
跨境电商采购专员(仅招应届毕业生)
4000-6000元/月
采购专员/助理经验不限大专家居用品国外采购化工能源礼品/玩具服饰鞋包供应链/贸易专业etsy食品饮品成品/样品原材料
岗位职责:
1.根据采购需求及计划,执行公司产品的采购工作;
2.主要负责与工厂对接,下达订单,跟进货物进度,处理售后问题、异常情况及差评反馈;
3.填写相关采购单据,提交采购分析与总结报告,持续优化供应商管理,合理控制采购成本;
4.跟踪采购订单执行情况,对异常订单做好记录并及时处理;
5.协助部门主管推进采购流程,按时完成样板间、零售、电商等渠道的备货及常规库存准备;
6.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.熟练操作电脑,掌握Excel等办公软件;
3.工作细致严谨,责任心强,执行力高,具备良好的协作意识;
4.欢迎优秀的应届毕业生加入;
5.提供系统培训及一对一导师带教
工作时间:8:30-12:00,13:00-17:30,周一至周五上班,大小周休息(不包吃住)
急聘 - 综合管理 - 14薪 双休
1.1-1.6万元/月
行政经理3-5年大专
任职要求:
1、专科及以上学历,学信网可查;
2、满两年本地工作经验;
3、了解负责部门日常管理作业流程,处理相关表单的管理能力;
4、熟悉运用办公软件,能制作各类报表;
5、具备较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
6、工作细致、工作细心,认真、责任心强、逻辑分析能力及执行力强。
工作时间:朝九晚五双休
高薪不封顶+稳定工作 交易助理零基础可学 双休不加班 每日五小时
5000-10000元/月
采购专员经验不限学历不限国内采购成品/样品
岗位职责:
1.负责日常采购需求对接,包括询价、比价、议价及供应商筛选与管理
2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调,确保物料及时准确交付
3.维护采购台账与合同档案,定期分析采购数据,优化成本与周期
4.协同质检、仓储、财务等部门完成对账、结算及异常问题处理
5. 参与新供应商开发与评估,协助完善采购流程与制度建设
任职要求:
1.学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 采购相关工作经验不限,有制造业或电商行业背景者更佳
3. 熟悉办公软件及ERP系统操作,具备基础数据分析能力
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应多任务并行节奏
5.诚实守信,具备基本的商务谈判意识与合规采购意识
[工作内容]
对甲方商品做价格分析与数据统计,并做出对应的
操作,增加成交活跃量,前期有人带。
[福利待遇]
1。工作时间:上午9:30-11:30下午1:30-4:00每周六休半天周日休一天(不加班/好请假)
2。工资是有责底薪4800+提成+奖金
3。提供不定时下午茶,团建等活动。
招聘意向:我们致力于创造一个愉快友善的办公环境,欢迎有趣有个性的灵魂,面试会加分哦
汽车采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购自带供应商资源英语可作为工作语言供应链/贸易专业汽车用品
岗位职责:
1、负责汽车及配套零部件的采购事务,保障供应链运转顺畅与高效;
2、筛选并评估供应商资源,建立长期稳定的供应合作关系;
3、参与采购议价过程,降低采购支出,持续优化采购作业流程;
4、跟踪采购订单执行进度,确保产品按时保质完成交付;
5、整合市场动态信息,研判行业发展方向,为采购策略提供依据。
任职要求:
1、大专及以上学历,汽车类或采购相关专业者优先考虑;
2、具备2年以上汽车领域采购工作经验;
3、了解汽车产业链运作模式及采购管理流程;
4、具备较强的议价能力和成本控制意识;
5、出色的沟通协调能力,能有效应对多元化的供应商协作需求。
行政经理
3000-5000元/月
行政经理1-3年学历不限
1、负责公司日常的行政管理工作
2、落实总经办下达的各项任务并及时汇报
3、开展部分人力资源工作,线上线下招聘、筛选、留用、培训、考核等。
4、利用公司现有平台资源对抖音、微信公众号、各类招聘及宣传网站进行维护。
采购助理(五险一金 企业直聘)
5000-9000元/月
采购专员/助理1-3年本科商务采购英语
【工作内容】
- 协助开展日常采购相关工作,包括与供应商对接、跟进订单进度及到货验收;
- 负责采购文件的整理与归档管理,确保信息准确完整;
- 参与优化采购流程,推动采购效率提升与成本管控;
- 配合采购团队完成市场信息收集、价格对比及合同执行等支持性事务。
【任职要求】
- 本科及以上学历,专业不限,具备相关实习或工作经验者优先考虑;
