
丝印技术师傅
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年学历不限接受无生产管理经验
1、负责设备瓶子的调试工作,跟踪生产进度,及时解决丝印过程中出现的异常情况,如掉墨、无法印刷等问题。
2、熟悉自动丝印工艺,掌握伺服机丝印机操作,有洗发水、沐浴露等日化类塑料瓶丝印经验者优先,具备申发品牌伺服机操作能力更佳。
3、能够操作直线机及贴标机,完成相关设备的调试与运行维护。
4、主要承印材质为PE、PET、PP类塑料瓶,专注于洗发水、沐浴露瓶体的丝印加工。本岗位为调机技术员,专责化妆品瓶体丝印,非移印岗位。
丝印原理说明:丝印即丝网印刷,是利用油墨透过丝网模板的网孔,将图案转印至物体表面的一种印刷方式。
食品生产车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专
岗位职责:
1、依据公司标准,准时保质保量完成食品厂各项生产目标;
2、负责食品厂日常运营及人员的组织管理、工作指导、技能培训与绩效考核;
3、推进生产过程中的时效控制与质量监管等关键环节落实;
4、统筹执行生产战略部署,提升产线产能与运作效率,确保生产计划顺利达成;
5、监督并协调工艺流程、产品质量、设备运行、成本控制及产量达成等核心指标的实施情况。
任职要求:
1、大专及以上学历,生鲜食品加工相关专业优先考虑;
2、具备三年以上大型知名生鲜食品加工企业工厂运营管理经历;
3、精通食品加工行业各工序的技术重点与标准化作业流程;
4、具备优秀的沟通协调能力,恪守职业规范,责任心强,富有事业进取心。
家禽屠宰车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年本科家禽屠宰生产管理
岗位职责
1.生产管理
-制定并执行车间生产计划,保障屠宰作业高效、有序开展,达成每日及月度生产目标。
-全程监管屠宰各工序(包括击晕、放血、脱毛、净膛、分割等)操作合规性,确保符合食品安全与卫生规范。
2.质量控制
-严格遵循国家食品安全法律法规及企业质量标准,实施产品定期抽检,防止不合格品进入后续流程。
-汇总并分析生产过程中出现的质量问题,制定改进方案并推动落地执行。
3.团队管理
-统筹安排车间人员配置,组织开展员工培训(涵盖操作规程、安全常识、卫生要求等内容),提升团队专业能力。
-推行绩效考核机制,调动员工积极性,打造高效协同的工作环境。
4.设备与安全管理
-监督设备日常保养工作,协同技术部门处理突发故障,保障生产线持续稳定运行。
-执行安全生产制度,排查车间安全隐患(如刀具使用、机械操作规范等),防范安全事故发生。
5.成本控制
-优化生产工艺流程,减少原料损耗、能源消耗及人工成本,提高车间运营效率。
6.合规与沟通协调
-协同质检、仓储、物流等部门协作,确保生产环节与供应链各节点顺畅对接。
-配合政府监管部门检查,确保车间运营满足环保、卫生及动物福利等相关政策要求。
任职要求:
1.基本要求
-年龄:28-45岁,身体健康,能胜任高强度作业环境。
-学历:本科及以上,畜牧兽医、食品加工或相关专业优先考虑。
2.经验要求
-具备3年以上家禽屠宰或肉类加工领域生产管理经验,熟悉HACCP、ISO22000等质量管理体系。
-掌握屠宰设备基本操作与维护知识,了解半自动化生产线运行模式。
3.技能要求
-熟悉屠宰工艺流程及卫生管控标准,具备快速应对突发状况(如设备异常、生产波动等)的能力。
-具有良好的团队管理、沟通协调及抗压能力。
4.其他要求
-持有食品安全管理员证书或其他相关资质者优先录用。
-责任心强,执行力高,能够接受倒班及节假日轮岗安排。
PE吹膜主管
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年高中注塑工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
1、直接向PMC经理汇报工作,接受其管理与工作安排,严格执行上级指令。
2、以身作则遵守公司及车间各项规章制度,并督促下属人员全面落实执行。
3、全面主持本班组生产运作的组织与管理,依据PMC下达的生产计划推进生产任务,制定有效方案保障生产按期、保质、保量完成,确保交付进度。
4、落实交接班流程,做好文件资料与生产报表的审核及归档管理,每日提前15分钟进入车间掌握生产动态,并组织召开班前会议。
5、负责本班次员工考勤管理,对异常出勤情况做到及时发现并上报处理。
6、上班后立即对所有成型机台进行巡查,核实接岗人员是否准时到岗履职。
