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项目质量主管
1.5-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科前期质量工程师研发质量工程师
工作职责 1、实时掌握团队项目质量状况,定期组织召开项目质量分析会议; 2、制定并实施团队绩效考核方案,落实绩效评估工作; 3、保障项目质量任务按计划高质量完成,推动项目顺利实现量产交付; 4、参与重点客户的各类审核工作,确保审核发现项闭环整改到位; 5、主导各开发阶段交付成果的质量评审,并行使评审通过的批准权限; 6、牵头处理项目关键质量问题,分析根本原因并推动解决,跟踪异常质量事件,向客户进行有效汇报; 7、负责项目质量团队专业能力提升及职业素养建设相关工作; 8、落实管理层在质量方面的各项指令与决策,完成集团下达的临时性工作任务。 任职资格 1. 熟悉IATF 16949体系要求; 2. 熟练应用IATF六大质量工具,掌握8D、VDA6.3、VDA6.5、MLA、VDA5、VDA2等相关标准; 3. 具备5年以上面向国外/合资/国内(民企或)主机厂的项目质量管理经验; 4. 拥有5人以上团队管理经历; 5. 可使用英语作为主要工作语言; 6. 具备良好的抗压能力和沟通协调能力; 7. 具有CCS产品或电池Pack产品质量管控经验者优先考虑;
Cell生产主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科
岗位职责: 1、负责区域内生产安全风险的识别及操作安全的规范管理; 2、负责生产品质风险的识别与制程质量的全过程管控; 3、开展团队组织优化、后备人才梯队建设及员工关怀方案的制定与实施; 4、组织并推动全员自主维护相关技能的培训与落地执行; 5、持续推进6S管理及精益生产水平的提升; 6、做好生产计划与交付的前置预控,过程中及时调整偏差; 7、落实责任区域内的成本控制与优化措施 岗位要求: 学历专业: 1、本科及以上学历,机械自动化、电气等相关理工科专业 知识技能: 1、熟练掌握各类办公软件,具备较强的PPT汇报与材料呈现能力 工作经验: 1、7年以上相关工作经验,具有丰富的团队管理实践经历,有电池制造行业经验者优先; 2、具备一定的精益生产理念和成本管理基础知识; 3、逻辑思维能力强,能快速抓住问题核心,并提出可行的解决策略; 4、具备良好的沟通协调能力,能够跨部门协同推进工作; 5、认同企业价值观,积极践行企业文化理念; 6、抗压能力佳,责任心强,执行力出色; 7、可基本应用6sigma、8D、FMEA、SPC、MSA等常用质量管理工具 语言: 普通话表达流利 其他: 年龄要求30至35周岁
厂长/主管5-10年大专现场管理生产计划管理生产物料管理
岗位职责: 1. 协助QA依据公司质量方针搭建质量管理体系,参与来料检验、首件过程控制及相关文件的制定; 2. 负责工单与账务管理,定期组织并执行盘点工作; 3. 负责YU提升与数据统计,实施现场CPS管理及5S现场整顿; 4. 主导非质量类横向展开项目的评估与导入落地; 5. 协同FE/IE/项目团队评审项目规划,支持IE/ME完成设备进厂、安装、调试及Qualify,保障生产顺利爬坡量产; 6. 与IE共同确认人力需求规划及人员精简方案的合理性,并跟进人员准备进度; 7. 搭建团队培训体系,包括建立培训资料库、明确岗位职责与要求、制定岗位培训与考核流程、导师培训与考核流程、管理者培训与考核流程等; 岗位要求: 1. 学历专业:本科及以上学历,具备良好的沟通能力; 2. 知识技能:具有≥3年工厂管理相关工作经验,有工厂运营或新产线建设经验者优先; 3. 熟练运用项目管理工具,具备问题分析与解决能力,推动持续改善; 4. 精通生产相关业务体系、标准、职责、系统,熟悉生产流程、工艺及质量、安全、计划、物料、产品、CTQ、Tecsa等要求; 5. 具备基础英语读写能力,逻辑思维清晰。
厂长/主管3-5年本科现场管理
岗位职责: 1、负责本区域生产计划的执行与目标实现; 2、负责本区域内成本管控及管理优化工作; 3、负责本区域良率、YU等相关指标的达成与提升; 4、负责本区域团队人员管理,涵盖培训指导、日常关怀及绩效考核等; 5、负责本区域设备的操作规范、点检维护及保养管理; 6、负责本区域安全作业、5S执行及现场规范化管理。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电化学、自动化、机电、材料等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上锂电池或大规模自动化装配生产行业工作经验; 3、掌握工程分析方法,熟悉six sigma、DOE、8D、FMEA等统计工具的应用; 4、具备良好的沟通协调与组织能力,责任心强,态度严谨,能适应一定工作压力。