- 熟练使用办公软件,具有较强的数据处理能力和沟通协作能力;
- 工作态度严谨细致,责任心强,能承受一定的工作压力;
- 具备良好的职业操守和团队合作意识。
生鲜采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬成品/样品原材料
工作内容:
1. 负责生鲜类(蔬菜、水果)新供应商的渠道拓展与引入;
2. 开展新供应商品质管理体系的审核与认证,确保供应商资质达标;
3. 主导供应商的比价、议价及相关商务谈判工作;
4. 持续跟踪白沙洲市场行情变动及商品品质动态,优化产品品质并有效控制采购成本;
5. 具备生鲜商品运营能力,涵盖价格与销量等数据分析,助力销售转化提升;
6. 统筹管理部门日常事务,包括员工带教培养、跨部门协作沟通等工作;
任职要求:
1. 具备生鲜全品类采购经验者优先,熟悉产品特性及供应链资源;
2. 具备互联网平台化运营思维;
能接受 occasional 的夜班支援安排。
标准件采购专员
6000-9000元/月
采购专员/助理1-3年大专标准件采购
岗位内容:
1. 根据公司既定流程,对接供应商并跟进采购需求与订单执行,保障采购计划顺利实施。
2. 针对标准件类物料(如气动、电气、传动、机器人等)开展合理议价,优化供应资源,维护稳定高效的供货渠道。
3. 通过价格协商及采购策略设计,实现成本控制与采购品质的双重提升。
4. 推动采购流程改进,主导部门内效率优化工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备2年汽车装备行业相关采购工作经验。
2. 拥有良好的谈判能力与合同管理经验。
3. 品行端正,熟练操作ERP系统。
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 制定并执行企业采购战略,保障供应链稳定运行,提升采购成本控制能力。
2. 组织优化采购作业流程,涵盖供应商筛选、议价谈判、合同签署与履约管理等环节。
3. 跟踪行业及市场变化,研判原材料价格走势,协助制定科学合理的采购方案。
4. 维护与供应商的长期合作关系,定期开展绩效评估,推动合作质量持续提升。
5. 带领采购团队高效运作,落实人员培训与发展计划,增强团队专业能力与服务水平。
6. 汇总分析采购相关数据,发现潜在风险与优化空间,为公司决策提供有效依据。
【任职要求】
1. 对市场动向具备敏锐洞察力,逻辑分析能力强,能迅速作出精准判断。
2. 具备较强的团队领导能力与管理实践经验,善于激发团队积极性与目标达成力。
3. 熟练操作ERP系统或同类采购管理工具,实现流程数字化与效率提升。
4. 拥有良好的跨部门协作意识和谈判沟通技巧,可顺畅对接内外部协作方。
5. 五年以上采购管理岗位从业经历,熟悉农牧制造领域业务特点、采购规范及相关法规。
6. 大专及以上学历,专业不限,供应链管理、工商管理等相关专业者优先。
行吊1-2人
岗位职责:
1.操作行车设备进行物料吊装、搬运及精准定位作业
2. 严格执行安全操作规程,做好行车日常点检与基础维护
3. 配合生产计划完成车间内钢坯、成品等重型物料的装卸任务
4.记录运行日志,及时报告设备异常或安全隐患
5.协同班组完成现场5S管理及安全生产要求
任职要求:
1. 年龄45周岁以下,身体健康,无恐高症及影响高空作业的疾病
2.持有效《特种设备作业人员证》(起重机司机Q2)且在有效期内
3. 熟悉行车结构原理及常见故障判断,具备基本应急处置能力
4.责任心强,服从安排,能适应黄石市西塞山区厂区工作环境
5. 有制造业、钢铁厂或大型机械加工企业行车操作经验者优先
安全员安全负责人月结全职
1、大专及以上学历,建筑、工程管理、钢结构、机械等相关专业,一年及以上钢结构安环工作经验,持有安全员证书(C证)或注册安全工程师证书;
2、熟悉钢结构项目现场施工管控流程和技术要点,具备良好的沟通协调能力和问题解决能力,熟悉钢结构安全资料,安全程序,和现场的安全要求,熟知各工种安全技术操作规程,杜绝安全事故的发生;
3、能熟练整理汇总填写安全技术资料,总结安全生产状况并上报公司。
4、协助部门领导编制、修订安全管理规章制度;
5、负责制定部门安全生产管理目标和工作计划;
6、负责对安全事故、安全隐患和违章违纪行为进行考核;
7、负责推进公司的各类安全宣传和安全活动;
8、负责部门内的危险源辨识、分析及评价;
9、定期做好安全管理工作的总结,并对发现的问题进行分析和解决;
10、负责组织安全联合检查和参与安全例会;
11、负责安全事故的调查、分析和处理工作;
12、完成领导交付的其他工作。
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理3-5年学历不限机械制造品建筑材料国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程