7、承担本班安全生产管理职责,严格落实公司安全管理制度,监督执行到位,排查并消除安全隐患,保障生产安全运行。
8、严控“物料、工时、耗时”及各类材料损耗,强化成本管控意识,持续推行降耗措施以降低生产成本。
9、持续推进现场“6S”管理,保持作业区域整洁有序,物品分类清晰、标识明确、摆放规范。
10、实时掌握本班生产进度、产品质量、物料供给、生产效率、物料损耗、模具设备状况及人员状态,针对异常问题及时分析原因并协调解决,保障生产顺畅。
11、每2小时开展一次生产巡检,指导作业人员操作,提醒质量标准及相关注意事项。
12、按照设备保养计划实施定期维护,严格执行班后清场要求,并拍照上传至管理群组。
任职要求:
1.教育背景:高中及以上学历。
2.具备5年中空车间生产计划与运营管理经验。
3.熟悉设备结构与维修技术,掌握原材料特性及注塑工艺流程。
4.思维敏捷、积极进取,责任心强,具备较强的品质意识。
生产设备管理车间负责人
1-1.5万元/月
车间主任5-10年本科车床、铣床、装配设备制造
工作职责:
1.负责设备制造车间的整体运行调度、组织协调,全面主持生产车间的日常运营工作。
2.组织管理生产线运作,涵盖人员调配、生产计划落实、产品质量把控、现场作业管理、设备清洁维护及物料采购申请与跟进。
3.结合生产实际需求,向技术部门提出工艺优化和技术改进方案,并对班组人员开展生产操作流程、质量管控等方面的技能培训。
4.承担产品成本核算及制造过程中的成本管控工作。
5.管理生产现场秩序,确保现场作业严格执行公司及工厂在安全、质量、操作规范等方面的相关要求。
6.根据业务发展需要,动态优化生产布局,合理配置产能资源,提升整体生产效率。
7.组织实施并监督调控生产过程中各项指标,包括工艺执行、质量达标、设备运行、成本控制及产量完成情况。
9.熟知车工、铣工、钳工岗位的加工流程和技术标准;
10.负责生产工艺、生产设备及工装夹具的管理工作,强化工序质量控制,重点监控关键工序执行情况;
11.跟进新设备的安装调试进度,并指导督促各设备责任人制定日常点检计划,确保按计划有效执行;
13.协调组织并指导制定针对管理体系不符合项所采取的纠正与预防措施;
岗位要求:
1.机械结构设计、机械自动化与一体化、材料成型及控制工程或模具制造等相关专业背景;
2.熟悉各类车床的零部件、组件、机构构成及其相互配合关系;
3.能准确识读图纸和工艺文件,并依据图样与工艺要求进行零件加工;
4.掌握常用机械传动原理,了解液压、气动系统的基本工作原理;
5.具备3年以上车间生产管理经验,有设备制造类企业现场管理经历者优先考虑;
化仟车间经理/主管
1.5-2.5万元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验服装/纺织经验纺织、化纤
1、年龄30至45岁,具备大专及以上学历。
2、须在染整领域,尤其是定型工序方面,具有8年以上一线实操经验,且至少拥有3至5年定型车间管理经历,曾独立承担人员调度、生产组织、质量控制及成本管控等工作。
3、熟悉多种类型面料的后整理工艺,能够依据客户对手感、克重、门幅、物理性能等要求,独立设计、调整并优化定型工艺参数(如温度、车速、张力、超喂等)。
4、具备良好的团队领导力、沟通协调能力,以及高效的执行与推动力。
5、熟练操作电脑,掌握常用办公软件应用。
吹塑生产主管
1-1.3万元/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验机加工工艺经验精益改善经验成型工艺经验印刷/包装/造纸经验
1、直接向PMC经理汇报工作,接受其管理与工作安排。
2、以身作则遵守公司及车间各项规章制度,并督促下属严格执行。
3、全面主持本班次生产运作的组织与管理工作,依据PMC下达的生产计划推进实施,落实有效手段保障生产任务按时、按质、按量完成,确保交付准时。
4、负责交接班流程及文件资料、生产报表的审核与管理,每日提前15分钟进入车间掌握生产动态,并组织召开班前会议。
5、负责本班员工考勤管理,对异常情况做到及时发现并上报处理。
6、上岗后立即对所有成型机台进行巡查,核实接机人员是否到岗履职。
7、承担本班安全生产管理职责,严格落实公司安全规定,监督执行到位,排查隐患,保障生产安全运行。
8、严控“物料、工时、耗时”及各类材料损耗,强化成本意识,持续采取措施减少浪费,降低生产成本。
9、推进现场“6S”管理落实,保持作业环境整洁规范,物品分类标识清晰、摆放整齐有序。
10、实时掌握本班生产进度、产品质量、物料供应、生产效率、物料消耗、模具设备状况及人员状态,针对异常问题及时分析并协调解决,保障生产顺畅。
