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品质部经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专IQCIPQC质量管理体系标准
【岗位职责】 1. 负责品质部各项文件、报表、记录(IQC/IPQC/QA/异常)的审核批准。 2. 负责产品品质规格、检验标准、检验规范(作业指导书/生产样品确认)审察及执行监督。 3. 负责品质相关的异常状况的处理跟进及呈报;处理客户对品质事宜的投诉,并督促各部门的执行,跟踪结果。 4. 负责公司各部门之间的品质争议,主导公司不良品质的跟踪及确认。 5. 负责所属部门人员的考核、培训及作业素质提升。 6. 负责公司测试仪器的维护保养,并对仪器校正进行管理。 7. 主导公司品质政策制定及推行ISO9000/ISO14000体系运行。 8. 参与供应商资格评审,为公司选择合格供应商。 9. 与产品开发部门协作,参与新产品的设计开发,对准备工作和修改工作实行管理。 10. 与质量部密切合作,分析解决加工中的工艺问题。 11. 每天9点到10点到车间产线监督工人对产品生产对工艺要求。 【责任】 1. 建立健全本部门各项质量管理制度。 2. 指导、引导本部门人员达成质量管理目标。 3. 关注本部门全员的动向及各项事务的执行力度。 4. 对本部门人员的培训和业务指导。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 具备2年及以上品质工作经验,有按摩椅、家电行业品质工作经验者优先考虑。 3. 有较强的逻辑思维与组织协调沟通能力,责任心强,勇于承担工作压力和挑战。
生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理设备管理成本管理
岗位职责: 1、主持召开各工序段主管参与的车间内部会议,针对安全、质量、产出、效率及生产异常等情况进行复盘与工作部署; 2、组织跨部门人员召开QRQC会议,对生产过程中需协同解决的问题进行分析跟进,确保信息传递顺畅,协调资源推动问题闭环; 3、定期巡查各区域的安全管理、产品质量、节能执行、纪律遵守、设备运转、物料状态及生产进度等实际情况; 4、与各工序段负责人回顾各项KPI达成情况,总结工作进展,跟踪异常事项并及时向上级反馈; 5、落实企业各项安全生产制度,开展常态化安全检查,重点管控关键环节与高风险部位,消除潜在隐患,预防安全事故发生; 6、推进生产计划执行,确保产品保质按量完成交付;落实公司成本控制要求,持续优化流程以降低制造成本; 7、依据公司对车间的发展定位,制定人员配置方案并报批,组织员工培训,打造高效团队,深入掌握员工思想状况,采取有效措施维护团队稳定; 8、制定车间管理制度草案,经审批后组织实施,并依据公司规章及车间规定对员工实施规范管理; 9、带领车间推行5S管理实践,营造整洁有序的作业环境,发挥示范作用,提升员工职业素养; 10、汇总分析每日生产数据,识别改进机会,提升产线运行效率;核算车间成本支出,制定切实可行的成本管控举措; 11、及时对主管、助理等骨干进行业务指导和能力培训,主导重点区域项目的规划、执行与现场督导,动态评估实施效果并优化调整; 12、系统梳理现场CPS、品质控制、数据记录、物料流转等运作机制,推动优化改善,保障各体系稳定高效运转。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、了解生产工艺流程,掌握生产管理专业知识,具有较强的品质管控、流程梳理、问题诊断与解决能力; 3、具备3年以上大型制造企业基层管理经历,有锂电池或相关领域工作经验者优先考虑; 4、能熟练操作基础办公软件,具备良好的统筹组织能力、沟通协调能力和执行力。
生产主管
7000-11000元/月
主管组长3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