2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识
4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
采购经理/副经理
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1.负责公司建筑项目的采购工作,制定采购计划并实施。
2.管理采购团队,优化采购流程,控制采购成本。
3.与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应链的稳定性。
4.参与采购合同的制定和审核,对采购合同执行情况进行监督。
岗位要求:
1.建筑业相关采购工作经验5年以上,熟悉建筑行业采购流程。
2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。
3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。
4.本科及以上学历,建筑、工程管理等相关专业优先。
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应
2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升
3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环
4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化
5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先
2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先
3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求
4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识
5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
采购BPL(新品采购项目经理)
1.5-2.6万元/月
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责:
1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月;
2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息;
3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标;
4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成;
5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成;
6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足;
7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证;
8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。
任职资格
教育背景:
学历要求:本科及以上学历,90后
技能技巧:
机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。
素质要求:
具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
宿管
3000-4000元/月
后勤3-5年中专/中技
岗位职责:
住宿日常管理与经验应用
依托住宿管理实践经验,开展宿舍区域的日常运营工作,包括办理入住与退宿手续、更新住宿档案信息,确保人员数据真实完整、便于追溯;高效响应住宿人员常见需求(如床位调配、设施故障报修协调等),结合实际运作情况持续优化管理流程,提高服务响应速度与质量。
住宿安全与秩序维护
严格执行宿舍安全管理规定,每日定时巡视公共空间及重点区域(如走廊、消防设备、水电控制点等),及时发现并处置潜在安全隐患(如私拉电线、消防器材异常等),问题情况迅速处理并逐级汇报;维持住宿区良好秩序,制止高声喧哗、追逐打闹等干扰他人行为,切实保障住宿人员的生命财产安全。
宿舍卫生与环境管理
制定宿舍卫生检查规范与执行计划,定期巡查房间及共用区域(如洗手间、走道、洗衣间等)清洁状况,推动落实卫生整改;协同保洁团队完成公共区域的清扫与消毒作业,保持居住环境干净宜人;统筹垃圾分类投放与清运管理,确保整体环境整洁无异味。