11、每2小时巡检一次生产过程,指导作业人员操作,提醒质量标准及相关注意事项。
12、按设备保养计划执行维护工作,严格落实班后清场要求,并拍照上传至管理群组。
任职要求:
1.教育背景:高中及以上学历。
2.具备5年中空车间计划管理、生产运营管理经验。
3.熟悉设备结构与维修技术,掌握原料特性及PE挤吹工艺。
4.思维敏捷、积极进取、责任心强,具有较强的品质意识。
装配主管
1.1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验汽车经验质量管理经验
岗位职责:
1.负责汽车门板装配工艺流程的优化与现场管理
2.监控门板制造品质,保障产品达到规定标准
3.组织团队协作,提升整体作业效率
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效整合各类资源
2.具备协作意识,可与组员协同完成工作任务
3.具备持续优化作业流程的能力,致力于生产效能提升
生产主管/班组负责人
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专质量管理安全管理现场管理汽车零部件生产管理隔音防噪产品经验精益生产落地
工作职责
1. 全面负责汽车零部件(以隔音防噪类产品为主)生产车间的日常运作,科学调配人力、设备及物料资源,确保生产任务按时高质量完成。
2. 根据隔音防噪产品的工艺特点,制定并落实标准化质量控制流程,有效减少不良品产生,确保产品满足汽车行业高标准的质量要求。
3. 推行车间精益管理模式,通过实施5S管理、TPM等持续改进措施,优化作业流程,提升设备运行效率与整体产能水平。
4. 负责班组人员的日常管理,涵盖技能培养、绩效考核与安全教育,营造安全有序、协同高效的工作氛围。
5. 协同技术、供应链等相关职能部门,及时应对和解决生产中出现的工艺与物料异常,保障隔音防噪产品生产的稳定运行。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、自动化或工业工程类相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上汽车零部件制造领域班组长或车间管理经验,有隔音防噪类产品生产管理背景者优先。
3. 熟知精益生产理念及5S管理等现场管理工具,具备实际推进改善项目落地的经验。
4. 具备良好的问题分析与处理能力,以及跨部门沟通协作能力,能快速响应现场突发情况。
5. 持有安全生产相关资质证书(如安全管理人员资格证)者优先。
车间主管(家禽屠宰)
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
一、岗位职责
1.生产管理
-制定并执行车间生产计划,保障屠宰作业有序高效推进,达成每日及月度生产目标。
-全程监管屠宰各工序(包括击晕、放血、脱毛、净膛、分割等)操作流程,确保符合食品安全与卫生规范。
2.质量控制
-严格执行国家食品安全法律法规及企业内部质量标准,实施产品定期抽检,防止不合格品进入后续环节。
-汇总分析生产过程中出现的质量问题,制定并推动整改措施落地。
3.团队管理
-统筹安排车间人员配置,组织开展员工培训(涵盖操作规程、安全常识、卫生要求等内容),提升整体作业能力。
-推行绩效考核机制,调动员工积极性,打造高效协同的团队工作环境。
4.设备与安全管理
-监督设备日常保养工作,联动技术部门及时处理突发故障,确保生产线持续稳定运行。
-执行安全生产制度,排查车间内安全隐患(如刀具使用、机械操作合规性等),防范安全事故发生。
5.成本控制
-优化生产工艺流程,减少原料损耗、能源消耗及人工成本,提高车间运营效率。
6.合规与沟通协调
-协同质检、仓储、物流等相关职能部门,保障生产与供应链各环节顺畅衔接。
-配合政府监管部门检查,确保车间运营满足环保、卫生及动物福利等相关政策规定。
二、任职要求
1.基本要求
-年龄:28-45岁,身体健康,能够胜任高强度作业环境。
-学历:本科及以上,畜牧兽医、食品工程或相关专业优先考虑。
2.经验要求
-具备3年以上家禽屠宰或肉类加工领域生产管理经验,熟悉HACCP、ISO22000等质量管理体系运作。
-掌握屠宰设备基本操作与维护知识,了解自动化生产线运行原理。
3.技能要求
-熟悉屠宰工艺全流程及卫生管控标准,具备快速应对突发状况(如设备异常、生产中断等)的能力。
-拥有良好的团队管理、跨部门沟通协调及抗压能力。
4.其他要求
-持有食品安全管理员资格证书者优先录用。