1. 依据公司月度、季度生产任务,编制车间每日生产排程,科学统筹人员、设备与物料资源配置,全程跟踪生产进度,确保产品按时、保质、保量交付,避免订单延误; 2. 全面负责生产车间现场运作管理,监督工艺执行标准与产品质量良率,实施制程环节管控,快速响应并解决生产中出现的设备故障、物料偏差及工艺异常,降低返工率与报废损失,有效控制制造成本; 3. 统筹管理车间班组长及一线作业人员,落实班组排班安排、岗前技能培训、绩效评估与现场纪律监督,持续提升团队作业效率,优化人力配置结构,降低基层员工流动频率; 4. 严格执行厂区安全管理制度与6S现场规范,每日组织车间安全巡查,识别设备运行风险与操作安全隐患,贯彻宁德本地工厂安监及环保监管要求,防范工伤与各类安全事故的发生; 5. 每日汇总产量、良率、工时消耗、物料损耗等关键数据,编制生产日报、周报及月度分析报告,定期组织召开车间生产复盘会议,总结问题成因,制定改进措施,推动精益化生产落地; 6. 协同仓库、品质、工程等关联职能部门,共享物料供应、质量检验结果及设备维护动态信息,消除跨部门协作障碍,保障生产流程高效衔接; 7. 执行上级交办的其他生产管理专项任务,积极配合公司开展生产体系审核、现场整改提升等相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、生产管理等相关专业者优先考虑; 2. 具备3年以上制造业车间主管工作经验,有玻璃钢、铝合金类产品生产管理经历者优先,熟悉宁德地区工厂生产运营模式; 3. 掌握生产现场6S管理、精益生产理念、产能规划及成本核算流程,具备独立应对和处置生产突发状况的能力; 4. 熟练使用基础Office办公软件,可独立完成生产报表编制与复盘PPT制作,能识读机械或电子类图纸及工艺技术文件; 5. 具备良好的现场协调能力、团队管理能力和抗压能力,适应车间倒班工作节奏,作风严谨,决策果断; 6. 熟悉工厂安全与环保管理规范,具备安环管理实践经验者优先,无重大安全生产事故记录。
厂长
1-3万元/月
厂长5-10年大专懂钢材加工有生产管理经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
会CAD,懂看钢结构施工图纸并且安排任务。管理车间日常营运,参与报价。
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
一、岗位职责: 1、建立并优化车间安全与质量管控流程,监督落实执行情况,跟踪实施成效并推动持续改进 2、统筹协调各类生产资源,确保生产任务按计划顺利完成 3、提升生产现场的规范化与精细化管理水平 4、及时发现并反馈设备运行、工艺执行、物料供应及厂房设施等方面问题,提出可行性改进建议 5、负责团队日常管理,促进下属能力提升与职业发展 二、岗位要求: 1、具备3年以上电子制造行业生产管理相关工作经验 2、熟练掌握Microsoft办公软件,熟悉EPR\MES等生产管理系统操作 3、熟悉生产管理中质量、成本、交付、安全等核心指标及其管控方法 4、能适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力与挑战意识 6、大专及以上学历
厂长/主管3-5年本科质量管理安全管理现场管理
一、岗位职责: 1、建立并优化车间安全与质量管控流程,监督落实执行情况,跟踪实施成效并推动持续改进 2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划按时保质完成 3、提升生产现场管理规范化与标准化水平 4、及时发现并反馈设备运行、工艺执行、物料供应及厂房设施等方面问题,提出可行性改进建议 5、负责团队建设与人员培养,促进下属能力提升 二、岗位要求: 1、具备3年以上电子制造行业生产管理相关工作经验 2、年龄在25至36岁之间 3、熟练掌握Microsoft办公软件,熟悉EPR\MES等生产管理系统操作 4、掌握生产管理中QSCD各项目标及相关管理工具方法 5、吃苦耐劳,能适应高强度工作节奏,具备较强抗压能力与挑战意识 6、统招本科或以上学历
厂长/主管3-5年本科现场管理