住宿人员沟通与需求响应
积极与住宿人员互动交流,收集居住反馈,细致解答各类住宿疑问,合理建议及时整理上报;针对住宿成员间的分歧或纠纷,运用沟通技巧妥善调解,促进融洽共处氛围;关注住宿人员生活状态,对特殊情形(如身体不适、临时困难等)给予必要协助并同步汇报。
住宿设施与物资管理
负责宿舍公共设施(如门窗锁具、水电线路、洗衣机、热水设备等)的日常巡检,记录故障信息并对接维修人员,跟进维修进展直至问题闭环;管理宿舍物资(如备用门钥匙、清洁用具、应急用品等),建立台账明细,落实领用登记与周期盘点,确保物资使用规范、账物相符。
临时事务处理与信息传达
配合应对夜间或节假日期间突发住宿需求,及时处置紧急事件(如设备突发损坏、人员求助等);准确传递公司及管理部门发布的通知与制度要求,确保信息传达到位;完成上级指派的其他临时性住宿管理工作任务,保障各项事务有序推进。
任职要求:
1.中专及以上学历,具备宿管相关工作经验者优先;
2.具有3年以上制造业领域宿舍管理经验;
3.工作细致、责任感强,具备良好的沟通表达能力
储备干部
4000-5000元/月
文员经验不限大专生产管理方向运营方向
岗位职责:
在生产一线与职能部门进行轮岗学习,作为公司长远发展所需的人才储备力量。
任职要求:
统招大专及以上学历,有志于在制造业长期发展,能够接受从基层岗位开始锻炼,具备吃苦耐劳精神和较强的学习能力。
总裁办公室秘书
5000-7000元/月
经理助理经验不限大专档案管理文件呈送/流转普通话标准接待/外联
工作地点:黄石或武汉
工作职责:
1、协同公司各职能部门开展沟通协调,负责公司各类文件的分类、呈报及信息传递,及时传达相关部门的通知与决议;
2、负责来访客人的接待与引导;
3、承担总裁日常文件的整理、归档及档案管理工作;
4、维护总裁办公室环境的整洁与有序;
5、高效完成总裁交办的各项事务。
任职资格:
1、具备大专及以上学历;
2、年龄20至30岁,身高165cm以上,形象端正,气质佳,具备良好亲和力;
3、有文职类岗位工作经验者优先考虑;
4、执行力强,富有责任心、服务意识和团队协作精神;
5、熟练操作常用办公软件及办公设备。
投标专员(黄石及武汉)
3000-8000元/月
投标专员3-5年大专总包标书制作 资料收集招标网站关注投标
岗位职责:
1. 按照招标文件的相关规定,编制各类投标材料,如商务标、技术标、报价清单等内容。
2. 汇总并整理投标所需的企业资质、项目业绩、企业简介等资料,确保材料齐全且真实有效。
3. 负责投标文件的核对、排版、打印、装订及密封等流程,保障文件质量符合招标规范与公司标准。
4. 主动关注各大公共资源交易平台及招投标网站,及时获取最新招标公告,完成账号注册、项目筛选、报名登记及保证金支付等相关操作。
5. 配合项目经理推进投标进程,参与答疑澄清、开标现场支持及中标结果汇报等工作。
6. 对历次投标结果进行数据汇总与分析,归纳成功经验与改进点,为后续投标策略提供依据。
7. 承担部分电子商务相关事务工作
任职要求:
1. 拥有1年以上招投标相关工作经验,掌握招投标法律法规及相关业务流程。
2. 工作细致严谨,具备扎实的文字撰写和文档编辑能力,熟练操作常用办公软件(Word、Excel、PPT、PS等)。
3. 具备良好的人际沟通与组织协调能力,能够融入团队,在高强度工作环境中保持高效输出。
4. 能够承受较大工作压力,具备应急处理能力,责任心强,态度积极,富有职业操守
总裁办公室秘书
5000-7000元/月
经理助理1-3年大专
岗位职责:
1、协助处理总裁日常行政事务;
2、负责总裁办公室的信件收发、文件整理归档及办公环境维护,包括茶水、卫生、用餐等后勤支持工作;
3、完成领导交办的其他事项。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、年龄在23至28周岁之间,身高165CM以上,形象良好,气质出众,无不良嗜好;
3、具有商务接待相关工作经验;
4、招聘人数:3-5人
后勤专员
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限有责任心
《商务司机》
岗位职责:
1、负责公司外出事务的接送工作,为公司管理层提供驾驶服务;
2、负责公司车辆的日常保养、维修及清洁维护;
3、协助办理车辆保险、事故理赔、年检等相关手续;
4、配合完成部分日常行政支持工作。
任职资格:
1、年龄22-36岁,身高175cm—180cm;
2、持有C1及以上驾驶证,具备三年以上实际驾驶经历,技术熟练,熟悉本地道路情况;(主要驾驶车型为别克商务)
3、具备良好的安全驾驶意识;
4、了解商务接待基本礼仪,具备一定服务意识;
5、性格稳重、诚实守信,保密性强,责任心强,能接受加班安排;
6、有相关从业经验或退役军人背景者优先录用!
