
快消品采购运营经理
8千-1万/月
采购经理/主管1-3年本科
工作概述:负责战区内商品全生命周期运营管理,配合总部产品部,联动当地运维、营销、市场团队,完成新品落地销售、存量商品动销提升、SKU结构优化、持续优化库存周转、毛利与损耗指标,提升商品终端变现效率。
【岗位职责】
一、新品落地运营
1. 落地固定场景月度上新整体方案,推进新品在战区设备点位上架;
2. 收集、评估地方市场新品(含文创类商品)需求,同步反馈总部;
3. 承接总部新品测试需求,匹配对应设备,落实新品试点铺设;
4. 持续跟进新品终端销售数据,完成新品试点效果追踪。
二、分仓&点位商品运营
1. 根据分仓销售数据输出补货、要货需求,平衡库存供给;
2. 制定战区新投设备初始商品售卖规划,输出标准化铺货清单;
3. 重点监控设备核心爆款商品库存,降低高频缺货问题;
4. 持续迭代重点场景售卖方案,根据点位客流、场景属性完成,优化点位产品组合结构;
5. 针对营收异常、动销失衡点位开展专项数据分析,输出商品优化整改方案。
三、滞销/临期商品清仓治理
1. 常态化监控仓库、自助设备内全部商品效期,提前预警临期风险;
2. 持续监测设备低动销 SKU,识别低效商品;
3. 针对临期、滞销商品制定战区落地处置方案,管控商品损耗。
【岗位要求】
1. 必备经验:2年以上线下零售、自助售卖机/无人零售、便利店、冻品零售商品运营、产品运营相关经验;熟悉点位终端运营模式者优先;
2. 数据能力:熟练使用 Excel,能够通过销售、库存、动销数据发现点位商品问题,独立输出分析方案;
3. 业务认知:理解 SKU生命周期管理,具备新品铺市、临期商品管控、商品组合规划实操经验;
4. 软能力:目标导向,强落地推动能力,能够跨部门推进方案落地;
会务接待经理
8千-1万/月
行政经理/主管3-5年本科
工作职责:
1、全面负责公司内外部重要接待工作的统筹与执行,参与各类接待任务,涵盖会议、商务洽谈、活动组织、大型庆典及贵宾接待等;
2、主导公司接待体系的搭建与优化,包括相关制度、标准、流程和规范的制定,并推动落地实施;
3、统筹管理公司各级重大会议的全过程,监督会议筹备与执行情况,开展考核通报;合理分配团队任务,落实日常管理工作,确保接待目标达成;
4、完成公司交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,传媒、酒店管理、空乘、语言类等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上会务或接待管理相关工作经验;
3、有星级酒店、高端餐厅会务接待经历者优先;
4、熟悉社交礼仪规范,具备出色的沟通协调能力与团队协作意识,具有政商接待经验者优先。
采购主管
9千-1.1万/月
采购经理/主管1-3年本科团队管理供应商管理
1、落实采购订单配额执行,下达采购指令并跟进交付及时性;
2、推进物料开发降本工作,依据总部规划开展市场调研,筛选合适供应商,实施寻源管理、小试、中试及现场评审,推动降本目标达成;
3、管控零星五金、基建小型工程等非生产类业务,负责MRO商城的运营与管理;
4、处理采购执行过程中的质量异常问题,推进供应商考核落地,组织飞行检查等相关工作;
5、负责部门团队体系建设与人才培育,完成上级交办的其他任务。
行政人事主管
3-4千/月
行政经理/主管3-5年高中管理体系建设优化行政费用分析诊断流程制度制定/优化企业文化建设空间环境规划管理
工作内容:
1、负责公司行政事务的日常运作,包括文件处理、资料整理及归档等基础性工作;
2、参与人事管理工作,协助开展招聘、培训实施以及员工关系的协调与维护;
3、配合财务部门完成行政及人事相关费用的报销与数据支持工作。
岗位要求:
1、具备较强的组织协调能力,能高效处理多项工作任务并保证执行质量;
2、了解行政人事相关的法律法规,确保各项工作符合合规要求;
3、拥有良好的沟通表达能力,能够与团队成员及各部门顺畅协作。
襄阳樊城区招采购,4000元/月,上下午6点的班和早班,有意向者可致电
4-5千/月
采购专员1-3年学历不限
招采购,4000元/月,上下午6点的班和早班,有意向者可致电
快递拣货员包吃月结
葛店普洛斯长白班衣服仓18-48岁,长白班9:00-20:00拣货、上架:16元/时,包吃扫描质检15元/时,包吃时薪:加包班晚餐,长计期时每月20日准发时薪电话:
配菜包吃月结
招聘:后厨帮工(包吃)薪资:3000-4000元/月岗位职责1.协助后厨完成食材准备、清洗及加工工作。2.按照厨房流程规范操作,确保食品卫生与安全。3.配合主厨完成菜品的制作与摆盘。任职要求1.吃苦耐劳,工作认真负责2.热情待人,有餐饮相关经验工作者优先点击屏幕下申请职位,创建并且投递简历,再打电话或在线聊,即可与企业联系!
