
技术部部长(塑胶)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专五险一金汽车汽车部件塑胶双休包食宿
【岗位职责】
1. 体系工艺管理:制定车载模切SOP、检验、刀模标准化工艺文件;熟悉IATF16949五大工具,负责APQP、PPAP、FMEA、ECN变更全流程管控,承接客户二方审核、工艺整改,完善技术档案管理。
2. 新品开发对接:对接主机厂及客户完成DFM工艺评审,牵头新品打样、试产、量产导入,完成样品承认量产落地。
3. 量产制程管控:优化模切裁切压力、张力、深度等工艺参数,改善毛边、溢胶、分层、尺寸不良等问题;主导技术类客诉、批量不良8D整改,落实长效预防;通过工艺排版、刀模优化、材料替代完成技术降本。
4. 工装材料管理:统筹模切刀模、贴合治具全生命周期管理,验收定制工装;联动设备部制定设备维保工艺标准;评估车载塑胶类、泡棉、绝缘新材料模切适配性,迭代新工艺。
5. 团队跨部门管理:管理技术部全员,开展技能培训、绩效考核;联动生产、品质、采购解决现场技术问题;编制部门技术预算,完成公司年度技术指标。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,模具设计、机械设计相关专业毕业。
2. 8年以上工作经验,有主导过制造类塑胶产品技术研发、产品开发经验。
3. 加分项:有以下行业经验优先,汽车零部件、橡胶/塑料制品。
薪资可面议,合则约见。
生产主管
8千-1.1万/月
厂长/主管5-10年本科装配/总装工艺经验有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验其他精益改善经验汽车经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 组织实施生产计划,合理安排生产任务,确保生产目标达成;
2. 推进生产现场的规范化管理,落实6S管理要求,提升生产环境与效率;
3. 监督生产过程中的质量、成本与安全,持续优化生产流程;
4. 负责生产团队的日常管理,指导员工操作,开展培训与绩效考核;
5. 协调各部门资源,解决生产过程中的各类问题,保障生产顺利运行。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力和团队管理能力,能有效推动生产工作;
2. 熟悉生产管理流程,具备生产效率提升和问题分析解决的能力;
3. 具备较强的沟通表达能力与逻辑思维能力,能清晰传达工作指令;
4. 工作踏实认真,能适应生产现场环境,具备较强的执行力;
5. 有生产管理相关经验,接受过精益生产等管理方法培训者优先。
报价主管/经理(J17239)
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 半导体产品报价及审核。
2. 管理报价组日常工作。
3. 定期维护设备费率、材料单价等报价基础信息。
4. 定期复盘报价与实际成本差异,做汇总报告。
5. 维护报价系统信息准确,提高报价效率。
【岗位要求】
1. 3年以上半导体产品报价经验,2年团队管理经验。
2. 熟悉零部件加工制造各阶段成本,具备产品价格分析能力、设备费率核算能力,进行实际成本核算与分析。
3. 市场分析能力,拉通销售端和厂内工艺部门,分析产品报价在市场上...
