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办公室经理
4000-5000元/月
行政经理3-5年大专流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设5年以上相关经验
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹管理,确保办公环境高效有序运行 2.组织并协调各类会议、活动及接待工作,提升企业对外形象与内部协作效率 3.管理行政预算,优化采购流程,控制办公成本,提高资源使用效益 4.建立和完善行政管理制度,推动流程标准化和规范化建设 5.协调各部门之间的行政支持需求,提供及时高效的后勤保障服务 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识,能独立处理多任务工作场景 2.熟练使用办公软件,具备较强的文字表达和文件撰写能力 3.工作细致严谨,责任心强,具有团队合作精神和一定的抗压能力 4.有行政管理工作经验者优先考虑,熟悉企业行政运作流程 5.学历不限,专业不限,愿学习成长者均可应聘
采购专员
6000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责: 1、负责非IVD特定技术平台类产品的采购工作,包括通用设备、通用耗材、企业信息化软件等,根据需求部门提出的要求,调研市场供应状况及渠道资源,参与产品选型或方案建议,并主导采购合同的商务谈判与签订; 2、统筹采购需求计划与订单执行,熟悉商品供应规则(如交付周期、最小起订量等),协助需求方制定并整合采购需求;结合库存现状及在途货物情况编制采购计划;定期下达采购订单并确认交期;如遇交付异常,及时向需求部门通报相关信息;依据到货验收结果或终端使用反馈,协同供应商处理质量问题; 3、负责采购结算及账务流程,跟进供应商开票进度并将发票录入ERP系统提交财务审核;按合同或订单约定发起付款申请并跟踪付款进展;开展季度及年度供应商对账工作;落实采购返利政策并完成登记与反馈; 4、组织实施供应商服务表现的定期评估,涵盖交付准时率、服务质量等方面; 5、为保障采购业务的合规性与可追溯性,收集整理相关资料,包括商品信息、供应商资质、报价文件、合同订单、授权供货证明等,并按规定完成系统录入、审批流程及归档管理; 6、协同仓库及需求部门,联系供应渠道推动近效期或呆滞物料的消化,提升库存周转效率,减少损耗。 任职资格: 1、具备大专及以上学历,生物医疗、供应链等相关专业优先考虑,有ICL/IVD行业工作经验者优先; 2、诚实守信,工作严谨细致,具备良好的沟通协调能力、谈判技巧和团队协作意识; 3、熟练操作Excel、Word等常用办公软件,熟悉用友、金蝶、SAP等ERP系统操作。
行政经理/主管1-3年本科政府拓展政策研究政企合作
岗位职责: 1、负责与相关地方政府部门及专家建立并保持良好的协作关系,推进目录准入相关工作,确保政府事务事项顺利开展; 2、掌握省级医保政策的最新动态,重点跟进门诊慢病、特病目录相关政策进展; 3、跟踪省级卫生政策变化趋势,重点关注重点监控目录相关信息; 4、汇总整理医药行业政策、市场变化及研发动向等药政资讯; 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,医学、药学相关专业优先考虑; 2、具备两年以上制药企业工作经验,有药政事务背景者优先; 3、拥有与省级医保局、卫健委等机构对接合作的实际经验; 4、具备优秀的沟通谈判、组织协调及问题解决能力; 5、学习能力强,富有团队合作意识,工作积极主动,能承受较大工作压力。
行政负责人
6000-7000元/月
行政经理3-5年大专
