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厂长
1-3万元/月
厂长5-10年大专及以上懂钢材加工有生产管理经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
会CAD,懂看钢结构施工图纸并且安排任务。管理车间日常营运,参与报价。
文化纸厂长【高级生产经理】
厂长
负责工厂新增文化纸产线的上新、开机、生产管理 预计年产50万吨
注塑技术领班
7000-10000元/月
生产管理1-2人5-10年学历不限生产设备管理
具有较强的注塑技术要求
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经
岗位要求: 1、大专及以上学历,食品相关专业优先,具备三年以上食品加工行业工作经验,有厂长任职经历者优先,接受过生产管理类系统化培训; 2、熟知产品制作全过程,掌握工艺管理及生产流程中各关键环节的运作; 3、精通生产成本管控与整体运营,熟悉生产作业程序及工艺标准规范; 4、具备较强的效益意识、成本意识、质量意识、创新意识及科学化管理实践经验; 5、拥有良好的组织协调能力、沟通表达能力以及工作规划能力; 6、能深入分析消费者对产品的需求,协同市场团队共同推进产品研发计划制定; 7、了解行业动态与发展走向,掌握国内外市场行情及产品发展趋势; 8、具备生产设备基础知识,能够进行基本调试与维护操作。
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责: 1. 生产管理:制定并实施生产计划,统筹安排生产活动,保障生产任务按期达成。 2. 质量控制:监督产品品质,建立质量规范,落实管控手段,确保产品满足标准要求。 3. 人员管理:组织与协调生产队伍,开展员工培训与考核,调动团队积极性以提升整体绩效。 4. 成本控制:管控生产支出,优化资源配置,减少浪费,提升生产运作效益。 5. 设备维护: overseeing设备日常保养与检修,保障其稳定运转,快速响应并处理故障问题。 6. 过程改进:持续推动生产工艺优化,提升流程效率与产出质量。 7. 安全管理:落实生产现场安全措施,制定并执行安全制度,防范安全事故发生。 8. 供应链管理:协同供应商保障原材料供应,合理管理库存水平。 9. 其他职责:视需要参与企业战略规划,配合相关部门完成跨部门协作工作。 任职要求: 1. 教育背景:具备工程、管理、机械等相关专业学历或资质。 2. 工作经验:五年以上生产管理经历,精通生产流程及管理模式。 3. 领导能力:具有较强的团队组织与领导才能,能有效激励和指导团队成员。 4. 问题解决能力:具备出色的分析判断与应变决策能力,可妥善处理各类生产突发状况。 5. 沟通协调能力:拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够与内外部各方高效对接。 6. 质量意识:深刻理解质量管理理念,重视产品品质与客户体验。 7. 成本意识:关注生产成本管控与资源使用效率,具备成本效益思维。 8. 应变能力:能快速适应市场变动及生产节奏调整,保持工作灵活性。
车间主任月结5-10年大专及以上
岗位职责: 1、统筹生产任务的调度与落实,依据当日市场订单及商超需求合理规划生产计划; 2、巡视生产加工环节,及时收集并上报原料果品质量异常情况至相关职能部门; 3、掌握并落实公司产品生产工艺流程及标准化作业要求; 4、监督检查员工操作规范性,确保加工过程合规、成品质量达标; 5、督导仓储管理工作,动态监控库存水平,确保数据真实、准确、及时,发现问题立即整改,并对下属进行培训指导,提升团队业务能力; 6、配合制定设备保养方案并推动执行,定期开展生产设备巡检与维护,保障设备运行效率; 7、结合企业生产淡旺季特点,组织人员招聘及后勤保障工作,确保人力供给匹配业务发展需求; 任职资格: 1.大专及以上学历,食品科学、食品安全等相关专业; 2.5年以上食品加工企业现场管理经验,熟悉食品生产现场运作流程,掌握国家食品安全法规及相关行业规定; 3.具备食品生产管理体系构建经验,了解食品加工技术要点,熟练掌握本行业产品生产标准; 4.具有良好的职业操守,作风严谨务实,执行力高,责任心强; 5.具备较强的团队协作意识,富有凝聚力,认同并践行公司企业文化。