7、有意者可电话联系咨询;
工作期间须着西装,仪容整洁,表达清晰。
策略采购工程师
8000-10000元/月
采购工程师3-5年大专国内采购机械制造品自带供应商资源零配件大中型企业采购经验包装英语可作为工作语言成品/样品原材料熟悉法律法规知识
岗位职责:
1. 开拓新供应商资源,主导资质评审、成本议价及合同签署工作,完善供应商分级体系与绩效考核机制(涵盖价格、质量、交付周期),持续跟踪原材料市场变化,识别供应端潜在风险并及时调整应对方案
2. 负责原材料采购订单的下达与交货进度追踪,提前预警交付异常,协调来料检验流程及不合格品退换事宜,监督供应商履约表现,评估未按时交付原因的合理性,保障供应链运行稳定
3. 实施成本核算(Cost Analysis)、多源比价与议价动作,达成年度降本指标(Cost Down),制定科学库存策略,严控超额交付与过早到货情况,提升已采购未入库物料的周转效率
4. 联动研发与品质团队推进物料选型确认、技术标准制定及质量问题整改(如项目协作支持),落实替代物料导入,协助新产品量产前的采购物料验证工作
5. 处理供应商请款对账事务,跟进付款异常问题,确保采购相关文件资料符合合规要求
任职资格:
1. 大专及以上学历,工程类、机械类、材料工程或采购管理等相关专业优先考虑
2. 具备3-5年原材料采购工作经验,熟悉结构件(金属/塑胶/模具)供应体系,有ODM/OEM制造型企业从业经历者优先
3. 熟练掌握采购全环节操作流程,精通供应商开发、议价谈判、库存规划及供应风险防控能力
行政人事文员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专
岗位职责
1、办理员工入职、离职、调动、转岗、辞退等相关手续,登记奖惩情况,并按要求及时归档;
2、维护人事档案及人员名册,确保信息准确,做好员工档案的日常管理工作;
3、组织新员工参加入职培训(涵盖公司制度、人力资源政策等内容),统筹协调各部门培训计划的实施;
4、每月按时完成员工社保的增减、核定、参保及补缴相关事务;
5、核对钉钉考勤数据,进行整理与汇总,定期制作上月纸质考勤表,经员工签字确认后上报主管;
6、处理食堂日常运营事务,包括月度菜单制定、用餐人数统计、物资出入库管理、卫生与食品安全检查等;
7、全面管理公司宿舍,涉及资产登记、房间分配、入住与退宿办理、人员信息更新、水电费用核算及卫生巡查等工作;
8、监督厂区、办公楼、宿舍楼、前大门、卫生间及其他公共区域的环境卫生,督促保洁服务单位履约,并依据公司安保规范进行监管,参与服务合同的修订与完善;
9、负责公司车辆年检、保养、保险、油卡管理,审核用车流程,做好登记与日常检查,同时处理本部门费用报销事宜;
10、办理公司水电气使用相关手续及费用报销,保障日常水电供应稳定;
11、核实办公用品及劳保用品的采购申请,执行采购流程并完成相关费用报销;
12、完成上级交办的其他工作任务。
岗位任职要求:
1、学历要求:大专及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
2、经验要求:
(1)具备2年以上工厂人事行政后勤岗位工作经验,熟悉人力资源六大模块,掌握档案管理、办公物资、食堂、宿舍等基础行政事务;
(2)熟练操作Office、钉钉、OA等办公系统,具备EXCEL函数应用能力者优先。
3、能力要求:
(1)吃苦耐劳,具备奉献精神;
(2)职业道德良好,品行端正;
(3)具备较强的沟通表达、组织协调及执行力;
(4)具备良好的数据处理意识与分析能力。
栏目概述
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