厂长/主管3-5年本科现场管理
岗位职责: 1. 负责本区域的安全管控、5S执行及现场规范化管理 2. 负责本区域内人员的组织管理,涵盖培训实施、作业指导、员工关怀与绩效考核等 3. 负责本区域设备的操作运行、日常点检及维护保养管理工作 4. 负责推动本区域生产计划的按时完成与目标达成 5. 负责本区域产品优率、YU等相关关键指标的实现 6. 负责本区域成本管控及持续性管理优化工作 7. 负责监督落实公司各项管理制度在本区域的严格执行 岗位要求: 1. 本科及以上学历,电化学、自动化、机电、材料等相关专业 2. 具备3年以上锂电池行业或大规模自动化装配生产领域工作经验 3. 精通锂电池全流程工艺,掌握各工序核心控制要点(若无锂电背景,需具备大规模自动化装配产线现场技术问题处理及工艺优化经验) 4. 熟悉自动化机械设备的控制原理及其应用开发 5. 掌握工程化方法并能有效应用,熟悉six sigma、DOE、8D、FMEA等统计分析工具 6. 具备较强的沟通协调与统筹能力,能够与团队成员、客户及供应商高效协作 7. 工作责任心强,态度严谨,具备良好的抗压能力
厂长/主管经验不限学历不限生产计划管理质量管理现场管理
岗位职责: 1、落实企业各项安全生产制度,定期开展安全巡查,管控重点区域,排查潜在风险,杜绝安全事故隐患,保障生产安全; 2、组织执行生产计划,确保产品保质按量交付,持续推进成本管控目标,优化资源配置,降低制造成本; 3、依据公司车间发展规划制定人员配置方案,并报批实施,负责员工培训与团队建设,及时掌握员工思想状况,采取有效措施维护车间稳定; 4、制定车间管理制度,经公司核准后推行落地,依照公司及车间相关规定对员工实施规范管理; 5、带领车间推进5S管理实践,营造整洁有序的作业环境,以身作则,提升员工职业素养; 6、每日统计并分析生产数据,持续寻找改进空间,提升生产效率,跟踪车间成本支出,制定切实可行的成本控制方案。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械制造或自动化相关专业; 2、5年以上生产管理经验,直接管理团队规模不少于50人,具备大型制造企业工作经验者优先; 3、具备精益生产理念,熟悉精益生产体系,掌握作业改善、动作优化、流程再造等方法,具有推动改善项目落地的能力; 4、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力和领导力,抗压能力强,执行力突出。
品质管理负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专品质经理品质主管
工作职责 1. 负责品质部门各类文件体系(如IQC/IPQC/QA记录、异常报告等)的审核与规范化管理,确保符合标准并具备可追溯性。 2. 组织制定产品品质规范、检验准则及作业指导文件,并监督执行,保证生产环节质量稳定可控。 3. 主导品质异常问题(包括客户反馈)的全流程应对,整合多部门资源推进根本原因分析与纠正措施闭环。 4. 承担团队成员绩效考核、技能培养及组织能力建设任务,持续提升部门整体质量管理能力。 5. 主持ISO9000/ISO14000体系的日常运作与优化升级,保障体系运行有效且持续改进。 6. 参与供应商资质评估及新产品研发阶段的品质控制,提前识别并防控潜在质量风险。 7. 每日对生产线工艺执行情况进行巡查,及时发现并纠正过程中的质量偏差。 任职要求 1. 大专及以上学历,质量管理、电子工程等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上品质管理工作经验,有按摩椅或家用电器行业经历者优先。 3. 熟悉ISO质量管理体系要求,能够独立推动体系实施与改善。 4. 具备良好的逻辑思维、跨部门协作及问题处理能力,适应高强度工作节奏。
精加工生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理质量管理ISO9001
