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厂长/主管3-5年本科QC食品安全管理体系
【岗位职责】 1. 全产业链质量管理体系搭建 负责从“活畜进厂”到“熟食出厂”的全过程质量与食品安全体系的规划、落地及优化升级(涵盖ISO22000、HACCP、GMP、SSOP等标准)。 组织制定并监督执行屠宰分割、熟食加工、冷链仓储及物流配送各环节的质量控制规范与操作流程,确保符合国家法规及行业技术要求。 2. 屠宰环节品控(关键点管理) 严控活畜入场检验(检疫证明、药残检测、应激状态处理),落实屠宰同步检验(三腺摘除、病害器官隔离)及分割包装过程的质量监管。 重点防范微生物滋生、交叉污染和异物混入风险,严格执行屠宰区域的清洁消毒规程。 3. 熟食加工与深加工品控 全面监控熟食车间(酱卤类、调理食品等)从原料解冻、滚揉腌制、热加工杀菌(中心温度达标)、内包装(真空度、封口密封性)至二次灭菌的全流程质量节点。 监督食品添加剂合规使用(尤其亚硝酸盐限量控制),保障产品感官性状、口感风味及理化指标满足出库标准。 4. 仓储与物流冷链管控 建立仓库端“先进先出”机制与临期预警系统,严格管理成品库与原料库的温湿度环境(特别是-18℃冷冻与0-4℃冷藏条件的稳定性)。 负责运输环节温度记录核查及车辆卫生检查,杜绝途中污染或温控失常引发的产品变质隐患。 5. 团队管理与合规应对 带领品控团队(含现场QC、化验室QA人员),开展人才梯队建设、专业培训实施及绩效评估工作。 牵头对接政府监管单位(市场监管、农业农村、海关等部门),配合飞行检查与监督抽检;主导重大客诉处理、质量异常事件调查及产品召回流程,完成原因追溯并提交“8D报告”或整改方案。 6. 溯源体系与数字化管理 推动实施“一物一码”或批次级全程可追溯系统,实现终端产品可反向定位至具体养殖来源、屠宰日期及生产班组信息。 【任职资格】 1. 教育背景 本科及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、畜牧兽医、生物技术等相关专业。 2. 工作经验 行业经验: 具有5年以上食品行业品质管理工作经历,其中不少于3年在生鲜屠宰、肉制品深加工(熟食)领域从业。 管理经验: 具备3年以上管理10人以上品控团队的实际经验,拥有良好的跨部门协作与资源协调能力。 3. 专业技能 熟练掌握ISO22000、HACCP、GMP体系运作,持有食品安全管理体系内审员或FSSC 22000认证者优先考虑。 熟悉《食品安全法》《生猪屠宰管理条例》《GB 12694屠宰卫生规范》及相关熟食国家标准。 了解微生物检测方法(如菌落总数、大肠菌群、沙门氏菌)及常规理化项目(水分、盐分、亚硝酸盐)检测原理。 具备全流程追溯系统建设经验,熟悉ERP系统在质量管理模块中的应用逻辑。 4. 核心素质 坚持原则,具备较强的应急处置能力和抗压能力,能适应屠宰作业夜班巡查及节假日期间驻厂保障等工作安排。 具备优秀的团队培养意识,擅长提升一线QC人员现场问题识别与解决能力。
定型主管(J10020)
1.8-2万元/月
厂长/主管3-5年高中生产计划管理现场管理
岗位职责: 工作内容: 1. 全面统筹定型车间的日常运作与管理 2. 主持班前会议,开展生产现场巡检 3. 诊断并处理生产过程中的异常问题,参与对单会:经理缺席时由生产主管出席 4. 汇报每周零码次布分析会议相关情况 5. 审核SOP执行情况,重点跟进不合格项及关键措施的落实 任职要求: 岗位要求: 1. 年龄30-45岁,具备大专或以上学历 2. 在染整领域,尤其定型工艺环节具8年以上一线实操经验 3. 拥有3-5年及以上定型车间管理经历,曾独立承担人员、生产、质量及成本管控工作
养殖场负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专