采购主管
7千-1万/月
采购经理1-3年大专制造业采购电子物料采购国内采购原材料零配件包装
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同计划、生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策
任职要求:
1. 具备采购主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先
2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识
3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力
5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
食配公司/采购主管8K起
8千-1.2万/月
采购经理3-5年大专生鲜果蔬
采购主管
1、配合采购部经理做好采购部的管理工作,制定并完善内部采购流程,控制采购质量和成本;
2、调查采购市场,各品类供应商的开发;
3、客户加、缺、补、退等临采订单的对接和采买;
4、执行和落实供应商质量及异常跟进追责处罚;
5、跨部门工作沟通和协调,及领导交办的其他事务。
任职要求:
1、大专以上学历;
2、至少3年以上在食品行业或生鲜配送行业的采购经验;
3、岗位必须要会开车;
薪资8000-12000+餐补
上班:9:00~18:00或11:00~20:00,单休,社保齐全
行政专员/助理
4-5千/月
行政专员/助理3-5年学历不限
工作内容:
1、负责日常行政事务,如文件整理及档案管理;
2、协助团队成员,保障办公流程顺畅高效;
3、参与公司内部会议,配合完成会议材料准备及会议纪要整理。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调与沟通表达能力;
2、能独立开展工作,工作态度认真,富有责任感;
3、熟练操作常用办公软件,满足行政事务处理需求。
文员
3-4千/月
文员3-5年高中
岗位职责:
1.负责公司各类文件的分类、归档与日常管理,保障资料齐全及信息安全;
2.协助开展日常行政工作,如会议协调、客户接待及办公用品的采购与发放;
3.跟踪项目执行进展,整理会议记录,并督促相关任务的落实与反馈;
4.配合人力资源基础事务,包括员工档案更新、考勤数据汇总等工作;
5.需具备网站日常运营与维护的相关知识。
任职要求:
1.熟悉常用办公软件操作,具备良好的文档编辑与处理能力;
2.具备较强的沟通能力,能够与各部门人员顺畅协作;
3.工作态度严谨细致,责任心强,执行力高;
4.具有较强的学习与适应能力,能较快熟悉工作流程并融入团队。
上午8:30-12:00
下午2:00-5:30
工作时间:六休一
试用期三个月2600,转正3000加提成。
广告接单员
6千-1.1万/月
文员1-3年大专
1. 男女不限。
2. 需要会简单设计,熟练使用PSD、CDR软件,有从事过广告行业经验者优先考虑。
3. 客服接单员主要负责线上客户沟通,了解客户广告制作要求后下单制作。
【福利待遇】
1. 享有公司员工福利,带薪年假10天,年底奖金。
2. 提供员工餐,提供学习机会及岗位晋升机会。
3. 缴纳五险,及享受公司其它福利待遇。
诚聘行政助理
3-4千/月
行政专员
工作内容:
1、执行日常行政任务,包括文件处理和记录维护;
2、支持团队成员,确保办公流程的高效运作;
3、参与公司内部会议,协助准备会议资料和记录会议要点。
岗位要求:
1、具备良好的组织和沟通能力;
2、能够独立完成任务,具有较强的责任心;
3、熟悉办公软件的使用,以支持行政工作的需要。
人事行政专员
4-5千/月
行政专员/助理3-5年大专
岗位职责:
1、负责每月内部员工及外协人员考勤数据汇总,监督考勤制度执行并推动落实。
2、核算全体人员月度薪酬,记录薪资调整情况,并做好相关沟通工作。
3、结合公司业务发展阶段制定招聘计划,组织实施招聘,筛选匹配岗位需求的合适人才;
4、管理员工劳动关系全流程,包括入职、转正、档案管理、信息维护、离职手续办理等。
5、围绕选、用、育、留开展人力资源相关工作,独立完成离职面谈、入职定薪等初步决策事项,并向总经理汇报沟通。
6、处理日常行政事务,如宿舍安排、电费数据统计、食堂协作管理、用餐人数统计,办公用品及耗材采购等。
7、协助开展采购工作,负责采购订单的信息录入。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,专业不限,持有人力资源管理师证书者优先考虑。
2、具备3年以上人事行政综合岗位工作经验;
3、工作稳定性强,细致认真,富有责任感。
上班时间:单休,8:00—17:30,中午休息1.5小时,法定节假日正常休假
福利:提供免费中餐和晚餐,为女性员工提供住宿床位
服装面料采购经理
1-2万/月
采购经理5-10年大专
采购主管/经理
1、做过大装类采购执行管理经验
2、有控成本与采购过程风险管理经验
3、有较强的学习转化能力,熟练运用AI拟定流程
4、有供应商开发和执行管理经验
定位:面料/辅料采购统筹,控成本、合规风控
素养:目标导向、责任心强,恪守职业廉洁底线
履历:大服装相关行业采购管理实操经验
能力:吃透业务全流程,学习吸收快,善用数字化/AI优化采购流程
特质:开放进取,目标感强,长期成长潜力大
采购专员
5-7千/月
采购专员/助理1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责施工类物资及服务采购全流程工作,精准对接项目、施工团队梳理采购需求,组织供应商询比价,完成比价报批。