岗位职责: 1. 负责生产排程与调度,跟踪生产进度,确保订单按时交付; 2. 组织车间人员排班,维护现场5S管理,落实班前工作部署; 3. 监控加工质量,降低报废与返工率,严格执行检验标准; 4. 管理数控设备及刀具工装,监督日常保养,提高设备运行效率; 5. 控制原材料与辅料使用,管控生产成本,定期盘点在制品; 6. 开展车间安全巡检,识别并消除安全隐患,预防工伤发生; 7. 汇总填报生产相关数据,协同技术、质检、仓储等部门作业; 任职要求: 1. 机械类相关专业背景,具备3年以上精密加工现场管理经验,能识读加工图纸; 2. 熟悉CNC、立式车床、磨床等精加工工艺,掌握刀具特性与材料加工性能; 3. 具备排产能力及生产报表制作经验,可快速响应并处理生产异常; 4. 具有良好的团队协调能力,熟悉品质控制、成本管理与安全生产规范; 5. 能长期驻守生产一线,接受加班安排,具备较强的抗压与吃苦精神; 6. 具备编程基础、掌握三维绘图软件或有精密零件管理经历者优先考虑; 上班时间: 08:30-12:00, 13:30-18:00,标准八小时工作制,每周工作六天,休息一天,其余节假日按照国家规定执行;
厂长/主管经验不限本科质量管理安全管理生产计划管理焊接工艺装配工艺铸造工艺
岗位职责: 1、落实企业各项安全生产制度,定期开展安全巡查,监管重点区域与关键环节,及时排查风险点,消除潜在隐患,防范各类安全事故; 2、推进生产计划实施,确保产品品质与交付进度,全面达成生产目标;配合公司成本管控策略,持续优化资源利用,降低制造成本; 3、依据公司对车间的战略布局,制定人员配置方案并报批执行,组织员工培训,打造高效团队,深入掌握员工思想状况,采取有效举措保障团队稳定运行; 岗位要求: 1、学历专业: 本科及以上学历,理科类相关专业 2、知识技能: 掌握IE基本理论,具备精益生产理念,熟悉精益管理方法,执行力突出; 3、工作经验: 具有三年以上制造业生产管理背景,曾管理200人以上团队 4、具备班组建设与管理经验,富有团队协作精神,沟通反馈能力强,心态稳定; 5、语言能力: 能与各职能部门顺畅对接,具备优秀的口头表达与协调能力,具备基础文书撰写及汇报能力
安装电梯小工长期3-5人月结
招电梯安装工,包吃住,小工:(学徒)能吃苦,虚心好学,服从上级安排,工资待遇200----230每天。中工:会基本东西的安装,如导轨,厅门,轿厢等机械部位,能带领小工完成部分工作,工资待遇250---280每天。大工:机械全会,包括放样线,基本电器,基本施工,电得会,工资待遇300—380每天,上述工作岗位长期招聘,要求服从现场带班安排,工作地址:福建宁德蕉城区联系电话 寄排,工作地址:福建宁德 联系电话:
宁德福鼎市招钢结构安装/打板
400-410元/天
钢结构打板1-2人
宁德市福鼎市招钢结构安装/打板
宁德 福鼎市
7月3日 13:38拨打电话
宁德蕉城区招非金属PE焊工,
300-500元/天
焊工长期3-5人月结点工
宁德市蕉城区招非金属PE焊工,
宁德蕉城区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
宁德市蕉城区招工地小工/杂工
塔吊司机指挥工6-10人
福建省宁德太姥山核电招聘: 塔吊指挥综合工资工资:8500-9000 日工资215/9小时,超出算加班 双证司机综合工资9500-10000,日工资240/9小时,超出算加班 (单证塔司不招!!!) 培训一周左右,能接受再联系我 限制年龄,男 50,女 47 工期长,包住,生活区有大食堂干净卫生实惠 司机证满2年,指挥证满一年,身体健康,无犯罪前科 月发生活费5000工资发放建设银行一类卡
宁德 福鼎市
7月3日 13:35拨打电话
生产管理工程师
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产质量管理AutoCAD
一、技能要求: 1、三年以上仪器仪表设备生产工艺及管理经验,或独立产品工艺设计工作经验; 2、电子信息工程、电气自动化、机械工程等相关专业;有特定行业(如电力仪表、电子仪器、电气设备等)经验者优先;本科及以上(优秀者可专科); 3、熟练使用AUTOCAD、AD、OrCAD/Allegro等设计软件,能绘制电路原理图、PCB板和结构图;掌握工艺设计、制造流程优化、质量控制等方法; 4、精通SMT、DIP生产工艺管理,包括但不限于工艺流程、品质控制、生产排程等,确保生产过程的顺利进行; 5、熟练操作SMT、DIP等设备的技能,包括各类贴片机、检测设备等,能够快速诊断和识别设备故障;精通贴片焊接与插件焊接技巧; 6、具备较强的生产计划制定、组织协调和问题解决能力,能够合理调配资源,保障生产顺利进行,良好的生产资料整理分析能力;具有较强的责任心和执行力,能承受工作压力。 