-工作责任心强,执行力突出,可接受倒班及节假日轮岗安排。
广东清远#长颈鹿酒店#,招客房服务员多名,18元/间,男女不限,要求熟手,酒店包吃住
客房服务员
#清远长颈鹿酒店#,招客房服务员多名,18元/间,男女不限,要求熟手,酒店包吃住
A2货运司机B2
。4-雅途物流有限公司驾驶员招聘启事招聘岗位:货运驾驶员一、岗位职责1.负责公司指定线路的货物运输任务,确保准时、安全送达;2.做好车辆日常检查、保养及清洁,确保车况良好;3.遵守交通法规,安全驾驶,杜绝交通事故;4.以拉电动车为主,同时协助完成货物装卸及运输单据核对;5.服从公司调度安排,配合完成其他物流相关工作。二、任职要求1.驾照要求:持A2/B2驾驶证(根据车型需求),驾龄1年以上;2.经验要求:有华南地区物流运输或长途驾驶经验者优先;3.技能要求:熟悉车辆基本维护,了解常见故障处理;4.素质要求:责任心强,吃苦耐劳,无不良驾驶记录;5.年龄要求:20-50周岁,身体健康,能适应长途或加班任务。三、薪资福利1.薪资构成:月综合收入6000-11000元2.福利待遇:免费住宿(外地驾驶员);3.出勤安排:根据线路灵活调整。四、工作地点-主要线路:华南地区;-公司地址:清远市佛冈县龙山镇。五、应聘方式1.联系电话:吴小姐-
我是站长 给自己站点招骑手 适合新手 单多好跑
6000-8000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训11-20人月结
【岗位职责】
·负责三公里区域内订单配送,接单后按信息准时送达
·熟悉区域后订单量逐步增加,平台派单为主
【职位要求】
·年龄18-50周岁,身体健康
·会骑电车或摩托车,能熟练使用智能手机
【工作时间】
·弹性自由,可自由加班,当天请假方便
【薪资福利】
·新人单价5元,服务评分高者补贴更高
·日单量30-90单,月收入7000-9000元较普遍
·夜班+1至2元补贴,,多劳多得
·可预支工资,有单即可申请
【餐饮住宿】
·提供员工工作餐和住宿,车辆免费使用
【面试须知】
·到站点面试并当场签订合同,上岗即安排老骑手带教
清远佛冈县招电梯司机顶夜班28号开始,九小时230顶两个晚上包吃住
5000-6000元/月
电梯司机1-4天1-2人日结
清远佛冈招电梯司机顶夜班28号开始,九小时230顶两个晚上包吃住
喷粉厂招主管,喷粉师傅,质检熟练工
7000-10000元/月
车间主任包吃包住6-10人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验
车间主管懂全流程,喷粉师傅,打磨师傅,质检员
装配负责人
1.2-1.6万元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验装配/总装工艺经验
岗位职责:
1、负责电气装配环节的生产管理, 统筹装配电工日常工作安排,任务分配,绩效考核,确保团队高效有序开展作业;
2、严格执行公司质量标准及安全操作规程, 监督电工作业流程,及时发现并纠正违规操作,质量隐患,确保产品装配质量达标, 降低返工率,落实安全生产, 杜绝安全事故发生;
3、负责装配团队的技能培训,指导及提升, 针对非标自动化装配的技术难点,展开针对性培训,提高团队整体装配技能和问题解决能力;
任职要求:
1、高中或中专以上学历,机械,电气,自动化等相关专业优先;
2、3年以上非标自动化设备生产管理经验,熟悉装配电工的作业流程,技术要点,质量要求等;
3、有较强的生产计划统筹能力, 问题解决能力, 应对生产过程中的各类突发情况;
4、熟悉非标自动化设备的装配工艺,常用工具及检测方法;
5、具备良好的沟通协调能力,能有效管理团队,接受加班。
车间主任
1-1.1万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结学历不限
岗位职责:
1.按照工艺要求完成金属件的前处理、电镀、后处理等全流程操作
2. 定期检查电镀槽液成分、温度、密度等关键参数并做好记录
3. 及时发现并处理镀层起泡、脱落、色差等常见质量问题
4. 负责设备日常点检、清洁与基础维护,确保生产安全稳定
5.严格执行车间6S管理及化学品安全操作规范
任职要求:
1. 学历不限,有电镀相关工作经验者优先
2. 能适应车间环境,具备基本识图能力和动手能力
3.工作认真细致,责任心强,能服从生产安排
4. 无恐高、晕动等影响槽体作业的生理限制
5.遵守职业健康规范,愿意接受岗前安全与环保培训
宁波鄞州区生产管理,焊接,安装生产管理,计划排产,人员安排,进度管理.