1.全面负责牛场的日常运营与管理工作。 2.落实并达成公司下达的全场经济目标,统筹管控各项成本及费用支出; 3.制定和优化本场行政管理制度,主导组长级别人员的任免工作; 4.监督生产运行、员工履职情况及卫生防疫工作,及时协调处理各类突发问题; 5.统筹药品、物资及饲料的需求计划制定与申报; 6.关注员工思想状态,做好思想沟通与引导,掌握员工动态; 7.严格执行公司制定的应激应对方案、防疫规程及应急预案,并监督落实; 8.组织实施牛群结构调整,确认淘汰牛只名单; 9.编制每月药品采购计划,同步申报新进牛只的用药需求。 完成公司交办的其他临时性任务。
主管5-10年大专有生产管理经验
生产主管 大专以上学历,有5年以上化妆品工作经验,有同行业从业经验者优先 薪资福利:综合薪资7000-9000元/月,设有餐补,薪资每月15号发放、购买社保、加班补助、包工作餐(餐补)、节日福利等 招工人数:1名 工作地址:汤塘镇广佛产业园
玻璃纤维生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验日化品经验
岗位职责: 1. 负责玻璃纤维生产现场的日常运营,保障各环节生产流程高效运转 2. 管控产品质量标准,推动产品性能优化,满足客户及市场需求 3. 按照交货周期落实生产计划,确保产能与交付节奏匹配 4. 组织并带领团队协作,提升工作效率,达成既定生产目标 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能与团队成员及管理层顺畅交流 2. 掌握玻璃纤维制造工艺流程,能适应高强度工作,确保任务按时保质完成 3. 具有较强团队意识,能够快速融入新环境,积极参与团队协作
主管1-3年学历不限有生产管理经验
生产主管1名 2年以上工厂生产管理经验,熟悉电脑,思维清晰,沟通能力强,能快速汇报及解决问题,有一定的魄力及较强的责任心。
厂长/主管经验不限大专现场管理设备管理质量管理
岗位职责: 1、负责清远生产线流延叠印工段的全面管理; 2、协同生产计划与生产技术等部门,确保产品保质保量完成交付; 3、人员管理:负责团队纪律、工艺执行及生产排班的统筹管理; 4、安全管理:识别车间安全隐患并推动整改,落实安全作业规范; 5、配合各部门工作对接,高效完成各项生产任务及临时交办事项; 6、监督并优化管辖区域的体系运行,涵盖日常巡检、生产数据记录等工作; 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、材料类专业优先考虑; 2、具备行业相关工作经验,熟悉陶瓷生材流延制程,有半导体制造背景者优先; 3、拥有2年以上一线生产管理经验; 4、熟练操作Office办公软件; 5、具备良好的沟通协调能力、组织能力以及问题分析与解决能力
钣金主管
1-1.1万元/月
主管5-10年高中
1、全面负责钣金车间生产管理,统筹激光下料、激光切管、折弯、压铆全工序生产安排。 2、编制各钣金工序作业指导书,规范下料、切管、折弯、压铆操作标准,管控物料损耗、不良品率; 3、管理钣金班组人员,排班调度、技能培训,提升员工实操能力;对接业务与质检,处理钣金加工工艺问题,优化折弯、下料等加工工艺,提升生产效率; 4、落实车间 5S、安全生产规范,管控设备日常维护(激光机、折弯机、压铆设备等)。 任职要求: 精通激光下料、激光切管、折弯、压铆全钣金工序,看得懂钣金图纸、懂工艺调试; 有多年钣金折弯师傅实操经验,折弯技工升管理岗位者优先录用。
设备主管
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1、负责注塑成型生产设备的日常维护保养、故障维修及设备升级改造工作。 2、参与新设备的选型评估与安装调试,配合工艺部门处理生产过程中的技术异常。 3、统筹协调厂内设施的维修、保养及相关改造事宜。 4、快速响应并处理突发性设备故障,保障生产作业顺利开展。 5、规范执行设备相关技术资料的整理与归档管理。 任职资格: 1、熟练使用办公软件及常用绘图工具。 2、具备5年以上大型注塑制造企业设备维保管理经历。 3、具有自动化设备领域实际工作经验
焊埋板气割工等离子楼层板焊工1-2人