1)年龄40周岁以下,身体健康,原则性强; 2)掌握安全、环保、科创、质量、劳动人事等方面的政策,有一定的文字功底,熟练掌握办公软件; 3)大专及以上学历,制造业企业从业经历3年以上; 4)薪酬6000+,入职交5险。
工程采购专员
6000-10000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责: 1、严格执行公司制定的采购流程,规范开展采购工作; 2、密切关注原材料市场价格波动,运用合理的采购策略控制采购支出; 3、及时处理采购物料在生产应用及客户使用环节中出现的供应与品质问题; 4、定期开展市场考察,拓展采购渠道,完成供应商的筛选与综合评价。 任职资格: 1、具备大专或以上学历; 2、在本行业从事采购工作满2年以上,有建筑施工类项目采购经验者优先考虑; 3、了解相关质量管理体系要求,熟练掌握采购业务流程,具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧和成本管控意识; 4、语言表达清晰流畅,能熟练使用办公软件,熟悉ERP系统操作者更优; 5、具备良好的职业操守和工作责任心。 集团基本福利待遇: 1、公司免费提供营养丰富的工作餐(午、晚两餐)及住宿安排; 2、除年薪制员工外,其余人员均可享受年终红包或较高额度的年终奖励; 3、入职满一年后享有每月100元工龄津贴,逐年递增,最高至5年封顶; 4、服务满一年可享带薪年假1天,年限增加则假期递增,上限为5年; 5、依法享受国家法定节假日,以及生日假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、工伤假等各类带薪假期; 6、因新冠肺炎防控需要隔离或居家期间,员工可享受带薪待遇; 7、入职即签订正式劳动合同,并按规定缴纳五项社会保险; 8、全体职工在法定节日期间可领取公司发放的节日物资或礼金; 9、公司提供清晰的职业发展路径,配套系统化培训与晋升机会; 10、定期组织员工健康体检、团队旅游及团建活动,增强团队凝聚力。 集团上班时间:8:00-12:00 13:30-17:30(冬令时,每日8小时) 大小周休息,法定节假日按国家规定同步休假;其他子公司及项目部作息时间依公司制度执行 法定节假日和国家同步休息 公司地址:孝感市槐荫大道华耀天城北门湖北华耀集团 注:面试时请携带本人身份证及最高学历毕业证书原件 职位福利:包住、包吃、加班补助、绩效奖金、五险
采购主管
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年大专调味品休闲食品生鲜食品
“在这里,你的价值看得见!” ——政府合作+数智平台,让工作成果直接助力城市发展! 岗位职责: 1、依据采购需求制定科学的采购方案,保障物资供应准时、充足,并满足公司标准。 2、负责采购预算的编制与落实,严控采购支出,对预算执行过程实施监督与动态调整。 3、开发并甄选符合要求的产品供应商,开展资质评估及日常关系维护。 4、定期组织供应商绩效考核,依据评价结果推动供应商体系优化。 5、跟进采购订单全流程执行,及时协调处理采购环节中的各类问题。 6、参与制定物资质量标准与检验流程,确保所购物资符合项目质量规范。 职位要求: 1、大专及以上学历,2年以上产品采购经验(涵盖米面粮油、生鲜蔬菜、干杂调味、餐饮耗材),其中至少2年担任采购主管或同类管理职务; 2、熟悉相关产品特性,掌握采购谈判方法,具备合同管理能力,可独立完成采购合同起草与审核; 3、擅长成本分析与预算管控,能制定切实可行的采购计划; 4、具备数据处理能力、市场预判力和风险防范意识; 5、责任心强,恪守职业操守,坚持原则,作风正派; 6、能接受一定频次的出差安排。 福利:入职买五险、带薪年假、节日福利、生日福利、培训发展机会等。 欢迎投递简历!