技术负责人
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专男装运动服服装
岗位职责:
1.根据设计师提供的每款图稿及其风格要求,结合所选面料制定科学的头板尺寸表与工艺方案,完善图纸设计中的开发版型与工艺配置。
2.协同设计师完成开发头版样衣的审版工作,提出准确的版型与工艺调整建议及相关执行要求。
3.对齐色样衣进行工艺风险评估与审版,提供切实可行的优化方案。
4.审核跳码版及产前版样衣的版型与工艺,提出合理修改意见和技术标准,并与生产团队沟通关键技术细节。
5.检查开发纸样的版型结构是否合理,确保其符合生产要求。
6.编制并审核大货《生产大货制单》中的工艺说明、尺寸表内容及审版反馈意见。
7.抽查核对大货齐色齐码成品的实际尺寸数据,确保大货生产结果的精准性。
8.开展版型与工艺方面的技术指导,提升生产团队自主制版、审版及优化能力。
9.在评审过程中,针对车缝难度较大的工艺进行合理性优化,以有效控制生产成本。
任职要求:
1.熟知各类服装的生产工艺流程,能独立完成批版、定版工作,依据设计图稿制定合理的尺寸规格表。
2.熟练操作办公软件及服装CAD系统,掌握ET、力克、格柏、富怡等打版软件者优先考虑。
3.具备较强的图纸理解能力,良好的沟通表达、判断力和团队协作意识。
4.熟练使用服装三维试穿软件。
5.熟练运用Word、Excel、PPT、CorelDRAW等办公及设计软件。
6.了解梭织与针织类面料的特性及其对成衣最终效果的影响。
仓库主管
6-8千/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门的工作。
2. 制定仓库工作计划,合理安排每日、每周、每月工作,带领督促部门员工完成目标任务;每月对仓库人员进行考核。
3. 根据每日订单,安排处理订单的物料配送工作,做到高效、准确、有序。
4. 负责仓库货物的摆放、清洁卫生、安全等管理工作。
5. 对仓库货物存放进行规划,分区、分类存放并做好标识,存放时做到防火、防盗、防尘、防潮。
6. 对货物出入库要及时验收,执行货物“先进先出”规定,定期检查不同批次货物情况,发现问题及时反馈。
7. 负责监督处理不良品,时刻关注产品的库存。
8. 负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致。
9. 做好部门各类信息的保密工作;定期完成库存及各类数据分析。
10. 完成上级临时交办的事务与工作。
【岗位要求】
1. 大专以上学历。
2. 熟悉物流仓储作业流程,2年以上物流仓储相关工作经验。
3. 有较强的领导组织沟通能力。
4. 能吃苦耐劳。
食品品质管理经理/总监
1.3-2.5万/月
厂长/主管3-5年本科QC食品安全管理体系
【岗位职责】
1. 全产业链质量管理体系搭建
负责从“活畜进厂”到“熟食出厂”的全过程质量与食品安全体系的规划、落地及优化升级(涵盖ISO22000、HACCP、GMP、SSOP等标准)。
组织制定并监督执行屠宰分割、熟食加工、冷链仓储及物流配送各环节的质量控制规范与操作流程,确保符合国家法规及行业技术要求。
2. 屠宰环节品控(关键点管理)
严控活畜入场检验(检疫证明、药残检测、应激状态处理),落实屠宰同步检验(三腺摘除、病害器官隔离)及分割包装过程的质量监管。
重点防范微生物滋生、交叉污染和异物混入风险,严格执行屠宰区域的清洁消毒规程。
3. 熟食加工与深加工品控
全面监控熟食车间(酱卤类、调理食品等)从原料解冻、滚揉腌制、热加工杀菌(中心温度达标)、内包装(真空度、封口密封性)至二次灭菌的全流程质量节点。
监督食品添加剂合规使用(尤其亚硝酸盐限量控制),保障产品感官性状、口感风味及理化指标满足出库标准。
4. 仓储与物流冷链管控
建立仓库端“先进先出”机制与临期预警系统,严格管理成品库与原料库的温湿度环境(特别是-18℃冷冻与0-4℃冷藏条件的稳定性)。
负责运输环节温度记录核查及车辆卫生检查,杜绝途中污染或温控失常引发的产品变质隐患。
5. 团队管理与合规应对
带领品控团队(含现场QC、化验室QA人员),开展人才梯队建设、专业培训实施及绩效评估工作。
牵头对接政府监管单位(市场监管、农业农村、海关等部门),配合飞行检查与监督抽检;主导重大客诉处理、质量异常事件调查及产品召回流程,完成原因追溯并提交“8D报告”或整改方案。
6. 溯源体系与数字化管理
推动实施“一物一码”或批次级全程可追溯系统,实现终端产品可反向定位至具体养殖来源、屠宰日期及生产班组信息。
【任职资格】
1. 教育背景
本科及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、畜牧兽医、生物技术等相关专业。
2. 工作经验
行业经验:
具有5年以上食品行业品质管理工作经历,其中不少于3年在生鲜屠宰、肉制品深加工(熟食)领域从业。
管理经验:
具备3年以上管理10人以上品控团队的实际经验,拥有良好的跨部门协作与资源协调能力。
3. 专业技能
熟练掌握ISO22000、HACCP、GMP体系运作,持有食品安全管理体系内审员或FSSC 22000认证者优先考虑。
熟悉《食品安全法》《生猪屠宰管理条例》《GB 12694屠宰卫生规范》及相关熟食国家标准。
了解微生物检测方法(如菌落总数、大肠菌群、沙门氏菌)及常规理化项目(水分、盐分、亚硝酸盐)检测原理。
具备全流程追溯系统建设经验,熟悉ERP系统在质量管理模块中的应用逻辑。
4. 核心素质
坚持原则,具备较强的应急处置能力和抗压能力,能适应屠宰作业夜班巡查及节假日期间驻厂保障等工作安排。
具备优秀的团队培养意识,擅长提升一线QC人员现场问题识别与解决能力。
厂长
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1. 生产计划:编制并执行生产计划,保障生产目标达成,依据市场变化及资源情况动态调整安排。
2. 资源管理:科学调配人力、设备、物料等生产要素,提升资源利用效率与产出水平。
3. 质量管理:落实质量管控措施,确保产品符合标准要求,降低不良率与资源损耗。
4. 成本控制:跟踪生产成本支出,识别节约机会,推动降本增效措施落地实施。
5. 团队领导:负责生产团队的日常管理,组织员工培训、绩效考核及团队协作能力提升。
6. 设备维护:监督生产设备运行状态,组织实施定期保养与故障排查,保障设备稳定性。
7. 安全生产:严格执行安全管理制度,落实各项防护措施,杜绝安全事故发生。
8. 库存管理:监控原材料与成品库存,维持合理储备水平,防止积压或供应中断。
9. 流程优化:持续梳理生产流程,推进工艺改进,提升作业效率与产品品质。
10. 沟通协调:联动销售、采购、研发等相关职能,保障生产任务高效衔接与执行。
11. 报告和分析:定期汇总生产数据,向管理层汇报进度、成本、质量等情况,并开展趋势分析。
12. 应对突发事件:面对生产异常能快速响应,及时决策并有效处置突发问题。
13. 持续改进:主导推行精益生产、六西格玛等改善项目,促进运营水平不断提升。
14. 合规性:确保所有生产活动符合国家法规及企业内部规章制度要求。
15. 客户服务:对接客户需求信息,确保产品设计与生产满足客户实际使用标准。
任职要求:
1. 教育背景:具备大专及以上学历,机械、电子、管理等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:需有5-10年或以上日化包装行业生产管理实战经历。
3. 管理能力:具备较强的团队组织与人员管理能力,能统筹协调各项生产任务顺利推进。
4. 技术知识:掌握生产工艺、流程控制、质量检测及设备运维相关专业知识。
5. 沟通协调:具备良好跨部门沟通技巧,能够高效协同内外部工作关系。
6. 质量意识:高度重视产品质量,善于通过流程优化实现品质持续提升。
模具主管
8千-1.2万/月
主管3-5年高中
【公司主营产品】本公司专业生产拉链、拉头、金属钮扣、皮具皮牌、小五金模具,主营时尚配饰、箱包扣件、拉链、拉头、金属钮扣、皮具皮牌、汽车五金配饰产品的制造与精密加工。
1、全面统筹公司模具全生命周期管理,涵盖模具设计、开模、试模、修模、改模、日常保养及报废全流程管控,负责金属钮扣、拉链、箱包配件、皮牌类产品模具管理工作。
2、负责模具组人员排班、工作分工,跟进模具制作进度,保障打样、量产订单的模具按时交付,满足生产需求。
3、快速处理压铸、装配环节出现的模具故障,解决产品披锋、缩水、变形、尺寸偏差等各类成型与工艺问题。
4、建立并落地模具日常保养、定期检修规范,提升模具使用寿命,严控模具损耗,降低维修成本。
5、对接业务、设计、生产等部门,跟进新品开模需求,核对图纸与样板,全程把控开模质量、进度与交付周期。
6、负责模具钢材、配件等物料的采购、领用管理,建立完善模具台账、维修记录,完成模具成本统计与核算工作。
7、开展模具师傅、学徒的技能培训,规范现场作业标准,落实安全生产及 5S 现场管理要求。
8、持续优化模具结构与成型工艺,提升产品良率与生产效率,减少产品及模具报废,实现降本增效。
任职要求:
1、年龄 28-45 周岁,拥有 3 年以上钮扣、拉链、皮牌行业模具主管工作经验优先。
2、能熟练识读产品 2D 图纸、3D 模型,精通模具结构设计与整套加工工艺。
3、熟知 CNC、火花机、线切割、磨床等模具加工设备及工艺流程,可独立解决各类模具疑难故障与维修问题。
4、熟悉钮扣、拉链产品生产成型工艺,掌握基础调机技能,高效处理量产过程中的各类异常。
5、具备团队管理能力,擅长人员安排、团队带教,执行力强,能够适应赶货节奏,抗压能力良好。
6、熟悉模具成本核算、开模报价、模具寿命管控,具备实操降本增效的工作经验。
7、有时装扣、四合扣、工字扣、异形钮扣等细分品类模具管理经验者优先录用。
8、工作责任心强,吃苦耐劳,熟知车间安全管理规范,服从工作安排,具备优秀的团队协作意识。