8000-10000元/月
车间主任免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
生产管理,焊接,安装生产管理,计划排产,人员安排,进度管理.
钣金主管
1-1.1万元/月
主管5-10年高中
1、全面负责钣金车间生产管理,统筹激光下料、激光切管、折弯、压铆全工序生产安排。
2、编制各钣金工序作业指导书,规范下料、切管、折弯、压铆操作标准,管控物料损耗、不良品率;
3、管理钣金班组人员,排班调度、技能培训,提升员工实操能力;对接业务与质检,处理钣金加工工艺问题,优化折弯、下料等加工工艺,提升生产效率;
4、落实车间 5S、安全生产规范,管控设备日常维护(激光机、折弯机、压铆设备等)。
任职要求:
精通激光下料、激光切管、折弯、压铆全钣金工序,看得懂钣金图纸、懂工艺调试;
有多年钣金折弯师傅实操经验,折弯技工升管理岗位者优先录用。
豪美新材打包穿条五险一金包吃住
6000-8000元/月
操作工普工包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
一,薪资待遇:正式工
主招普工/操作工:穿条,包装
无底薪,计件多劳多得,综合工资6000~8000
入职正常购买五险一金
二,招聘要求:
1,20~50周岁,男女不限,认识26个字母
2,能接受两班倒,走动式站班
3,无可见纹身/夸张染发/案底
4,身体健康,
三,食宿安排:
1,吃饭:在厂里就餐需要自带筷子勺子,饭堂只有消毒餐盘(包4餐)
2,安排入职住宿:4人间厂内宿舍,空调,热水器,WIFI等
生产主管(食品制造)
8000-10000元/月
车间主任3-5年本科有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经
岗位职责
1.生产管理
-统筹熟食车间的生产安排(包括卤制、腌制、杀菌、包装等环节),确保订单按时交付,稳定产品供应。
-监控工艺执行情况(如配方比例、温度参数、杀菌时长等),保障产品风味一致性和出品质量稳定性。
2.质量控制
-严格执行国家食品安全法规及企业质量标准,把控原料验收、加工过程及成品检测各环节,防止微生物超标或异物污染等问题发生。
-定期开展车间卫生巡查,确保生产环境、设备清洁及人员操作符合食品卫生规范要求(如GMP、SSOP)。
3.技术优化与创新
-参与产品配方调整和工艺升级,配合研发团队进行新品试产测试,增强熟食产品的市场竞争力。
-推进自动化设备落地应用,提升生产效率,降低能耗与人工投入成本。
4.团队管理
-负责车间人员排班安排及技能培训(涵盖标准化作业流程、食品安全意识等内容),提高团队整体专业能力。
-落实安全生产管理制度,规范员工操作行为(如高温设备操作、刀具使用管理),防范工伤事故发生。
5.成本与库存管理
-跟踪原材料、辅料及包材的使用损耗情况,制定科学库存计划,避免物料积压或供应不足。
6.合规与组织协调
-协同质检、仓储、销售等部门推进工作衔接,保障生产节奏与市场需求同步。
-接受监管部门检查,确保车间在食品添加剂使用、标签标识等方面符合相关法律法规要求。
任职条件
1.基本要求
-年龄:≤48岁,身体健康,无传染性疾病,能适应车间湿热工作环境。
-学历:本科及以上,食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程等相关专业背景。
2.经验要求
-具备3年以上肉制品(熟食类)加工行业生产管理经验,熟悉酱卤、调理肉制品等生产工艺流程。
-掌握食品杀菌设备(如高温杀菌釜)、包装机械(如真空包装机)的操作与日常维护知识。
3.技能要求
-熟悉熟食加工关键控制点(如防腐剂使用标准、微生物防控措施)。
-具备良好的数据分析能力,能通过生产数据反馈优化效率与成本结构。