物资设备主管
1.6-1.8万元/月
采购经理/主管3-5年大专物料采购物料计划工程设备全周期管理供应商管理库存优化
工作职责 1. 全面负责工程项目物资设备从计划到退场的全流程管理,涵盖采购方案编制、供应商评估、合同磋商及执行过程监督。 2. 组织设备到货验收、安装调试、日常保养及撤场安排,保障设备运行安全与作业效率。 3. 建立健全物资设备登记台账与仓储管理体系,实时跟踪材料使用情况与设备运行状态,提升库存利用效率。 4. 及时协调处理物资供应延误或设备使用异常等突发状况,确保施工进度按计划推进。 5. 配合开展项目成本分析,通过规范管理措施控制物资采购与设备运维支出。 任职要求 1. 大专及以上学历,工程管理、物流管理或相近专业者优先考虑。 2. 具备3年以上海外公路类工程施工现场物资设备管理经验,了解常用建材与机械性能及市场动态。 3. 具有良好的供应商统筹能力和谈判经验,能够兼顾采购成本与产品质量控制。 4. 熟知非洲地区采购操作流程,掌握相关物资设备管理法规与行业标准,具备较强的风险预判能力。 5. 具备出色的组织沟通能力与团队合作意识,能适应施工现场的工作环境与节奏。
采购经理/主管3-5年学历不限商务采购医药采购药品采购采购
岗位职责: 1、体系建设与执行:协助搭建并完善采购管理机制与流程,指导区域公司推进落地实施,解决重点运营难题并管控潜在风险,助力达成业务目标。 2、供应商与政策管理:协助开展核心供应商的开发、维护及合作协议执行;研究国家与地方集中采购等重要政策,制定响应方案并推动落实。 3、品种资源运营:协助合伙人实现品种的区域协同与资源整合,甄选并开拓医院渠道相关品种项目,提供运营支持并协调实施落地。 任职要求: 1. 大专及以上学历,医药、供应链等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上医药采购或供应链管理工作经验,了解药品器械招投标流程及相关法规政策。 3. 具备良好的供应商沟通能力、数据分析能力、商务谈判技巧及风险防控意识。 4. 执行力强,富有团队合作精神,能够适应跨区域工作安排。
采购专员
4000-5000元/月
采购专员1-3年大专机械制造品汽车用品原材料成品/样品零配件
一、岗位职责 1.负责日常物资、耗材、 物料询价、比价、议价、采购下单; 2.供应商开发、对接、维护、台账管理,定期梳理供货价格与货品质量; 3.核对采购订单、送货单、入库单,跟进到货周期、补货、退换货; 4.把控采购成本、库存管控,配合财务对账、票据整理; 5.完成领导安排的其他采购相关工作。 二、任职要求 1.年龄 25–45 岁,大专及以上学历,机械专业,有采购、仓库、建材、工厂后勤经验优先; 2.会基础 Excel 表格录入、尺寸统计、台账整理,做事细心严谨; 3.沟通能力良好,会砍价、懂比价,原则性强,责任心足; 4.会开车,服从管理,长期稳定,熟悉各乡镇路线; 5.随州本地常住人员优先。 三、薪资福利 薪资:4000–5000 元 福利:五险、单休、节日福利、定期团建、稳定长白班、工作轻松 四、联系方式 联系人:洪女士 电话:地址:湖北随高州新区民裕大道致智力能产业园弗瑞亚汽车
襄阳樊城区招采购,4000元/月,上下午6点的班和早班,有意向者可致电
4000-5000元/月
采购专员1-3年学历不限
招采购,4000元/月,上下午6点的班和早班,有意向者可致电
鄂州华容区招工地小工/杂工
200-240元/天
小工1-2人
鄂州市华容区招工地小工/杂工
鄂州 华容区
6月3日 05:56拨打电话
鄂州华容区招工地打磨工
200-300元/天
打磨1-2人
鄂州市华容区招工地打磨工
鄂州 华容区
6月3日 05:28拨打电话
鄂州鄂城区招铁皮/白铁保温
390-400元/天
铁皮保温5-14天1-2人点工二把刀勿扰
鄂州市鄂城区招铁皮/白铁保温
鄂州 鄂城区
6月3日 05:02拨打电话
保洁开荒保洁月结
[烟花][烟花][烟花]华星光电办公室保洁恒温白班:8小时上午7点-11点下午:1点-5点工资:18一小时不包吃工资月结年龄:55岁以内男女不限超过55岁需要体检不得超过58岁联系方式:
鄂州
6月3日 04:03拨打电话
鄂州华容区招贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
鄂州市华容区招贴砖
鄂州 华容区
6月3日 01:49拨打电话
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明) 4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度 任职要求: 1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏 5.坚决恪守道德底线