食品生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1、依据集团战略部署,推进精益生产实施、工艺流程优化及新建生产线方案评审工作,统筹安排并组织试生产运行,持续提升新产品品质与市场竞争力。全面负责精益生产管理及团队人员管理,组织并监督团队成员完成部门各项职能工作及精益改进目标。 2、落实部门岗位职责体系与工作规范,强化与其他职能部门的协同联动; 3、监督生产运作、设备维护、安全巡检、生产数据统计等管理制度的落地执行; 4、对部门员工出勤情况、日常行为表现进行管理,有权提出奖惩、任用或淘汰建议,确保员工严格遵守公司规章制度与劳动纪律,着力构建高效协作、团结互助、彼此信任的工作氛围; 5、主导安全生产、过程控制、5S现场管理等专项管理工作; 6、制定部门工作目标与实施计划,并及时组织推进、指导协调、检查监督与过程管控; 7、统筹工厂环保管理、生产安全、食品安全、消防管理及外部协作单位入场施工的日常监管,推动各部门严格执行国家相关法律法规及企业内部管理制度,有效防范环境风险与安全生产隐患; 8、组织开展岗位技能、5S管理、食品安全、生产安全及环保知识等方面的培训工作,助力企业文化落地,持续提升员工综合素养与专业能力; 任职要求: 1. 本科及以上学历,制糖、食品、化学、管理类等相关专业优先 2. 具备5年以上制糖或相关行业工作经验 3. 年龄不超过45岁 4. 学习能力强,沟通表达佳,具备较强的自我驱动力 5. 熟悉食品生产运营管理体系,具有系统性思维和全局意识 6. 掌握食品制造类企业生产经营管理方法,成本控制意识突出 7. 具备优秀的执行力与跨部门沟通协作能力
饲料厂长
1.1-1.2万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责双胞胎饲料厂整体运营的日常管理与推进 2.保障饲料生产各环节有序衔接、稳定运行 3.对生产过程实施监督,持续优化作业流程以提高产出效率 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源 2.具备团队领导力,善于激发成员积极性与协作精神 3.拥有流程优化意识,致力于提升工作质量与执行标准
生产厂长
1-1.3万元/月
厂长10年以上学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
1.需要十年以上机械制造经验 2.统筹协调能力强 3.精通CAD设计软件,能独立制作工艺流程图
安装主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验印刷/包装/造纸经验
1.能够识读图纸并完成安装作业 2.具备接电操作能力,熟练使用胶枪,掌握铰链、抽屉等部件的安装流程 3.负责包装车间具体事务的安排,合理调配人员协作 4.能对货物清单进行系统化整理与分类归档 5.具备良好的沟通协调能力,能够顺畅对接工作事项 6.工作认真负责,发现问题能主动汇报并推动解决
宁德周宁县招搅拌车泵车日常保养换补轮胎稍会电焊
7000-10000元/月
机械维修工长期1-2人月结
宁德市周宁县招搅拌车泵车日常保养换补轮胎 稍会电焊
钢筋工长期11-20人点工吃苦耐劳技术好专业师傅
宁德市福鼎市招钢筋工,工作九小时,上下班车接车送,待遇好,有住宿生活区,期待你的加入,欢迎来电骚扰,微信同步
宁德 福鼎市
2月20日 16:32拨打电话
工长钢筋班长钢筋工小工建筑木工
福鼎宁德核电招聘! 埋件工长15000 埋件班长12000 钢筋班长12000 月休2天》报备的人员抓紧入场招满即停!! 钢筋工320至330 木工330至340 埋件320至340 小工270至280《9小时55岁》浙江宁波核电招小工270至290 电话
宁德 福鼎市
2月20日 16:27拨打电话
不锈钢管高空作业抗震支架安装焊工不锈钢安装3-6个月1-2人月结点工二把刀勿扰吃苦耐劳
1、工作地址:宁德市福安市甘棠镇 2、工作性质:新能源生产线 3、工作内容:设备定位安装,线槽及支架安装,不锈钢管制装,阀组安装等配套工作。 4、薪资待遇:350-400元/工日,每天工作时间早8点至晚17点30分(8小时),加班另算;不包含餐食。公司统一购买雇主责任险。 5、岗位要求:须持有效高处作业证、焊工证(应急管理局)、吃苦耐劳、服从安排、年龄18-55周岁、能严格遵守工厂内的各项规章制度。 6、工资月结,每月12日,准时打在本人卡上。 7、有意者电联,非诚勿扰,谢谢! 8、项目周期较长,出勤多。 9、有新能源工厂施工经验者优先,表现优异者可选择加入公司入职。
宁德 福安市
2月20日 16:17拨打电话
砼工小工
广东省陆丰核电站,因工作需要大量招混泥土工,小工30元一个小时,师傅35.55一个小时,一天工作12个小时左右,工期二年以上,全部做点工,,培训考试合格才能上班,年龄55以内,有空过来加我微信,先加我微信
宁德 霞浦县
2月20日 16:17拨打电话
济南章丘区因生产需要急聘磨床,钻床,生产厂长各一人,研磨2人帮忙也可以,地址章丘区城东工业
磨工厂长
因生产需要急聘 磨床,钻床,生产厂长各一人,研磨2人帮忙也可以,地址章丘区城东工业园,电话
济南 章丘区
2月20日 16:32拨打电话
主管
6000-9000元/月