二、工作职责: 1、生产计划管理:依据客户订单、销售预测及SMT、DIP设备产能,制定详细的生产计划,合理安排生产排程,确保生产任务高效有序推进,保障订单按时交付;动态监控生产进度,及时发现并协调解决生产过程中的异常问题,对生产计划进行灵活调整,有效降低因计划变更带来的损失。 2、物料控制与管理:精确核算SMT生产所需物料,包括各类电子元器件、辅料等,制定科学的物料需求计划,确保物料供应与生产进程高度匹配;严格管控物料库存水平,定期进行库存盘点,优化库存结构,减少物料积压和短缺现象,降低库存成本;协同采购部门,跟进物料采购进度,处理来料异常问题,保障物料质量和供应稳定性。 3、跨部门协作:与研发、采购仓储、销售等部门保持密切沟通与协作,及时获取产品设计变更、物料供应动态、仓储库存信息、质量检验结果以及销售订单量等关键信息;积极参与跨部门会议,共同解决生产过程中的物料、技术、质量等综合性问题,推动生产流程顺畅进行;定期组织MRB物料评审会议。 4、数据分析与优化:及时与定期收集、整理生产计划执行和物料管理相关数据,深入分析生产效率、物料损耗、订单达成率等关键指标;基于数据分析结果,提出针对性的优化建议和改进措施,持续提升生产计划与物料控制管理水平,助力公司降本增效。 5、扎根生产现场,发现问题解决问题,协调有关部门和人员共同努力,确保生产优质、高效、顺利安全进行。 6、具备较强的领导力和团队管理能力,能够有效激励和指导下属;能够适应快节奏的工作环境,具备良好的时间管理和项目管理技能。 三、CEO(创始人)强力推介: 1、创业者事业合伙人招募,欢迎有志之士加盟“华南理工大学”优秀博士团队! 2、新基建、电力物联网、5G、人工智能等新一代信息技术应用到智能电网领域! 3、事业前景蓝海一片! 4、您想创造一番事业,就加入我们共同创造未来! 5、海纳百川、诚信共赢! 6、公司愿景:让电对人类更安全!让人类用电更节能! 7、公司使命:电力安全托管专家,将电气引发的火灾比例控制在1%下。持续创新技术创造高质量产品与服务,持续为客户创造最大化价值。 职位福利:股票期权、五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、节日福利、定期团建 职位亮点:数字电力物联网智能终端技术方案引领者!
生产主管
8000-10000元/月
主管1-3年高中家居厂管理经验优先,责任心强接受无生产管理经验
一、 岗位职责 生产主管是生产部门的直接负责人,主要对生产效率、产品质量、生产成本和生产安全四大指标负责。 1. 生产计划与调度: · 根据销售订单或生产计划,制定详细的日、周生产排程。 · 合理调配各生产线(压缩沙发扪工、套包、包装等)的人力与设备资源,确保流水线顺畅。 · 跟踪物料到位情况,确保生产不断料。 2. 生产过程管理: · 监督整个生产流程,从开料、压缩、清理、扪皮(套外罩)到最终包装。 · 确保每个工序都按照标准的作业指导书进行操作。 · 及时发现并解决生产过程中的瓶颈和异常问题(如设备故障、工艺问题等)。 3. 质量控制: · 贯彻“下一道工序就是客户”的理念,推行自检、互检、专检。 · 监督关键质量控制点。 · 处理质量异常,组织分析原因并实施纠正与预防措施。 4. 成本控制: · 严格控制物料损耗。 · 监控水电、辅料(如胶水)的使用,杜绝浪费。 · 提高设备利用率和人员效率,降低单位生产成本。 5. 团队管理与人员发展: · 负责生产线员工的日常管理,包括考勤、任务分配、工作指导等。 · 组织班组晨会,传达生产信息和要求。 · 培训新员工,提升老员工的技能和多能工水平。 · 激发员工士气,营造积极向上的团队氛围。 6. 安全生产与5S管理: · 严格执行安全操作规程,预防工伤事故(特别是木工、扪工设备)。 · 负责生产现场的“5S”管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保持环境整洁、有序。 · 管理设备日常保养,配合维修人员进行定期检修。 7. 数据记录与报告: · 记录每日的生产数据(产量、工时、损耗率、合格率等)。 · 向生产经理汇报生产进度、存在的问题及改进建议。 二、 核心能力与素质要求 1. 精通生产工艺: 必须熟悉压缩沙发的全流程,从海绵到软包扪面,每个环节的工艺要点、质量标准和常见问题都要了然于胸。 2. 卓越的组织与协调能力: 能像指挥家一样,让不同工序、不同工种的员工协同工作,确保生产节拍。 