福利待遇:
1.包吃包住;食宿配套齐全,外住补贴150元-300元每月。
2.餐补;
3.法定节假日放假;
4.节假日礼品、生日会、旅游、年会。
5.依法为员工购买社保,保障合法权益。
6.厂区环境优美,公司自带私家花园、企业博物馆,工作环境舒适、高端、人性化,工作氛围轻松和谐。
7.公司管理规范、团队稳定、福利稳定,技术岗位晋升空间大,长期稳定发展。
广东清远源潭顺丰装车夜,7.30-7.30240一天狮岭包接送,五点半合成招工市场集合:联
240元/天
装卸工
清远源潭顺丰装车夜,7.30-7.30240一天狮岭包接送,五点半合成招工市场集合:联系电话
切配包吃月结
【大众餐切配】招切配啊姨,年龄38至58岁上班时间,7.30至1.30小时,3.30至7.30,,共十小时,工资3500元,月休3天,包吃电话
B2社保
诚聘有三年以上拖头直卸车经验的司机2名,要求年龄在五十岁以内。工作时间为上一日休一日。可购买社保。工作地点在清远市飞水。非诚勿扰。
养殖员包住包吃1-2人
广东招聘:肉猪饲养员,1对夫妻工,1,有工作经验,会打针会看病2,耐劳,能适应封场管理,(熟手优先)包吃包住,,传统猪拦,用水冲拦工资待遇优厚,具体电话沟通地址:广东省英德市联系电话:简先生
浙江台州安装组长岗位,提供五险。工作地址位于友力机电有限公司。薪资为8000-10000元
组长机电工
安装组长岗位,提供五险。工作地址位于友力机电有限公司。薪资为8000-10000元/月。
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管(临空)
4-6千/月
主管主任3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。
2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。
3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。
4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。
5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。
6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。
7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。
2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。
3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。
4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。
5. 掌握车间管理基本经验知识。
6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。
【上班时间】
8:00-17:30,单休,午休一个半小时。
【福利待遇】
包吃住,缴纳五险一金。
1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。
2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。
3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。
4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。
5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
服装厂尾部主管/后整
1-1.2万/月
主管
岗位职责
• 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等
• 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付
• 管控尾部品质,对出货质量负责
• 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核
• 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接
• 负责尾部区域5S管理及安全生产
任职要求
• 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程
• 具备较强的现场管控和人员管理能力
• 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题