清远清城雅和集团厂区内急招夹层安装师傅,打预埋,方管等离子切割下料,安装钢梁,花纹板,要有焊工证,50一个钟,管住不管吃,混日子,技术不行的不要联系,活完人走账清!电话
清远连州市招建筑木工
300-400元/天
建筑木工1-2人
清远市连州市招建筑木工
清远 连州市
6月26日 19:29拨打电话
清远清城区招不锈钢切割地面不锈钢栏杆切除
100-110元/时
拆除1-2人完工结算
清远市清城区招不锈钢切割 地面不锈钢栏杆切除
清远 清城区
6月26日 19:29拨打电话
清远清城区招砍伐工,看松树,死活都砍,砍树加挂钩85一吨,电话
7000-11000元/月
砍伐工1-2人
清远市清城区招砍伐工,看松树,死活都砍,砍树加挂钩85一吨,️
清远 清城区
6月26日 19:25拨打电话
广东清远招砍工团队20人,砍松树死活都砍,85一吨,电话
砍伐工11-20人
广东清远招砍工团队20人,砍松树死活都砍,85一吨,电话
清远
6月26日 19:25拨打电话
组长主管3-5年学历不限有生产管理经验注塑工艺经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
主管经验不限学历不限
1、负责5s安全消防日常管理,如生产摆放、仓库通道摆放、卫生督促 2、生产物料管理:原材料、半成品、成品物料 3、设施管理:耗材管理、机器巡查保养提醒
组长主管1-3年高中现场管理质量管理
岗位职责: 1、依据生产计划,严格执行各工序标准,确保按时按质完成生产任务; 2、科学调配与管理团队人员,优化人力配置,在保障品质的基础上提升生产效率; 3、落实工人考勤管理,确保出勤数据准确、规范; 4、监督作业人员按照《产品工艺》及相关规定执行产品制作流程; 5、严控各项生产指标,如出品率、次品率、物料使用等,持续降低制造成本; 6、贯彻执行公司各项管理制度,确保制度落地实施; 7、熟练掌握所辖区域设备的运行状况,及时识别异常,并强化员工操作培训; 8、持续推进生产环节的培训工作,提升员工综合能力,保障团队稳定性; 9、全面负责本区域安全生产的组织与落实,严格执行安全法规及操作规程,开展即时检查,防范重大火灾、设备故障和人身伤害事故;负责本工序内人员、资产及产品的安全保障; 10、负责审核各类生产记录,确保数据真实、完整、可追溯; 11、加强跨部门协作,协同推进生产计划达成与产品质量达标; 12、按规范要求对所属区域员工开展每日宣导与培训,实施日常管理与绩效评估; 13、高效执行上级交办的各项临时工作任务。 任职要求: 1、高中及以上学历,具备1-3年食品工厂班组长经验,有鲜食/冷链行业经验者优先 2、了解食品加工流程及质量控制要点,拥有车间现场组织管理能力; 3、责任心强,能接受倒班安排,能适应低温工作环境,具备良好的沟通协调与执行力。
CNC精雕主管
8000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
CNC精雕主管具备编程和管理能力,薪资待遇8-12k,可以根据能力再谈。 目前只开早班 本司不是招商引资工厂,老板全资投入工厂,工资准时发放。 我帮我亲戚工厂招的。
厂长
工资8000-10000,包工作餐,负责厂内,生产,管理,3年以上蔬菜加工,管理经验。年龄25-50,有责任心。
内层领班
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限内层领班
任职资格: 1、具备3年以上相关工作经验。 2、具有初中及以上学历。 岗位职责: 1、组织召开班前会议,合理安排人员作业任务。 2、巡视生产车间,核查设备运行状况,监督油墨补充及机器操作是否符合标准作业流程,及时纠正违规操作行为。 3、对生产过程中产生的不合格产品进行处理,并追溯问题根源,提出改善建议。 4、检验产出板件质量是否达标,确认无误后移交至下一生产环节。 5、接受并执行部门管理者的各项工作指令,保质保量完成交办事项。 福利待遇: 1. 缴交五险一金; 2. 公司提供食宿全包(食:自助餐模式,六菜一汤;宿:配备空调、洗衣机、WIFI、24小时热水); 3. 