岗位职责: 1、负责本区域生产计划的执行与目标实现; 2、负责本区域内成本管控及管理优化工作; 3、负责本区域良率、YU等相关指标的达成与提升; 4、负责本区域团队人员管理,涵盖培训指导、日常关怀及绩效考核等; 5、负责本区域设备的操作规范、点检维护及保养管理; 6、负责本区域安全作业、5S执行及现场规范化管理。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电化学、自动化、机电、材料等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上锂电池或大规模自动化装配生产行业工作经验; 3、掌握工程分析方法,熟悉six sigma、DOE、8D、FMEA等统计工具的应用; 4、具备良好的沟通协调与组织能力,责任心强,态度严谨,能适应一定工作压力。
厂长/主管经验不限学历不限现场管理质量管理
岗位职责: 1. 协助QA依据公司质量方针构建质量管理体系,参与来料检验、首件过程控制及相关文件的制定; 2. 负责工单与账务管理,定期组织库存盘点工作; 3. 负责YU提升与数据统计,实施现场CPS管理及5S现场整顿; 4. 主导非质量类横向展开项目的评估与导入落地; 5. 协同FE/IE/项目团队评审项目规划,支持IE/ME完成设备进厂、安装、调试及Qualify,保障生产顺利爬坡与量产; 6. 与IE共同确认人力需求规划及人员精简方案的合理性,并跟进人员准备进度; 7. 搭建团队培训体系,包括建立培训资料库、明确岗位职责与要求、制定岗位培训与考核流程、导师培训与考核流程、管理者培训与考核流程等; 岗位要求: 1. 学历专业:本科及以上学历,具备良好的沟通能力; 2. 知识技能:具有≥3年工厂管理相关工作经验,有工厂运营或新产线建设经验者优先; 3. 熟练运用项目管理工具,具备问题分析与解决能力,推动持续改善; 4. 精通生产相关业务体系,熟悉标准、职责、系统、生产流程及工艺/质量/安全/计划/物料/产品/CTQ/Tecsa等各项要求; 5. 具备基础英语读写能力,逻辑思维清晰。
厂长/主管经验不限本科质量管理安全管理生产计划管理焊接工艺装配工艺铸造工艺
岗位职责: 1、落实企业各项安全生产制度,定期开展安全巡查,监管重点区域与关键环节,及时排查风险点,消除潜在隐患,防范各类安全事故; 2、推进生产计划实施,确保产品品质与交付进度,全面达成生产目标;配合公司成本管控策略,持续优化资源利用,降低制造成本; 3、依据公司对车间的战略布局,制定人员配置方案并报批执行,组织员工培训,打造高效团队,深入掌握员工思想状况,采取有效举措保障团队稳定运行; 岗位要求: 1、学历专业: 本科及以上学历,理科类相关专业 2、知识技能: 掌握IE基本理论,具备精益生产理念,熟悉精益管理方法,执行力突出; 3、工作经验: 具有三年以上制造业生产管理背景,曾管理200人以上团队 4、具备班组建设与管理经验,富有团队协作精神,沟通反馈能力强,心态稳定; 5、语言能力: 能与各职能部门顺畅对接,具备优秀的口头表达与协调能力,具备基础文书撰写及汇报能力
品质管理负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专品质经理品质主管
工作职责 1. 负责品质部门各类文件体系(如IQC/IPQC/QA记录、异常报告等)的审核与规范化管理,确保符合标准并具备可追溯性。 2. 组织制定产品品质规范、检验准则及作业指导文件,并监督执行,保证生产环节质量稳定可控。 3. 主导品质异常问题(包括客户反馈)的全流程应对,整合多部门资源推进根本原因分析与纠正措施闭环。 4. 承担团队成员绩效考核、技能培养及组织能力建设任务,持续提升部门整体质量管理能力。 5. 主持ISO9000/ISO14000体系的日常运作与优化升级,保障体系运行有效且持续改进。 6. 参与供应商资质评估及新产品研发阶段的品质控制,提前识别并防控潜在质量风险。 7. 每日对生产线工艺执行情况进行巡查,及时发现并纠正过程中的质量偏差。 任职要求 1. 大专及以上学历,质量管理、电子工程等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上品质管理工作经验,有按摩椅或家用电器行业经历者优先。 3. 熟悉ISO质量管理体系要求,能够独立推动体系实施与改善。 4. 具备良好的逻辑思维、跨部门协作及问题处理能力,适应高强度工作节奏。
手工电弧焊电焊焊接3-5人焊工证