主管3-5年大专及以上有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1. 负责生产排产、进度管控,确保订单按期交付 ​2. 管理生产班组,统筹人员、设备、现场及安全管理 ​3. 负责采购库房整体管理,规范出入库、盘点,保证账物相符 ​4. 对接销售部门,沟通订单、交期、产能与生产进度 ​5. 熟练使用ERP系统,完成生产、物料、库存相关操作与数据维护 ​6. 优化生产流程,提升效率、控制 成本、保障质量 任职要求 1. 中专及以上学历,机械加工相关专业优先 ​2. 3年以上机械加工行业管理经验,懂车/铣/磨等加工工艺 ​3. 具备生产排产、班组管理、库房管理实操经验 ​4. 熟悉并能独立操作ERP系统,数据意识强 ​5. 善于沟通,能对接销售、协调跨部门工作 ​6. 责任心强,能承受生产压力,适应车间工作环境 我们希望你 有机械加工管理经验、会排产、能带团队、管库房、熟ERP、善沟通
主管中专及以上
1. 学历与经验:中专/高中及以上学历,5年以上五金加工行业实操经验,2年及以上非标灯具五金制作经验,熟悉钣金、激光、焊接、折弯等五金全工艺优先; ​ 2. 专业能力:能独立解读五金加工图纸、工艺文件,精通刨槽、数控折弯机、氩弧焊机等设备的操作与调试,懂模具保养、质量管控及成本核算; ​ 3. 管理能力:擅长生产计划制定、人员排班与团队管理,能协调车间各工序衔接,解决生产中的技术与效率问题,具备现场6S管理实操能力; ​ 4. 基础要求:持焊工/特种设备操作等相关证书优先,熟悉五金行业安全操作规范,会使用卡尺、千分尺等测量工具,能看懂生产报表并做数据分析; ​ 5. 职业素养:抗压能力强,能适应工厂生产节奏,有责任心和执行力,沟通协调能力佳,注重产品质量与生产安全。
主管1-3年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
涂装设备生产主管及经理:2名:(月薪8-13K视面试技术和能力不定) A.28-45岁, 学历不限,有3年以上涂装设备现场一线管理及制造工作经验; B.协作计划及沟通能力强,擅长班组管理及各种日常工作安排和开展;团队管理经验,擅长跨部门协调与资源分配。驱动决策能力(如优化生产效率、降低能耗)强。 C.具备良好的身体素质及工作态度,能接受异地2-3月短期出差 D.技术专长:熟悉正常涂装设备的核心技术(如液体、粉末涂装工艺),及汽车内饰件能解决生产中的常规技术问题,了解行业标准(如环保法规、安全生产规范)
门窗推拉门厂长
1-1.1万元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验
推拉门生产车间管理,熟悉各种型材,主要生产中窄系列为主
跟单助理员
6000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上仓管物流经验不需要出差包吃住月休四天五险
助理跟单负责协助推进订单全流程工作,涵盖与运营部、仓储部、物流部等相关职能部门的对接,跟进订单执行情况,协调处理订单异常,配合完成交付及售后支持等工作。 主要职责: -协助开展订单跟单事务,保障订单按期履约; -跟进订单执行进度,联动采购部、生产部、仓储部等部门,协调处理流程中的问题; -配合主管处理订单退换货、客户售后等事宜; -参与订单交付及后续服务工作的落实; -完成上级交办的其他跟单相关任务。 职位要求: -具备良好的沟通能力与协作精神,能独立开展跟单辅助工作; -熟悉常用办公软件操作,如Excel、Word、PPT,掌握VMI、WMS等相关系统; -熟知采购、生产、仓储等环节运作流程,具备订单管理基础知识; -工作认真负责,具备较强的抗压性与灵活应对能力;
车间储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责: 1. 参与管理培训生计划,为后续晋升管理岗位夯实基础 2. 协助团队推进重点项目,体现良好的组织与领导潜力 3. 加入大立,成为公司重点培养的储备人才,助力企业持续发展 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识 2. 能够高效落实各项工作任务,具备应对挑战与解决实际问题的能力 3. 渴望自我提升,积极面对挑战,乐于学习并掌握新技能
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营,保障生产流程高效有序进行 2.对车间人员工作状态进行监督,及时处理生产过程中出现的各类问题 3.与管理层保持密切协作,确保车间运作与公司整体发展方向一致 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能与团队成员及上级进行有效互动 2.具备较强的组织带领能力,能够推动团队完成既定生产任务 3.适应能力强,善于持续改进作业流程以提升生产效能
车间主任月结5-10年