享受国家法定节假日; 4. 阅读室、电视区、台球室、乒乓球室向员工免费开放,定期组织集体文娱活动; 5. 公司每年开展1-2次绩效考评,依据考核结果实施晋升与薪资调整。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责生产区域的日常监管,保障生产流程顺畅高效; 2. 组织生产数据的整理与汇报,确保信息真实、准时; 3. 协同处理生产环节中的异常情况,维护产品质量稳定; 4. 推行现场5S管理标准,保持作业环境整洁规范; 5. 与团队协同推进生产任务,达成既定生产目标。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队运作; 2. 熟悉生产工艺及设备操作流程,具备快速排查问题的能力; 3. 拥有较强的数据分析意识,可准确完成数据记录与报告输出; 4. 具备良好的协作意识,能够激励并指导团队成员共同进步; 5. 执行力强,工作态度积极,具有高度的责任感。
普工包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结包吃住可借支空调车间可带手机普通工衣
早八晚五,上五休二以公务员的上班时间为准。 薪资待遇: 日结的临时工280一天,下班就给钱。长期的,280一天每7号开工资 招聘要求: 年龄18-47周岁,经验不限,其他福利: 宿舍2-4人间,有空调,热永器,WIFI,独立卫生间。节假日统一带员工旅游
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结当天可安排宿舍可预支工资人走账清
一、【企业优势】 综合保底6300-13000/月 折算 25-35元/小时+不体检 折算 25-35元/小时+两班倒 二、【招聘岗位】:集货岗位。 三、,年龄18-40岁,认识26个英文字母,入职过临时工,正式工离职满一个月可回流入职,都是高薪岗,能吃苦的才来,一天最少两三万步。 四、【薪资待遇】:折算小时25-35 模式一:即绩效模式 基本工资3000元+3000元绩效(0.6-1.2)+餐补300元。 模式二:即计件模式 无底薪+纯计件+餐补300元/月,熟手计件薪资综合在8000-12000左右。 绩效和计件两种均取最高值 工龄奖100-300随工资体现 月休四天,综合收入保底6300-13000/月,多劳多得,每月15号发放上月薪资。 五、【工作时间】: 两班倒8:00-20:00,20:00-8:00 【吃住情况】: 免费住宿,吃饭自理,福利食堂8-12/餐 每周借支300-500元 不扣商业保险费用
生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年本科丁腈手套行业经验
岗位职责: 全面主持车间日常运营,统筹调配内外部资源,保障产品品质、生产效率、成本控制、安全生产及现场管理等环节有效执行,达成既定生产目标。 任职要求: 1. 本科及以上学历,工程类或管理类相关专业。 2. 具备5年以上手套行业工作经验,精通手套生产工艺流程。 3. 有带领50人以上团队的实际管理经历,掌握项目推进、运作与管理相关知识。 4. 熟练操作计算机及常用办公软件,熟悉5S/IE/QE七大手法等管理工具的应用。
工厂搬运工
6.24星期三【申博电子】男女18−43岁,两班倒,免费提供2餐,工作时间8:30~20:30,招聘:普工/男女不限(不体检)大量录取,部门:汽车腰托组装,SMT自动化,车灯,坐班为主,工作内容:组装•操机•检验•搬运•焊锡。工作轻松简单。日结薪资:白班220元/天,夜班245元/天,3天后日结(一天一发)下班全款,第5天发4天薪资,以此类推,不满3天无薪资,合同期限3个月(可长期做)●厂址:阳山金燕路阳山科技园9号楼!井号下午13:00面试。现场参观车间,不放弃基本包进。。
清远
6月24日 06:16拨打电话
操作工普工免费培训1-2人