3. 解决问题的能力: 生产现场问题千变万化(如订单紧急插单、物料不良、设备宕机),需要快速反应、果断决策。 4. 质量意识与成本意识: 将质量和成本控制内化为日常工作的本能。 5. 领导力与沟通能力: 能够带领团队、激励员工,并顺畅地与上级、下级及其他部门(如采购、品控、仓库)沟通。 6. 熟悉ERP系统: 现代工厂普遍使用ERP系统进行物料和计划管理,熟练操作是必备技能。 每周工作: · 参加生产周会,汇报本周工作,接收下周计划。 · 组织一次班组周会,进行安全教育或技能培训。 · 分析一周的生产数据(效率、合格率、损耗),寻找改进点。 · 配合进行周度的设备保养或盘点。
生产运营主管
1.1-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科生产进度管理生产成本管理生产调度管理生产工厂管理生产现场管理生产技术管理生产计划管理生产质量管理
管理设备生产制造全过程,涵盖生产计划、生产执行、工艺技术、仓储管理等环节。建立健全生产运营制度与流程体系,指导各相关部门高效运作并持续优化。 岗位职责: 1. 统筹公司生产运行、技术研发、设备维护、现场管控及安全管理工作,保障生产系统稳定运转; 2. 协助高层制定战略目标,拟定年度生产规划,实施生产调度与全过程管理控制; 3. 调配整合生产资源,协调各环节运作,及时识别问题并落实解决方案; 4. 推动生产工艺改进与技术革新,组织研发与生产团队提升产品品质与制程效率; 5. 构建并优化生产体系各部门工作流程,建立高效的跨部门协作机制; 6. 主导完善生产运营、成本管控、绩效考核等相关制度与流程体系建设; 7. 负责团队日常管理,开展人员培训、工作指导与绩效评估,提升团队整体效能; 8. 强化安全管理机制,贯彻执行安全生产法规与操作规范,杜绝安全隐患。 职位要求: 1. 本科及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业背景; 2. 具备8年以上机加工与注塑件制造类企业高层管理经历,同行业经验者优先; 3. 熟练掌握机械加工、注塑成型及挤出成型等核心工艺技术; 4. 精通制造型企业生产管理模式,具备扎实的生产管理、成本控制与统筹运营能力; 5. 拥有系统的精益生产理念与实际推行经验; 6. 具备出色的计划制定、业务指导、组织协调与决策判断能力,综合管理能力强。
厂长/主管1-3年本科半导体炉管设备
工作职责 统筹半导体设备售后运维体系,规划并实施标准化服务流程,保障客户设备高效稳定运行及生产连续性。 主导售后团队开展设备的安装调试、故障排查、预防性维护等全周期服务,及时应对并解决现场技术问题。 搭建客户服务记录系统与问题追踪机制,定期分析服务数据,持续改进服务策略以提高客户体验。 组织实施售后人员的技术培训与绩效管理,提升团队专业水平和服务响应效率。 任职要求 本科及以上学历,电子、机械、自动化等相关专业背景,掌握半导体设备基本原理与构造知识。 5年以上半导体设备售后服务经验,其中至少2年团队管理经历,具备光刻机、刻蚀机等关键设备服务背景者优先。 熟练掌握设备故障诊断与处理技术,可独立应对复杂设备异常,具备出色的现场问题应急处置能力。 具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识,能适应高强度工作节奏及频繁出差安排。
主管经验不限大专
30-45岁 男女不限,理工类或相关专业大学本科及以上学历。五年以上SMT相关工作经验,三年以上汽车电子生产管理工作经验; 综合工资8k-1.2w 待遇:免费工作餐(2餐),不包住,厂车接送(茶园附近),享受年假,年终奖及节假日福利。
其他生产营运人员5-10年本科非标设备自动化设备
工作职责 1. 主导锂电池领域涂胶/贴胶设备新工艺与新技术的可行性研究及研发工作; 2. 全程负责新工艺设备的开发实施、进度推进及持续优化; 3. 负责单工位或多工位自动化设备整体方案的设计制定与评审,开发满足工艺需求的自动化解决方案; 4. 开展设备各功能模块的FMEA分析及安全风险评估工作; 5. 编制并归档所负责设备相关的技术文档,完成阶段性总结; 6. 协助处理设备安装与调试过程中的技术问题,保障设备高效交付。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备5年以上自动化涂胶/贴胶设备设计经验,曾独立主导相关设备开发; 2. 熟悉锂电行业背景,了解极片构造及涂布工艺流程; 3. 精通SW、CAD等常用机械设计软件; 4. 具备较强的创新意识、突破性思维和系统化问题解决能力; 5. 掌握工程问题分析方法,如FA分析、6Sigma、过程控制等技术手段; 6. 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,学习能力强,适应力好,抗压性强,责任心强,执行力高,能独立推动项目进展;具备一定现场调试经验; 7. 熟练操作Office系列办公软件; 8. 英语达到四级或同等水平以上。