岗位职责: 1、负责组织和协调微球制备线、粉针生产线、小容量注射剂生产线生产,完成生产部下达的生产任务。 2、负责所辖部门管理人员构建,适应多变生产形式,及时调整各车间人员工作范围。 3、负责偏差、变更的跟踪与预防实施、培训。 4、定期梳理所辖区域文件,及时更新、修改需要修订的文件。 5、针对本车间人员进行分析、评估,及时疏导、调整员工心态,按方案考核、激励、奖惩。 6、审核年度、季度、月度生产计划; 7、监控生产进度,及时调整生产计划以应对突发情况; 8、确保所有生产活动遵循GMP及相关法律法规。 任职要求: 1、具备较强的生产管理能力以及沟通能力,团队协作意识强,有成功单独带队经验; 2、具有3年以上微球生产经验,2年以上微球生产管理经验,了解微球生产工艺和无菌操作工艺,具备解决过程中出现异常情况的能力,具备中试放大工艺能力; 3、熟练操作办公软件,具备基本的网络知识; 4、具备一定数据统计、分析、总结能力; 5、具备丰富的GMP管理经验,带领生产车间参与过国家级或省级GMP相关现场检查并通过。 福利待遇: 1、工作时间:标准工作制 2、食堂住宿:免费提供午餐,晚班提供晚餐 3、五险一金:入职即缴纳 4、其他福利:法定规定带薪假,过节费,生日卡,佳节礼品,年终奖金,交通补贴,工龄奖
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长包吃经验不限大专及以上生产成本管理
岗位职责: 1、负责现场班组搭建及(人机料法环)日常运作管理; 2、组织实施生产任务目标的分解与落地执行; 3、推进现场管理优化与能力提升相关项目。 岗位要求: 1、具备良好沟通能力,思维清晰,富有责任心,敢于直面挑战并突破自我; 2、具备一定目标管控经验,能够独立识别、分析并解决实际问题; 3、可有效衔接上下级工作,具备团队带领及后备人才培养能力; 4、机电一体化、机械制造及其自动化专业背景者优先考虑。 单休,只提供试用期住宿,包工作餐,五险一金
生产线副班长
6000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专及以上全职团队管理
副班长岗位急召,男女都要,做过ipqc就行
车间主管
7000-8000元/月
车间主任月结5-10年高中及以上
岗位职责: 1、全面负责工厂生产运作及日常事务管理; 2、依据库存状况科学规划生产排程,监督生产执行过程,及时应对并解决生产异常问题; 3、对生产相关数据进行实时分析与归纳,为生产作业提供有效指导; 4、确保生产设备稳定运行,并做好日常维护与管理工作; 5、严格管控产品质量,持续优化生产流程与工艺环节; 6、推动落实6S管理体系,保持生产现场整洁、规范、有序; 7、组织实施生产团队的人员管理与绩效考核,确保各岗位安全、顺畅、高效运转; 8、严格执行公司各项制度与管理要求,切实履行岗位职责。 岗位要求: 1、具备高中或同等及以上学历,拥有5年以上从事电器、按摩器材类制造行业管理经验; 2、曾独立管理过100人以上规模的工厂,能统筹协调生产计划、人力配置、产能调度、设备维护、工艺实施、物料管理及出货全流程工作。
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电智能硬件家居家具医疗器械/设备生产成本管理
岗位职责: 1、根据生产计划安排,确保本组每日生产任务准时达成; 2、及时协调处理小组在生产过程中出现的各类异常问题; 3、负责新入职员工的操作技能指导与培训; 4、监督组员在作业过程中的操作规范与产品质量; 5、每日向上级主管汇报小组生产进度及尾单完成情况; 6、落实班组内的安全生产要求及6S现场管理执行; 7、配合完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1、具备高中及以上学历; 2、有1年以上相关工作经验,持有相关从业资格证书者优先; 3、具备良好的流程执行力、沟通协调能力及团队管理能力;
订单处理员跟单员
4000-5000元/月
跟单文员免费培训有提成6-10人月结经验不限学历不限全职兼职不需要出差单休跟单经验EXCEL经验电商经验建材经验
工作时间:9:00-11:30下午13:30-17:00 薪资:有责4k到5k+高提成 1、及时跟踪及处理线上指定平台销售贸易订单; 2、场内办公,无需外出,通过线上平台,寻找分析相关产品销售或采购情况! 3、有相关工作经验者优先,无经验者,通过面试录取后,公司可提供免费岗前培训至合格上岗!任职资格: 1、23-55岁,男女不限, 2、工作积极主动,耐心细致,责任感强,富于团队协作精神,善于沟通; 3、具有较强的执行力; 4、能熟悉基础电脑办公设备使用
组装车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理
有化油器行业工作经验,具备车间管理经历者优先,薪资10W+,具体可面议。
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