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、设备点检与5S整理 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,保障自身与他人安全 任职要求: 1.年满16周岁,身体健康,无传染性疾病 2.能适应倒班或计件工作制,服从生产安排 3.工作认真负责,具备基本识图与动手能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训 5.初中及以上学历,能简单读写,遵守企业规章制度 岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等基础作业任务 2.严格执行作业指导书与工艺标准,确保产品符合质量与交付要求 3.协同班组长及团队成员开展设备日常点检、5S现场整理及交接班工作 4. 主动识别并及时上报生产异常(如物料短缺、设备故障、品质偏差等),配合问题闭环处理 5.严格遵守安全生产规章制度,正确佩戴劳保用品,落实安全操作规范 任职要求: 1.年满16周岁,身体健康,无传染性疾病,能提供有效健康证明 2.能适应倒班制或计件制工作节奏,服从生产调度与岗位安排 3. 工作认真细致,具备基本识图能力、动手能力和简单读写能力 4. 初中及以上学历,无经验者可提供带薪岗前培训 5.遵守企业规章制度,具备良好的纪律意识和团队协作精神 岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等基础作业任务 2. 严格执行作业指导书与工艺标准,确保产品符合质量与交付要求 3. 协同班组长及团队成员开展设备日常点检、5S现场整理及交接班工作 4. 主动识别并及时上报生产异常(如物料短缺、设备故障、品质偏差等),配合问题闭环处理 5. 严格遵守安全生产规章制度,正确佩戴劳保用品,落实安全操作规范 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,无传染性疾病,能提供有效健康证明 2.能适应倒班制或计件制工作节奏,服从生产调度与岗位安排 3. 工作认真细致,具备基本识图能力、动手能力和简单读写能力 4. 初中及以上学历,无经验者可提供带薪岗前培训 5.遵守企业规章制度,具备良好的纪律意识和团队协作精神 岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等基础作业任务 2. 严格执行作业指导书与工艺标准,确保产品符合质量与交付要求 3. 协同班组长及团队成员开展设备日常点检、5S现场整理及交接班工作 4. 主动识别并及时上报生产异常(如物料短缺、设备故障、品质偏差等),配合问题闭环处理 5. 严格遵守安全生产规章制度,正确佩戴劳保用品,落实安全操作规范 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,无传染性疾病,能提供有效健康证明 2.能适应倒班制或计件制工作节奏,服从生产调度与岗位安排 3. 工作认真细致,具备基本识图能力、动手能力和简单读写能力 4. 初中及以上学历,无经验者可提供带薪岗前培训 5.遵守企业规章制度,具备良好的纪律意识和团队协作精神 岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等基础作业任务 2. 严格执行作业指导书与工艺标准,确保产品符合质量与交付要求 3. 协同班组长及团队成员开展设备日常点检、5S现场整理及交接班工作 4. 主动识别并及时上报生产异常(如物料短缺、设备故障、品质偏差等),配合问题闭环处理 5.严格遵守安全生产规章制度,正确佩戴劳保用品,落实安全操作规范 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,无传染性疾病,能提供有效健康证明 2. 能适应倒班制或计件制工作节奏,服从生产调度与岗位安排 3. 工作认真细致,具备基本识图能力、动手能力和简单读写能力 4. 初中及以上学历,无经验者可提供带薪岗前培训 5. 遵守企业规章制度,具备良好的纪律意识和团队协作精神