• 责任心强,能适应加班和赶货节奏
•
研发助理工程师(化学领域)(J16999)
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科化学有机
岗位职责:
1、配合研发工程师开展技术研发相关工作;
2、参与数据整理与工艺改进,通过数据分析归纳规律,协助工程人员提升现有工艺水平以提高产品良率;
3、负责技术资料编制:撰写标准操作规程(SOP)、检测规范及试验总结报告。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学类专业;
2、具备化学实验室实际操作经历;
3、了解晶体生长原理者优先考虑;
4、英语口语良好,能够熟练进行日常英文交流者优先。
跟单专员
4-8千/月
生产跟单/文员月结3-5年高中不需要出差包吃住跟单经验单休服装/纺织/鞋包经验
能吃苦耐劳,接受加班安排,做事细致认真,具备责任心,学习意愿强,抗压能力好,熟练操作电脑,不限性别,******,高中或以上学历,有1年以上跟单工作经验者优先考虑。
钢瓶设计工程师/资深工程师
1-1.4万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科设计结构设计工艺设计制图设计
职位能力需求:
1、整合客户关于前驱体源瓶的技术需求,完成相关设计资料的归集与整理;
2、依据客户对前驱体钢瓶的具体要求,开展钢瓶结构设计、配套阀门仪表选型,并与客户确认技术方案;
3、根据既定设计规范,明确产品制造工艺参数及质量检验标准;
4、主导设计、生产、检测及客户服务环节的技术体系搭建与优化;
5、负责项目数据的归纳整理,按时完成阶段性工作汇报。
任职要求:
1、本科及以上学历,化工、化学、材料、机械等相关专业背景;
2、具备前驱体或类似容器瓶质量检测相关工作经验;
3、具备英语沟通能力,熟练操作AutoCAD、SolidWorks、SW6等专业设计软件;
4、工作踏实认真,责任心强,能适应高强度工作,服从管理安排。
化妆品灌装操作员
3-5千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技化工
岗位职责:
1、依据公司经营目标,落实生产任务与排产计划,熟悉灌装环节的操作规范与流程;
2、熟练掌握灌装相关机械设备,负责车间设备的日常维护、更换及调试工作;
3、组织并协调生产班组人员安排生产排程,完成产量记录与核对;
4、协助主管完成临时调整生产计划所需的物料准备与供应配合;
5、协助主管完成其他临时交办的工作事项。
任职资格:
1、能够按照化妆品生产工艺和流程规范执行生产操作;
2、具备化妆品行业相关工作经验者优先考虑;
3、因工作较为繁忙,投递简历后请主动电话联系或添加微信,也可直接到厂面谈。
生产主管
1-1.5万/月
车间主任月结3-5年本科化工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责
1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产运作,确保工作有序开展;
2、制定并下达生产任务计划,组织落实生产进度安排与执行;
3、实时跟进生产进展、产品需求变动、制程状态及产值达成情况,保障生产目标如期完成;
4、快速响应生产过程中的突发异常,及时排查问题根源并提出可行性改进建议;
5、协同参与提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与落地实施;
6、监督作业流程的标准化执行,维护生产现场安全与环境卫生;
7、负责团队成员的日常管理、技能培训与职业发展指导。
任职资格
1、本科及以上学历,化工类相关专业,具有化工行业从业背景者优先考虑;
2、了解相关法律法规,熟悉化工生产工艺流程,熟练掌握生产管理相关知识;
3、具备3年以上相同岗位工作经验,拥有良好的组织协调、沟通表达及执行力;
4、能熟练操作常用办公软件,具备基本的数据处理与文档编制能力
技术学徒工
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产设备管理学徒丝印学徒包装/印刷
岗位职责:
1、生产统筹与资源筹备
(1)配合主管,结合设备产能、人员技能、订单优先级,提供科学排单建议,保障生产计划高效落地。
(2)按当日排单,提前核对瓶子、油墨、网版、模具、夹具等物料的规格、数量、质量;调试设备参数、调配油墨颜色,确保生产准时启动。
2、生产过程管控与目标达成
(1)分配机手生产任务,明确目标与要求;全程跟进进度,及时解决技术操作问题,确保完成当日生产及人效目标。
(2)巡查设备运行状态,及时调试优化参数;提前备好下一款料,做好生产衔接,保障生产无间断。
(3)严控产品品质,组织首件检验,定期中途抽查;发现异常立即停机,协同品控部门分析原因、落实改进,确保整单交付。
3、机手带教与技能提升