2. 落实项目成本管控,核查采购单价与费用,对比市场及历史价格,分析成本偏差,通过议价、优化供应商等方式降本增效,复盘沉淀降本经验。
3. 负责施工供应商全生命周期管理,开展资质准入审核、台账维护、履约考评,动态优化供应商资源池。
4. 做好跨部门协同,同步采购进度、协调问题整改,识别施工外包各类风险并落实防控,保障采购工作合规高效推进。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,工程管理、工程造价、采购管理、工商管理等相关专业优先。
2. 熟悉施工外包、劳务分包、专业分包流程,具备1年以上施工类采购/合同/成本/工程管理相关经验。
3. 了解建筑施工相关法律法规、招投标流程、合同条款及项目现场基本管理要求。
4. 具备良好的商务谈判、沟通协调、文字表达及资料整理能力,工作严谨细致、责任心强。
5. 熟练使用Office办公软件,能独立完成合同拟定、台账建立、数据分析与汇报。
6. 诚信正直、原则性强,具备良好的职业操守与团队协作意识。
经理助理
3-6千/月
经理助理经验不限高中弹性工作制
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析家庭及个人风险需求,定制个性化保障方案
2.定期开展客户回访与保全服务,提升续保率与客户满意度
3.参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业能力与合规意识
4. 协助部门团队,完成日常工作,
任职要求:
1.具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏
2. 具备团队协作精神,认同长期主义与专业价值导向
3.每天工作2小时,早8.30-10.30,下午休息,周末双休
经理助理
5-6千/月
经理助理3-5年大专偶尔出差
文件的整理编辑 熟练使用word,Excel。车间工具采购,资料编辑整理。会开车,偶尔与师傅一起出差。干净整洁。能接受偶尔出差,月薪4500-5500。会CAD画优先。武汉港工业园附近,长期的联系!
采购助理(月薪4500-5500提供住宿)
5-6千/月
采购专员/助理1年以下大专ERP系统采购跟单
岗位职责:
1、依据销售需求进行货物申报,核对工厂相关账目信息;
2、结合公司产品规划,开展产品筛选与优化工作,推动产品结构持续优化,增强企业市场竞争力;
3、根据仓储实际状况合理调控库存水平,与仓库保持紧密对接,及时沟通处理异常库存问题,确保后续工作有序完成;
4、跟进已报货品的到货进度,保障供应时效;
5、按时完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,接受应届毕业生,财务或物流类相关专业优先;
2、性格积极乐观,具备较强的责任意识;
3、踏实肯干,工作细致认真。
年龄******
工作时间:8:00-17:30一周休息一天
公司提供完善的员工成长路径;年终享有丰厚奖金,免费提供小区宿舍,周边生活配套设施完善,居住环境安静舒适;享受多项优厚待遇,包括年终奖、各类生活补贴、专业技能培训等,诚邀各界优秀人才加入!
工作地址:硚口区利济南路65号热脉文体(汉正广场正对面)
职位福利:包住、节日福利、绩效奖金、缴纳五险、法定节假日带薪休假、春节15天长假
采购专员/助理
5-8千/月
采购专员/助理5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责合同及订单的审核与全流程管理。
2. 跟进并推动合同与订单的执行进度。
3. 负责付款及发票的统筹管理。
4. 定期追踪项目执行情况并更新进展信息。
5. 管理与合同相关的各类项目文件资料。
6. 建立并维护供应商档案,实施定期沟通与回访。
7. 开展供应商开发工作,组织对其履约能力进行评估。
8. 归集整理供应商相关资料并归档管理。
9. 在ERP系统中完成数据录入及日常维护操作。
10. 统筹管理公司参与投标所需的各种文件材料。
11. 承担标书编制及相关准备工作。
12. 组织开展采购环节的询价工作。
13. 负责采购合同的拟定、评审与执行管理。
14. 处理采购合同涉及的付款安排及发票对接。
15. 协调落实采购过程中的催交、配送、退换货等事宜。
16. 完成上级领导交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历。
2. 具备三年以上采购相关工作经验,熟练操作Office、ERP等办公系统。
3. 拥有ISO9000体系流程建设与管理经验者优先考虑。
4. 工作态度端正,细致认真,具备良好的团队合作意识和责任感。
5. 坚持原则,能够从公司整体利益出发开展工作。
采购专员
4-7千/月
采购专员/助理经验不限本科商务采购招标采购中大型企业采购经验
岗位职责:
1. 负责公司所需物资的采购执行工作;
2. 根据公司下达的物资需求计划,核查库存情况,制定采购方案并及时完成物资采购;
3. 了解各部门物资使用与消耗状况,掌握各类物资的供应渠道及市场价格动态,与供应商保持良好合作关系,依照《合同法》要求签订采购合同;
4. 熟悉各类物资的名称、规格、型号、用途、生产厂家,以及相关材料的性能、质量标准和技术要求;
5. 完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,具备2-3年采购相关工作经验;
2. 熟悉SAP系统操作者优先;
3. 工作认真细致,具有较强的责任感。
栏目概述
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