植绒班长一名
1.2-1.4万元/月
生产管理1-2人
会开刮刀,辊涂,是静电
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长包吃经验不限大专生产成本管理
岗位职责: 1、负责现场班组搭建及(人机料法环)日常运作管理; 2、组织实施生产任务目标的分解与落地执行; 3、推进现场管理优化与能力提升相关项目。 岗位要求: 1、具备良好沟通能力,思维清晰,富有责任心,敢于直面挑战并突破自我; 2、具备一定目标管控经验,能够独立识别、分析并解决实际问题; 3、可有效衔接上下级工作,具备团队带领及后备人才培养能力; 4、机电一体化、机械制造及其自动化专业背景者优先考虑。 单休,只提供试用期住宿,包工作餐,五险一金
生产班组负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理质量管理
岗位职责: 1. 负责生产现场的计划执行与人员调配,确保上级交办任务按时完成,并做好与其他部门的沟通协作; 2. 监督现场5S管理、生产效率、产品质量及员工纪律等方面的日常运行; 3. 协助生产主管落实每日工作安排,配合ME团队开展设备清洁、维护与保养,推动员工掌握自主维修及异常应对技能; 4. 及时响应并处理突发异常情况; 5. 组织班组成员绩效考核管理,持续提升班组整体作业效能; 6. 负责每日生产数据的统计与汇总工作; 7. 处理产线人员考勤事务,协调员工关系; 8. 落实安全生产责任:管控生产现场安全,排查安全隐患,预防工伤及安全事故发生。 岗位要求: 学历专业:高中、中专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等工科类专业优先; 知识技能:具备较强的品质与安全意识,有改善创新思维及相关实践经验者优先; 工作经验:具有3年及以上制造业从业经历,熟悉制造生产流程,具备一定团队管理背景; 语言:普通话流利,具备良好的沟通协调能力,工作态度严谨认真; 其他:能适应加班;性格开朗,具备优秀的团队合作精神和强执行力。
生产副班长
6000-8000元/月
生产管理1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责: 1. 负责生产过程中的品质监督与控制,确保产品符合质量标准; 2. 组织并执行日常巡检、首件确认及异常问题的反馈处理; 3. 协调生产与品质团队,推动质量问题的分析与持续改进; 4. 参与质量体系相关审核及现场管理要求的落实; 5. 完成上级交办的其他品质管理相关工作。 任职要求: 1. 有过IPQC 检验经验 2.以及会熟用电脑
业务员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责: 1.负责监督客户订单在数量和质量方面的执行情况。 2.及时将客户的反馈或投诉信息传达至生产部门。 3.在保障客户交付时间的前提下,跟进生产各环节进度。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、具备跟单相关工作经验者优先考虑; 3、性格开朗、思维敏捷、语言表达流畅,拥有良好的沟通能力与人际交往技巧,易于建立信任关系; 4、具有一定市场洞察与判断能力,服务意识强,注重客户体验; 5、具备持续学习意愿,积极主动提升自我;能熟练掌握产品知识与业务技能,不断提升专业素养。
其他生产营运人员3-5年本科研发研发体系
岗位职责: 1、负责电池包系统研发流程的搭建与持续优化; 2、打通部门内外部研发环节的流程衔接; 3、主导研发与质量管理体系相关的数智化平台开发工作; 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械类、质量管理等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上体系构建或数智化系统实施相关工作经验; 3、掌握ASPICE、DMAIC、FMEA等常用方法论; 4、具备较强的协调沟通能力,思维条理分明; 5、具有项目或团队统筹管理经历者优先录用;
