国家法定节假日； 2、工作地点：硚口区越秀财富中心，地铁1号线硚口站出站200米； 福利待遇： 1、薪酬：设置年终奖＋年度调薪机制，高于地区行业的薪资。 2、节日慰问：春节、五一、十一长假过节费，其他节日还准备精美礼品。此外，户口非本地的同事，我们还为你。 3、生日福利：员工生日，公司会送上一份体检套餐，你可以选择给本人、配偶、父母或子女使用。 4、假期：享受带薪年假，及国家规定的所有法定节假日。 5、五险：公司依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

【岗位职责】 1. 负责施工类物资及服务采购全流程工作，精准对接项目、施工团队梳理采购需求，组织供应商询比价，完成比价报批。 2. 落实项目成本管控，核查采购单价与费用，对比市场及历史价格，分析成本偏差，通过议价、优化供应商等方式降本增效，复盘沉淀降本经验。 3. 负责施工供应商全生命周期管理，开展资质准入审核、台账维护、履约考评，动态优化供应商资源池。 4. 做好跨部门协同，同步采购进度、协调问题整改，识别施工外包各类风险并落实防控，保障采购工作合规高效推进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工程管理、工程造价、采购管理、工商管理等相关专业优先。 2. 熟悉施工外包、劳务分包、专业分包流程，具备1年以上施工类采购/合同/成本/工程管理相关经验。 3. 了解建筑施工相关法律法规、招投标流程、合同条款及项目现场基本管理要求。 4. 具备良好的商务谈判、沟通协调、文字表达及资料整理能力，工作严谨细致、责任心强。 5. 熟练使用Office办公软件，能独立完成合同拟定、台账建立、数据分析与汇报。 6. 诚信正直、原则性强，具备良好的职业操守与团队协作意识。

一、学历与专业要求 1.本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2.具备人力资源管理师（二级及以上）或相关职业资格证书者优先。 二、工作经验要求 1.5年以上人力资源或行政相关工作经验，其中2年及以上同岗位管理经验。 2.熟悉人力资源全模块工作（招聘、薪酬绩效、培训、员工关系），同时具备行政统筹管理能力。 三、专业技能要求 1.精通人力资源六大模块实操流程，能独立搭建或优化招聘体系、绩效薪酬体系、员工关系管理机制。 2.掌握行政后勤管理工作，包括办公资产采购与维护、办公环境管理、行政费用管控、会务及接待安排等。 3.熟悉《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规，能妥善处理劳动纠纷、工伤申报等员工关系问题。 4.具备良好的数据分析能力，能通过人力数据报表为公司决策提供支持；熟练使用Office办公软件及HR管理系统。 四、综合素质要求 1.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力，能有效统筹部门工作，带领团队完成目标。 2.原则性强，具备良好的职业操守和保密意识，能妥善处理各类敏感信息。 3.抗压能力强，具备较强的问题解决能力，能应对人资行政工作中的突发情况。 4.有较强的服务意识和责任心，能平衡公司与员工的利益诉求。 五、其他要求 1.认同公司企业文化，能适应公司发展节奏。 2.有同行业（如互联网、制造业、服务业等）从业经验者优先。

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岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