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
1-2万元/月
采购经理/主管3-5年本科保险箱,保险柜,防护网,隔离网
岗位职责: 1、主要负责衡水地区业务所需保险箱、保险柜、防护网、隔离网等核心品类的采购与资源开发工作。 2、制定核心品类采购策略,组织实施市场调研及行业趋势分析,挖掘并引入具有市场竞争力的品牌供应商或OEM生产合作资源。 3、主导本地供应商的采购议价工作,在确保产品质量稳定的基础上,持续推进采购成本优化目标达成。 4、与上海集团总部采购管理团队保持高效协同,保障采购执行精准匹配项目交付进度及业务发展需要。 任职资格: 1、本科及以上学历,具备3年以上保险箱、保险柜、防护网、隔离网相关行业采购工作经验; 2、熟悉本地产品品牌布局或OEM运作模式,掌握相关产品的技术规范、品质标准及制造流程,拥有稳定可靠的本地优质工厂资源(简历中须明确体现对应品类实操经验); 3、具备出色的商务谈判技巧和较强的抗压能力。
工程投标专员
5000-10000元/月
投标专员3-5年大专
岗位职责: 1. 负责工程项目投标文件的编制、审核与装订,确保内容完整、格式规范、响应准确 2. 熟悉招标流程及政策法规,及时跟踪并解读招标公告、资格预审文件及补遗通知 3. 协调技术、商务、法务等部门完成标书技术方案、报价策略及资质文件整合 4. 参与投标答疑、现场述标及后续澄清工作,提升中标率 5. 建立并维护投标资料库,归档历史标书、业绩证明及供应商资源信息 任职要求: 1. 学历不限,工程类、管理类或相关专业优先 2. 具备投标专员相关工作经验,熟悉建筑、市政、机电等行业投标实务 3. 熟练使用Office办公软件及广联达等造价工具,具备较强的文字表达与逻辑分析能力 4. 工作细致严谨,责任心强,能适应阶段性高强度工作节奏 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
经理助理
5000-6000元/月
经理助理3-5年大专偶尔出差
文件的整理编辑 熟练使用word,Excel。车间工具采购,资料编辑整理。会开车,偶尔与师傅一起出差。干净整洁。能接受偶尔出差,月薪4500-5500。会CAD画优先。武汉港工业园附近,长期的联系!
整理打印资料,并核算价格
3000-7000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
整理打印的资料,核算价格,工作难度低,熟悉电脑的小白也可以胜任
文员1年以下大专数据统计仓库统计生产统计养猪屠宰
岗位职责: 1. 负责肉食领域相关数据的采集、归集及统计分析工作 2. 按时完成上级安排的数据整理与处理任务 3. 协助团队完成日常数据报表的制作与更新 任职要求: 1. 具备良好沟通能力,能够接受夜班安排,工作态度端正,熟练使用execl软件 2. 具有较强的团队协作意识,能较快融入工作环境 3. 学习能力强,具备持续优化和提升工作效率的意愿与能力
招聘公司全职文员,熟悉简单电脑操作 有快运工作经验者优先 年龄22~35岁之间
文员
熟悉办公室、 WPS软件操作,熟悉快运系统、 APP运作。
行政专员/助理
3000-6000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责联系客户将收藏品进行送展 2.日常维护与客户的关系 3.完成上级的任务 4.及时回复客户消息 任职要求: 1.会使用电脑,打字速度快 2.年龄18-40岁之间 3.能正常和人交流,不社恐 岗位福利: 1.五险 2.下午茶 3.激励奖金 4.全勤
行政部主任
5000-9000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先行政费用预算/控制空间环境规划管理3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1. 全面统筹公司行政管理体系,优化办公流程、制度建设及日常运营支持 2. 负责办公环境管理、固定资产统筹、采购管理及后勤保障工作 3. 组织协调会议安排、公务接待、档案管理及重要文件起草与归档 4. 管理行政预算,控制运营成本,提升资源使用效率 5. 协同人力资源部门推岗位职责: 6.确保企业安全生产、无安全事故的发生。 7.接待各个政府单位到厂检查、调研,协调各个部门积极配合政府改善活动。 8.做好员工服务工作,维护好厂区及食堂的卫生环境,跟进厂商虫害、环卫服务工作。 9.组织完成各项应急演练及员工培训并做好相关记录。 10.做好厂区、宿舍、食堂等区域报修事宜进度跟进。 11.