-沟通协调能力强,能够有效处理跨部门协作及突发状况。
4.其他要求
-持有食品安全管理师、HACCP内审员等相关资质者优先考虑。
-工作责任心强,注重细节管理,能适应快节奏生产任务及必要的加班安排。
清城网红化妆品厂6k小厂活轻松坐班
5000-6000元/月
贴标签普工化妆品厂包吃包住20人以上月结临时工
化妆品厂,5000-6000/月,男女不限
诚招:化妆品普工
工作内容:折盒子、贴标、套膜、包装等岗位
每周可以预支300-500
年龄:16~45岁
吃住:包吃+包住
体检:不体检
,离职结清全部工资。
月入8000+半导体芯片电子企业招聘18-42
7000-8000元/月
车间包吃五险一金包住20人以上月结免费体检
新半导体芯片电子企业
五险一金-包吃住-福利高
综合薪资6000-7000/月
伙食好,住宿环境好,工作轻松
招聘年龄18-42岁 男女不限
【组装测试员】
工作职责:
1、负责组装质量流量控制器,并进行调试和测试
2、工作环境为恒温空调车间,坐班为主
任职要求:
1、男女不限,18-40岁,高中/中专及以上学历,熟悉电脑基础操作(如键盘打字,鼠标复制粘贴等)
2、矫正视力正常,接受洁净室工作环境,工作需要穿连体服
3、吃苦耐劳,接受两班倒
4、车间不能携带手机、、打火机,厂区禁烟火,没有吸烟区
薪资待遇:
1、综合薪资6-7K,入职购买五险一金,包吃包住(一日三餐)
2、免费体检
3、节日福利,生日福利,开工红包等,认可社会工龄享受法定带薪假期
【表面处理员】
工作职责:
1、负责操作平板研磨机、旋转研磨机,按标准作业书对产品表面打磨;
2、负责车间研磨、喷砂、氧化、抛光、组装等工序。
3、工作环境为恒温空调车间
任职要求:
1、18-45岁,学历不限,识字,认识26个英文字母
2、矫正视力正常
3、吃苦耐劳,接受两班倒
4、车间不能携带手机、、打火机,厂区禁烟火,没有吸烟区
5、上岗体检需要测试噪音禁忌,需要听力正常通过体检,体检免费。
薪资待遇:
1、综合薪资6-7K,入职购买五险一金,包吃包住(一日三餐)
2、免费体检
3、节日福利,生日福利,开工红包等,认可社会工龄享受法定带薪假期
工作地点-清远市清城区
普工
4000-5000元/月
组装工包住包吃餐补3-5人流水线
18一45岁男女均可,初中以上文化程度,身体健康,吃苦耐劳,组装线员工,集体计件,多劳多得
工厂搬运工
周日【申博电子】男女18−43岁,两班倒,免费提供2餐,工作时间8:30~20:30招聘:普工/男女不限(不体检)大量录取,部门:汽车腰托组装,SMT自动化,车灯,坐班为主,工作内容:组装•操机•检验•搬运•焊锡。工作轻松简单。日结薪资:白班220元/天,夜班245元/天,3天后日结(一天一发)下班全款,第5天发4天薪资,以此类推,不满3天无薪资,合同期限3个月(可长期做)[红包]打卡15天男女返200+,卡点离职无费用,厂址:阳山金燕路阳山科技园9号楼!下午13:00面试。现场参观车间,不放弃基本包进。。
定型主管(J10020)
1.8-2万元/月
厂长/主管3-5年高中生产计划管理现场管理
岗位职责:
工作内容:
1. 全面统筹定型车间的日常运作与管理
2. 主持班前会议,开展生产现场巡检
3. 诊断并处理生产过程中的异常问题,参与对单会:经理缺席时由生产主管出席
4. 汇报每周零码次布分析会议相关情况
5. 审核SOP执行情况,重点跟进不合格项及关键措施的落实
任职要求:
岗位要求:
1. 年龄30-45岁,具备大专或以上学历
2. 在染整领域,尤其定型工艺环节具8年以上一线实操经验
3. 拥有3-5年及以上定型车间管理经历,曾独立承担人员、生产、质量及成本管控工作
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