宁德市福安市招电焊 岗位职责: 1.负责钢结构、管道、机械设备等焊接作业,确保焊缝质量符合工艺及安全标准 2. 按图纸和施工要求进行焊前准备、定位装配及焊后清理、自检 3.正确使用手工电弧焊、氩弧焊、CO2气体保护焊等常用焊接设备与工具 4.配合质检人员完成焊缝探伤检测及整改工作 5.严格遵守现场安全操作规程,落实防火、防触电、通风防护等措施 任职要求: 1. 持有有效焊工操作证(IC卡或特种作业操作证) 2.熟悉常见金属材料焊接特性及工艺参数调整 3.能识读简单焊接图纸,具备基本测量与划线能力 4. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或密闭空间作业的疾病 5. 吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作意识
宁德 福安市
8月26日 07:11拨打电话
手工电弧焊电焊焊接3-5人焊工证
宁德市福安市招电焊 岗位职责: 1.负责钢结构、管道、机械设备等焊接作业,确保焊缝质量符合工艺及安全标准 2. 按图纸和施工要求进行焊前准备、定位装配及焊后清理、自检 3.正确使用手工电弧焊、氩弧焊、CO2气体保护焊等常用焊接设备与工具 4.配合质检人员完成焊缝探伤检测及整改工作 5.严格遵守现场安全操作规程,落实防火、防触电、通风防护等措施 任职要求: 1. 持有有效焊工操作证(IC卡或特种作业操作证) 2.熟悉常见金属材料焊接特性及工艺参数调整 3.能识读简单焊接图纸,具备基本测量与划线能力 4. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或密闭空间作业的疾病 5. 吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作意识
宁德 福安市
8月26日 07:11拨打电话
小工架子工监护人力工长期包住20人以上劳务
工地在福建福鼎市太姥山镇,宁德核电二期五、六号岛,工期三年,公司是中核华兴,劳务队是扬州核建(张勇)架子队。天天有活,日夜不停,风雨无阻,赚钱多多! 架子工: 370-420元/天,实操定薪制,要看实操技能与日常工作表现,实际工资由队长的裁决为准。 普工(小工/力工): 第一个月280元/天,第二个月起是300元/天,实际工资由队长与应聘者本人协商为准。 监护人: 第一个月180元/天,第二个月起是200元/天。实际工资由队长与应聘者本人协商为准。 注意:所有新人入职后实际工资,都由队长最终审核确定,有领导亲自保驾护航,薪资待遇这块大家敬请放心。 白班九小时制,上午6点到11点,和下午3点到7点,加班是1 :1。夜班八小时制,晚上7点半到10点半,和后半夜1点到6点,加班是按白班计算1 :1。管住不管吃,上下班有大巴车接送,公司发工作服,普工(小工/力工)和监护发劳保鞋,工资发到本人建行卡,每月开60%,剩下的过年结,领导也是尽量争取按月足额发放工资。 招工要求是: 年龄18-50(条件优秀者适当放宽年龄限制),服从管理,吃苦耐劳,干活必须实在,无犯罪记录,架子工必须持有住建局或应急管理厅颁发的有效证件,监护她,(公司指定在太姥山镇亚美体检)、培训、考试,合格后签合同即可上岗。 时间不等人,报名从速,我本人也在工地现场干活,上班时间不方便接打电话,下班时间可以接打电话,发信息留言也可以。
宁德 福鼎市
8月26日 07:09拨打电话
福建福霞浦木工数名,有意向的电话咨询。
200-300元/天
小工钢筋工建筑木工1-2人
福建宁德核电工地小工/杂工,钢筋工,建筑木工数名,有意向的电话咨询。
宁德 霞浦县
8月26日 07:09拨打电话
水电工15-30天完工结算
福建宁德项目(电话面试)8.10-8.31价格!调试大工48提供宿舍,()不包吃,做热压机,氦检机设备------------售后项目(电话面试)8.10-8.31价格做满1个月路补八小时工时!调试大工48提供宿舍,(住宿扣200)不包吃,做热压机,除铁器------------以上项目需要自带工具,庞小姐
宁德
8月26日 07:08拨打电话
洗涤经理
7000-9000元/月