按时完成环保、消防、安全、特种设备等外部检测。 12.维护厂区办公、监控设备,确保设备可以正常使用。 13.统计水电汽天然气使用情况,进行合理的安排规划,并做好相关记录。 14.完善各项培训课件,组织开展各项培训工作 待遇:五险一金,包吃住,丰厚年终奖,待 遇从优,并享有子女教育助学金!进企业文化建设、员工活动策划与跨部门协作支持 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验,有团队管理经验者优先 3. 熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的组织协调与多任务处理能力 4. 具备良好的公文写作能力、沟通表达能力及服务意识 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与预算管理能力 6、懂安全、消防、环保、危废等专业知识,熟悉word、Excel、PPT等办公软件的操作,良好的组织沟通协调能力,高度的责任心和敬业精神,拥有消防、安全、环保相关资质证书者优先考虑;
人事行政经理
4000-6000元/月
行政经理3-5年大专人事管理行政管理安全生产职业卫生标准文件编制
工作职责: 1、根据岗位需求开展招聘活动及招聘效果分析。 2、开发、维护适合的招聘渠道。 3、负责收集人才市场招聘信息及同行业各岗位的薪资待遇情况,并做出分析报告。 4、负责制定、完善与招聘、培训有关的各项流程、程序、规章制度,形成招聘培训体系。 5、负责建立和更新员工档案,确保人事资料、合同、相关协议等有效性。 6、负责公司考勤管理及记录的整理归档,提交报表至财务部。 7、负责薪酬福利政策的完善与落实,及时提报发放依据至财务部。 8、负责办公用品、工作服、劳保鞋等物品的申购及发放。 9、负责公司内外部环境的管理,包括办公场所的整体绿化、布置、卫生等。 10、负责公司办公设施的维护。 11、执行上级领导安排的合理性工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,人力资源管理、工商管理类相关专业; 2、三年以上生产制造业相关工作经验,办公软件熟练,文字功底强; 3、具备较强的责任心,良好的沟通能力、协调能力、逻辑思维能力。 福利待遇: 1、提供免费工作餐,职业健康体检,缴纳社保,工会福利。 2、满勤奖、工龄奖、介绍费、节日福利、生日福利、团队经费、开工红包、住宿补贴等。 3、每年有评估调薪机会。 4、有晋升空间。
行政人事专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专薪酬福利绩效管理人事培训
人事行政文员(1名) 4000(计件薪资核算) 负责行政与人事资料的整理归档,协助办理员工入职、转正、离职、合同签署等相关事务,以及参与薪资计算等日常运作。 1、具备一年以上人力资源或相关领域工作经验; 2、熟悉人力资源各模块操作流程,掌握国家劳动人事法律法规,并具备实际应用能力; 3、具备良好的职业操守,作风严谨,工作认真细致,责任心强,具备优秀的沟通与协调能力,富有团队合作意识; 4、协助监督公司管理制度的落实,配合上级完成工资核算及其他相关任务; 5、熟练操作各类办公软件。 上班时间:08:00-20:00(单休) 福利待遇:公司提供免费工作餐,缴纳五险; 员工福利:全勤奖励、年终奖金、节日礼品等。 地址:葛店洛彤科技工业园 公司直招:l87O279O6O4李
人事行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理3-5年大专
岗位职责: 1、负责每月内部员工及外协人员考勤数据汇总,监督考勤制度执行并推动落实。 2、核算全体人员月度薪酬,记录薪资调整情况,并做好相关沟通工作。 3、结合公司业务发展阶段制定招聘计划,组织实施招聘,筛选匹配岗位需求的合适人才; 4、管理员工劳动关系全流程,包括入职、转正、档案管理、信息维护、离职手续办理等。 5、围绕选、用、育、留开展人力资源相关工作,独立完成离职面谈、入职定薪等初步决策事项,并向总经理汇报沟通。 6、处理日常行政事务,如宿舍安排、电费数据统计、食堂协作管理、用餐人数统计,办公用品及耗材采购等。 7、协助开展采购工作,负责采购订单的信息录入。 任职要求: 1、统招大专及以上学历,专业不限,持有人力资源管理师证书者优先考虑。 2、具备3年以上人事行政综合岗位工作经验; 3、工作稳定性强,细致认真,富有责任感。 上班时间:单休,8:00—17:30,中午休息1.5小时,法定节假日正常休假 福利:提供免费中餐和晚餐,为女性员工提供住宿床位
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