车间文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专后勤管理考勤管理公文写作法定节假日休绩效奖金节日福利
岗位内容: 1. 负责生产物料的数量清点,协助开展物料的有序管理; 2. 与生产部门紧密配合,参与生产线人员考勤及薪酬数据整理; 3. 编写相关文书材料,为生产环节的行政事务提供支持依据; 4. 根据实际生产情况,及时汇报过程中出现的问题并协同处理。 任职要求: 1. 掌握常用办公软件如Office、WPS及ERP系统操作; 2. 了解生产数据统计及车间文职工作流程; 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,能较快适应现场工作节奏; 4. 对制造类生产工作具备一定认知或从业兴趣。 工作时间:7:40-11:40,13:30-17:00,周末单休 待遇:提供宿舍食堂和社保等
厨师厨师长
厨师长1名工资8000,煮蛙师傅4个5500,杀蛙1名4500,洗碗阿姨1名4500。休息三天。夜班4点到2点傅总:
宁德
6月24日 19:58拨打电话
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
一、岗位职责: 1、建立并优化车间安全与质量管控流程,监督实施过程,跟踪执行成效并推动持续改进 2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划按时保质完成 3、提升生产现场管理标准化与执行水平 4、及时识别设备、工艺、原材料、厂房设施等方面的异常情况,提出可行性改进建议 5、负责团队日常管理及人员培养发展 二、岗位要求: 1、具备3年以上电子制造行业生产管理相关工作经验 2、熟练掌握Microsoft办公软件,了解EPR\MES等生产管理系统操作 3、熟悉生产管理中QSCD各项目标及相关管理工具方法 4、能适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力与挑战意识 6、大专及以上学历
生产主管
7000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
1. 依据公司月度、季度生产任务,编制车间每日生产排程,科学统筹人力、设备与物料资源配置,全程跟踪生产进度,确保产品按时、保质、保量交付,避免订单延误; 2. 全面负责生产车间现场运作管理,监督工艺执行标准与产品合格率,实施制程质量控制,快速响应并解决生产过程中出现的设备故障、物料偏差及工艺异常,降低返工与报废比例,有效管控制造成本; 3. 统筹车间班组长及一线作业人员管理,落实班组排班安排、岗前指导、绩效评估与现场纪律监督,持续提升团队作业效能,优化人力配置结构,降低基层员工流动频率; 4. 严格执行厂区安全操作规程与6S管理制度,每日组织车间安全巡查,识别设备运行风险与操作安全隐患,贯彻宁德本地工厂安监与环保监管要求,防范工伤及安全事件发生; 5. 每日汇总产量、良品率、工时利用率、材料损耗等关键数据,编制生产日报、周报及月报,定期组织车间生产复盘会议,分析问题成因,制定改进措施,推动精益化生产落地; 6. 协同仓库、品质、工程等部门高效联动,共享物料供应、品质检验结果与设备维护动态,消除部门间信息断层,保障生产流程无缝衔接; 7. 执行上级交办的其他生产管理专项任务,积极配合公司开展生产体系审查、车间整改提升等相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、生产管理等相关专业优先考虑; 2. 具备3年以上制造业车间主管工作经验,有玻璃钢、铝合金类产品生产管理经历者优先,熟悉宁德地区工厂生产运营模式; 3. 掌握生产现场6S管理、精益生产理念、产能规划与成本核算流程,具备独立应对生产突发异常的能力; 4. 熟练使用基础Office办公软件,能独立完成生产报表编制与生产分析PPT制作,可识读机械或电子类图纸及工艺文件; 5. 具备良好的现场协调能力、团队管理能力与抗压能力,适应车间倒班工作节奏,作风严谨,决策果断; 6. 熟悉工厂安全与环保规范,具有安环管理实践经验者优先,无重大安全事故记录。
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