主管1-3年大专接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责: 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求: 1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排 4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
污水处理厂厂长/主任
1-1.5万元/月
主任厂长
熟悉全厂工艺及各个环节,负责全厂运转
生产主管
1-1.2万元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责 产线日常管理:负责钢筋加工产线的日常运行管理,合理安排生产任务,确保按计划完成加工量,保障生产进度。 工艺执行与问题处理:根据已有的工艺方案和BOM清单,组织现场生产,解决加工过程中出现的技术、质量、设备等问题,确保生产顺畅。 设备运行与维护支持:熟悉数控弯曲中心、剪切线、焊网机等设备的操作和常见故障点,能判断设备异常,配合维修人员快速处理,减少停机时间。 数字系统应用与反馈:使用智慧工厂管控平台,查看生产任务、设备状态、物料信息;结合现场实际,为数字孪生系统提供工艺逻辑、设备动作等细节反馈,帮助系统优化。 现场改善与效率提升:发现产线瓶颈和低效环节,提出并推动设备参数调整、流程优化等改善措施,提升自动化产线运行效率。
厂长10年以上大专有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
汇智英才 岗位:钣金厂厂长 任职要求: 1、大专及以上学历,机械制造相关专业优先; 2、8年以上钣金行业经验,5年及以上钣金厂全盘厂长管理经验,有工程机械、农业机械钣金生产管理经验优先; 3、精通钣金全加工工艺,能识读机械图纸,熟悉焊接变形控制、板材排版损耗管控; 4、熟悉质量体系、精益生产管理,会操作ERP/MES系统优先;具备百人以内生产团队管理经验; 5、具备较强统筹决策、跨部门协调能力,能适应新疆厂区驻厂工作,抗压性强。 薪资待遇:2.5-3w/月,工作地乌苏,考虑机会的 感谢推荐和转发
厂长/主管
4-5万元/月
主管厂长1-3年大专有生产管理经验新能源经验能源/环保/化工经验房地产/建筑经验质量管理经验英语可作为工作语言
职位描述 岗位职责: 全面负责石灰厂的生产运营管理,确保生产计划达成及产品质量稳定。 制定并执行年度经营目标,控制生产成本,提升生产效率和盈利能力。 负责厂区安全、环保、设备维护等日常管理工作,确保合规运营。 组建并管理本地及中方团队,优化人员配置,提升团队执行力。 协调当地政府部门、供应商及客户关系,保障工厂外部环境顺畅。 定期撰写运营报告,向集团总部汇报经营情况。 任职要求: 本科及以上学历,矿业、建材、化工、机械或管理类相关专业优先。 五年以上生产型企业管理经验,有石灰、水泥或建材行业经验者优先。 英语可作为工作语言,具备良好的听说读写能力,能够与外方人员顺畅沟通。 熟悉生产流程、设备维护及质量管理体系,具备较强的现场管理能力。 具备较强的责任心、抗压能力和跨文化团队协作意识。 能适应长期驻外工作。
生产班组组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年大专现场管理
任职要求 - 大专及以上学历 - 具备生产线管理或班组管理经验者优先考虑 - 熟悉生产计划安排、质量控制及现场管理工作 提供员工宿舍、食堂及社会保险 享有晋升通道与工龄奖励,可晋升为线长、主管、主任等岗位 享受节日福利、生日津贴、年度健康体检、年终奖金及优秀员工奖项
项目质量主管
1.5-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科前期质量工程师研发质量工程师