(1)负责机手岗前实操培训与在岗技能指导,涵盖设备操作、油墨管理、品质管控、安全规范等内容,助力机手快速胜任岗位。
(2)监督机手操作行为,及时制止并纠正不规范操作,规避生产安全与品质风险。
4、设备维护与数据管控
(1)每日提前 10 分钟到岗,全面检查设备安全装置、电路气路、润滑状况等,及时处理故障,保障设备正常运行。
(2)按计划完成设备清洁、润滑、紧固、易损件更换等保养工作,延长设备使用寿命。
5、现场管理与安全执行
(1)带领机手落实 5S 管理要求,保持分管区域现场整洁、物料定置规范、设备摆放有序,配合部门轮值工作。
(2)严格执行安全生产制度,监督机手规范佩戴劳保用品、操作设备;排查安全隐患,参与安全培训与应急演练,提升安全意识与应急能力。
6、协同配合与其他工作
任职要求:
1.学历年龄:初中及以上学历,22-45周岁,有1年及以上丝印行业技术师傅相关工作经验,熟悉丝印生产全流程。
2.专业技能:熟练掌握丝印设备调试、参数优化、日常维护及故障处理,能精准调配油墨颜色,熟悉网版、模具、夹具等物料的规格核对与使用。
3.带教管理:具备良好的机手带教能力,能开展岗前实操培训及在岗技能指导,可合理分配生产任务、管控班组生产进度与人效。
4.品质安全:具备较强的品质管控意识,能严格执行首件检验、中途抽查流程,及时处理生产品质异常;严格遵守安全生产制度,具备安全隐患排查能力,能监督指导员工规范操作。
5.综合素养:服从部门主管及技术总工安排,具备良好的沟通协调能力、责任心强,能落实5S管理要求,配合完成数据登记、工艺优化等相关工作。
岗位福利:
明确的岗位晋升发展空间
学徒:5500-6000
初级:6500-7000
中级:7500-8000
高级:9000-10000
总工级别:10000-20000
石角日结180~204/天 包吃免费长白班坐班
180-210元/天
长白班普工包装厂贴标签免费培训包吃20人以上日结
下班就发工资~纸盒包装厂(长白班坐班)
16-45岁男女不限,包吃2餐
薪资180~204/天 上班可以带手机!!!
白班 夜班 自由选择
工作内容:纸盒打包,贴标签,检查外观,简单容易上手
下班算工资
车间管理员
5-6千/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验机加工工艺经验其他
【岗位职责】
1. 负责车间的日常管理,确保生产流程顺畅高效;
2. 监督生产过程中的各项操作,保证产品质量符合标准;
3. 协调车间内部资源,优化工作流程,提升整体生产效率;
4. 及时处理生产中的异常情况,保障生产安全。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够带领团队高效协作;
2. 熟悉生物科技行业生产流程,有美妆工厂相关管理经验者优先;
3. 工作细致认真,具有较强的责任心和执行力;
4. 能够适应快节奏的工作环境,具备解决突发问题的能力。
工厂搬运工包住包吃1-2人
招工启示:1、搬运工2名,需服从安排,薪资4.5K-6K;4、外发部专员1名,负责服装外发订单的统筹安排与进度跟踪,确保生产环节按时推进,薪资5K-8K;5、服装厂仓管员,要求熟悉服装厂的操作流程,熟悉辅料、物料、衣车零配件等,薪资4.5K-6K;公司福利:包住、包吃工作餐,有全勤奖、工龄奖;宿舍是独立套房,有空调、热水器、wify,宿舍离公司很近,走路几分钟;工作地点:清远市清城区石角镇中大时尚科技城8栋3楼招聘联系人:梁小姐
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃保险20人以上日结
新开小厂300一天耳机数据线打包离职结清日结可以长期.
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生产主管(流延叠印)(J16848)
1.2-1.8万/月
厂长/主管经验不限大专现场管理设备管理质量管理
岗位职责:
1、负责清远生产线流延叠印工段的全面管理;
2、协同生产计划与生产技术等部门,确保产品保质保量完成交付;
3、人员管理:负责团队纪律、工艺执行及生产排班的统筹管理;
4、安全管理:识别车间安全隐患并推动整改,落实安全作业规范;
5、配合各部门工作对接,高效完成各项生产任务及临时交办事项;
6、监督并优化管辖区域的体系运行,涵盖日常巡检、生产数据记录等工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,化工、材料类专业优先考虑;
2、具备行业相关工作经验,熟悉陶瓷生材流延制程,有半导体制造背景者优先;
3、拥有2年以上一线生产管理经验;
4、熟练操作Office办公软件;
5、具备良好的沟通协调能力、组织能力以及问题分析与解决能力
栏目概述
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