一、 基础任职条件 1. 学历年龄：初中及以上学历，采购、物流、供应链、财务等相关专业优先，年龄通常28-55岁区间（可按实际调整）。 2. 经验要求：1-3年相关行业采购工作经验，熟悉采购流程，有对应品类（如会所物料、餐饮食材、办公物资等）采购经验者优先。 3. 资质素养：具备良好的职业道德，廉洁自律，责任心强，能坚守采购职业底线，无不良从业记录。 二、 核心专业能力 1. 选品议价：精准把控物料品质标准，具备优秀的议价、比价能力，能有效控制采购成本，保障性价比。 2. 供应商管理：擅长开发、筛选、评估及维护优质供应商，建立稳定合格的供应商资源库，能及时对接应急供货需求。 3. 流程把控：熟练掌握采购全流程（需求对接、询价报价、订单跟进、到货验收、对账结算），确保物料按时、按质、按量到位。 4. 基础技能：熟练使用Office办公软件，懂基础财务对账知识，能规范整理采购单据、台账，部分场景需具备基础市场调研能力。 5. 品类认知：熟悉所负责采购品类的市场行情、质量标准、成本构成及供货周期，能快速识别物料优劣。 三、 综合软实力 1. 沟通协调：具备清晰的表达与高效沟通能力，能顺畅对接内部需求部门与外部供应商，妥善处理采购异议及退换货事宜。 2. 逻辑与执行：思维缜密，有较强的成本意识与风险预判能力，执行力强，能高效推进采购任务，跟进解决供货异常。 3. 抗压应变：能适应多任务并行处理，面对供货延迟、价格波动等突发情况，可快速给出合理应对方案。 4. 原则性与灵活性：做事有原则，严守采购制度；同时能结合实际场景灵活调整采购策略，匹配实际运营需求。 四、 岗位职责（配套参考） 1. 承接内部各部门采购需求，核实需求合理性，制定对应采购计划并落地执行。 2. 多渠道询价、比价、议价，确定最优采购方案，签订采购合同/订单，明确双方权责。 3. 跟进订单生产、发货进度，协调到货事宜，配合验收部门完成物料质量、数量核验。 4. 维护供应商合作关系，定期评估供应商履约能力，优化供应商结构。 5. 及时完成采购台账登记、单据归档，配合财务部门完成对账及付款流程。 6. 关注市场价格及货源变动，反馈市场信息，提出采购成本优化建议。 需要我结合会所专属采购场景（比如食材、软装、茶酒物料等），定制针对性更强的任职要求吗？

岗位职责: 1、负责生鲜品类采购规划，开发并维护优质供应商资源，搭建稳定高效的供货渠道； 2、把控市场行情与货品品质，制定采购标准，优化供应链成本，提升毛利空间； 3、统筹订单执行与物流配送协调，确保货源及时供应及交付质量符合业务需求。 任职要求： 1、3年以上生鲜行业经验。具备生鲜行业采购经验，熟悉常见生鲜品类的特性、分级标准及市场规律； 2、拥有良好的商务谈判能力与资源整合意识，能有效拓展和维护供应商关系； 3、具备较强的数据分析能力与成本控制意识，能独立完成采购计划制定与执行； 4、工作严谨细致，抗压能力强，具备良好的团队协作精神与沟通表达能力。 5、操作过大宗类水果品类，爱媛，耙耙柑等品类。有稳定的供应商资源以及产地代办资源。

【岗位职责】 1. 主导供应商生态战略建设：负责生产原材料、仓储物流、检测耗材等品类的供应商战略开发与资源规划，统筹供应商资质审核、多维度评估与商务谈判，搭建并持续优化高质量、高稳定性的供应商资源库，夯实供应链竞争基础。 2. 统筹采购全链路管理：结合生产节奏和公司经营开展需求，制定科学的采购计划，通过成本结构分析、批量整合议价、供应链优化等方式实现采购成本精细化管控，确保物料交付的时效性、合规性与质量达标率。 3. 深化供应商关系与质量管控：建立核心供应商长效合作机制，高效解决合作中的交付偏差、质量异议等重大事项。 4. 优化采购管理体系：协同仓储、生产、需求等部门实现库存动态平衡，有效规避库存积压与断供风险；梳理采购全流程关键节点，推动流程标准化、效率化升级，健全采购制度与风险内控机制，为企业经营提供强有力的供应链支撑。 【岗位要求】 1. 学历与专业背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业，具备扎实的采购与供应链理论基础。 2. 从业经验与资源储备：8年以上企业采购管理工作经验，其中至少3年部门或团队管理经验。深度熟悉行业市场行情、优质供应商资源及供应链风险管控要点。 3. 核心专业能力：具备卓越的供应商战略开发与商务谈判能力，擅长采购成本建模分析与优化，具备较强的战略规划与全局统筹能力。 4. 综合素养：具备优秀的组织领导与跨部门协同能力，可高效联动生产、仓储等团队；具备数据驱动决策意识。 5. 职业素养：恪守职业操守，具备强抗压能力，具备较强的组织协调能力。有大型企业、细分行业头部企业等采购管理经验，或有主导采购体系优化、降本增效项目经验者优先。