长白班化妆品厂普工贴标签包吃包住20人以上月结包吃住
化妆品厂打包装普工临时工,长白班 工资待遇:16~21元一小时,综合工资:5100-6300 每个星期都可以借支300-500。 年龄:16-46岁,身体良好 工期:半个月,一个月,也可以长期做 工价:长白班,坐班,稳定工厂,全计时工资 吃住:包吃住,宿舍有空调,热水器,住下铺,水电费平摊,坐班 上班时间:8:00-12:00 13:30-18:00 加班时间18:30-21:00。 工作内容:主要负责产品简单的包装,贴标签折纸盒,看产品,把产品放进盒子 在线咨询优先安排。
长白班车间包吃五险一金包住20人以上月结
边赚钱边学技术 升职空间大 重要备注:入职当天可以先去看车间,合适再办理入职;较少做10天,辞职提前3-7天即可,离职当天结清所有工资 3,入职奖励100-300元。 【作业模式】:长白班。两班倒,(自己选择)早上8点开始上班,一天10个小时 【吃住情况】:包吃包住包3餐,标准的3菜一汤,4-6人公寓宿舍。 【小时工待遇】:25-30/小时 一天收入280-300元,熟悉后30元/时升职空间大,边赚钱边学技术,技术岗位32-35元/时(每个月都有全勤奖、小组奖、绩效奖等) 【正式工待遇】:底薪3200元按照国家劳动发算工资(加上入职奖励折算小时工28/小时)+加班费+全勤绩效+五险一金 【年龄要求】:16-45岁 【工期时间】:8:00~12:00,13:00~17:00,18:00~20.00可做临时,可做长期 【工作内容】:1、产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。
车间普工包吃包住20人以上日结包吃包住 大龄工18~52岁不查案底 不查纹身 复印件可以全部坐班 普通工衣
下班发200清远龙塘电器260元包吃住坐班 . 不压工资,上班就发生活费200元 第一天上班就发 . 不查案底 不查纹身 复印件可以 全部坐班 包吃3餐包住厂区宿舍 普工工衣,带手机上班 . 男女不限18~52岁 厂门口体检 空调车间,空调宿舍,坐班 . 两班倒21元/时 白班21*11.5=241元/天 夜班补贴18元/晚=最高260元/天 . 岗位:生产部,塑胶部,冲压部,喷油部,压铸部 岗位自己选择 工作内容:组装家用小电器 . 每月12-15号发上个月工资 工期:至少做3个月,可以长期 每天工作10.5~11小时左右 伙食:免费包吃三餐 宿舍6-8人间,热水器,空调,水电费平摊 . 集合:周一到周五12~14到厂 周末10~12:00到厂 当天入职安排宿舍
乳化工艺主管
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专工艺设计配方研发护肤品乳化车间管理化妆品生产合规跨部门协作
工作职责 1. 主导化妆品乳化工艺的标准化建设与持续优化,确保配方在生产中的稳定实现及流程合规。 2. 负责乳化车间日常运营管理,涵盖生产计划落实、设备保养及人员排班安排,保障产能目标达成。 3. 构建并优化乳化环节的质量控制体系,通过工艺参数跟踪与异常问题分析,有效降低产品缺陷率。 4. 带领乳化团队进行技术突破,解决生产中遇到的工艺瓶颈,提升整体生产效率。 5. 协同研发部门,将新配方转化为可执行的乳化生产工艺,推动研发成果高效落地量产。 任职要求 1. 大专及以上学历,化工、化妆品技术、应用化学等相关专业背景。 2. 具备5年以上化妆品乳化生产经验,其中3年以上乳化车间管理经历,熟练掌握乳化设备(如真空均质乳化机)的操作与维护。 3. 深入理解乳化工艺原理,能独立调整工艺参数应对分层、颗粒感等常见问题,熟悉化妆品质量检测标准。 4. 具备较强的团队管理能力,能够高效协调生产、研发、品控等部门间的协作配合。 5. 了解化妆品生产相关法规要求(如GMPC),具有良好的安全意识与质量责任意识。
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