工作职责 1、实时跟进团队项目的质量状况,定期组织召开项目质量分析会议; 2、制定并实施团队绩效考核方案,负责绩效评估工作; 3、保障项目质量任务按计划高质量完成,推动项目顺利进入量产阶段; 4、参与重点客户的各类审核工作,确保审核中发现问题闭环处理; 5、主导各开发阶段交付成果的评审,负责质量评审结果的批准与放行; 6、针对项目关键质量异常,牵头进行根本原因分析与对策实施,跟踪处理进展并向客户汇报; 7、推动项目质量团队专业能力提升及职业素养建设相关工作; 8、落实管理层在质量管理工作方面的决策与要求,执行集团交办的临时性工作任务; 任职资格 1. 熟悉IATF 16949体系标准及相关规范; 2. 熟练掌握IATF六大核心质量工具,具备运用8D、VDA6.3、VDA6.5、MLA、VDA5、VDA2等标准的能力; 3. 具备5年以上面向国外/合资/国内主机厂(含民企或)的项目质量管理经验; 4. 拥有5人以上团队的管理经历; 5. 英语可作为日常工作的沟通语言; 6. 具备良好的抗压能力和跨部门沟通协调能力; 7. 有CCS产品或电池Pack产品质量管控经验者优先考虑;
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理
岗位职责 1、负责生产现场的计划执行与人员调度,确保上级交办任务按时完成,并推进跨部门协作沟通; 2、监督现场5S管理、生产效率、产品品质及员工纪律等关键环节; 3、配合生产主管落实日常事务,联合ME团队开展设备清洁、维护与保养工作,指导员工掌握自主保全及异常应对技能; 4、处理突发异常状况; 5、组织实施班组成员绩效考评,持续提升团队作业效能; 6、完成每日生产数据的统计与汇总工作; 7、负责产线人员考勤管理及员工关系协调; 8、落实生产区域安全管控,排查并消除潜在风险,预防工伤及安全事故的发生; 职位要求 1、高中、中专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先考虑; 2、具备较强的安全意识,有改善创新思维及实践经验者优先; 3、具有3年以上制造业从业经历,熟悉生产运作流程,拥有团队管理背景; 4、普通话流利,具备良好的沟通协调能力,工作态度端正、责任心强; 5、能接受加班安排,富有团队合作精神,执行力突出。
机架车间主任
8000-9000元/月
车间主任3-5年高中
1. 生产工艺管理与技术指导:全面负责发电机机架车间生产工艺落地与管控,精通冲压、弯管、焊接等全工序生产工艺,现场指导班组生产作业,解决生产过程中的各类技术难题。可独立设计、制作焊接工装模具,保障产品生产精度与生产效率。同时持续调研生产现状,针对性优化车间生产工艺流程、作业标准,降低生产成本、缩短生产周期、提升量产稳定性。 2. 图纸拆解与技术落地:熟练运用 CAD 软件,精准完成各类发电机机架产品...
福建宁德域招聘:食堂经理。要求做过学校食堂!待遇面谈!联系电话:
餐厅领班
宁德区域招聘:食堂经理。要求做过学校食堂!待遇面谈!联系电话:
宁德
8月24日 08:30拨打电话
餐厅领班
招聘前厅主管。薪资为3200-35000元,另有薪资4000-10000元/月。工作地址位于太康路610号好万佳综合市场。
宁德
8月24日 11:44拨打电话
餐厅领班
招聘前厅主管。薪资为3200-35000元,另有薪资4000-10000元/月。工作地址位于太康路610号好万佳综合市场。
宁德
8月24日 11:44拨打电话
车间文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专后勤管理考勤管理公文写作法定节假日休绩效奖金节日福利
岗位内容: 1. 负责生产物料的数量清点,协助开展物料的有序管理; 2. 与生产部门紧密配合,参与生产线人员考勤及薪酬数据整理; 3. 编写相关文书材料,为生产环节的行政事务提供支持依据; 4. 根据实际生产情况,及时汇报过程中出现的问题并协同处理。 任职要求: 1. 掌握常用办公软件如Office、WPS及ERP系统操作; 2. 了解生产数据统计及车间文职工作流程; 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,能较快适应现场工作节奏; 4. 对制造类生产工作具备一定认知或从业兴趣。 工作时间:7:40-11:40,13:30-17:00,周末单休 待遇:提供宿舍食堂和社保等
研发经理/总监
7000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科按摩器研发管理全链路研发统筹知识产权管理