主要负责销售数据的整理与管理，制作统计报表，熟练使用基础办公软件。 服从上级交办的各项工作安排。

1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;  2.负责公司日常行政工作的运行，包括固定资产的管理，档案管理，办公费用的分摊以及对控制成本的方法提出建议;  3.组织、协调公司年会、员工活动、及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照;  4.协助管理公司重要资质证件;  5.协调公司内部其它行政人事等工作;  6.完成上级主管交办的其它工作；  7.全日制本科及以上，行政管理等相关专业优先。

工作职责： 1. 负责非标物料的供应商资源、价格及交付周期管理，保障供应资源具备市场竞争力，并有效控制项目相关风险； 2. 制定并执行采购计划，优化采购流程，确保采购任务高效有序推进； 3. 主导与供应商的商务洽谈，争取更优采购条款与合作条件； 4. 与工程技术部门保持紧密协作，保障物料供应的准时性与准确性； 5. 全程监督采购执行过程，快速响应并解决突发异常情况； 6. 开展市场趋势调研与分析，为采购策略制定提供数据支持； 任职资格： 1. 本科及以上学历，电子、机械、采购类相关专业优先； 2. 3年以上采购领域工作经验，具备良好的供应商开发与管理经验； 3. 熟悉非标准件的成本结构，了解加工工艺、材料特性及市场动态； 4. 具备成本测算能力，能有效评估并控制采购成本； 5. 拥有较强的谈判技巧以及跨部门协调与项目推动能力； 6. 熟练操作ERP、SAP等常见采购管理系统； 7. 工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识和抗压能力；

岗位职责 1. 全面主持电子厂日常行政事务，建立健全行政管理机制与操作流程，统一协调办公行政、后勤支持、厂区运营等各环节工作，确保厂区内各项工作高效有序开展。 2. 主管厂务运行事务，统筹管理基础设施及生产配套系统（含办公设备、水电供应、消防、安防、环保装置）的巡检维护与故障响应，监督维保执行情况，及时发现并消除安全、用电、消防等方面隐患，保障SMT/DIP车间稳定运作。 3. 统一管理厂区后勤服务体系，涵盖员工住宿、餐饮服务、环境清洁、安保执勤等内容，持续优化服务流程，提升员工生活便利性与办公满意度。 4. 负责行政类采购及资产全流程管理，规范办公用品、后勤物资的采买、验收入库、领用登记与定期盘点，控制行政支出，落实固定资产建档、台账更新与报废处置工作。 5. 组织实施厂区内会议安排、文档归集整理，对接外部单位（如物业、消防、环保、安监等政府部门及相关协作机构），处理各类行政对外事务，确保厂区合法合规运行。 6. 策划并推行安全教育、制度宣导培训，组织员工文化活动，推动企业文化建设落地，协调解决员工在行政与后勤方面的合理需求。 7. 协同生产团队完成生产支持任务，应对突发行政事件，配合开展来访接待、环境消杀、疫情防控等临时性行政保障工作。 8. 推动落实厂区5S执行标准、环保规范及安全生产相关行政措施，强化风险防控，降低运营管理隐患。

薪资待遇3000-4000，每周六休，包中餐. 主要工作整理资料，熟悉电脑，比如文件处理，数据录入，接待来访，协助工作. 不限学历，不选经验，（可接受小白）. 可兼职，可全职.

负责接待，收银，网络直播推广

岗位职责： 1.负责到店客户的接待，提供专业、热情的客户服务； 2.负责客户资料的录入与维护，确保信息完整准确； 3.定期开展客户回访，掌握客户需求，收集相关反馈意见； 4.协助处理客户咨询与疑问，提升客户体验与满意度； 5.保持前台区域的干净整洁，维护良好的服务形象。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与主动服务意识； 2.掌握基础办公软件操作及客户服务流程； 3.工作认真负责，具备独立应对和处理问题的能力； 4.具有良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合。

负责录入客户信息及单据，统计数据。协助经理拍视频和剪视频

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责：文员主要工作招人，接待，数据整理，给顾客讲解公司基本工作 资新待遇：全职2500～3000，兼职100～400 工作环境：环境好，兼职时薪高，包中饭，时间自由可调整