工作职责 1. 搭建并持续优化按摩器研发管理体系,涵盖制度建设、开发流程、技术规范与样机评审机制,推动体系执行与迭代升级。 2. 分析行业动向、竞争格局及用户需求,制定年度/季度新产品开发计划与项目节奏,确保产品规划紧跟市场趋势。 3. 统领产品全流程研发方案,涉及外观造型、结构设计、硬件电路、软件程序、功能实现与体验调优,全面把控产品质量与使用舒适性。 4. 主导新型材料、先进工艺及核心配件的选型验证与落地应用,通过技术革新提升产品性能并优化成本结构。 5. 负责新品从方案设计、样品试制、工艺路径确认到成本测算的全过程管理,输出完整的量产技术文件。 6. 管理研发项目全周期进程,包括项目启动、进度跟踪、关键技术攻关、样机测试及小批量试产跟进,保障产品准时高质量投产。 7. 建立技术积累机制与专利布局框架,加强知识产权管控,防范技术侵权风险。 8. 牵头处理产品在开发、试产及量产环节中的各类技术问题,主导技术变更、工艺改进与性能升级。 9. 统筹研发相关物料、图纸资料、技术文档及样品的标准化归档与保密管理,确保信息安全性与可追溯性。 10. 负责研发团队日常运作,包括人员管理、能力培养、技能培训、绩效评估与团队文化建设,打造高效协同的技术队伍。 11. 协同生产、业务、采购及品质等部门开展跨职能协作,提供专项技术支持,推进售后问题复盘与产品持续优化。 12. 组织内部新品评审会议及订货会样品准备,定期向上级汇报研发进展、项目总结及改进措施。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、电子工程、工业设计等相关专业,具备扎实的专业技术基础。 2. 具备1-3年按摩器或消费类电子产品领域研发管理经验,熟悉产品全生命周期开发流程。 3. 精通产品设计、结构开发、硬件电路及软件程序等核心技术模块,能独立主导复杂产品方案设计。 4. 具备出色的项目管理能力,能够有效控制研发进度、成本与质量,保障项目顺利交付。 5. 拥有跨部门协作经验,能够高效联动生产、采购、品质等团队解决实际问题。 6. 具备技术创新思维,了解新材料、新工艺的应用场景,有专利布局与知识产权管理经验者优先。 7. 具备良好的团队管理能力,能够组建并培养高水平研发团队,促进技术沉淀与知识传承。 8. 具备较强的市场敏感度,能够结合行业发展趋势与客户需求制定科学的产品研发策略。
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理
岗位职责: 1、依据生产计划组织生产作业,确保产品流转质量,实时掌握生产进度与数量,保障任务按时达成; 2、以身作则并推动车间人员落实公司各项规章制度,做好宣导与引导工作; 3、归纳现场发生的工艺及质量问题处理经验,强化员工安全意识与规范操作; 4、整理每月车间人力、产量、物料使用、品质状况等数据,并报送生产部门复核; 5、协调生产各工序衔接,负责员工技能培养、考核与人员调配,管理维护车间设备与资产; 6、参与生产部开展的安全与卫生巡查,执行不符合项的整改方案,并跟进验证改善成效; 7、提出车间技术工艺优化建议,将实际操作流程标准化并形成文件归档保存; 8、审核计件资料、生产报表及人员考勤、请假、出入记录,定期组织员工进行车间整理与清洁; 9、推行5S管理,监督车间生产成本控制; 10、负责车间日常运营与人员调度管理; 11、完成上级交办的其他临时性工作。 岗位要求: 1、中专或以上学历,具备2年以上电子制造行业从业经历; 2、熟练掌握设备调试,可独立判断并处理常见设备与工艺异常,能清晰反馈问题至工程团队; 3、熟悉锂电池极片与卷绕制程,具有一定工程技术基础; 4、精通常用办公软件操作; 5、掌握QC工具、IE手法,了解6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、8D等工程分析方法; 6、熟悉相关业务流程,逻辑清晰,具备较强的项目管理能力、执行力及跨部门协作沟通能力; 7、能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压能力与应对挑战性任务的心理素质。
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